河南退休金2021新政策
基本養(yǎng)老金也稱退休費，是一種最主要的養(yǎng)老保險待遇。以下是小編為大家整理的河南退休金2021新政策相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
河南退休金2021新政策
人社部、財政部聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》。通知明確，從2021年1月1日起，為2020年年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4.5%。
據(jù)了解，此次的調(diào)整范圍包括2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。全國總體調(diào)整比例按照2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的'4.5%確定。通知中強調(diào)，各省以全國總體調(diào)整比例為高限，確定本省調(diào)整比例和水平。
按照通知，此次調(diào)整，繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法，定額調(diào)整體現(xiàn)社會公平，同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標準基本一致；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”“長繳多得”的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限（或工作年限）、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養(yǎng)老金；適當傾斜體現(xiàn)重點關(guān)懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員等群體予以照顧。通知中強調(diào)，要進一步強化激勵，適當加大掛鉤調(diào)整所占比重。
據(jù)悉，此次調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支，參加機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支。對中西部地區(qū)、老工業(yè)基地、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團和在京中央國家機關(guān)及所屬事業(yè)單位，中央財政予以適當補助。未參加職工基本養(yǎng)老保險的，調(diào)整所需資金由原渠道解決。
通知還明確，各地要結(jié)合本地區(qū)實際，制定具體實施方案，于4月30日前報送人力資源社會保障部、財政部備案。
2021年河南養(yǎng)老金上調(diào)新消息：
暫時還沒有公布，先了解一下2020方案。
各省轄市、濟源示范區(qū)、省直管縣（市）人力資源社會保障局、財政局，省直各部門、中央駐豫各機關(guān)事業(yè)單位：
根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關(guān)于2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2020〕22號）和《關(guān)于做好2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作的函》（人社養(yǎng)司函〔2020〕9號）精神，經(jīng)省政府同意，并報人力資源社會保障部、財政部批準，現(xiàn)就我省2020年調(diào)整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員（以下簡稱退休人員）基本養(yǎng)老金有關(guān)事宜通知如下：
一、調(diào)整范圍
從2020年1月1日起，為2019年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金（含退職人員，不含建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定的退休工人，下同）。
二、調(diào)整辦法
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調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加55元。
�。ǘ⿸煦^調(diào)整
退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡），每滿一年增加15元，繳費年限不滿一年的按一年計算。在上述基礎(chǔ)上，再按退休人員本人2019年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項目內(nèi)部分，企業(yè)退休人員不含取暖補貼、機關(guān)事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金）的1％計算增加。
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在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當提高下列人員的基本養(yǎng)老金：
1.截至2019年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標準每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲20元；年滿70周歲不滿75周歲25元；年滿75周歲不滿80周歲30元；年滿80周歲不滿85周歲40元；年滿85周歲不滿90周歲50元；年滿90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批準退休時確定的出生時間為準。
2.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部在按以上規(guī)定調(diào)整后達不到所在省轄市、濟源示范區(qū)、省直管縣（市）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補足到所在省轄市、濟源示范區(qū)、省直管縣（市）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。
三、資金來源
此次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支，參加機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支，未參加基本養(yǎng)老保險的，調(diào)整所需資金由原渠道解決。
四、工作要求
調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院對廣大退休人員的親切關(guān)懷，直接關(guān)系各類退休人員的切身利益，涉及面廣，政策性強，敏感度高。各地要清醒認識組織實施的復(fù)雜性和艱巨性，切實將其作為一項政治任務(wù)和重點工作，高度重視，精心組織，全力以赴抓好落實，7月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。同時，要通過擴大基本養(yǎng)老保險覆蓋面，加強基金管理等措施，提高基金支付能力，確保退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，不得發(fā)生拖欠。各地落實情況請于2020年8月15日前書面報告省人力資源社會保障廳。執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問題，請及時報告省人力資源社會保障廳、省財政廳。
河南省人力資源和社會保障廳河南省財政廳
2020年7月14日
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