2014年中秋節(jié)加班工資怎么計(jì)算？
2014年中秋節(jié)加班工資，中秋節(jié)本是國(guó)家規(guī)定的法定假日，但是有些公司強(qiáng)制性予以員工加班，那么，在這種情況下，該怎么辦呢?事實(shí)上，這種情況下加班，加班工資會(huì)不同往日，且看下文!
2014年中秋節(jié)加班工資：
1，關(guān)于中秋節(jié)加班費(fèi)：你好，如果已加班，可以要求支付加班費(fèi)。
2，關(guān)于中秋節(jié)加班費(fèi)如何計(jì)算：3倍工資
3，中秋節(jié)國(guó)慶節(jié)加班有無(wú)加班費(fèi)：法定節(jié)假日(國(guó)慶節(jié))上班工資漲300%
4，中秋節(jié)加班投訴地：到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。
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