(優(yōu)選)英文的簡歷
光陰迅速,一眨眼就過去了,又到了求職找工作的時候,是時候靜下心來寫一份簡歷了哦。一定要好好重視簡歷喔!下面是小編幫大家整理的英文的簡歷,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
英文的簡歷1
英文簡歷按照中文簡歷寫,準(zhǔn)會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡歷上寥寥數(shù)語判斷你的能力,所以,你一定要寫好了,不馬虎。
一、千萬別哆哆嗦嗦
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯順序
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景,必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的'時間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時,則無一定之規(guī),可根據(jù)個人實際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱,自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷,例如,您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發(fā)表的作品
將自己所獲獎項及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上獎學(xué)金一項一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其他語種)及計算機水平都有一定的要求,個人的語言水平、程度可在此單列說明。
英文的簡歷2
戶口所在: 陽江
國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚
民 族: 漢族
培訓(xùn)認證: 未參加
身 高: 165 cm
體 重: 55 kg
人才測評: 未測評
我的特長:
求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 工程/機械:
英文的簡歷3
Name: Mr.
Nationality: China
The current location: Guangzhou National: Han
Residence: Guangdong Province is: 167 cm kg
Marital status: single age: 27
Job search intention and work experience
The type of talent: ordinary job
Job: Business / management / Planning: Engineering Manager / Supervisor, equipment manager / Supervisor industrial / factory QC Manager / Supervisor
Work experience: 3 Title: primary
Job type: full-time date available: at any time
Salary: Negotiable hope work area requirements: Guangdong Province
Personal experience: 20xx.4- Shenzhen south too Shicheng Electronic Quality Engineer
Shicheng electronic for Hong Kong enterprises, in 20xx, Shenzhen export 5 strong enterprises, concrete products are mobile phone, LCD, BACKIGHT, FPC as the QA engineer see specific skills.
20xx.7-20xx.7 Foshan pulihua Technology Quality Engineer
Foshan pulihua camera camera factory city -- the world's largest, land area of 120xx square meters. As QA engineer, see the specific skills.
Education background
University one is graduated from: Guangdong University of Technology
The highest degree: bachelor graduation date: 20xx-07-01
Specialty: automation professional school two:
Education training experience: 1999.9-20xx.7 automation of Guangdong University of Technology undergraduate
ISO900014000 certificate and Enlightenment of 20xx.9-20xx.9 company
20xx.11-20xx.11 Guangdong Institute of Metrology general measuring tools, multimeter, qualification certificate
20xx.9-20xx.6 is now the Ministry of information industry electronic measurement MSAA "measurement system analysis, write" qualification certificate Lab Manual
Language ability
Foreign language: good English
Chinese: good Cantonese level: General
A self assessment
Computer hardware is serious.
Skilled use of OFFICE tools to deal with office affairs;
Familiar with the operation and maintenance of WINDOWS operating system.
英文的簡歷4
Basic material
Name
Sexual don't: male
Date of birth: oct
In living ground: shantou
Job profile/job objective
Position type: full-time
Expected monthly salary: negotiable
Expected location: guangdong province
Expected position: cost member construction crew engineering project management
Education experience
Time college degree
September 20xx - June 20xx in hebei university of engineering project management bachelor degree
Working experience/social practice experience
Time work position
September 20xx - peng tai construction supervision
Campus reward
Get time to obtain award school
In may of 20xx scholarship department letter college
September 20xx scholarship department letter college
Campus position
As time position title school
In September of 20xx-20xx October literary association President families believe college
Self evaluation
Warm friendly, lively, cheerful, with enterprising spirit and the team spirit, a strong practical ability, good communication skills, adaptable, quick response, active and flexible, love innovation! Improve yourself, to adapt to the needs of work. Has certain social intercourse ability, have certain ability of organization, I pay attention to the combination of theory with practice, oneself have a practical ability. A strong sense of professionalism and responsibility that I can face any difficulties and challenges.
