北京五險(xiǎn)一金計(jì)算器

　　輸入工資，選擇城市即可計(jì)算五險(xiǎn)一金繳納比例、金額即可算出結(jié)果。下面是小編為大家搜集整理的北京五險(xiǎn)一金計(jì)算器相關(guān)資料，希望能對(duì)大家有所幫助！

　　工具說(shuō)明：

　　1、本計(jì)算器能幫助用戶計(jì)算五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)金額，弄清公司的基本福利狀況，了解自己的合法權(quán)益。

　　2、根據(jù)國(guó)家和地方的社會(huì)保險(xiǎn)法津法規(guī)，城鎮(zhèn)職工類社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)以職工本人上一年月平均工資做為繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的參考依據(jù)，但社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)不得低于社保局每年公布的最低值，不得高于最高值。

　　溫馨提示：

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例19%，個(gè)人繳費(fèi)比例8%

　　醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例9%+1%大額互助基金，個(gè)人繳費(fèi)比例2%+3元大額互助基金，退休人員只需繳納3元大額互助基金。其他人員繳費(fèi)比例：

　�。�1）城鎮(zhèn)老年人個(gè)人繳費(fèi)金額為每人每年360元。

　　（2）學(xué)生兒童個(gè)人繳費(fèi)金額為每人每年160元。

　　（3）城鎮(zhèn)無(wú)業(yè)居民個(gè)人繳費(fèi)金額為每人每年660元，其中殘疾的無(wú)業(yè)居民個(gè)人繳費(fèi)金額為每人每年360元。

　　失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例0.8%，個(gè)人繳費(fèi)比例0.2%

　　工傷保險(xiǎn)：2016年7月1日起，北京市將調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率，最低行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率從現(xiàn)行的0.5%降至0.2%，各行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別從三類細(xì)分為八類，實(shí)現(xiàn)了工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的“總體降低”。對(duì)于有些費(fèi)率或?qū)⑸仙�的行業(yè)，則采取“就低不就高”原則仍按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。調(diào)整后，北京將比國(guó)家新的平均費(fèi)率低0.25個(gè)百分點(diǎn)。

　　生育保險(xiǎn)：生育保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)按月繳納。職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)按照其繳費(fèi)總基數(shù)的0.8%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)繳費(fèi)總基數(shù)為本企業(yè)符合條件的職工繳費(fèi)基數(shù)之和。

　　“五險(xiǎn)一金”講的是養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)， “一金”指的是住房公積金。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)

　　企業(yè)以全部職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和作為企業(yè)繳費(fèi)工資基數(shù)，以20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，全部劃入養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工個(gè)人則以上一年度月平均工資為繳費(fèi)工資基數(shù)，按照8%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，全額計(jì)入個(gè)人賬戶。另外，個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)也設(shè)置了上限和下限，低于本市上一年度職工月平均工資60%的，以本市上一年度職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)工資基數(shù)；超過(guò)本市上一年度職工月平均工資300%的部分，則不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)。

　　按規(guī)定，繳費(fèi)年限滿15年才能享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇�；�本養(yǎng)老金最重要的兩部分為基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金�；�礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上一年度職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)滿15年發(fā)給基數(shù)的15%，多繳費(fèi)1年多發(fā)1%；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)。因此，你的養(yǎng)老基本金大體可以這樣計(jì)算，基本養(yǎng)老金=（退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄�工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）/2×繳費(fèi)年限×1%+個(gè)人賬戶儲(chǔ)存余額/計(jì)發(fā)月數(shù)。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)

　　職工按本人上一年月9fb平均工資的2%+3元繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，其繳納基數(shù)上限和下限的設(shè)定同養(yǎng)老保險(xiǎn)相同；企業(yè)則以繳費(fèi)基數(shù)10%的比例繳納，同時(shí)規(guī)定男士必須交滿25年，女士則為20年。

　　門診費(fèi)用規(guī)定的最低起付線為1800元（退休人員為1300元），最高支付額都為2萬(wàn)元。

　　失業(yè)保險(xiǎn)

　　職工個(gè)人按本人上年月平均工資的0.5%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，企業(yè)則按本單位上年職工月平均工資總額的1.5%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的參保人員到時(shí)才有資格領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

　　失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的計(jì)算繳費(fèi)時(shí)間： 1年以上不滿2年的，可以領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金，2年以上不滿3年的.，可以領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金，依此類推，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。

　　生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)

　　企業(yè)按照其繳費(fèi)總基數(shù)的0.8%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。生育保險(xiǎn)基金支付范圍主要包括生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用和計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用。生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算，算為女職工產(chǎn)假期間的工資，低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由企業(yè)補(bǔ)足，可以理解為產(chǎn)假期間也有工資；生育醫(yī)療費(fèi)用包括女職工因懷孕、生育發(fā)生的醫(yī)療檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥品費(fèi)。

　　工傷保險(xiǎn)則根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定工傷費(fèi)率，不盡相同。

　　住房公積金

　　住房公積金月繳存額上限為上一年度北京市全市職工月平均工資的300%，分別乘以當(dāng)年單位和職工住房公積金繳存比例，繳存比例一般為12%。

　　關(guān)于社�；鶖�(shù)申報(bào)的問(wèn)題和養(yǎng)老保險(xiǎn)的跨地區(qū)轉(zhuǎn)移

　　關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)申報(bào)的問(wèn)題很多人都存在認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)，認(rèn)為申報(bào)的基數(shù)越少越好（個(gè)人繳費(fèi)就越少），其實(shí)不然。我們的工資一般都分為基本工資、各項(xiàng)福利和獎(jiǎng)金，很多企業(yè)都是只按照基本工資上“五險(xiǎn)一金”的，這樣他們員工繳納的保險(xiǎn)費(fèi)用就可以少一些。我們都知道養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和公積金這些都是由企業(yè)和個(gè)人來(lái)共同承擔(dān)的，而且企業(yè)出的是大頭。假如只算三險(xiǎn)，那企業(yè)承擔(dān)的部分為：20%+10%+1.5%=31.5%，而你自己承擔(dān)的部分只有：8%+2%+3元+0.5%=10.5%+3元，企業(yè)繳納的費(fèi)用大概是你的三倍多。

　　五險(xiǎn)一金如何計(jì)算公式

　　法律分析：五險(xiǎn)一金的計(jì)算公式如下：

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個(gè)人8%（全部劃入個(gè)人帳戶）。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%+3元

　　失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?%，個(gè)人0.2%；

　　工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納0.5%，個(gè)人不繳納；

　　生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納0.8%，個(gè)人不繳納；

　　公積金：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)職工平均工資的10%。2010年下半年起，全國(guó)統(tǒng)一規(guī)定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個(gè)人都是工資的12%。

　　五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。

　　法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第二條 國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

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