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入職申請書

時間:2021-08-05 11:20:57 入職申請書 我要投稿

入職申請書范文匯總八篇

  在眼下市場經(jīng)濟活躍的社會,各種申請書頻頻出現(xiàn),我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?下面是小編幫大家整理的入職申請書8篇,歡迎閱讀與收藏。

入職申請書范文匯總八篇

入職申請書 篇1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好,我叫****,于20xx年11月28日入職,在財務(wù)部擔任出納一職,至今工作已滿一個月,根據(jù)公司人事管理制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  首先感謝領(lǐng)導能給我這樣的一個工作機會,我很榮幸能夠成為****公司的一員。雖然來公司只有短短的一個多月的時間,但我已深深感受到了這里和諧的氛圍!領(lǐng)導平易近人,同事間互相幫助、相處融洽,大家工作積極主動,到處洋溢著溫暖的氣息!我真的很喜歡這里,早已融入了這個優(yōu)秀的集體!

  自入職以來,我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,一直秉著踏實認真的工作態(tài)度,學習財務(wù)制度、查閱會計憑證、積極學習各項業(yè)務(wù)技能,虛心向同事請教不懂的問題。為了能盡快掌握出納工作內(nèi)容,我將出納各項工作的流程和要求都進行了詳細的記錄,每天翻看,隨時總結(jié)工作經(jīng)驗;為了提高自己的點鈔水平,我買了點鈔練功券,每晚練習;為了熟悉《銀行/現(xiàn)金日記賬》的寫法,我反復查看以前的日記賬;為了提高自己Excel操作水平,我買了相關(guān)書籍,加強學習……如今在自己的不懈努力和同事的耐心幫助下,我已熟悉出納工作流程,掌握出納工作基本技能,已從一個財務(wù)的門外漢邁入了財務(wù)工作的大門,我相信憑借自己踏實認真、謹慎細致、虛心好學的工作態(tài)度,一定可以將出納工作做實做好!

  當然,我深知自己在財務(wù)技能上還存在著很多的不足,與一名真正合格的財務(wù)人員還有很大的距離,我會加強財務(wù)知識的學習,用心工作,努力提升自身的財務(wù)水平,爭取早日成為一名優(yōu)秀的財務(wù)人員,為公司的發(fā)展獻出自己的力量!

  申請人:***

入職申請書 篇2

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,任職公司技術(shù)員,三個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  在過去的三個月中,領(lǐng)導及同事給予我很大幫助。對于剛畢業(yè)的學生缺少工作實踐,領(lǐng)導安排我進行學習培訓,本人通過不斷的學習和自我提高,現(xiàn)在已經(jīng)適應了自己的本職工作,已基本掌握工作中所需的技術(shù)操作以及相關(guān)服務(wù)流程,能夠獨立完成公司所賦予的工作任務(wù)。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

  本人工作認真,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,富有工作與學習熱情;性格開朗,樂于與他人溝通;認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù);不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,以便盡早為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導也及時指出,促進了我工作的成熟性、穩(wěn)定性。 在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事們的指引和幫助。

  在今后的工作中,我會更加嚴格要求自己,做好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,善于創(chuàng)新,使工作能夠更快、更好、高效率的完成。我相信我一定會做好工作,成為公司優(yōu)秀的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  三個月來我學到了很多,看到公司的進一步發(fā)展,我很希望以一名正式員工的身份繼續(xù)服務(wù)于公司。我會用飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造更多價值,同公司一起展望美好的未來。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導予以批準。

  申請人:

  年月日

入職申請書 篇3

尊敬的領(lǐng)導:

  你們好!我到xxx公司工作已經(jīng)一段時間了,在這期間,我學到了很多東西,也看到了公司的發(fā)展與壯大。很有發(fā)展空間。

  剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,XXX公司對員工的要求是全面的,從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)能力到個人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的,如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰。

  作為xxx公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務(wù)知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。

  xxx公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。

  在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

入職申請書 篇4

尊敬的公司領(lǐng)導:

  你好!轉(zhuǎn)眼間來公司一個月了,為不辜負公司的信任,我努力工作,不斷進取,進取開展各項工作。現(xiàn)將一個月來我的思想、工作情景匯報如下:

  一、思想方面:

  1、認真學習企業(yè)文化、工作制度,盡快溶入企業(yè)。

  2、高標準要求自我。

  在工作中有強烈的事業(yè)心及職責感,能嚴格要求自我,勤奮敬業(yè)。在工作中擺正自我的位置,時刻牢記公司把我放在這個位置是為前線、為顧客服務(wù)的。

  3、為促進自我業(yè)務(wù)及理論水平的提高,平時注重學習專業(yè)知識,拓寬了知識面。

  二、工作情景:

  本月主要完成了以下幾項工作:

  1、根據(jù)領(lǐng)導整體思路,完成了秋季服飾文化節(jié)的方案策劃工作;