英文的簡歷5
現(xiàn)在許多單位都希望應(yīng)聘者有比較扎實的英文基礎(chǔ),特別是外企和涉外交往比較多的單位,一份漂亮的英文簡歷會幫助你給用人單位留下很好的印象。
剛剛走出校園的學(xué)生由于工作經(jīng)驗很少,寫不出太多的東西,如何把你的英文簡歷寫得更豐滿呢?我在這里給大家介紹一些特別的技巧:
1、教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒耐心看。
2、獎學(xué)金一項一行。許多學(xué)生每年都有獎學(xué)金,這樣一來,也可寫出三四行,甚至更多。
3、拉長句子。每個句子都可以加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難,難的是縮短。
4、自然地多換行,多寫點句。
5、加大字號?蓪10號,小五改成12號,小四。
6、社會工作細節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷,例如,您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。
7、暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實在沒有,就算是在父母的單位呆過幾天,也不妨寫上。
8、中學(xué)情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎,不妨提上一筆。
應(yīng)注意避免的`地方:
1、長句:沒有人愿意看太冗長的句子,而且切記yris(your re?sume is scanned,no tread)原則,雇主只是在掃描您的簡歷。
2、縮寫:因為外行人往往很難看懂。不要想當(dāng)然地認為這是人所皆知的事情。
3、"i"我:因為正規(guī)簡歷多用點句,以動詞開頭,是沒有"我"的。當(dāng)然若在公司簡介中一定要用到一兩次,也不是完全不可以。
4、不利因素:我們講過簡歷的原則是不要撒謊,但不寫不等于騙人。大家可能還記得前面提到過的"簡歷中的任何字句都可能成為面試中的話題。"揚長避短的道理,我想大家都是知道的。
5、"reference available upon request":這個短語的意思是如需證明,可提供見證人。這在許多英式、港式簡歷港文中經(jīng)常出現(xiàn),但是美式的簡歷則不要這樣寫。
英文的簡歷6
教育背景要寫清楚
個人資料部分(PERSONAL DATA),包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。
外企一般都很重視求職者的教育背景(EDUCATION),就讀的高校越知名,求職成功率就越大。在寫教育背景時,求職者應(yīng)注意的是,在英文簡歷中求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反,也就是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時,則無一定之規(guī),可根據(jù)個人實際情況安排。
在這一部分,求職者必須注意一個細節(jié),那就是大多數(shù)外企對 英語 (或其他語種)及計算機水平都有一定的要求。因此,你在這方面如果有優(yōu)勢就盡可能地給予說明。
1.絕無拼寫錯誤,F(xiàn)在文字處理軟件都有拼寫檢查(Spelling Check),您實在沒有理由拼錯,否則雇主會覺得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯誤。
2.請友人幫忙看一下,這是非常有效的.一個方法。一是從拼寫、語法、句式等方面來看,有無錯誤;二是從構(gòu)思的角度上來看,有沒有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_。旁觀者清,換一個角度,別人經(jīng)常能提出一些特別好的建議來。
3.避免明顯的語法錯誤。這并不是說一點兒語法錯誤都沒有,因為 英語 畢竟不是咱們的母語,稍微有一點小錯,別人也是能夠諒解的。
4.小心相近字。這是拼寫檢查查不出的錯誤,要尤為小心。例如,有一位專業(yè)是經(jīng)濟學(xué)的同志,他本應(yīng)寫Major: Economics(專業(yè):經(jīng)濟學(xué)),但卻誤寫成了Mayor: Economy,搖身一變,成了主管經(jīng)濟的市長。
寫出你的職業(yè)目標(biāo)
