廣州2016年退休養(yǎng)老金計(jì)算方法
廣州2016年退休養(yǎng)老金計(jì)算方法
計(jì)算公式如下：
(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×全部繳費(fèi)年限×1%
(2)過(guò)渡性養(yǎng)老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×建立帳戶前繳費(fèi)年限×過(guò)渡系數(shù)1.4%+符合政策增發(fā)額
(3)個(gè)人帳戶養(yǎng)老金=個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
(4)定額補(bǔ)貼=[調(diào)劑金(25元)+統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)補(bǔ)貼]×減發(fā)比例
退休人員的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額年利息按月積數(shù)法計(jì)息，計(jì)算公式如下：
年利息=個(gè)人賬戶年初儲(chǔ)存額×本年度記賬利率-本年度支付月積數(shù)×本年度記賬利率×1/12
本年度支付月積數(shù)=∑[n月支付額×(12-n+1)]
(n為本年度各支付月份順序號(hào)，且1≤n≤12)?
養(yǎng)老金的多少，與購(gòu)買的時(shí)間長(zhǎng)短和金額大小有關(guān)。繳費(fèi)的基數(shù)大，繳費(fèi)的時(shí)間長(zhǎng)，退休時(shí)養(yǎng)老金會(huì)多，反之就少。
由于每個(gè)人每個(gè)時(shí)段的繳費(fèi)數(shù)量不一，因此養(yǎng)老金的計(jì)算按“分段計(jì)算、綜合結(jié)算”原則處理。
A、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年數(shù)×1%。
(月繳費(fèi)指數(shù)：月繳費(fèi)工資÷全省在崗職工月平均工資)
例如：某人今年40歲開(kāi)始買社保，20年后退休。設(shè)：第一年的'基數(shù)為2454元，按理論計(jì)算，如果社平工資每年遞增11%計(jì)算，(今年增12.4)，到2028年7月1日后退休,到時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資約為15144元。(查下表)
(如本人月繳費(fèi)工資指數(shù)為0.6，公式規(guī)定，繳費(fèi)基數(shù)高于或等于0.6，乘以1%))計(jì)算結(jié)果：
(15114元+15114×0.6)÷2×20年×1%
(15114+9068)÷2×20年×1%
24182÷2×20×1%
=12091×20×1%=2418元
B、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金
新的制度規(guī)定本人養(yǎng)老金個(gè)人帳戶儲(chǔ)蓄額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
不同的退休年齡，計(jì)發(fā)的月數(shù)不同，如下表：
例如：按理論計(jì)算，某人到時(shí)養(yǎng)老金帳個(gè)人戶儲(chǔ)蓄額的本息有286239元×40%=114495元。
114495÷139=823元
C、獎(jiǎng)勵(lì)金
國(guó)家為了建立激勵(lì)約束機(jī)制，從2007年7月1日起，新的養(yǎng)老金計(jì)算辦法規(guī)定：參保人每繳一年，增發(fā)一個(gè)百分點(diǎn)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，上不封頂，有利于形成“多工作，多交費(fèi)，多領(lǐng)養(yǎng)老金”的機(jī)制。
如上例，某人的繳費(fèi)時(shí)間為20年，
2418×20%=484元
兩項(xiàng)相加：2418+484=2902元
D、物價(jià)補(bǔ)貼
考慮物價(jià)上漲因素，每年政府根據(jù)實(shí)際情況，每月增加退休人員的退休金不包含在內(nèi)。
如果到時(shí)每人每月有300元的補(bǔ)貼，四項(xiàng)相加：某人到退休時(shí)每月的退休金總額：
2418元+823元+484元+300元=4025元
3)、收回投入的時(shí)間
該人20年繳費(fèi)本息累計(jì)為286239元，按靜態(tài)算，
286239÷4025=71(個(gè)月)
退休后領(lǐng)6年的退休工資就可以把投入的錢全部收回。
4)、繳費(fèi)多少的受益對(duì)比
根據(jù)繳費(fèi)的時(shí)間長(zhǎng)短和數(shù)額多少與待遇水平掛鉤的原則，繳費(fèi)的多少與將來(lái)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金多少是有直接關(guān)系的。原則上是繳多得多。
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