事業(yè)單位提前退休2014最新規(guī)定（更新版）

　　自從7月份之后，對(duì)于事業(yè)單位的一些消息得到了很多人的關(guān)注。近日，人們又對(duì)事業(yè)單位是否提前退休進(jìn)行了熱議，那么，到底事業(yè)單位的退休政策是如何的呢?

　　根據(jù)調(diào)查得知，目前網(wǎng)上很多事業(yè)單位的工作人員都在疑問，如何才能提前退休，需要滿足怎樣的條件呢?其實(shí)事業(yè)單位工作人員需要滿足一下條件。

　　工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。

　　男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時(shí)的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計(jì)算工齡，計(jì)發(fā)退休費(fèi)，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險(xiǎn)享受原單位待遇，住房公積金以離崗時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)進(jìn)行交納。

　　凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。

　　目前事業(yè)單位提前退休或許將進(jìn)入改革試點(diǎn)，主要是關(guān)于事業(yè)單位工作人員提前退休引來很多的爭(zhēng)議，當(dāng)然也有專家認(rèn)為事業(yè)單位工作人員沒有必要提前退休!　

　　(注：本文來源于網(wǎng)絡(luò),本站對(duì)上述信息的來源、準(zhǔn)確性及完整性不作任何保證,僅供讀者參考,如有侵權(quán)請(qǐng)您告知我們將及時(shí)處理!)

更多精彩閱讀：

http://www.ardmore-hotel.com/

【事業(yè)單位提前退休最新規(guī)定更新版】相關(guān)文章：

勞動(dòng)法規(guī)定喪假最新規(guī)定09-18

2015最新退休規(guī)定08-07

2014最新廣州產(chǎn)假規(guī)定08-06

2014年國(guó)家年假最新規(guī)定08-06

2017提前退休政策08-06

2016年微信最新規(guī)定08-10

2015退休年齡最新規(guī)定（全文）09-26

退休年齡最新規(guī)定2016表格09-25

2023年最新審車時(shí)間規(guī)定02-10

上海退休年齡最新規(guī)定201609-25