通常,一般求職者只會在履歷表開端簡單地寫上所應(yīng)征的職位-“Position Applied: Management Trainee”或“I am appling for……”其實,若懂得利用這小小空間寫出自己的事業(yè)目標(biāo)(job objective),能顯示出你對該工作的熱誠及憧憬,能令招聘者對你加倍留意。
不要認為論資排輩只在國企流行,在韓資企業(yè)員工升遷也一樣論資排輩,所有人都得從底層做起。韓資企業(yè)一般實行高度的集權(quán)化,大部分管理權(quán)集中在公司高層領(lǐng)導(dǎo)那里,中下級管理人員只有很小的權(quán)力。更重要的是,上級做出指示后,下級無條件地執(zhí)行這些指示是工作職責(zé),這有點像軍人服從命令是天職一樣的感覺。
此外,你還可以簡要地寫出自己感興趣的領(lǐng)域(INTRESTED FIELD)。對于大多數(shù)求職者,尤其是對搞技術(shù)或研究工作的求職者來說,這一點必不可少。因為隨著分工越來越細,將工作能力與工作興趣相結(jié)合,不僅是求職者的意愿,對雇主來講,也同樣具有積極的意義。
簡歷應(yīng)該涵蓋一份合格英文簡歷必備的信息,包括個人基本情況、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獲獎狀況、興趣愛好和自我評價等。對于專業(yè)是基礎(chǔ)學(xué)科,并且有志于研究性工作的同學(xué),可以把科研經(jīng)歷強化。
英文的簡歷7
很多客戶使用從國外網(wǎng)站上下載的英文簡歷,以此為參考模板,撰寫自己的英文簡歷,用于應(yīng)聘在國內(nèi)的外資企業(yè)。由于這一類客戶較多,問題相對比較集中,所以我們專門對此問題做個解答。
國外英文簡歷與國內(nèi)英文簡歷相比,由于簡歷撰寫人和閱讀人的背景不相同,所以國外英文簡歷有很多需要根據(jù)國情做適應(yīng)性改進的地方。
首先是國外的英文簡歷一般都盡量不寫性別、年齡和種族等涉嫌個人隱私的信息,因為從法律傭工角度,這些信息是涉嫌用工歧視的,招聘單位一旦被訴在招聘中涉及性別歧視、年齡歧視或種族歧視等有違法律條款的行為,是要付出巨額賠償?shù),因為外國人認為一個應(yīng)聘人是否符合某個招聘崗位的要求,是取決于應(yīng)聘人的職業(yè)背景和職業(yè)技能水準(zhǔn),而不是上述信息。但是對在國內(nèi)的外企,你還是把上述信息、包括你的戶口所在地,都老老實實地加在英文簡歷上吧。咱們不認為這是歧視。
其次是國外的英文簡歷一般只寫職責(zé),不寫業(yè)績,這一點與國內(nèi)的英文簡歷有本質(zhì)的區(qū)別。如果在英文簡歷上只寫職責(zé),就會出現(xiàn)千人一面的現(xiàn)象,比如大家都是公司中做會計的,各公司的會計職責(zé)就會基本一樣,但每一個做會計的都會有不同的業(yè)績,這才是簡歷中的重點,也是面試時談話的話題,所以在國內(nèi)的英文簡歷上一定要加上你的業(yè)績。
第三點是國外的英文簡歷(以下內(nèi)容略去XX字,談的是國外的英文簡歷中應(yīng)該去掉的內(nèi)容。寫出來對國內(nèi)的簡歷服務(wù)機構(gòu)的沖擊太大了,大家都不容易。)
如果求職人能真正明白國外的英文簡歷與國內(nèi)的英文簡歷的上述三點主要區(qū)別,就可以自己動手,先從國外的英文簡歷服務(wù)網(wǎng)站上,找到與自己職位相同的英文簡歷,然后按上述說明,自己撰寫英文簡歷了。
特別說明:本文“國外英文簡歷與國內(nèi)英文簡歷的區(qū)別”,是應(yīng)廣大準(zhǔn)備自己撰寫英文簡歷的求職人的要求寫的`,目的是幫助那些有英語4級以上水平的求職人自己快速撰寫英文簡歷,這種簡便快速的方法與我們提供的專業(yè)輔導(dǎo)基礎(chǔ)上的英文簡歷服務(wù)是完全不一樣的。我們的中英文簡歷都是在與客戶反復(fù)交流的基礎(chǔ)上完成的,客戶得到的不僅僅是簡歷,還有撰寫中英文簡歷的思路,和他應(yīng)聘單位的HR的思路。
英文的簡歷8
John Smith
1234 Main Court
Santa Cruz
CA, 95060
Cell: 257-356-7895
Email: smith.
Job Profile:To take up the responsibilities of a Logistic Supervisory Management Specialist in a renowned organization.
