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靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老險(xiǎn)

時(shí)間:2021-02-03 11:30:06 養(yǎng)老保險(xiǎn) 我要投稿

靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老險(xiǎn)

  一、繳費(fèi)基數(shù)怎么定

靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老險(xiǎn)

  參加我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員,可根據(jù)自己的收入狀況,選擇按全省上年度城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工月平均工資(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“全省上年度職工月平均工資”)的60%至300%為繳費(fèi)基數(shù),按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

  而根據(jù)執(zhí)行到今年12月31日、明年1月1日停止執(zhí)行的冀人社發(fā)[2011]72號(hào)文件,靈活就業(yè)人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是這樣規(guī)定的:

  參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員,可根據(jù)自己的收入狀況,選擇按全省上年度職工月平均工資的40%至300%為繳費(fèi)基數(shù),按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

  這意味著,從明年開(kāi)始,靈活就業(yè)人員參保職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的下限由40%上升到60%,交的越多,退休后享受的養(yǎng)老待遇就越高!

  算算該交多少錢(qián)2015年全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資(簡(jiǎn)稱(chēng)社平工資)為52409元,月平均工資為4367.42元。

  據(jù)此,靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)額(取整,實(shí)際繳費(fèi)時(shí)應(yīng)以實(shí)際繳費(fèi)費(fèi)用為準(zhǔn)):

  ★按60%:4367.42元×60%×20%=524元★按100%:4367.42元×100%×20%=873元

  ★按200%:4367.42元×200%×20%=1747元

  ★按300%:4367.42元×300%×20%=2620元

  二、靈活就業(yè)人員包括哪些人

  靈活就業(yè)人員主要包括參加我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員。

  三、指數(shù)如何計(jì)算

  個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整后,計(jì)算指數(shù)時(shí)仍以全省職工平均工資為參數(shù)計(jì)算,即:本人月繳費(fèi)工資指數(shù)=本人當(dāng)年實(shí)際月繳費(fèi)基數(shù)÷當(dāng)年全省職工月平均工資。

  四、執(zhí)行時(shí)間和繳費(fèi)辦法

  本通知自2017年1月1日起實(shí)施。同時(shí),冀人社發(fā)[2011]72號(hào)文件執(zhí)行到2016年12月31日,自2017年1月1日停止執(zhí)行。參保人員可按月、按季繳費(fèi),也可按半年、年度繳費(fèi)。

  關(guān)于靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老險(xiǎn),還有一件緊要事。

  依據(jù)近期出臺(tái)的.河北省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)最新政策,靈活就業(yè)人員不允許跨年度補(bǔ)繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),目前距年底只剩10多天,有繳費(fèi)需求的靈活就業(yè)人員應(yīng)于年前繳納2016年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),以免因?yàn)橹袛嗬U費(fèi)影響退休后的養(yǎng)老待遇。

  依據(jù)近日河北省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳、省地方稅務(wù)局聯(lián)合出臺(tái)的《關(guān)于促進(jìn)靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》,靈活就業(yè)人員無(wú)論是我省還是外省戶(hù)籍(包括農(nóng)村戶(hù)籍),均可在戶(hù)籍地、就業(yè)地或居住地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  《通知》還明確規(guī)定,靈活就業(yè)人員在自然年度內(nèi)未繳費(fèi)的,未繳費(fèi)期間視為中斷繳費(fèi),不允許跨年度補(bǔ)繳。由于現(xiàn)行養(yǎng)老金計(jì)算辦法是“多繳多得”,所以中斷繳費(fèi)會(huì)對(duì)退休后每月領(lǐng)取養(yǎng)老待遇金額的多少直接造成影響。

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