  2、整理并完善了營銷部結(jié)款辦事流程,營銷部各項費用支出較大,經(jīng)過制度的完善,提高工作效率,簡化辦事流程。

  3、對商場導視存在的問題,逐個檢查、匯總,并與制作廠家溝通。

  4、配合工會,組織了員工拔河比賽活動,員工熱情較高。

  5、配合本部門完成優(yōu)品熱薦活動的相關(guān)工作。

  三、存在問題:

  經(jīng)過一個月的工作實習,對公司的各項制度、辦事流程有了充分的了解,隨著集團商業(yè)的發(fā)展,我作為公司的一員,今后必須不斷加強學習,注重提高自我的業(yè)務(wù)水平和理論水平。加強對本地消費習慣的深入了解,進一步完善活動方案編制。虛心向同事們請教,團結(jié)協(xié)作。

  四、下一步打算:

  1.注意加強對周邊競爭對手的調(diào)研工作。

  2.保證營銷方案執(zhí)行到位:一是完整的執(zhí)行方案,二是嚴格按方案執(zhí)行檢查。

  3.與集團其它各店緊密聯(lián)系,認真學習,吸取經(jīng)驗。

  4.繼續(xù)深入學習,提高專業(yè)知識,勤奮敬業(yè),團結(jié)同事。

  企業(yè)的發(fā)展需要每個人的真心付出。每個人都是企業(yè)中的一滴水,這些水滴最終匯成了企業(yè)這條滾滾奔騰的大河。在今后的工作中,我將時刻牢記自我的使命,嚴格的用制度來約束自我。作為商場的策劃部門,更務(wù)實,更有效的以銷售為中心,圍繞經(jīng)營來進行工作,為前線服務(wù)。

  特些申請轉(zhuǎn)正,可否,請公司領(lǐng)導給予批示。

入職申請書 篇5

  尊敬的領(lǐng)導:

  來到公司有三個月了,本人申請轉(zhuǎn)正,成為公司正式員工。

  三個月很難改變一個人,但是可以使一個人的思想境界提升。我在這三個月里著實在思想上上了一個臺階。畢業(yè)時只是一心想上工地做一個施工員,看看自己學的混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計原理和土木工程施工原理怎么與實踐相結(jié)合。我想那種理論用到實踐從而得到認可的感覺是十分美妙的。后來公司為我們新員工作培訓,我才發(fā)現(xiàn)自己的想法是非常單純與片面的。聽了肖總作的關(guān)于成本的報告后,我才意識到一個全面的工程人不能只光懂工程結(jié)構(gòu),還要會造價。畢竟建筑是一個產(chǎn)業(yè),要投入才有產(chǎn)出,最后以贏利為終極目的。只沉迷于結(jié)構(gòu),沉迷于鋼筋混凝土與力學的完美結(jié)合,而偏廢了造價那不是市場經(jīng)濟。這也是我最初忍痛割愛學習造價的原因。要做這樣一個決定是要一定思想覺悟的,也是對自己能力的一次挑戰(zhàn),更是一次思想的變革,暫時的放下為的是以后的成就。我在思想上還有一個重大變革就是對管理人員的重新了解。以前我一直不怎么看得起管理工作人員,認為他們天天待在辦公室,只要下達命令給手下去做就可以的,沒有一點技術(shù)含量。然而后來通過開房地產(chǎn)事業(yè)部的會議以及與邱總的平時談話,才發(fā)現(xiàn)老總難當!他們不僅要有相當高的專業(yè)知識素養(yǎng)而且各個領(lǐng)域都要懂一點。這樣討論問題和作決策才不會泛泛而談,言之無物。另外他們還得具備過人的膽識,敏銳的判斷力,超強的協(xié)調(diào)能力。如果說把一個部門比作一只船,那么老總就是舵手,只有他們思路清晰了,這條船才能避開暗礁與漩渦,否則就會翻船。管理者做一個決策要比在工程技術(shù)難題上找一個正確答案難得多。

  我的工作是做預算,可能是由于對建筑的癡迷,我對預算也十分感興趣,其實預算和工程施工有很多相通的東西,而且我發(fā)現(xiàn)如果先學會預算再去搞施工,相信對工程的做法以及一些細節(jié)的把握會更加到位。我認為做預算是在解剖一棟建筑,由表及里、由皮到筋骨的解剖。梁、板、柱、墻、基礎(chǔ)、樓梯、鋼筋、防水、防潮、保溫、隔熱、裝飾……這樣就增加了自己對建筑內(nèi)部更深層次的理解?赡苁菍W結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢,對于做預算也顯得較易接受,得心應手。然而我現(xiàn)在的還存在著許多問題:①現(xiàn)場施工經(jīng)驗的缺乏。由于缺乏現(xiàn)場經(jīng)驗,我做的預算還只是停留在圖紙上,沒有找到設(shè)計與工程實踐的契合點,所以我無法把握工程預算的精準。所以相對而言我的預算有些粗糙。②本身對造價的`理解還不深入。缺乏對工程經(jīng)濟的理解,雖然在肖總的引導下少走了不少彎路,但是只浮在水面,沒有潛下去。我想既然要學就要學個究竟,學個徹底。③對一些常用軟件的使用還不夠熟練。比如用Excel做預算,用魯班算量算鋼筋工程量。這些問題需要花大量的時間和精力才能解決。我從不回避問題,相反我總喜歡給自己找問題,因為發(fā)現(xiàn)了、改進了,那么我就進步了!