Professional Experience:
Organization: Transportation Co Inc, California
Duration: April 20xx till date
Designation: Logistic Supervisory Management Specialist
Responsible for directing and developing logistics management operations for the District
Provided logistics guidance, advice, as well as assistance within the geographic boundaries of the District
Planned, controlled, coordinated, evaluated and integrated logistics activities which include procurement of equipment, supplies, construction, services, transportation and control of personal property
Performed tasks like gathering and analyzing data as well as conduct research
Identified logistic issues and assist higher level professionals in handling daily activities of logistics
Provided support to the Service Center, Service Area, and ARC Logistics to complete assigned functions
Organization: ABX Software Inc, California
Duration: October 20xx to March 20xx
Designation: Logistic Supervisor
Performed tasks like preparing data entry and confirmation of key milestones like arrival, departure, and customs clearance as per the specifications of Customer Standard Operating Procedures
Responsible for planning and scheduling appropriate modes of transportation based on daily needs
Ensured that the documentation is accurately processed, distributed and released to forwarders, carrier, agents and customers in a timely manner
Generated standardized process for clients assigned to group including report requirements, compliance requirements and systems requirements
Solved external and internal client customer service issues in a cost expeditious and effective manner
Analyzed service issues and implemented performance improvement processes to improve future service delivery
Areas of Interest:
In-depth knowledge of pertinent law, policies, regulations and precedents and carry out effective logistics programs and related support resources
Ability to interpret principles, policies, procedures, regulations for fiscal management, procurement, program planning, contract administration, and personal inventory management functions
Comprehensive knowledge of operating machinery for shipping and receiving
Effective communication and management skills
Ability to work independently as well as a part of a team
Good negotiation and time management skills
Advance knowledge of preparing reports and analyzing relevant data through the use of office automation software, i.e., graphs, tables, and charts
Good knowledge of major work related computer applications
Educational Summary:
Master’s degree in Business Administration
California University in the year 20xx
Bachelor’s degree in Business Administration
Business Information Center, California in the year 20xx
Personal Details:
Name: John Smith
Date of Birth: 09/13/1978
Employment Status: Full time
Relationship status: Married
Reference:
Will be available on request
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首先,語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。 如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒耐心看。
其次,個人資料部分(PERSONALDATA)。包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(EDUCATION),必須注意的'是在英文簡歷中,求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時,則無一定之規(guī),可根據(jù)個人實際情況安排。
第三,社會工作。在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱,自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷,例如,您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列,商務(wù)英語《英文簡歷怎么寫》。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
第四,所獲獎勵和作品(PRICE&PUBICATION)。將自己所獲獎項及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上獎學(xué)金一項一行。
另外,大多數(shù)外企對英語(或其他語種)及計算機水平都有一定的要求,個人的語言水平、程度可在此單列說明。
英文的簡歷10
一、英語簡歷字體要求:
、 建議用TimesNewRoman或Palatino字體
② 選用10號,即小五的字號。12號字,即小四在一些學(xué)生簡歷中比較常見;③ 間距:上下大約2-3厘米;左右距離大約1.2-2.5厘米;
二、英文簡歷格式要求:
、 以經(jīng)歷為主的簡歷
從小標(biāo)題中也可以看出這類型的簡歷適用于有工作經(jīng)驗的人,對于以工作經(jīng)歷為主的簡歷,首先就需要按照時間倒敘順序描述你的工作經(jīng)歷,并且是從最近的工作經(jīng)歷開始寫,在簡歷中要重點突出你的職責(zé)以及取得的成績;
通常包括以下元素:
a. personal date(個人資料):跟中文簡歷一樣,要認真填寫,并且要注明婚姻狀況以及兒女情況;
b. job/career objective(應(yīng)聘職位);
c. work experience(工作經(jīng)歷):寫明工作職責(zé)以及所取得的成績,最好用數(shù)據(jù)說明;d. 注明education(學(xué)歷):只需注明學(xué)校名稱、所讀專業(yè)、具體時間段
e. technical qualifications and special skills(技術(shù)資格和特別技能)② 以職能為主的簡歷
這類型的簡歷其實跟經(jīng)歷型簡歷很相似,都是為了突出工作經(jīng)歷,只不過經(jīng)歷型簡歷是以時間順序來描述工作經(jīng)歷,而以職能型為主的簡歷是根據(jù)工作性質(zhì)來描述工作經(jīng)歷,強調(diào)的是你在某方面有特殊的成就,基本上要寫到的內(nèi)容都跟經(jīng)歷型為主的簡歷一樣;④ 以履歷型為主的簡歷
這種類型的簡歷主要適合演員、外科醫(yī)生、律師或注冊會計師等,僅需要列舉出你過往的成就就可以,但要注意不要寫的太長,還要實事求是,寫出來的內(nèi)容都必須真實、客觀的,不要有吹捧現(xiàn)象
對于應(yīng)聘者來說,制作個人英文簡歷需要要非常謹(jǐn)慎、認真,不可以倉促而就,例如對于字體及字號是有要求的,這絕大可能影響著你是否能得到面試機會,因此應(yīng)聘者必須做到心中有數(shù),那究竟有哪些要求呢?接下來一起來詳細看看!
