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職工工傷與職業(yè)病致殘等級大全
職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定的標準以器官功能的喪失，醫(yī)療依賴以及生活能否自理為衡量條件，分為一級至十級，一級最重，十級最輕。最重的一級為器官功能完全喪失，存在醫(yī)療依賴，且生活大部分不能自理，十級為器官部分缺損，但是沒有醫(yī)療依賴，且生活能自理。以下是小編整理的職工工傷與職業(yè)病致殘等級大全，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
一、職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準
�。ㄒ唬┮患墸浩鞴偃笔Щ蛲耆珕适Чδ�，其它器官不能代替，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理者；
�。ǘ┒墸浩鞴賴乐厝睋p或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者；
�。ㄈ┤墸浩鞴賴乐厝睋p或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者；
�。ㄋ模┧募墸浩鞴賴乐厝睋p或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，生活可以自理者；
�。ㄎ澹┪寮墸浩鞴俅蟛糠秩睋p或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理；
（六）六級：器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者；
�。ㄆ撸┢呒墸浩鞴俅蟛糠秩睋p或畸形，有輕度功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者；
�。ò耍┌思墸浩鞴俨糠秩睋p，形態(tài)異常，輕度功能障礙，有醫(yī)療依賴，生活能自理者；
�。ň牛┚偶墸浩鞴俨糠秩睋p，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者；
（十）十級：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者。
二、申請工傷及職業(yè)病鑒定的期限是多久
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日以內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
三、工傷事故處理的四不放過原則是什么
�。ㄒ唬┦鹿试蛭床榍宀环胚^。首先要針對事故，認真分析．找出導(dǎo)致事故發(fā)生的真正原因。
（二）事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過。對有關(guān)責(zé)任者進行嚴肅處理，這是依法對事故責(zé)任者進行責(zé)任追究的具體體現(xiàn)。
（三）沒有制定出防范措施不放過。必須通過分析事故發(fā)生的原因和危害，使廣大職工從中受到教育．吸取教訓(xùn)，進而提高認識，在工作中防止事故的發(fā)生，真正落實安全第一，預(yù)防為主＂的安全生產(chǎn)方針。
�。ㄋ模┦鹿守�(zé)任者沒有受到處理不放過。針對事故發(fā)生的原因，不但要制定出防止類似事故重復(fù)發(fā)生的預(yù)防措施，還要針對事故發(fā)生所暴露出的不安全因素進行徹底整改，真正杜絕事故的再次發(fā)生。
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