- 相關(guān)推薦
廣東最低工資規(guī)定
最低工資指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)的前提下,其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動(dòng)報(bào)酬。下面是CN人才網(wǎng)為大家整理的廣東最低工資規(guī)定,歡迎參考~
廣東最低工資規(guī)定
根據(jù)國家法律規(guī)定,最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少調(diào)整一次,廣東省上次調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)間為2013年5月1日,考慮到2年未調(diào)整,本次調(diào)整平均增幅為19%,仍保持以下四類標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后,廣東省最低工資水平總體居于全國前列?紤]到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營需要,本次調(diào)整設(shè)置了2個(gè)多月的緩沖期,便于企業(yè)調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營成本預(yù)算。
第一類
廣州市
標(biāo)準(zhǔn)為1895元/月,對應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí);
第二類
珠海、佛山、東莞、中山市
標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月,對應(yīng)的'非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí),其中珠海在此標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上調(diào)到1650元/月、15.8元/小時(shí);
第三類
汕頭、惠州、江門、肇慶市
第三類標(biāo)準(zhǔn)為1350元/月,對應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為13.3元/小時(shí);
第四類
韶關(guān)、河源、梅州等十一市
第四類標(biāo)準(zhǔn)1210元/月,對應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為12元/小時(shí)。
2017深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)
3月1日起,深圳的最低工資標(biāo)準(zhǔn)將上漲222元,變成2030元,為全省最高!靶r(shí)工”的最低時(shí)薪,也將增至18.5元。
什么是最低工資?
最低工資是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬(包含勞動(dòng)者個(gè)人繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等費(fèi)用)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn),是企業(yè)與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同中依法約定正常工作時(shí)間工資,約定的工資不得低于所在地政府公布的本年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。有條件的企業(yè)可通過簽訂工資集體協(xié)議,在新標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上適當(dāng)提高本單位職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。在勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)的情況下,企業(yè)支付勞動(dòng)者的工資如果低于最低工資標(biāo)準(zhǔn),由當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障部門責(zé)令其限期補(bǔ)發(fā)所欠勞動(dòng)者工資,并可責(zé)令其按所欠工資的1倍至5倍支付勞動(dòng)者賠償金。
【廣東最低工資規(guī)定】相關(guān)文章:
2016最低工資規(guī)定08-06
河南省最低工資規(guī)定09-25
廣東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)201708-08
廣東盜竊罪量刑標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定08-10
2015江蘇省最低工資規(guī)定法律依據(jù)08-06
2017年2月起 安徽省最低工資規(guī)定施行08-05
2015最新《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》全文08-09