紙與字體
1.在紙質(zhì)方面,要特別注意紙的顏色和質(zhì)地,最好選擇簡歷專用的如高級米黃色鋼古紙等。
2.在規(guī)格方面,至少80克,或100克左右。太輕的話會顯得沒有質(zhì)感,沒有檔次;紙張顏色及質(zhì)地非常重要,希望大家要引起重視,這樣才能增加面試機會,獲取到一份適合自己的工作;
3.在尺寸方面,選用A4紙張大小即可。
4.而字體,我們一般建議用TimesNewRoman或Palatino。
5.然后是字號,一般最好用10號,即小五
6.接著是間距大小,我們通常選取上下一樣,大約2-3厘米;左右大約1.2-2.5厘米
7.在這里最后要提醒的`問題是采用激光打印簡歷,并且要提前打印好,不要等到需要簡歷的時候才準(zhǔn)備,有時候你在電腦屏幕上沒有檢查出問題,只有真正打印出來才方便更好的檢查;不過由于激光打印比較貴,大家在打印之前多多檢查,這樣就不用花太多錢在那些不必要的錯誤上,也可以讓自己養(yǎng)成仔細檢查的好習(xí)慣。
有關(guān)英文簡歷字體及字號要求就為大家介紹到這里了,希望對你有所幫助,可能很多應(yīng)屆畢業(yè)生在制作簡歷時比較慌亂,不知道英文簡歷字體以及字號是有規(guī)范的了,因此遞交上去的簡歷出現(xiàn)了很多雜亂的現(xiàn)象,讓HR根本沒有辦法閱讀下去,導(dǎo)致簡歷直接進了垃圾箱,希望看了本篇文章后,回去重新進行修改下,說不定有驚喜出現(xiàn)呢?
英文的簡歷11
個人簡歷注意的事項
1、要仔細檢查已成文的個人簡歷,絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標(biāo)點符號方面的低級錯誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍,因為別人比你自己更容易檢查出錯誤。
2、個人簡歷最好用A4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印, 字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,
排版要簡潔明快,切忌標(biāo)新立異,排的象廣告一樣。當(dāng)然,如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。
3、要記住你的個人簡歷必須突出重點,它不是你的個人自傳,與你申請的工作無關(guān)的事情要盡量不寫,而對你申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉。
4、要保證你的簡歷會使人才網(wǎng)">招聘者在30秒之內(nèi),即可判斷出你的.價值,并且決定是否聘用你。
5、你的個人簡歷越短越好,因為招聘人沒有時間或者不愿意花太多的時間閱讀一篇冗長空洞的個人簡歷。最好在一頁紙之內(nèi)完成,一般不要超過兩頁。
6、要切記不要僅僅寄你的個人簡歷給你應(yīng)聘的公司,附上一封簡短的應(yīng)聘信,會使公司增加對你的好感。否則,你成功的幾率將大大降低。
7、要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料,并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復(fù)印件,千萬不要寄原件給人才網(wǎng)">招聘單位,以防丟失。
8、一定要用積極的語言,切忌用缺乏自信和消極的語言寫你的個人簡歷。 最好的方法是在你心情好的時候編寫你的個人簡歷。
9、不能憑空編造你的經(jīng)歷,說謊永遠是卑鄙的,沒有哪個公司會喜歡說謊的員工,但也沒有必要寫出所有你真實的經(jīng)歷。對你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。
10、要組織好個人簡歷的結(jié)構(gòu),不能在一個個人簡歷中出現(xiàn)重復(fù)的內(nèi)容。讓人感到你的個人簡歷條理清楚,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)是很重要的。
英文的簡歷12
英文簡歷的必要性
英文是越來越重要了,很多人把它作為交流溝通的工具,招聘單位對應(yīng)聘者的英語也有或多或少的要求,用在簡歷上已不再是件稀罕事。英文簡歷不僅可以吸引招聘單位的眼球,而且能直接反映自己的英文水平。特別是要應(yīng)聘國際貿(mào)易等有著頻繁國際交往的單位,英文簡歷更是必不可少的'。但馬老師在這里也提醒大家,英文簡歷最好是自己組織語言,對于書中或者是網(wǎng)上的英文簡歷范本,不要盲目照搬,每個人的情況不同,側(cè)重點也不一樣。
簡歷需要“瘦身”
“我曾經(jīng)看到很多畢業(yè)生的簡歷就像是一本小雜志,而且每一張都請人設(shè)計不同的背景,這也難怪校園周邊的電腦服務(wù)社會這么火暴了!贝髮W(xué)生將簡歷做得精致,盡量做到十全十美,唯恐沒有充分地展示自己,在第一輪的競爭中就處于下風(fēng),這是大學(xué)生普遍存在的心理咨詢。
