如何辦理養(yǎng)老保險？
一、如何辦理養(yǎng)老保險
(一)企業(yè)單位養(yǎng)老保險辦理程序
1、辦理社會保險登記
參加養(yǎng)老保險的企業(yè)，需攜帶《營業(yè)執(zhí)照》、批準(zhǔn)成立的文件或其它執(zhí)業(yè)證件、《組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證》、近期《職工工資發(fā)放表》、單位法定代表人身份證復(fù)印件、存檔機構(gòu)的存檔證明，到養(yǎng)老保險科辦理登記手續(xù)。
新參保單位自辦理社會保險登記之日起30日內(nèi)，持《石家莊市社會保險登記表》和《社會保險登記證》復(fù)印件及相關(guān)證件資料，到橋東區(qū)地稅局辦理社會保險繳費登記手續(xù)，并到商業(yè)銀行長征街支行開繳費賬戶。
2、企業(yè)申報養(yǎng)老保險程序
企業(yè)需按月申報養(yǎng)老保險，并按以下要求到養(yǎng)老保險科辦理手續(xù)。(1)職工有增減變動時，需填寫《建立表》、《恢復(fù)表》、《中斷表》，并攜帶《職工養(yǎng)老保險手冊》、轉(zhuǎn)移單等相關(guān)資料;(2)職工繳費工作變動時，要填寫《職工繳費工資表》;(3)企業(yè)填寫《月申報表》，業(yè)務(wù)員核定蓋章，由企業(yè)持《申報表》到橋東區(qū)地稅局繳費。
3、企業(yè)退休待遇審批程序
職工到達法定退休年齡時可以辦理退休手續(xù)。企業(yè)攜帶擬定退休人員檔案、《養(yǎng)老保險手冊》(退休職工本人在《養(yǎng)老保險手冊》上逐年簽字)、身份證復(fù)印件，到區(qū)勞動局認(rèn)定、審核后領(lǐng)取《退休審批表》，再到區(qū)社保局養(yǎng)老保險科辦理審批手續(xù)。
(二)個體人員養(yǎng)老保險辦理程序
需持由存檔機構(gòu)出具的存檔證明、《職工養(yǎng)老保險手冊》。首次參保人員須持身份證件，到養(yǎng)老保險科申辦繳費手續(xù)，持養(yǎng)老保險科開具的“個人繳費基本養(yǎng)老保險通知單”一式二份，經(jīng)繳費人員核對其項目確認(rèn)無誤后，到橋東區(qū)地稅局繳費，繳費后持地稅局開具的《完稅單》和《繳費通知單》用《養(yǎng)老保險手冊》返社保局養(yǎng)老保險科登記繳費情況�！锻甓悊巍酚衫U費人妥善保管。
(三)機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險辦理程序
1、新參加養(yǎng)老保險的機關(guān)事業(yè)單位需攜帶《組織機構(gòu)代碼證》、《事業(yè)單位法人證書》、“檔案工資表”到機關(guān)事業(yè)科辦理;
2、職工增減變動時，需攜帶人事部門簽發(fā)的“職工調(diào)動行政介紹信”、“增人、減人計劃卡”、《職工養(yǎng)老保險手冊》到機關(guān)事業(yè)科辦理養(yǎng)老保險關(guān)系接續(xù)手續(xù)。
3、機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇審批程序，參保單位。
二、養(yǎng)老保險的特點是什么
一般來講，養(yǎng)老保險具有以下主要特征：
(一)強制性
國家通過立法，強制用人單位和勞動者個人必須依法參加養(yǎng)老保險，履行法律所賦予的權(quán)利和義務(wù)，繳納養(yǎng)老保險費，待勞動者到達法定退休年齡時，可向社會保險部門領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，享受基本養(yǎng)老保險待遇，保障退休以后的基本生活。
(二)互濟性
養(yǎng)老保險費用來源一般由國家、企業(yè)或單位、個人三方共同負擔(dān)，并在較高的層次上和較大的范圍內(nèi)實現(xiàn)養(yǎng)老保險費用的社會統(tǒng)籌和互濟。
(三)普遍性
每個人都有老年歲月，這是人生的必經(jīng)階段。養(yǎng)老問題不僅是社會問題，而且是一個全球性問題，關(guān)系到一個國家或社會的經(jīng)濟、文明發(fā)展，需要我們予以足夠的.重視。由于養(yǎng)老保險的實施范圍很廣，被保險人享受待遇的時間較長，費用收支規(guī)模龐大，因此，必須由政府設(shè)立專門機構(gòu)，在全社會統(tǒng)一立法、統(tǒng)一規(guī)則、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一組織實施。
三、養(yǎng)老保險的類型有什么
(一)基本養(yǎng)老保險
基本養(yǎng)老保險是國家根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強制建立和實施的一種社會保險制度。在這一制度下，用人單位和勞動者必須依法繳納養(yǎng)老保險費，在勞動者達到國家規(guī)定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位后，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)依法向其支付養(yǎng)老金等待遇，從而保障其基本生活�；攫B(yǎng)老保險基金的籌集采用傳統(tǒng)型的基本養(yǎng)老保險費用的籌集模式，即由國家、單位和個人共同負擔(dān);基本養(yǎng)老保險基金實行社會互濟;在基本養(yǎng)老金的計發(fā)上采用結(jié)構(gòu)式的計發(fā)辦法，強調(diào)個人帳戶養(yǎng)老金的激勵因素和勞動貢獻差別。
(二)企業(yè)補充養(yǎng)老保險
企業(yè)補充養(yǎng)老保險是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟實力，在國家規(guī)定的實施政策和實施條件下為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險。
(三)職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險
職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險是我國多層次養(yǎng)老保險體系的一個組成部分，是由職工自愿參加、自愿選擇經(jīng)辦機構(gòu)的一種補充保險形式。由社會保險機構(gòu)經(jīng)辦的職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險，由社會保險主管部門制定具體辦法，職工個人根據(jù)自己的工資收入情況，按規(guī)定繳納個人儲蓄性養(yǎng)老保險費，記入當(dāng)?shù)厣鐣ｋU機構(gòu)在有關(guān)銀行開設(shè)的養(yǎng)老保險個人賬戶，并應(yīng)按不低于或高于同期城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計息，以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養(yǎng)老保險，所得利息記入個人賬戶，本息一并歸職工個人所有。職工達到法定退休年齡經(jīng)批準(zhǔn)退休后，個人儲蓄性養(yǎng)老保險金一次性支付或分次支付給本人。
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