總經(jīng)理助理求職簡歷

　　基本信息

　　姓　　名： 張女士 性　　別： 女

　　婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 湖北-宜昌 年　　齡： 22

　　現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身　　高： 166cm

　　希望地區(qū)： 廣東-深圳、 湖北-宜昌

　　希望崗位： 公司文職類-高級文員

　　行政/人事類-行政專員

　　行政/人事類-人事專員

　　物流/采購類-采購專員/助理

　　尋求職位： 總經(jīng)理助理、 行政專員、 采購類

　　待遇要求： 3800元/月 要求提供住宿

　　最快到崗： 1個月之內(nèi)

　　教育經(jīng)歷

　　2010-09 ～ 2014-07 湖北省廣播電視大學(xué) 行政管理(函授) 大專

　　2005-09 ～ 2008-07 湖北省宜都職教中心 文科 高中

　　工作經(jīng)驗(yàn)至今3年3月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作

　　***公司名稱 (2009-08 ～ 至今)

　　公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工

　　擔(dān)任職位： 總經(jīng)理助理 崗位類別： 高級文員

　　工作描述： 1.人員招聘，社保辦理;對新進(jìn)人員的教育培訓(xùn);對試用人員進(jìn)行考核評估;負(fù)責(zé)全廠人事異動工作(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動/降職等辦理);對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔;月底相關(guān)報表的整理交于財務(wù);月底統(tǒng)計飯卡，寫新卡，月初對全廠職員工上月的工卡查核并及時交至財務(wù)部;對全廠鑰匙管理;及時更新宿舍人員名單，及其月底水電費(fèi)統(tǒng)計;職員工勞動合同/居住證/社保的辦理;車間5S督促管理;安全及消防管理、宿舍管理、車輛管理的監(jiān)督與檢查;安排并核查員工考勤統(tǒng)計、加班單匯總、工卡簽定、人事資料的建檔、職(員)工檔案管理、入職與離職手續(xù)辦理、勞保及其它方面證件及服飾辦理;2.代理財務(wù)文員的工作，協(xié)助財務(wù)貨款的回收;3.協(xié)助PMC,生產(chǎn)物料采購，以及新供應(yīng)商的開發(fā)。

　　離職原因： 目前在職，尋求更好的發(fā)展

　　***公司名稱 (2007-04 ～ 2009-08)

　　公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

　　擔(dān)任職位： 崗位類別： 行政助理/文員

　　工作描述： 1.2007.4-2007.9 文控文員，協(xié)助文控專員實(shí)施推行ISO體系，對于文件的收發(fā)存放，文件變更記錄; 2.2007.9-2007.12 品質(zhì)文員，協(xié)助品質(zhì)主管;各種樣板的存放管理，督促各報表的完成，元件追蹤表的存放收集，上級臨時交辦事工作; 3.2007.12-2008.3 前臺文員，負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)，接待來訪人員、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作;負(fù)責(zé)各類辦公文檔、合同協(xié)議的錄入、打印;負(fù)責(zé)員工工時的核算;快遞的收發(fā),及資產(chǎn)的管理;接;員工的入職及離職手續(xù)的辦理; 4.2008.3-2009-8 行政助理，協(xié)助主管對人員招聘，社保辦理，按照招聘流程， 新近人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)辦理;協(xié)助主管對新進(jìn)人員的教育培訓(xùn)及后續(xù)工作之進(jìn)行;全廠人員檔案的建立與管理;對試用人員進(jìn)行考核評估 負(fù)責(zé)全廠人事異動工作(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動/降職等辦理);對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔;月底相關(guān)報表的.整理交于財務(wù);月初對全廠職員工上月的工卡查核并及時交至財務(wù)部;對全廠鑰匙管理;及時更新宿舍人員名單，及其月底水電費(fèi)統(tǒng)計;職員工勞動合同/居住證/社保的辦理;

　　離職原因： 尋求更好的發(fā)展

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機(jī)水平： 中級

　　計算機(jī)詳細(xì)技能： 精通辦公自動化，擅長使用Excel,Word，Office等實(shí)用軟件，能獨(dú)立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

　　技能專長： 精通辦公自動化，擅長使用Excel,Word，Office等實(shí)用軟件，能獨(dú)立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

　　具體負(fù)責(zé)新員工的招聘、培訓(xùn)工作,并為員工辦理工傷、社保手續(xù)、檔案轉(zhuǎn)移、合同鑒定與管理、員工離職手續(xù)辦理，員工考勤與薪酬核算等具體工作;熟練使用ERP系統(tǒng);文具勞保的采購。

　　語言能力

　　普通話： 流利 粵語： 一般

　　英語水平： 口語一般

　　英語： 一般

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 在浩瀚的世界尋找知識的源泉,不斷充實(shí)自己的大腦,請給我一個學(xué)習(xí)的機(jī)會我將以積極熱情工作;認(rèn)真、塌實(shí)、有責(zé)任心的做好每件事情。 相信我就等于相信你的眼光!

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價： 具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越;具備誠實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神有團(tuán)隊(duì)合作精神和積極向上的進(jìn)取精神及自信心;具備做事干練、果斷的風(fēng)格，良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)!

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