  學習上,我一直為能留在事業(yè)部工作視為一件非常光榮的事情。“下棋要找高手對弈”,學習也一樣,名師才能出高徒。十幾年的學生生涯使我深有體會。毫不夸張的講事業(yè)部在人力資源配置上應當是相當精良的。各位領(lǐng)導的思想境界以及專業(yè)素質(zhì)都是相當高的。聚集了這么一群精英,xx房地產(chǎn)的品位上檔次了!如果把事業(yè)部比做一個大的熔爐,那么我就是一塊鐵礦石,這個熔爐里加入了各種合金元素:精湛的專業(yè)知識,積極的處世態(tài)度,超強的管理協(xié)調(diào)能力,干大事的魄力,敏銳的判斷力,以及思維的嚴密性。在這么一個好的氛圍里鍛造歷練,相信會成為一塊剛?cè)岵、韌勁十足的好鋼。常言道“師傅請進門,修行看個人”這樣的機會可以說是可遇不可求的,最主要的是積極發(fā)揮主觀能動性。謙虛好學,不懂就問,主動承擔任務(wù),發(fā)揚刻苦鉆研的精神,不斷提高自己的專業(yè)知識水平。學習是一個積累的過程,尤其是建筑這個行業(yè),涉及的專業(yè)相當廣泛,必須在平時不斷積累和擴大自己的知識面。為將來拿到相關(guān)的職業(yè)資格證書打下堅實的基礎(chǔ)。

  告別了青澀!告別了學生氣!不同的年齡應該玩不同的游戲,掌握不同的游戲規(guī)則。學會告別,才會成長。肩上的書包應該卸下,肩負起的應該是一種責任,一種使命──個人在家庭、企業(yè)、社會中獨當一面的能力!

  申請人:

  申請日期:

入職申請書 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導:

  我叫XXX,20xx年4月畢業(yè)于拖拉機學院,加工中心高級技工,大專學歷。20xx年4月進入河南鵬勞**分公司成為一拖(**)動力機械有限公司一名勞務(wù)派遣工,現(xiàn)在零部件車間一組磨床崗位上工作,自進入公司工作至今已經(jīng)五年,F(xiàn)向公司申請入職為一拖(**)動力機械有限公司的一份子。希望各位領(lǐng)導給予支持!

  自進入公司以來,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),在本崗位的工作中兢兢業(yè)業(yè),工作時認真熱情、細心且有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,性格開朗,樂于與他人溝通和交流,具有良好的團隊意識,責任感強,能夠保質(zhì)保量完成各項生產(chǎn)任務(wù),與同事相處融洽,配合同事與領(lǐng)導完成各項工作,積極學習新知識、新技能,主動向同事學習,并利用下班時間充電,提高自身綜合素質(zhì)。我把工作當成是一種樂趣而不是負擔,因為只有具有這種心態(tài)才能把工作做好,我的工作理念就是“工作快樂,快樂工作”。

  來到這里工作,我學到了很多,感悟了很多,我最大的收獲莫過于無論在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了進步與提高,激勵我在工作中不斷前進與完善,看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己,實現(xiàn)理想的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來! 請領(lǐng)導考慮我的申請,我將虛心接受組織對我的審查和考驗!

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  時 間:20xx年X月X日

入職申請書 篇7

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年x月xx日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經(jīng)三個多月了,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:

  一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提供便利;并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協(xié)助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xxx,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。

  三、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確。

  四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理,但因期初數(shù)據(jù)不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,在以后的工作中會做的更好。

  五、在工作中,善于思考,發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經(jīng)理,同時提出自己的意見提供參考。

  六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

  七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據(jù)應付報表及運費管理的要求,重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格,我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調(diào)整。

  八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,積累了一些經(jīng)驗,在工作中,經(jīng)常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。關(guān)于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題,應收、應付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致,統(tǒng)一時間結(jié)賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù),所以盤點時一定要處理好未達單據(jù),不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據(jù)號不易區(qū)分),單據(jù)的情況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠,未達單據(jù)提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據(jù)如果不準確,庫存核對就無法有效的進行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務(wù)確定好是盤點前還是盤點后,不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù),有的是盤點前,有的是盤后的情況,這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂。

  總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。員工轉(zhuǎn)正申請書尊敬的領(lǐng)導:我于20xx年7月9日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  以上是我的工作基本情況,經(jīng)過一段時間的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領(lǐng)導給我一個為x效力的機會。

  此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

入職申請書 篇8

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫xxx,于20xx年xx月xx日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任業(yè)務(wù)員一職。初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快忘記了這種擔心。

  本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導及同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正。但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特別的感謝我們的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  在公司的領(lǐng)導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好與大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的富士達中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。富士達公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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