誰給我們多發(fā)了工資
最近幾天，成都一家公司的職員陳林和王立誠愁得不得了。平時月工資不到3500元的他們，卻突然接到稅務(wù)所的通知，需要補繳過去三年間沒有交的個人所得稅。一頭霧水的兩人到稅務(wù)所查詢才發(fā)現(xiàn)，除了目前所在的這家公司，還有另外一家公司在給他們發(fā)工資，而兩人稱，自己壓根都不知道有這家公司……
月工資不到3500元
咋要補繳個稅?
陳林和王立誠是成都四方瑞邦測控科技有限責(zé)任公司的員工。上周，兩人分別接到了公司財務(wù)打來的電話。原來，地稅局通過公司通知他們補繳個人所得稅。
稅務(wù)部門的材料顯示，從2011年9月開始至2013年4月，陳林有14個月的個人所得稅需要補繳，共計補繳金額923.32元。在“合計收入額”一欄中，這14個月中，陳林每月合計收入額近5000元。這與陳林所稱的實際工資收入相差甚大。“大多數(shù)時候，我每個月的工資都不到3500元，根本沒有達到個稅的起征點。即便是偶爾超過3500元，公司也進行了代扣。”陳林說。
王立誠的情況與之類似，需補繳2個月的個稅。以2013年3月為例，稅務(wù)部門的材料顯示他的合計收入額為5104.78元，應(yīng)補稅額41.37元，但四方瑞邦公司出具的'工資表顯示，這個月其工資薪金收入額只有3204.78元。
“誰給我們多發(fā)了工資?”陳林和王立誠一頭霧水。
稅務(wù)所：
有兩個公司給他們發(fā)工資
前日，一回到公司，陳林和王立誠就立馬著手處理此事。詢問公司后，兩人來到青羊區(qū)地稅局第十稅務(wù)所，查詢補繳個稅的緣由。
“他們的情況屬于同一人有兩處收入。”稅務(wù)所的工作人員經(jīng)過查詢發(fā)現(xiàn)，還真有別的公司給兩人“發(fā)工資”。工作人員表示，系統(tǒng)顯示，除了四方瑞邦公司，還有一家名為“成都幸福家園物業(yè)管理有限公司”的公司，有為兩人發(fā)工資的記錄。總體來看，二人每月在四方瑞邦公司的收入大多為3000余元，而成都幸福家園物業(yè)管理有限公司為他們發(fā)放的工資約為2000元。
青羊區(qū)地稅局第十稅務(wù)所副所長劉國鈞介紹，從2013年開始，成都地稅采用全員全額申報系統(tǒng)，對個稅申報情況進行清理。對于身份證號碼和姓名相同的人，其在不同地方取得的收入實行合并計稅。實際操作中，就出現(xiàn)了同一個人在兩處或多處有工資收入，雖然在各處的收入分別達不到個稅起征點，但合并后就達到了計稅標(biāo)準(zhǔn)。
以陳林的情況為例，其在四方瑞邦公司的收入，大多數(shù)時候都沒有達到3500元的起征點，在成都幸福家園物業(yè)管理有限公司的2000元左右也不需繳納個稅，但兩者相加，就產(chǎn)生了個稅。
兩人否認(rèn)干兩份工作
懷疑身份被盜用
不過，陳林和王立誠說，他們并不知道成都幸福家園物業(yè)管理有限公司，更沒有在該公司工作過。昨日，兩人致電幸福家園物業(yè)公司詢問情況，但截至昨晚尚未得到回復(fù)。“是不是有人盜用了我們的身份信息?”他們質(zhì)疑。
昨日，記者與成都幸福家園物業(yè)管理有限公司取得聯(lián)系。該公司一名工作人員表示，已經(jīng)得知兩人反映的情況，但“公司還沒有了解清楚”。兩人是否是公司的員工，是否真的從公司領(lǐng)取過工資?該工作人員表示，“現(xiàn)在不好回答”。他表示，會將情況告知公司領(lǐng)導(dǎo)，了解情況后再行聯(lián)系。但截至記者發(fā)稿時，暫未收到公司方面進一步的回應(yīng)。
劉國鈞介紹，如果情況確如陳林和王立誠所說，兩人只在一家公司上班，從沒有在另外一家公司領(lǐng)取過工資，可以出具加蓋現(xiàn)工作單位公章的書面聲明，明確其本人沒有在另一家公司工作并取得薪酬，并愿意承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。稅務(wù)部門將聲明存檔后，注明原因和所在單位，可暫不追補相應(yīng)的補繳稅額。下一步，將根據(jù)上級統(tǒng)一安排統(tǒng)一處理。
http://www.ardmore-hotel.com/【誰給我們多發(fā)了工資】相關(guān)文章：
2016年多地平均工資公布06-02
哪些工資屬于特殊工資11-26
績效工資算固定工資嗎09-27
產(chǎn)假工資是基本工資嗎11-27
什么是稅前工資和稅后工資05-18
崗位工資和績效工資是怎樣的02-12
如何區(qū)分基本工資與全額工資09-04
基本工資和崗位工資的區(qū)別08-31