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云南企業(yè)職工養(yǎng)老金調(diào)整及創(chuàng)業(yè)補助
“我是一名在校大學(xué)生,不知道創(chuàng)業(yè)有哪些鼓勵政策呢?”“聽說國家對于企業(yè)職工養(yǎng)老金調(diào)整幅度已經(jīng)出來了,云南省什么時候會兌現(xiàn)?”對于居民來說,養(yǎng)老、就業(yè)等等問題是他們關(guān)心的焦點。昨日,云南省人社廳廳長、黨組書記崔茂虎一行做客“金色熱線”,在談及企業(yè)職工養(yǎng)老金調(diào)整時透露:今年云南省企業(yè)職工養(yǎng)老金調(diào)整幅度或高于5.5%。
養(yǎng)老金:7月底前兌現(xiàn)調(diào)整方案
在做客熱線的過程中,不少居民都圍繞著養(yǎng)老金這個問題提出了自己的困惑,其中對于職工養(yǎng)老金調(diào)整的問題尤其關(guān)心。對此,省人社廳養(yǎng)老保險處處長唐寧也進(jìn)行了回應(yīng)。
唐寧介紹,此前國家發(fā)布的關(guān)于201x年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知顯示,從今年1月1日開始,按照去年當(dāng)?shù)卦氯司攫B(yǎng)老金的5.5%左右來調(diào)整機關(guān)和事業(yè)單位退休人員的基本養(yǎng)老金。此次調(diào)整還將按照定額、掛鉤、傾斜三結(jié)合的辦法來調(diào)整,調(diào)整的幅度也將繼續(xù)向企業(yè)傾斜。也就是說,企業(yè)職工的調(diào)整幅度肯定是高于5.5%的,而機關(guān)事業(yè)單位則低于5.5%。唐寧還透露,目前云南省的具體調(diào)整方案尚未通過,通過審批后才能組織實施,但根據(jù)國家的相關(guān)要求,今年7月份要兌現(xiàn)完畢。
職稱評定:中專教師等7個行業(yè)將設(shè)正高
在不少單位和企業(yè)中,“評職稱”是個讓人覺得很麻煩的事情。省人社廳通過“金色熱線”,對目前云南省的一些職稱改革內(nèi)容進(jìn)行了介紹。
據(jù)崔廳長介紹,目前云南省在評定職稱的過程中,確實也存在一味強調(diào)論文等情況,目前云南省《關(guān)于深化職稱制度改革的實施意見》已經(jīng)原則通過,將在近期下發(fā)執(zhí)行。其中就為不擅長寫論文的一些基層一線人員開放了新的職稱評定道路,《意見》在完善職稱評價標(biāo)準(zhǔn)方面將堅持德才兼?zhèn)、以德為先,針對不同領(lǐng)域、不同專業(yè)的人才制定不同標(biāo)準(zhǔn),避免用一把尺子來量所有的專業(yè)。
而在健全職稱制度體系方面,《意見》也將繼續(xù)建立職稱與職業(yè)資格對應(yīng)關(guān)系。此次文件下發(fā)后,云南省將新增7個設(shè)立正高職的行業(yè),分別是經(jīng)濟(jì)、審計、統(tǒng)計、中專教師、黨校教師、工藝美術(shù)、實驗。而針對特殊人才,《意見》也將讓更多特殊人才如非公經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等編外人員在職稱方面可與公立機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員享有平等待遇。在特殊人才的評審方面只要符合條件,都可以申報評審職稱,必要時還可破格申報和評審。
創(chuàng)業(yè):大學(xué)生創(chuàng)業(yè)可享受多項資金補助
隨著畢業(yè)季來臨,一批高校畢業(yè)生將走出校園,踏入社會。昨日,省人社廳也透露,今年云南省高校畢業(yè)生人數(shù)將達(dá)18.5萬人,此外中專和技校的畢業(yè)生還有18.6萬。這當(dāng)中,不少畢業(yè)生很關(guān)注自主創(chuàng)業(yè)能獲得哪些來自人社部門的幫助。
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