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求職信寫作的28個常見錯誤
很多時候，求職信在面試環(huán)節(jié)，和簡歷是同樣重要的，求職信也是應(yīng)聘者讓面試官對自己加深了解和加深印象的一份重要文件。為了能夠幫助求職們更好的拉近與面試官的關(guān)系，那么，求職信寫作一定要規(guī)避以下28個錯誤：
1. 一些求職者通常好以尊敬的先生("Dear Sir"或"Dear Sirs")的抬頭稱呼對方，然而事實上有相當(dāng)一部分的收信者是女同胞，因此您在寫求職信時最好把開頭寫成："敬愛的人事經(jīng)理"("Dear Hiring Manager"或"Dear Human Resources).
2. 一位顧問師告訴我們說他曾收到過這樣一封信，開頭為："親愛的誰"("Dear whomever")，他還說這樣的信他是絕對不會回的。
3. 在信中夾寄照片。請您不要做這種事，除非您是個模特或是一個引人注目的明星。
4. 在原來的求職信上做一番涂改后就寄出。
5. 沒有簽名。即使你在聯(lián)系方式中已寫明姓名，您仍應(yīng)在信的最后留有您的親筆簽名。
6. 寫錯別字。
7. 有語法錯誤。
8. 手寫的信。請不要選擇手寫書信，特別是針對公文信函而言，除非它是一封字?jǐn)?shù)不超過30字的信。
9. 寄明信片。明信片不是求職信，怎可以充之。
10. 信中出現(xiàn)太多的"我"字。正確的應(yīng)該是出現(xiàn)"你"字多于"我"字。
11. 傳真件。人事經(jīng)理一般不太希望看到傳真件。
12. 忘記留下電話號碼。有一封求職信這樣寫道："請用電話與我聯(lián)系。"可收信者從頭到尾將此信念了多遍，也沒有找到電話號碼。
13. 花里胡哨的電子求職信。除了極少數(shù)的地方外，大多數(shù)公務(wù)信的收信人都有比較保守。如果你想體現(xiàn)出你是個有創(chuàng)造性的人，那就請把功夫花在遣詞造句上。
14. 留下一個郵政信箱號。這讓人看起來像是在找一個地下工作似的。
15. 用生僻怪異的字眼。請避免。
16. 排版錯誤，如：一個新段落開頭沒有空格。
17. 表格式的求職信。
18. 信息量太小。從某種程度上說，求職信是幫你推銷自己的手段，所以請適當(dāng)?shù)亟榻B一下自己的個人情況。
19. 英文求職信中全用大寫字母。
20. 字體太小。一個人事經(jīng)理往往會面對大量的信件，若字太小，他讀起來會很累，當(dāng)然這樣的信也免不了會讓他覺得煩。
21. 寫英文求職信時用了大量的縮寫。最好還是不要用那么的縮寫為妙。
22. 忘了附送自己的個人簡歷。如果你在求職信中提到要附送簡歷的話，請不要忘了將提到的簡歷夾入。
23. 把文字?jǐn)D在一起。請在字里行間適當(dāng)?shù)亓舫鲆恍┛障丁?/p>
24. 忘記書寫日期和敬語。
25. 用點陣式打印機(jī)。這樣打出來的文本比較難以閱讀，且讓您看上去像一個工程師。因此，請盡可能用激光打印機(jī)。
26. 畫蛇添足。講一些與求職無關(guān)的話。
27. 忘了把信紙放進(jìn)信封里。我就收到過只有信封沒有信紙的信。
28. 一個段落里有300以上的字。一般情況下，一句話的字?jǐn)?shù)應(yīng)控制在7到8個字，一個段落應(yīng)不超過4到5個行。
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