青島失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)通知
我國大多數(shù)省份的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例和失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率將進(jìn)行階段性降低，降低期限暫按兩年執(zhí)行。
有媒體調(diào)查發(fā)現(xiàn)，國務(wù)院提出階段性降低社保費(fèi)率以來，目前至少已有19個(gè)省區(qū)市下調(diào)了企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率，部分地區(qū)降低了失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人費(fèi)率。多地明確表示，費(fèi)率降低后，參保人員的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇不受影響。
青島失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
繳費(fèi)比例：1.5%，其中單位繳納1%，個(gè)人繳納0.5%;
繳費(fèi)基數(shù)上限：青島在崗職工月平均工資的300%，即13428元;
繳費(fèi)基數(shù)下限：青島在崗職工月平均工資的60%，即2686元。
【備注】：
1、本次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行時(shí)間為20xx年7月1日至20xx年6月30日。
2、農(nóng)村戶籍職工個(gè)人不繳費(fèi)。
3、根據(jù)青島市統(tǒng)計(jì)局公布數(shù)據(jù)，20xx年度青島市在崗職工年平均工資為5371元，月平均工資為4476元。
【內(nèi)容補(bǔ)充】：職工對用人單位申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù)異議應(yīng)如何處理?對于不按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為，任何單位和個(gè)人有權(quán)舉報(bào)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的稽核部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理舉報(bào)并進(jìn)行稽核。職工可以前往青島社保局進(jìn)行舉報(bào)，或撥打12333進(jìn)行舉報(bào)。
相關(guān)問題解答
一、20xx年失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少?個(gè)人是多少?
【回復(fù)】：20xx年失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為1.5%。個(gè)人繳費(fèi)0.5%。
二、上班第一個(gè)月需要繳失業(yè)保險(xiǎn)嗎?繳費(fèi)基數(shù)如何確定?
【回復(fù)】：需要。企業(yè)當(dāng)年新招職工以起薪當(dāng)月工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)。
三、農(nóng)村戶籍職工需要自己繳納失業(yè)保險(xiǎn)嗎?繳費(fèi)比例是多少?
【回復(fù)】：不需要。根據(jù)規(guī)定，農(nóng)村戶籍職工個(gè)人不繳費(fèi)失業(yè)保險(xiǎn)。
一、單位職工形式參保的繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位按繳費(fèi)基數(shù)的18%，個(gè)人按繳費(fèi)工資的8%;
醫(yī)療保險(xiǎn)：單位按繳費(fèi)基數(shù)的9%，個(gè)人按繳費(fèi)工資的2%;
失業(yè)保險(xiǎn)：單位按繳費(fèi)基數(shù)的1%、個(gè)人按繳費(fèi)工資的0.5%(農(nóng)業(yè)戶口個(gè)人不繳納);
工傷保險(xiǎn)：單位按行業(yè)種類，行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率分別為0.7%、1.2%、1.9%，各單位根據(jù)上年度的工傷發(fā)生情況，在對應(yīng)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上執(zhí)行100%、120%和150%的標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)人不繳納;
生育保險(xiǎn)：單位按繳費(fèi)基數(shù)的1%，個(gè)人不繳納。
二、單位職工形式參保的繳費(fèi)基數(shù)
截止社平工資發(fā)布之前，青島社會(huì)保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)為2134元/月
1、單位職工繳納五險(xiǎn)情況下的繳費(fèi)基數(shù)：
鑒于青島統(tǒng)計(jì)局還沒有公布社平工資，根據(jù)《關(guān)于做好20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)、核定工作的通知》的相關(guān)規(guī)定：
“參保單位及其職工申報(bào)20xx年的繳費(fèi)基數(shù)，暫用20xx年度青島市在崗職工平均工資為42688元(月均3557元)進(jìn)行封頂保底，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。度青島市在崗職工平均工資公布后，統(tǒng)一使用度青島市在崗職工平均工資，重新封頂保底核定繳費(fèi)基數(shù)，并對繳費(fèi)差額統(tǒng)一進(jìn)行補(bǔ)收，重新計(jì)發(fā)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇并補(bǔ)發(fā)差額�！�
2、單位承擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：
根據(jù)《關(guān)于降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例的通知》的規(guī)定，“自2012年1月1日起，參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位繳費(fèi)比例由20%調(diào)整為18%�！�
3、關(guān)于農(nóng)業(yè)戶口單位繳費(fèi)基數(shù)優(yōu)惠的'政策已經(jīng)取消
20xx年1月1日后，按照《關(guān)于農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知》的規(guī)定，單位承擔(dān)的農(nóng)業(yè)戶口人員養(yǎng)老和工傷繳費(fèi)基數(shù)，按照員工的實(shí)際工資計(jì)算，不再按照上年度社平的60%計(jì)算。
12月底前政策回顧：
根據(jù)《青島市農(nóng)民工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行規(guī)定》的規(guī)定：“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和農(nóng)民工本人共同繳納。
用人單位以本單位農(nóng)民工總?cè)藬?shù)與當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的60%之積為基數(shù)，按照20%的比例繳納。
農(nóng)民工個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以本人月工資收入為繳費(fèi)基數(shù)(本人工資收入低于當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資60%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的60%為基數(shù);本人工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的300%為基數(shù))，按照8%的比例繳納，由用人單位代扣代繳�！�
根據(jù)《青島市農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)暫行規(guī)定》的規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)以本單位農(nóng)民工總?cè)藬?shù)與當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的60%之積為基數(shù)，按照規(guī)定的比例為農(nóng)民工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。農(nóng)民工個(gè)人不繳費(fèi)�！�
三、單位職工20xx年1月社保費(fèi)核算的幾點(diǎn)說明
考慮到20xx年1月單位社保費(fèi)核算的變化比較大，青島社保服務(wù)網(wǎng)將核算過程中可能出現(xiàn)的問題，進(jìn)行總結(jié)，希望對于企業(yè)社保費(fèi)核算人員提供幫助。
1、根據(jù)往年的社�；鶖�(shù)申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，單位必須在申報(bào)完畢20xx年社保繳費(fèi)基數(shù)后，才可以正常代扣1月份的社保費(fèi)。如果單位不進(jìn)行基數(shù)申報(bào)，及時(shí)賬戶中有足夠的余額，也會(huì)出現(xiàn)20xx年1月社保費(fèi)不能正�？劾U的情況，由此產(chǎn)生的員工欠費(fèi)責(zé)任，由單位自行承擔(dān)。
2、由于農(nóng)業(yè)戶口的職工單位承擔(dān)養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)發(fā)生變化，從20xx年1月開始，計(jì)算社保費(fèi)的時(shí)候，應(yīng)該將對應(yīng)的公式進(jìn)行調(diào)整。
在養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)的社保費(fèi)繳費(fèi)方面，已經(jīng)沒有農(nóng)業(yè)戶口和城鎮(zhèn)戶口的差別。
3、從1月開始，單位就按照申報(bào)的基數(shù)為職工繳納社保費(fèi)。因此在計(jì)算社保費(fèi)的時(shí)候，就應(yīng)該按照申報(bào)的基數(shù)來進(jìn)行計(jì)算社保費(fèi)。差額部分，待到公布上年度社平工資后，進(jìn)行多退少補(bǔ)。