而用人單位只是想通過個人簡歷來大概地了解應(yīng)聘者的一些初步情況,至于能力的高低、經(jīng)驗的多少難以通過簡歷表現(xiàn)出來。而且從用人單位考慮,他們在招聘過程中往往會收到許多應(yīng)聘者的簡歷,對于每一份簡歷不可能花太長的時間去閱讀,長篇累牘式的簡歷反而會讓招聘者看得頭昏眼花,得不償失。
馬老師建議大家,簡歷寫清楚自己的基本情況,能讓用人單位對你有最基本的認識就可以了,也不用特意去請人設(shè)計。
尊重事實切忌夸大
很多學(xué)歷、經(jīng)驗作假的新聞見諸報端。畢業(yè)生的增多、競爭的加劇都是現(xiàn)實存在的問題,但為了贏得面試機會捏造事實、抬高身價、弄虛作假,顯然是不可以的。招聘單位在選擇的時候,簡歷只是一塊“敲門磚”,爭取面試機會并不是最后目的,最后的目的是要取得工作。招聘單位在弄虛作假和誠實面前,肯定選擇誠實,畢竟內(nèi)心純潔的人在工作上會更加踏實、努力。
英文的簡歷13
專 業(yè) 一: 機電一體化 專 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx—09 20xx—06 廣東松山職業(yè)技術(shù)學(xué)院 機電一體化 畢業(yè)證書 —
語言能力
外語: 英語 一般 粵語水平: 優(yōu)秀
其它外語能力:
國語水平: 良好
工作能力及其他專長
1。熟悉機械設(shè)計原理,液壓傳動,機械制造工藝,熟悉機電一體化的設(shè)備。
2。熟練Solidworks軟件和CAD軟件,使用Solidworks軟件繪制機械設(shè)備零件圖,機械裝配圖。
3。使用Pro/E和UG軟件繪制機械設(shè)備零件圖
4。整理機械設(shè)備圖紙圖檔
自我評價
具備一定的機械設(shè)計經(jīng)驗,對機械設(shè)計原理和過程有一定的了解,熟悉標(biāo)準(zhǔn)件的設(shè)計計算和選型,熟悉機械制圖的標(biāo)準(zhǔn),對機械工藝有一定的認識,根據(jù)功能需要改進機械設(shè)備,熟悉機械制造公司的.工作流程。經(jīng)過三年的工作,使我對機械設(shè)計的工作有很深的了解!
英文的簡歷14
一、 千萬別羅羅嗦嗦
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
二、 千萬別搞錯順序
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時,則無一定之規(guī),可根據(jù)個人實際情況安排。
三、 切記把“技能”寫清楚
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷。例如,您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發(fā)表的作品
將自己所獲獎項及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎學(xué)金一項一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計算機水平都有一定的要求,個人的語言水平、程度可在此單列說明。
語言簡練 對于求職者來講,目的明確、語言簡練的簡歷是求職外企行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程時,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。
千萬別搞錯順序 包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(EDUCATION),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反。即從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時,則無一定之規(guī),可根據(jù)個人實際情況安排。
“技能”一定寫清楚 在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補工作經(jīng)驗少的.缺陷。例如,在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望你在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果有就更好了。
切忌列舉所有獲獎勵和發(fā)表的作品 將自己所獲獎項及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎學(xué)金一項一行。另外,大多數(shù)外企對 英語 (或其它語種)及計算機水平都有一定的要求,個人的語言水平、程度可在此單列說明。
英文的簡歷15
英文簡歷的寫法
