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最新公司欠工資承諾書
在當(dāng)下社會(huì),承諾書的使用頻率越來越高,承諾書是簽署人內(nèi)心真實(shí)意愿的表示,忌搞形式、走過場(chǎng),忌出于無奈。寫起承諾書來就毫無頭緒?下面是小編整理的最新公司欠工資承諾書,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
最新公司欠工資承諾書1
致:xx縣xxx投資集團(tuán)有限公司
為保護(hù)民工的合法權(quán)益,做到不拖欠民工工資,本人于潤(rùn)明以張家口全明建筑裝璜工程有限公司法定代表人身份,鄭重承諾:
我單位承建的`懷安縣西沙城鄉(xiāng)北莊堡村20xx年美麗鄉(xiāng)村建設(shè)項(xiàng)目工程。
1、按照《勞動(dòng)法》規(guī)定雇傭和使用民工,工資將直接發(fā)放給民工本人,保證不發(fā)放給“包工頭”。
2、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠和克扣民工工資行為,造成民工上訪及其他突發(fā)事件或公共事件,我單位愿意接受業(yè)主的處罰,同時(shí)愿意接受建設(shè)行政主管部門依照有關(guān)規(guī)定作出的其他處罰決定。
單位公章:
法定代表人:
聯(lián)系方式:
公司電話:
日期:20xx年1月12日
最新公司欠工資承諾書2
為保護(hù)民工的合法權(quán)益,做到不拖欠民工工資,武漢新久建設(shè)集團(tuán)有限公司鄭重承諾:
我單位承建的xx新能源工廠商品化車間擴(kuò)建項(xiàng)目合同段工程,將保證做到:
1、按照《勞動(dòng)法》規(guī)定雇傭和使用民工,工資將直接發(fā)放給民工本人,保證不發(fā)放給“包工頭”。
2、我單位將負(fù)責(zé)督促分包按照合同規(guī)定及時(shí)結(jié)付民工工資。如因我單位未按合同約定與分包單位結(jié)清工程款,致使后者拖欠民工工資的,將由我單位先行墊付欠款。我單位對(duì)分包人清償欠民工工資負(fù)總責(zé)。
3、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣民工工資行為,造成民工上訪,及其它突發(fā)事件或公共事件,我單位愿意接受業(yè)主的`處罰,同時(shí)愿意接受建設(shè)行政主管部門依照有關(guān)規(guī)定作出的其它處罰決定。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:
日期:xxxx年xx月xx日
最新公司欠工資承諾書3
致:xxxx新技術(shù)開發(fā)區(qū)建筑市場(chǎng)管理站
為保護(hù)民工的合法權(quán)益,做到不拖欠民工工資,本人xxx以xxxx建設(shè)有限公司單位法定代表人的身份,鄭重承諾:
我單位承建的'xx還建社區(qū)二期一區(qū)總圖四工程項(xiàng)目9#樓,11#樓,地下室合同段工程,將保證做到:
1、按照《勞動(dòng)法》規(guī)定雇傭和使用民工,工資將直接發(fā)放給民工本人,保證不發(fā)放給“包工頭”。
2、我單位將負(fù)責(zé)督促分包按照合同規(guī)定及時(shí)結(jié)付民工工資。如因我單位未按合同約定與分包單位結(jié)清工程款,致使后者拖欠民工工資的,將由我單位先行墊付欠款。我單位對(duì)分包人清償欠民工工資負(fù)總責(zé)。
3、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣民工工資行為,造成民工上訪,及其它突發(fā)事件或公共事件,我單位愿意接受業(yè)主的處罰,同時(shí)愿意接受建設(shè)行政主管部門依照有關(guān)規(guī)定作出的其它處罰決定。
公章:法定代表人:
聯(lián)系方式:
公司電話:
日期:xxxx年xx月xx日
最新公司欠工資承諾書4
為保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,不拖欠勞動(dòng)者工資,我單位鄭重承諾:
1、嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)保障法律法規(guī)規(guī)定,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益;
