應屆生求職找工作的故事
技術面
筆試過了，就是面試了。技術面試一般是兩輪，三輪或者更多算是Sp(特殊人才)。面試的時候簡歷要是很棒或者筆試成績很高，相信面試官對你很好。一般來說，第一輪是基礎面試，第二輪是廣度加深度面試。問什么?項目難點，基礎知識，專業(yè)知識，怎么學習的，手寫算法，你有什么想問我。面試的問題，其實很多都來源于網上，所以刷面經，找面試題極為重要，同時每次面試當作一次積累記錄，下次回答的更好。
深度的話，也是多看面經問了些啥，沒接觸過的就去了解。廣度的話，多關注些公眾號或者推酷這樣的app增強自己的知識面。項目的話，主要是自己能挖掘出難點，并且能應對面試官所問的問題。不會的千萬不要直接說不會，起碼思考一下，想想有沒有類似的相近的，可以這樣：這個我沒了解過，但是我覺得...和它很相似... 。
手寫算法，這就多刷算法題，沒的說。最后的面試官問有什么想問我，最好找一些問題問，不要啥都不說。最后，大部分看面試官的態(tài)度也就知道結果了。面過了就積累，不要傷心或高興太久。面試了很久沒結果，也就沒戲了，基本隔天有結果。說實話，面了很多次之后，我發(fā)覺面試官問的問題萬變不離其中，像是在騰訊的算法題，在唯品會中出現了，在百度面的算法題在豌豆莢出現了。只能說多面會升級。
HR面
hr面，祝賀你到了這一步，這一步基本不刷人，只是基本，千萬不要松懈，要提前了解下公司的文化。問些想問的吧，不要太泛(什么公司的發(fā)展)，人家是hr姐姐。問環(huán)境，晉升機制，福利，人文等等，當然hr肯定會問你想要多少錢，這時候你可以大膽告訴她了，我的期望是多少，不要說多也不要太低，提前查一查。這一面很輕松，不要太屌絲。
offer
如果幸運拿到了offer，就要offer洽談，很少吧，基本是給你發(fā)offer。如果是洽談的不要著急簽約，除非你別無選擇，否則你要思考。一般有offer，看下什么時候是期限交三方。然后綜合自己的實際情況作出公司的選擇。盡量不毀約，不然是挺麻煩的，不過工作的時候，一個學姐說，好的公司對自己以后是最有利的，三方這些，只是現在麻煩點而已，我覺得很有道理。
offer選擇，當你有兩個以上同等的offer的時候(早點去掉沒可能的選擇)，考慮點是：地獄，公司發(fā)展，個人發(fā)展，薪資，家人。這是最痛苦的，你得決定會影響你的發(fā)展和你的感情還有家庭，所以選擇公司要慎重考慮，多和家人和你的她商量。我看到了左隔壁宿舍的糾結，看到了右隔壁宿舍的糾結，最后我自己也糾結廣州杭州。這是痛苦的，作出的決定要是不對也是痛苦的，但是一切不曾安排好的都是冥冥中注定的，只要你努力去做到最好的平衡。
在2015年末之際，祝福大四下半個學期，咱們求職的'孩子都能如愿找到適合的理想的工作，歡快的畢業(yè)。
我不認為求職只是大四的要關注，所以有了接下來的部分，純屬一個大四對前兩年的感慨，也可作為師弟妹們借鑒。
大三是電通dog難忘的一年，忙課業(yè)，忙找實習。說實話，我已將忘了怎么在課業(yè)和找實習中做平衡了。只記得師兄讓我們開始為實習準備時候，我們卻遲遲沒起步。只記得找到實習之后在教室收到短信激動的一刻。只記得簽了協議后，買了兩個手柄和舍友一起打游戲。
回到正題，如果你是一個學霸，相信你有足夠的能力來為實習面試做準備，反正我是上課看面經，補計算機基礎。面試大概是在5月份開始，所以大三第二學期就是不斷補基礎，寫簡歷，刷面經。很快樂，因為一切都才剛剛開始。然而這已經很晚了，對于非科班的我們，最好做準備的時間應該是在大三的第一學期，因為并不是每一個人都是學霸學神，所以想找到好的實習，提前準備是必要的，多花點時間補基礎也是必要的。實習面試筆試都是比較簡單，準備方法和秋招都是一樣，只是面試的時候更加注重的是你做過了什么。
如果你在github上有一些開源項目，或者你曾經實習過，或者你平時記錄了很多學習和技術的心得，有個小博客，又或者你有很多的項目和比賽，并且能清晰的講清楚，相信這對于你是一個極好進入大公司的機會。
暑假實習對于秋招有什么好處?這是一個提前讓你選擇的機會，如果實習你進入了大公司，那么你就比其他人更有機會留在那里。同時，能力提高的更快，見識更廣。當然它能給予你的也是某大公司的實習生的名頭，哈哈。所以，為了更好的實習，為了更好的秋招，早點進入面試準備的階段。要把這個天平放平了。
大二是最有時間的。這時候干什么?我很開心在實驗室里找到了自己想干的事情。這個時候是應該思考一下未來想要干什么樣的事情了，大一玩了一年了，大二要坐下來思考一下。到底是考研還是工作，同時也找找自己的興趣點。如果想不通，做了再說，看看喜不喜歡。當然，堅持自己的愛好是一個成功的人的一個特質。只要把這個天平平衡好了，相信未來你也能平衡的很好。
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