廈門島內(nèi)最低月工資提高到600元

時(shí)間：2022-11-08 11:52:08 春寧薪資行情我要投稿

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　　工資是指雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定，以貨幣形式對(duì)員工的勞動(dòng)所支付的報(bào)酬。以下是小編整理的廈門島內(nèi)最低月工資提高到600元，歡迎閱讀！

　　廈門島內(nèi)最低月工資提高到600元

　　廈門市人民政府近日公布了該市企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)及非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，從7月1日起，島內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每人每月480元提高到600元。

　　2005年7月1日至2006年6月30日，廈門市企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：思明區(qū)、湖里區(qū)企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月600元；集美區(qū)、海滄區(qū)企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月550元；同安區(qū)、翔安區(qū)企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月480元。

　　2005年7月1日至2006年6月30日，廈門市非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：思明區(qū)、湖里區(qū)非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每小時(shí)6.5元；集美區(qū)、海滄區(qū)非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每小時(shí)6元；同安區(qū)、翔安區(qū)非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每小時(shí)5.5元。

　　目前，島內(nèi)企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月480元，非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每小時(shí)5．9元。

　　最低工資的構(gòu)成部分

　　一、工資的支付按照用人單位與勞動(dòng)者依法簽訂的勞動(dòng)合同中約定的工資支付標(biāo)準(zhǔn)和用人單位依法制定并經(jīng)一定民主管理程序的工資分配制度執(zhí)行。勞動(dòng)者在提供正常勞動(dòng)的情況下，用人單位支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　二、最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。

　　三、最低工資標(biāo)準(zhǔn)不是基本工資標(biāo)準(zhǔn)。某些地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分。生產(chǎn)經(jīng)營正常經(jīng)濟(jì)效益增長的企業(yè)，原則上不得以最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為工資支付標(biāo)準(zhǔn)。

　　四、用人單位支付給勞動(dòng)者的工資中，下列各項(xiàng)不在最低工資標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)：

　　(一)加班加點(diǎn)工資;

　　(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;

　　(三)用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼;

　　(四)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇。

　　五、如果勞動(dòng)者認(rèn)為工資過低，可以通過工會(huì)組織，向企業(yè)提出開展工資集體協(xié)商。如果協(xié)商不成，可以提出依法解除勞動(dòng)合同。

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