2、履行施工總承包企業(yè)對(duì)所承包工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資支付負(fù)總責(zé),分包企業(yè)對(duì)所招用農(nóng)民工的工資支付負(fù)直接責(zé)任,不以工程款未到位等為由克扣或拖欠農(nóng)民工工資,不將合同應(yīng)收工程款等經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給農(nóng)民工。
3、實(shí)行勞動(dòng)用工“實(shí)名制”管理,依法與招用的.職工、農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同,參加社會(huì)保險(xiǎn),實(shí)行職工、農(nóng)民工工資與其他勞務(wù)費(fèi)、工程款分賬管理制度,執(zhí)行“一卡通”(實(shí)名制工資支付銀行卡)管理規(guī)定,按月支付工資;
4、我公司分包單位使用農(nóng)民工的,嚴(yán)格要求分包單位按照上述1、2、3條規(guī)定執(zhí)行,并負(fù)責(zé)監(jiān)督農(nóng)民工工資及時(shí)發(fā)放到位,我單位對(duì)分包單位拖欠農(nóng)民工工資清償負(fù)總責(zé);
5、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣職工、農(nóng)民工工資行為,造成上訪投訴,或群體性事件,本單位愿意接受相關(guān)部門依照有關(guān)規(guī)定做出的處理和處罰決定,兩年內(nèi)不在市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)申請(qǐng)開具“無欠薪”證明。
法定代表人(簽字):
聯(lián)系電話:
承諾單位:
xxxxx工程有限責(zé)任公司(蓋章)
20xx年1月11日
最新公司欠工資承諾書5
致:建設(shè)單位
我公司做出如下鄭重承諾:
1、我公司絕不拖欠我方參建施工人員的工資或勞動(dòng)報(bào)酬。
2、我公司無條件接受業(yè)主對(duì)我方參建施工人員工資發(fā)放情況的監(jiān)察,并積極提供工資單等相關(guān)資料。
3、我公司承擔(dān)由于未及時(shí)發(fā)放或拖欠施工人員工資而引起的`一切相關(guān)事宜費(fèi)用及責(zé)任。
特此承諾
施工單位
20xx年1月25日
最新公司欠工資承諾書6
為保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,不拖欠勞動(dòng)者工資,我單位鄭重承諾:
1、嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)保障法律法規(guī)規(guī)定,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益;
2、履行施工總承包企業(yè)對(duì)所承包工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資支付負(fù)總責(zé),分包企業(yè)對(duì)所招用農(nóng)民工的工資支付負(fù)直接責(zé)任,不以工程款未到位等為由克扣或拖欠農(nóng)民工工資,不將合同應(yīng)收工程款等經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給農(nóng)民工。
3、實(shí)行勞動(dòng)用工“實(shí)名制”管理,依法與招用的職工、農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同,參加社會(huì)保險(xiǎn),實(shí)行職工、農(nóng)民工工資與其他勞務(wù)費(fèi)、工程款分賬管理制度,執(zhí)行“一卡通”(實(shí)名制工資支付銀行卡)管理規(guī)定,按月支付工資;
4、我公司分包單位使用農(nóng)民工的`,嚴(yán)格要求分包單位按照上述
1、2、3條規(guī)定執(zhí)行,并負(fù)責(zé)監(jiān)督農(nóng)民工工資及時(shí)發(fā)放到位,我單位對(duì)分包單位拖欠農(nóng)民工工資清償負(fù)總責(zé);
5、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣職工、農(nóng)民工工資行為,造成上訪投訴,或群體性事件,本單位愿意接受相關(guān)部門依照有關(guān)規(guī)定做出的處理和處罰決定,兩年內(nèi)不在市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)申請(qǐng)開具“無欠薪”證明。
法定代表人(簽字):
聯(lián)系電話: 承諾單位:(蓋章)
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