為何HR看不到你的求職簡(jiǎn)歷？
求職者們，為何HR看不到你們所投遞的求職簡(jiǎn)歷呢？讓中國(guó)人才網(wǎng)小編來(lái)為大家揭曉答案吧！
1、附件+郵件
你寫(xiě)完簡(jiǎn)歷，然后直接附件在郵件上面，準(zhǔn)備群發(fā)?慢，看看以下的提醒，你注意到了么?
1)用最淳樸的WORD 2003版的格式，不要用OFFICE 2007的格式，人家打不開(kāi)。PDF更是招人恨，很多人不會(huì)打開(kāi)——我見(jiàn)過(guò)一個(gè)兄弟用PDF格式發(fā)了200多份簡(jiǎn)歷，最后一個(gè)很好心的`HR給他回信說(shuō)，這個(gè)格式不認(rèn)識(shí)!不會(huì)用PDF格式的人是有點(diǎn)弱，但是不要因?yàn)閯e人的弱而毒害自己的前途。
2)附件+郵件：用附件+郵件到的方式來(lái)顯示。這樣可以直接在打開(kāi)的信件中看到。
如果你只有附件，那么打開(kāi)你的郵件就多了一道工序。鑒于企業(yè)HR的電腦一般是比較破的，打開(kāi)的速度狂慢，所以很多人會(huì)跳過(guò)去。還有一些企業(yè)的服務(wù)器會(huì)自動(dòng)屏蔽所有附件，這樣你的郵件永遠(yuǎn)過(guò)不去。
只用郵件的也不好，因?yàn)槿思颐嬖嚨臅r(shí)候打印不方便。
2、郵件標(biāo)題
你是否有一個(gè)中規(guī)中矩的郵件標(biāo)題?下面給不同的郵件評(píng)分：
“John的簡(jiǎn)歷”
“John應(yīng)聘貴公司“
“John應(yīng)聘NEDP的簡(jiǎn)歷”
“John應(yīng)聘NEDP的職業(yè)規(guī)劃師，謝謝您的關(guān)注!“
還有很多很傻很天真的簡(jiǎn)歷標(biāo)題，收集如下，供大家一樂(lè)。
SOS!(有新意，但是很二。)
給我一個(gè)機(jī)會(huì)，還貴公司一個(gè)奇跡!(大哥，你當(dāng)是申奧啊!)
點(diǎn)我吧!(典型的色情網(wǎng)址宣傳方式……無(wú)言。)
簡(jiǎn)歷(你誰(shuí)啊?以為就你一個(gè)人申請(qǐng)啊!)
請(qǐng)轉(zhuǎn)貴公司CEO(我一般會(huì)回：請(qǐng)直接轉(zhuǎn)發(fā)給CEO。)
3、發(fā)送與轉(zhuǎn)發(fā)
有很多人都直接群發(fā)簡(jiǎn)歷，所以當(dāng)收到你的簡(jiǎn)歷的時(shí)候，往往能同時(shí)看到你給40多家公司同時(shí)發(fā)去了簡(jiǎn)歷，這讓HR內(nèi)心不爽，而且還有不被尊重的感覺(jué)——我是一封封看的，你是一群群發(fā)的!
如果里面還有一段這樣的話，效果就更厲害了：
“貴公司是我一直希望加入的企業(yè)，你們的公信度、信譽(yù)都是最好的……”后面跟著100個(gè)群發(fā)名單。
切記，一定要一封封地發(fā)啊!
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