深圳最低工資標準調為2130元一個月
今天我們要說的這個事兒，事關你的錢包以及你每月到手的工資！
根據(jù)《深圳市人力資源和社會保障局關于調整本市最低工資標準的通知》（深人社規(guī)〔2017〕5號）及深圳社會保險相關規(guī)定，自2017年6月1日起，深圳市最低工資標準調整為2130元/月，有關社會保險最低繳費工資及相關待遇標準同步調整如下：
一、養(yǎng)老、工傷及生育保險繳費基數(shù)為參保職工上月工資總額，但最低繳費基數(shù)不低于2130元/月；
二、失業(yè)保險的.繳費基數(shù)調整為2130元/月；
三、失業(yè)保險金支付標準調整為1704元/月。
那么，具體繳費有什么變化呢？失業(yè)、養(yǎng)老、生育、工傷繳費分別增加多少呢？
失業(yè)保險繳費基數(shù)和比例
失業(yè)保險繳費比例為1.5%（單位1%，個人0.5%），繳費基數(shù)為深圳市最低月工資標準2130元。
調整前后對比如下：單位每月每人多交1元，職工個人每月多交0.5元！繳費變多，同樣失業(yè)保險金也增加了！
失業(yè)保險金標準：
深圳失業(yè)保險金的月發(fā)放標準為本市最低月工資的80%，即2130元x80%=1704元/月。與之前最低工資標準為2030元時對比，每月增加了80元。
此外，最低工資標準調整，還與養(yǎng)老保險繳費有關！在養(yǎng)老保險繳費方面，深戶與非深戶職工個人繳費比例都為8%，單位繳費比例分別為14%和13%，繳費基數(shù)為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，即20259元，最低為深圳市最低月工資標準2130元。如果職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)為深圳最低工資標準，調整前為2030元，調整后為2130元。
此外，生育保險繳費比例和基數(shù)也發(fā)生了變化，具體為：職工生育保險由單位繳費（比例為0.5%），個人不繳費。繳費基數(shù)為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，即20259元，最低為深圳市最低月工資標準2130元。
工傷保險個人不需繳費，全部由用人單位承擔。繳費基數(shù)同養(yǎng)老保險繳費基數(shù)，為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，即20259元，最低為深圳市最低月工資標準2130元。
工傷保險繳費比例，根據(jù)行業(yè)類別分為八檔基準費率，分別為：0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。
例如，某單位適用四檔0.63%的工傷保險費率，該單位職工小李繳費基數(shù)為深圳市最低月工資標準2130元，那么應繳工傷保險費為2130x0.63%=13.42，由單位承擔。
溫馨提示：社保五險中，失業(yè)、養(yǎng)老、生育、工傷，這四險都與最低工資標準有關。醫(yī)保繳費與最低工資標準調整無關。
在深圳，醫(yī)療保險根據(jù)繳費及對應待遇分設一檔、二檔和三檔。如果職工是深戶，單位應為其參加醫(yī)保一檔；非深戶的話，可在上述三檔中任選一種參加。
一檔繳費基數(shù)與比例
醫(yī)保一檔繳費比例為8.2%(基本+地補)，其中單位交6.2%，個人繳交2%，繳費基數(shù)為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為上年度在崗職工月平均工資60%。目前，其最高和最低分別為20259元、4052元。
二檔繳費基數(shù)與比例
醫(yī)保二檔繳費基數(shù)為深圳市上年度在崗職工月平均工資，目前為6753元。繳費比例為0.8%(基本+地補)，其中單位0.6%，個人0.2%。
三檔繳費基數(shù)與比例
醫(yī)保三檔繳費基數(shù)為深圳市上年度在崗職工月平均工資，目前為6753元。繳費比例為0.55%(基本+地補)，其中單位0.45%，個人0.1%
提醒大家，每月20日前，要在繳納社保費用的賬戶中存夠錢。
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