2015運城市擴大失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策范圍
9月21日記者從運城市人社局獲悉，運城市根據(jù)山西省《關(guān)于擴大失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策范圍的`通知》(晉人社廳發(fā)[2015]20號)文件精神，決定擴大失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策范圍，由兼并重組、化解產(chǎn)能嚴重過剩和淘汰落后產(chǎn)能等三類企業(yè)，擴大到所有符合條件的企業(yè)。
據(jù)悉，該補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓等相關(guān)支出。
申領(lǐng)穩(wěn)崗補貼的企業(yè)應同時具備三個條件：依法參加失業(yè)保險，足額繳納失業(yè)保險費;2014年以來企業(yè)采取有效措施穩(wěn)定職工隊伍，未裁員或少裁員，未降低一線職工收入;生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)和環(huán)保政策。
補貼標準為：按該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼。同一企業(yè)每年只能享受一次穩(wěn)崗補貼。享受穩(wěn)崗補貼的企業(yè)，不再享受由失業(yè)保險基金支付的其他補貼。
該項政策暫定執(zhí)行至2020年年底。申請穩(wěn)崗補貼的企業(yè)，可向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)提出申請，由失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)初審，運城市人力資源社會保障行政部門復審，市財政部門復核之后，由市失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)撥付資金。
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