首先是國外的英文簡歷一般都盡量不寫性別、年齡和種族等涉嫌個人隱私的信息,因為從法律傭工角度,這些信息是涉嫌用工歧視的,招聘單位一旦被訴在招聘中涉及性別歧視、年齡歧視或種族歧視等有違法律條款的行為,是要付出巨額賠償?shù)模驗橥鈬苏J為一個應(yīng)聘人是否符合某個招聘崗位的要求,是取決于應(yīng)聘人的職業(yè)背景和職業(yè)技能水準(zhǔn),而不是上述信息。但是對在國內(nèi)的外企,你還是把上述信息、包括你的戶口所在地,都老老實實地加在英文簡歷上吧。咱們不認為這是歧視。
本身是主管, 簡歷 少說也看了幾萬封了,發(fā)現(xiàn)有一些通病是很多人會忽略的,而那些招聘網(wǎng)站或者 簡歷 中心也沒有很專業(yè)的教你怎么寫一封好的英文 簡歷 。
本人比較偏好word版的簡歷,因為目前收到最多的還是模板簡歷,這樣看起來雖然清楚,但是在每天過濾不下100封簡歷的時候,附件中的簡歷還是比較令人期待的。
當(dāng)然在國內(nèi)中文簡歷比較重要,但是現(xiàn)在的趨勢就是雙語,有時候中文寫的洋洋灑灑,英文確令人哭笑不得。通常 面試 外企,多少都會有老外 面試 ,一份得體的英文簡歷還是很重要的。
Word的好處是有簡歷模式,而且也有簡歷的范本,適合新鮮人使用。
不鼓勵用excel和pdf做簡歷。
英文簡歷用詞
結(jié)了婚是Married, 未婚就是Unmarried? 偶爾看到有人寫上Single會倍感安慰
個性有闖勁,最好還是不要用aggressive,中文感覺還可以但其實英文里這個詞是非常負面的,有暴躁的意思,不是優(yōu)點。用energetic或者spirited比較好
英文和中文一樣,標(biāo)點符號后要空一格,不要所有句子擠在一起
很多人喜歡在寫職責(zé)范圍的時候?qū)懮稀盉e responsible for …’, 文法上來說是不需要的。這些事情是你已經(jīng)做過的,直接說 ’Responsible for all outgoing couriers’ 就可以了
英文有很多縮寫,但是在像簡歷這種正式場合還是少用為妙,比如Don’t可以換成do not,千萬不要用那些wanna, gonna來代替want to, going to
用招聘網(wǎng)站的模板可以比較輕松,不過切忌檢查錯別字,因為模板上的是沒有拼寫檢查的
英文簡歷格式和頁面
寫完后一定要去頁面設(shè)置去除多余的空白頁面,或者是orphan和widow現(xiàn)象,也就是單句的句子在頁面的最上面,最好是合并到前一頁
記得調(diào)整字體和大小,有些人的簡歷除了不同顏色以外還用不同字體,就像是在不同網(wǎng)站上粘貼過來的,非常不專業(yè)。
簡歷最好不要超過3頁,言語要精簡,最忌諱像論文一樣,但是沒有重點
Word本身帶有拼寫檢查,你這里滿頁都是紅線,我這里看到的也都是紅線
下面這十個毛病可是簡歷中不該犯的。對照檢查一下你犯錯了沒有?如果有,要趕快改吧!
1、拷貝別人的簡歷格式;
2、個人信息(沒人在乎你單身、結(jié)婚、拉提琴還是踢足球);
3、只有事實,沒有表現(xiàn)(Responsibilities/Accomplishment/Yourownrole);
4、不寫日期(只列公司,不列日期);
5、怨恨字眼(Leavereason:sexualharassment/firedmefornogoodreason);
6、工作經(jīng)歷太亂(換行業(yè)太頻繁);
7、非職業(yè)化,不整潔(使用鮮艷的彩色紙/茶杯印);
8、太多不相關(guān)經(jīng)歷(只有你的家人才會關(guān)心你大學(xué)以前的事情);
9、只有 簡歷 ,沒有COVERLETTER。
10、沒有適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)(著急找工作并不表示應(yīng)該廣種薄收);
英文簡歷注意事項
一、 千萬別羅羅嗦嗦
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的`基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
二、 千萬別搞錯順序
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時,則無一定之規(guī),可根據(jù)個人實際情況安排。
三、 切記把“技能”寫清楚
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷。例如,您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發(fā)表的作品
將自己所獲獎項及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎學(xué)金一項一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計算機水平都有一定的要求,個人的語言水平、程度可在此單列說明。
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