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怎么領(lǐng)取失業(yè)保險?

時間:2020-12-29 09:53:53 失業(yè)保險 我要投稿

怎么領(lǐng)取失業(yè)保險?

  一、領(lǐng)取期間

怎么領(lǐng)取失業(yè)保險?

  “領(lǐng)取失業(yè)保險金期間”是指從辦理申領(lǐng)手續(xù)當(dāng)天起至對應(yīng)月份的前一天。例如,2月8日申領(lǐng)3個月失業(yè)保險金,“領(lǐng)取失業(yè)保險金期間”就是2月8日至5月7日。如果本人主動要求暫停領(lǐng)取失業(yè)保險金,或重新就業(yè)辦理用工手續(xù)后,被自動暫停領(lǐng)取失業(yè)保險金,原來的領(lǐng)取期間按月份減少。例如,6月3日申領(lǐng)2個月失業(yè)保險金,領(lǐng)取期間是6月3日至8月2日,7月份(不論哪一天操作)暫停后,領(lǐng)取期間即修改為6月3日至7月2日。從7月3日起暫停享受失業(yè)保險待遇。失業(yè)人員未申領(lǐng)的失業(yè)保險金期限可予以保留,以后要求領(lǐng)取的,可再次申領(lǐng)。重新就業(yè)且繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年后又再次失業(yè),應(yīng)當(dāng)將其剩余期限合并計算。

  1. 按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。

  2. 非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的,職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。

  3. 已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況,確認(rèn)其資格。須有求職要求,是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提,也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。

  省級勞動保障行政部門規(guī)定的其他材料。在解除勞動合同之日起60日內(nèi)到辦理失業(yè)保險業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)手續(xù)(一般為戶口所在地的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))。一旦超過了60日就不予辦理了,所以一定要趕緊辦理。

  二、失業(yè)人員條件

  (1)按規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和個人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

  (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

  (3)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

  三、失業(yè)保險金領(lǐng)取期限

  失業(yè)保險累計繳費(fèi)時間滿1年不滿5年的,最長可領(lǐng)取12個月的'失業(yè)保險金;累計繳費(fèi)時間滿5年不滿10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為18個月;累計繳費(fèi)時間滿10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為24個月。

  四、領(lǐng)取保險金期間享受待遇

  (1)自選專業(yè)報名參加一次免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,可免費(fèi)參加勞動保障部門統(tǒng)一組織的職業(yè)技能培訓(xùn)。

  (2)醫(yī)療補(bǔ)助金。每月隨失業(yè)保險金發(fā)放10元的醫(yī)療補(bǔ)助金。

  五、終止失業(yè)保險待遇

  (1)重新就業(yè)。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,重新就業(yè)并已辦理了就業(yè)手續(xù)的;

  (2)應(yīng)征服兵役的;

  (3)移居境外的;

  (4)享受基本養(yǎng)老保險待遇的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間達(dá)到法定退休年齡時,由其檔案代管機(jī)構(gòu),為其申請辦理退休手續(xù),未委托檔案代理的,由失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其申報,按規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇;

  (5)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者勞動教養(yǎng)的;

  (6)無正當(dāng)理由兩次不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的;

  (7)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  六、再次失業(yè)人員失業(yè)保險金期限

  失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的,繳費(fèi)時間重新計算,其領(lǐng)取失業(yè)保險金期限與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的期限合并計算,但最長不超過24個月;重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的,可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金。

  七、領(lǐng)取失業(yè)保險期間

  指從辦理申領(lǐng)手續(xù)當(dāng)天起至對應(yīng)月份的前一天。未申領(lǐng)的失業(yè)保險金,期限可予以保留,以后要求領(lǐng)取,可再次申領(lǐng)。重新就業(yè)且繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年后又再次失業(yè),將其剩余期限合并計算。

  失業(yè)金一生一共能提取幾次未有規(guī)定,勞動者與用人單位按規(guī)定繳納失業(yè)保險費(fèi)滿1年以上,非本人原因中斷就業(yè)

  下列情形可確定為“非因本人意愿中斷就業(yè)”:

  (1)勞動合同終止;

  (2)被用人單位解除勞動合同;

  (3)被用人單位開除、除名和辭退;

  (4)根據(jù)《勞動法》第三十二條第二、三款規(guī)定與用人單位解除勞動合同;

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