2017年鹽城失業(yè)保險費率
費率下調(diào)后，失業(yè)保險基金收支該如何平衡嗎?如下是CN人才網(wǎng)小編整理的2017年鹽城失業(yè)保險費率。歡迎閱讀，僅供參考!
“失業(yè)保險費率再降低0.5個百分點，我們企業(yè)就可以更加輕松地‘上陣’了。”4月18日上午，江蘇摩比斯汽車零部件有限公司社保專員李明月說。李明月所提及的新政策是指從今年1月1日起至2018年12月31日，我市失業(yè)保險費率將暫由現(xiàn)在的1.5%降至1%。其中用人單位繳費比例從1%降至0.5%，個人繳費比例不變，繼續(xù)為0.5%。
記者從市人社局就業(yè)中心了解到，近日，省人社廳、省財政廳和省地方稅務(wù)局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險費率有關(guān)問題的通知》，明確各地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)從4月份起按照新費率核定參保單位應(yīng)繳失業(yè)保險費。參保單位按原費率多繳納的失業(yè)保險費，由各地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)在核定應(yīng)繳費額時予以核減。4月18日，市勞動就業(yè)中心收到了這份文件，并將根據(jù)規(guī)定于近期在全市范圍內(nèi)調(diào)整到位。
其實，我市此前已經(jīng)兩次下調(diào)過失業(yè)保險費率。一次是2013年，將失業(yè)保險費率從3%下調(diào)至2%;另一次是2016年，將失業(yè)保險費率由2%降至1.5%。“在經(jīng)濟下行壓力較大的情況下，適當降低失業(yè)保險費率，不僅可以降低企業(yè)經(jīng)營成本，緩解企業(yè)困難，還可以在很大程度上增強企業(yè)的活力。”市就業(yè)中心主任丁保華說，僅去年，我市失業(yè)保險費率從2%降至1.5%后，就為全市近2萬家參保企業(yè)減負1.34億元。今年費率從1%降至0.5%后，預(yù)計還將會為企業(yè)減負1.3億元。
對于企業(yè)來說，降低失業(yè)保險費率是一利好消息。“去年，僅失業(yè)保險費用一項，我們公司就少繳了657023元。這些省下來的錢，我們一方面用于對一線工人進行職業(yè)技能培訓(xùn)，以及對班長、組長進行崗位管理培訓(xùn);一方面用于穩(wěn)崗補貼，不斷提高職工的福利待遇，增強企業(yè)的凝聚力。”李明月說，今年失業(yè)保險費率再降后，摩比斯還將計劃設(shè)立員工關(guān)愛基金，幫扶公司因大病、重病等原因而陷入困境的員工和其家庭，以解員工后顧之憂。
降低失業(yè)保險費率，也意味著失業(yè)保險基金收入減少，有參保職工擔心，一旦失業(yè)，自己的待遇是否會受到影響。丁保華說：“這次降低費率是在確�；疬\行平穩(wěn)的基礎(chǔ)上作出的決策，能夠平衡好降成本與保發(fā)放之間的關(guān)系，所以，絕不會影響我市失業(yè)保險待遇標準，也絕不會影響失業(yè)保險待遇按時足額發(fā)放。”
相關(guān)知識延伸
失業(yè)保險金領(lǐng)取期限
失業(yè)保險金領(lǐng)取期限按照失業(yè)前累計繳費失業(yè)保險的'年限核定，每滿一年可領(lǐng)取2個月，最長期限為24個月。
失業(yè)保險金領(lǐng)取標準
失業(yè)保險金標準是按照失業(yè)人員前12個月平均繳費基數(shù)確定，不滿10年的，平均繳費基數(shù)×40%;滿10年不滿20年的，平均繳費基數(shù)×45%;20年以上的，平均繳費基數(shù)×50%。核定后的待遇需在失業(yè)保險金上下限標準范圍內(nèi)，目前最高不得超過1820元/月，最低不得低于975元/月。
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