深圳工傷一到五級傷殘賠償標準

時間：2021-01-31 18:19:27 工傷保險我要投稿

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深圳工傷一到五級傷殘賠償標準

　　五級傷殘

　　一次性傷殘補助金18個月的本人工資

　　傷殘津貼

　　本人月工資的70%

　　1.保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作，不發(fā)放傷殘津貼。

　　2.難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。

　　3.由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。

　　五級傷殘職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的

　　一次性醫(yī)療補助金10個月的本人工資

　　一次性就業(yè)補助金50個月的本人工資

　　四級傷殘

　　一、退出工作崗位、終止勞動關(guān)系，辦理傷殘退休，享受的待遇

　　1.一次性傷殘補助金

　　21個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人月工資的75%，直至本人死亡。

　　二、戶籍從單位遷回原籍的待遇

　　1.傷殘津貼

　　由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照標準每半年發(fā)放一次。

　　2.安家補助費

　　用人單位應(yīng)當按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)發(fā)給六個月的安家補助費。

　　3.其他搬遷雜費

　　所需交通費、住宿費、行李搬運費和伙食補助費等，由用人單位按照因公出差標準報銷。

　　三、一次性享受工傷保險待遇

　　情形解析

　　戶籍不在統(tǒng)籌地區(qū)的.四級傷殘職工，本人要求解除或者終止勞動關(guān)系并一次性享受工傷保險待遇的，可以與統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)簽訂協(xié)議，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照以下規(guī)定支付工傷保險待遇費用，終結(jié)工傷保險關(guān)系。

　　1.一次性傷殘補助金

　　21個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人工資的75%

　　由工傷保險基金一次性計發(fā)十年：總金額=本人工資/月×90%×120

　　3.工傷醫(yī)療補助金

　　12個月的本人工資

　　4.生活護理費

　　經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，按照以下標準一次性計發(fā)十年：

　　生活護理費以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(2013年為4918元)的一定比例計發(fā)，標準為：四級傷殘為30%。

　　計算公式：4918元×30%×120=177048元

　　三級傷殘

　　一、退出工作崗位、終止勞動關(guān)系，辦理傷殘退休，享受的待遇

　　1.一次性傷殘補助金

　　23個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人月工資的80%，直至本人死亡。

　　二、戶籍從單位遷回原籍的待遇

　　1.傷殘津貼

　　由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照標準每半年發(fā)放一次。

　　2.安家補助費

　　用人單位應(yīng)當按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)發(fā)給六個月的安家補助費。

　　3.其他搬遷雜費

　　所需交通費、住宿費、行李搬運費和伙食補助費等，由用人單位按照因公出差標準報銷。

　　三、一次性享受工傷保險待遇

　　情形解析

　　戶籍不在統(tǒng)籌地區(qū)的三級傷殘職工，本人要求解除或者終止勞動關(guān)系并一次性享受工傷保險待遇的，可以與統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)簽訂協(xié)議，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照以下規(guī)定支付工傷保險待遇費用，終結(jié)工傷保險關(guān)系。

　　1.一次性傷殘補助金

　　23個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人工資的80%

　　由工傷保險基金一次性計發(fā)十年：總金額=本人工資/月×90%×120

　　3.工傷醫(yī)療補助金

　　13個月的本人工資

　　4.生活護理費

　　經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，按照以下標準一次性計發(fā)十年：

　　生活護理費以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(2013年為4918元)的一定比例計發(fā)，標準為：三級傷殘為40%。

　　計算公式：4918元×40%×120=236064元

　　二級傷殘

　　一、退出工作崗位、終止勞動關(guān)系，辦理傷殘退休，享受的待遇

　　1.一次性傷殘補助金

　　25個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人月工資的85%直至本人死亡。

　　二、戶籍從單位遷回原籍的待遇

　　1.傷殘津貼

　　由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照標準每半年發(fā)放一次。

　　2.安家補助費

　　用人單位應(yīng)當按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)發(fā)給六個月的安家補助費。

　　3.其他搬遷雜費

　　所需交通費、住宿費、行李搬運費和伙食補助費等，由用人單位按照因公出差標準報銷。

　　三、一次性享受工傷保險待遇

　　情形解析

　　戶籍不在統(tǒng)籌地區(qū)的二級傷殘職工，本人要求解除或者終止勞動關(guān)系并一次性享受工傷保險待遇的，可以與統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)簽訂協(xié)議，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照以下規(guī)定支付工傷保險待遇費用，終結(jié)工傷保險關(guān)系。

　　1.一次性傷殘補助金

　　25個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人工資的85%

　　由工傷保險基金一次性計發(fā)十年：總金額=本人工資/月×85%×120

　　3.工傷醫(yī)療補助金

　　14個月的本人工資

　　4.生活護理費

　　經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，按照以下標準一次性計發(fā)十年：

　　生活護理費以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(現(xiàn)在為4918元)的一定比例計發(fā)，標準為：二級傷殘為50%。

　　計算公式：4918元×50%×120=295080元

　　一級傷殘

　　一、退出工作崗位、終止勞動關(guān)系，辦理傷殘退休，享受的待遇

　　1.一次性傷殘補助金

　　27個月的本人工資

　　2.傷殘津貼

　　本人月工資的90%，直至本人死亡。

　　二、戶籍從單位遷回原籍的待遇

　　1.傷殘津貼

　　由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照標準每半年發(fā)放一次。

　　2.安家補助費

　　29508元(隨上年度職工月平均工資變化而變化)

　　用人單位應(yīng)當按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)發(fā)給六個月的安家補助費。

　　3.其他搬遷雜費

　　所需交通費、住宿費、行李搬運費和伙食補助費等，由用人單位按照因公出差標準報銷。

　　三、一次性享受工傷保險待遇

　　戶籍不在統(tǒng)籌地區(qū)的一級傷殘職工，本人要求解除或者終止勞動關(guān)系并一次性享受工傷保險待遇的，可以與統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)簽訂協(xié)議，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照以下規(guī)定支付工傷保險待遇費用，終結(jié)工傷保險關(guān)系。

　　1.一次性傷殘補助金

　　27個月的本人工資

　　2.　傷殘津貼

　　本人工資的90%

　　由工傷保險基金一次性計發(fā)十年：總金額=本人工資/月×90%×120

　　3.工傷醫(yī)療補助金

　　15個月的本人工資

　　4.生活護理費

　　經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，按照以下標準一次性計發(fā)十年：

　　生活護理費以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(2013年為4918元)的一定比例計發(fā)，標準為：一級傷殘為60%。

　　計算公式：4918元×60%×120=354096元

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