女職工下崗后還有生育保險待遇嗎

　　一、女職工下崗后還有生育保險待遇嗎

　　女職工享受產(chǎn)假的待遇是對女職工實(shí)施特殊勞動保護(hù)的重要措施之一，是我國社會保險的一項(xiàng)重要內(nèi)容�！秳趧臃ā返�62條規(guī)定，女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假。勞動部頒發(fā)的《企業(yè)職工生育保險試行辦法》第5條規(guī)定：女職工生育按照法律、法規(guī)的規(guī)定享受產(chǎn)假。產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)，由生育保險基金支付。

　　《國有企業(yè)富余職工安置規(guī)定》第8條規(guī)定：企業(yè)可以對職工實(shí)行有限期的放假，職工放假期間，由企業(yè)發(fā)給生活費(fèi)，孕期或哺乳期的女職工，經(jīng)本人申訴，企業(yè)可以給予不超過兩年的假期，放假期間發(fā)給生活費(fèi)，假期內(nèi)含產(chǎn)假的，產(chǎn)假期間按照國家規(guī)定發(fā)給工資。按照上述法律法規(guī)規(guī)定，不管是在崗職工還是富余人員、下崗職工，產(chǎn)假期間享受生育保險待遇都是一致的。

　　二、女職工生育津貼如何計(jì)算

　　生育津貼，國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況：一是在實(shí)行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于90天; 二是在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，生育津貼由本企業(yè)或單位支付，標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價補(bǔ)貼，期限一般為90天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長生育津貼支付期限的鼓勵政策。

　　(一)職工生育津貼按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)：

　　1、妊娠不滿12周終止妊娠，享受15天的生育津貼;

　　2、妊娠滿12周至不滿16周終止妊娠的，享受30天的生育津貼;

　　3、妊娠滿16周至不滿28周終止妊娠的，享受42天的生育津貼;

　　(四)正常生育或妊娠滿28周以上終止妊娠的，享受98天的生育津貼。

　　(二)遇有下列情況時，還會增加生育津貼：

　　1、難產(chǎn)的，增加15天的'生育津貼;

　　2、多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加15天的生育津貼;

　　3、分娩時實(shí)施輸卵管結(jié)扎術(shù)的，增加14天的生育津貼;

　　4、女職工晚育(年滿24周歲以上生育第一個子女)并領(lǐng)取《獨(dú)生子女證》的，增加30天的生育津貼。

　　三、職工生育保險報銷范圍是什么

　　生育保險報銷范圍有以下幾個方面：

　　1、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個月早產(chǎn)的，享受3個月的生育津貼;難產(chǎn)及實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)的，增加半個月的生育津貼;多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受1個半月的生育津貼;妊娠3個月以內(nèi)因病理原因流產(chǎn)的，享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計(jì)劃生育手術(shù)前12個月的生育保險月平均繳費(fèi)工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。

　　2、生育營養(yǎng)補(bǔ)貼與圍產(chǎn)保健補(bǔ)貼，凡符合享受國家規(guī)定90天(含90天)以上產(chǎn)假的生育女職工可享受生育營養(yǎng)補(bǔ)貼300元、圍產(chǎn)保健補(bǔ)貼700元。

　　3、一次性生育補(bǔ)貼，原在單位參加生育保險的女職工失業(yè)后，在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，符合計(jì)劃生育規(guī)定生育時，可享受一次性生育補(bǔ)貼：流產(chǎn)400元、順產(chǎn)2400元、難產(chǎn)和多胞胎生育4000元;對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險范圍，符合計(jì)劃生育規(guī)定生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補(bǔ)貼。

　　4、生育津貼補(bǔ)償?shù)絾挝�，參保女職工產(chǎn)假期間本人基本工資、獎金及福利費(fèi)由單位照發(fā)。

　　5、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)，包括因計(jì)劃生育需要，實(shí)施放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、皮埋術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)所發(fā)生的費(fèi)用，列入生育保險基金結(jié)付范圍。

【女職工下崗后還有生育保險待遇嗎】相關(guān)文章：

懷孕前離職的女職工享有生育保險待遇嗎11-12

女職工生育保險報銷比例12-03

女職工生育保險報銷流程08-04

生育保險待遇包括什么03-03

怎樣申報生育保險待遇01-28

生育保險待遇享受范圍01-27

生育保險享受哪些待遇01-27

生育保險待遇有哪些12-04

怎么申報生育保險待遇09-28

生育保險待遇申請流程09-20