求職攻略：面試成功10大絕招

　　一、面試前準(zhǔn)備(絕招關(guān)鍵詞:介紹+預(yù)演+暗示+清單)

　　1、自我介紹

　　準(zhǔn)備不同時(shí)間版本的1 分鐘、3 分鐘的自我介紹。反復(fù)練習(xí)，并脫稿，但不是背誦。因?yàn)楸车脑捵晕医榻B就顯得十分的生硬，一定要用自然的語言將自我介紹說出來。

　　2、預(yù)演

　　搜索一些你應(yīng)聘的公司和職位的面經(jīng)。在宿舍里、家里，先自己預(yù)演下，可能會(huì)被問及的各種問題和答案。即使你不能猜中所有問題——當(dāng)然HR也不會(huì)面面俱到、一直不停的提問，最關(guān)鍵詞的只有那么幾個(gè)。思考問題的過程會(huì)讓你減輕緊張而且在面試時(shí)心里有底。

　　3、積極自我暗示

　　在群面的時(shí)候，我們可能會(huì)因?yàn)閯e人的發(fā)言而繞亂了自己的思路。這時(shí)候千萬不要亂，適當(dāng)?shù)淖錾詈粑�調(diào)整一下自己，做到沉著冷靜，整理好自己的思路，努力回憶自己所學(xué)和所掌握的知識(shí)，給自己積極的心理暗示，一句話:相信自己能行!你是最棒的。

　　4、優(yōu)點(diǎn)清單

　　自制一份自己的優(yōu)點(diǎn)檢查表，這樣你會(huì)了解自己比想像中有著更多的優(yōu)點(diǎn)，充分掌握了自己的優(yōu)點(diǎn)才能在面試的時(shí)候表現(xiàn)的比別人更自信:

　　(1)人格上的優(yōu)點(diǎn):有熱心，有說服力，有勇氣，坦白，誠實(shí)，公平，幽默感強(qiáng)，表現(xiàn)自然，有口才，思想開放，有趣，彈性大，負(fù)責(zé)任，有號(hào)召力，活潑，內(nèi)省，溫和，熱情，整潔。

　　(2)智能上的優(yōu)點(diǎn):善于分析，善于掌握觀念，善于思考，知覺敏銳，聰明，智慧， 反應(yīng)快，語言能力強(qiáng)，有良好的邏輯推理能力。

　　(3)美感上的優(yōu)點(diǎn):對(duì)顏色敏感，對(duì)設(shè)計(jì)敏感，有創(chuàng)意，有想像力，能發(fā)明，能即興發(fā)揮，機(jī)智，懂得配置家具，懂得選衣服，能安排食物和花卉，懂園藝，能彈奏樂器，能繪圖，能唱歌，能演戲，能做手工藝活，能跳舞，愛好廣泛。

　　(4)情緒上的優(yōu)點(diǎn):溫暖，敏感，關(guān)心別人，有同情心，能針對(duì)別人的需要做出適當(dāng)?shù)姆磻?yīng)，慷慨，慈善，能鼓舞別人的信心，了解別人，照顧別人、體貼，考慮周到， 接納別人，支持別人，原諒別人，判斷準(zhǔn)確。

　　(5)體能上的優(yōu)點(diǎn):平衡能力強(qiáng)，體力好，有忍耐力，協(xié)調(diào)性好，動(dòng)作敏捷，具備競賽的精神，雙手靈活，體形良好，力量大。

　　二、去面試 (絕招關(guān)鍵詞:簡歷+時(shí)間+表格)

　　5、多帶幾份簡歷去面試。

　　面試你的人可能不止1 個(gè)，預(yù)先料到這點(diǎn)，并準(zhǔn)備好會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致。沒有比當(dāng)被要求提供多一份簡歷而你卻沒有，更能表明你缺乏準(zhǔn)備的事了。你說呢?

　　6、不要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)——要提早到!

　　如果你遲到，不管你的面試官多么諒解你在路碰到的意外況，要克服負(fù)面的第一印象幾乎是不可能的。盡一切能力準(zhǔn)時(shí)，包括預(yù)先給可能發(fā)生的意外留下時(shí)間。

　　7、完整而認(rèn)真地填寫公司要求的表格。

　　盡管你認(rèn)為它們用處不大、盡管你帶了簡歷來，很多公司都會(huì)要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表，會(huì)傳達(dá)出你做事正規(guī)、做事善始善終。

　　三、面試中 (絕招關(guān)鍵詞:印象+自我營銷+總結(jié)經(jīng)驗(yàn))

　　8、深刻印象

　　最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的，在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通，離開的時(shí)候，要確定你已經(jīng)被記住了。要讓人產(chǎn)生好感，富于熱情。人們都喜歡聘請(qǐng)容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重，也要表現(xiàn)你的精力和興趣。

　　9、自我營銷

　　營銷自己十分重要，將你所有的優(yōu)勢推銷出去，包括你的技術(shù)資格，一般能力和性格優(yōu)點(diǎn)，雇主只在乎兩點(diǎn):你的資歷憑證、你的個(gè)人性格。你能在以往業(yè)績的基礎(chǔ)上工作并適應(yīng)公司文化嗎?談一下你性格中的積極方面并結(jié)合例子告訴對(duì)方你在具體工作中會(huì)怎么做。

　　展示你勤奮工作追求團(tuán)體目標(biāo)的能力，大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好，能夠融入到團(tuán)體之中的人。你要必須通過強(qiáng)調(diào)自己給對(duì)方帶來的好處來說服對(duì)方你兩者皆優(yōu)。

　　10、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

　　不要害怕承認(rèn)錯(cuò)誤，雇主希望知道你犯過什么錯(cuò)誤以及你有哪些不足。不要害怕承認(rèn)過去的錯(cuò)誤，但要堅(jiān)持主動(dòng)地強(qiáng)調(diào)你的長處，以及你如何將自己的不足變成優(yōu)勢。謹(jǐn)記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請(qǐng)。面試尾聲時(shí)，要確保你知道下一步怎么辦，和雇主什么時(shí)候會(huì)做決斷。

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