2021年養(yǎng)老保險新政策規(guī)定退休年齡
可能大部分的人都知道,養(yǎng)老保險是我國一項重要的社會保障制度,但是盡管養(yǎng)老保險制度已經實施多年,但大多數人對養(yǎng)老保險制度的相關規(guī)定還是不太了解。這里就為您介紹2014養(yǎng)老保險新政策退休年齡,希望能夠對您有所幫助。
2021年養(yǎng)老保險新政策規(guī)定退休年齡
我國正在進行退休年齡的改革,日前,人社部提出了漸進式的退休方式,但是,官方尚未發(fā)布具體的細則。因此,目前關于退休年齡的規(guī)定依然是不變的。
根據現(xiàn)在仍然有效的《國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)【1978】104號)文件所規(guī)定的退休年齡目前我國的'退休年齡規(guī)定:
【干部】
黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的,都可以退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;
。ǘ┠心隄M五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的;
。ㄈ┮蚬ぶ職垼涍^醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。
【工人】
全民所有制企事業(yè)單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的,應該退休。
。ㄒ唬┠心隄M六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的;
。ǘ⿵氖戮、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部;
。ㄈ┠心隄M五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
。ㄋ模┮蚬ぶ職,由醫(yī)院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。
退休條件
根據1978年6月國務院頒發(fā)的《關于工人退休、退職的暫行辦法》和《關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國發(fā)[1978]104號)規(guī)定,下列幾種情況可以辦理退休:
(1)男性干部、工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經醫(yī)院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工致殘,經醫(yī)院證明(工人并經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
現(xiàn)行規(guī)定
【申領基本養(yǎng)老金條件】符合條件領取基本養(yǎng)老金必須同時符合年齡條件及繳費年限條件。
(一)年齡條件:按國發(fā)[1978]104號文件規(guī)定的退休年齡條件執(zhí)行。
1、正常退休:男職工年滿60周歲、女工人年滿50周歲、女干部年滿55周歲。
2、特殊工種提前退休:男職工年滿55周歲、女工人年滿45周歲。
3、因病提前退休:男職工年滿50周歲以上、女職工年滿45周歲以上。
(二)繳費年限條件具體繳費年限規(guī)定如下:
1、1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險,達到國家規(guī)定退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
2、1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年6月30日前達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;2013年7月1日后達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
3、1998年6月30日前應參保未參保,1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù),達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
4、提前退休,還須同時符合以下條件:特殊工種提前退休,其從事有毒有害工種必須累計滿八年;從事井下、高溫工種必須累計滿九年;從事高空、繁重體力勞動工種必須累計滿十年。因病提前退休須符合因病完全喪失勞動能力的條件,并經勞動能力鑒定委員會鑒定核準。
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