法務(wù)主管崗位職責(zé)

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的法務(wù)主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

法務(wù)主管崗位職責(zé)1

　　1、起草、審核公司業(yè)務(wù)開展過程中所涉重大合同及其他對外法律文件;

　　2、負(fù)責(zé)昆明公司收并購等法律事務(wù)及其他投資拓展業(yè)務(wù)的法律支持(如合同談判及法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作);

　　3、統(tǒng)籌項(xiàng)目前期法律盡職調(diào)查及報(bào)告編寫、修訂事宜;提供各收購方案可行性、風(fēng)險(xiǎn)性論證及法律保障;根據(jù)收購方案及前期調(diào)查反饋風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)擬定收購協(xié)議及相關(guān)法律文件;

　　4、處理收購、并購項(xiàng)目法務(wù)問題，在收購并購項(xiàng)目中提供法律援助和支持;負(fù)責(zé)公司各類糾紛、訴訟、理賠等事務(wù)的'處理;

　　5、從法律風(fēng)險(xiǎn)控制的角度對各單位對外的發(fā)文及往來函進(jìn)行審核;負(fù)責(zé)公司所有對外合同的草擬跟審核;參與公司合同簽訂前的條款洽談和修改工作。

法務(wù)主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司對外業(yè)務(wù)的項(xiàng)目調(diào)查，項(xiàng)目評估工作;參與公司有關(guān)重大決議，為公司經(jīng)營管理決策提供法律咨詢意見;

　　2、合規(guī)管理，審核公司各部門提交的需繼續(xù)報(bào)批的格式合同;審核、修訂復(fù)雜、重大的非格式合同;起草重要合同、協(xié)議;防范、把控合同法律風(fēng)險(xiǎn);

　　3、負(fù)責(zé)建立、健全公司法務(wù)流程體系及各類規(guī)章制度;

　　4、負(fù)責(zé)解答各部門的法律咨詢，檢查公司的運(yùn)作流程，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn);

　　5、負(fù)責(zé)與外聘律師對接，處理公司經(jīng)營管理中的.法律問題;

　　6、負(fù)責(zé)處理公司的訴訟糾紛;

　　7、參與重要項(xiàng)目談判，跟進(jìn)重要項(xiàng)目進(jìn)程，提示、防控項(xiàng)目中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn);

　　8、負(fù)責(zé)辦理公司交辦的其他法律事務(wù)。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，通過司法考試優(yōu)先;

　　2.具有5年以上公司法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有豐富的母嬰行業(yè)或快消相關(guān)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

　　4.熟悉公司法、合同法、民商法等法律條文，有較強(qiáng)的法律邏輯思維和文字功底;

　　5.氣質(zhì)形象佳，能協(xié)助進(jìn)行商務(wù)談判。

法務(wù)主管崗位職責(zé)3

　　職位描述:

　　一、項(xiàng)目投資法務(wù)管理

　　1、參與企業(yè)的項(xiàng)目投資、融資、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動的準(zhǔn)備工作,并處理相關(guān)的法律事務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的`法律盡職調(diào)查工作,必要時協(xié)調(diào)外部機(jī)構(gòu)完成項(xiàng)目盡職調(diào)查中的法務(wù)部分。

　　3、負(fù)責(zé)按公司要求起草或修訂項(xiàng)目的協(xié)議、合同及其他正式法律文件;

　　4、負(fù)責(zé)對投資項(xiàng)目的方案、合同及協(xié)議進(jìn)行評審,并出具法務(wù)評審意見;

　　5、審核并協(xié)同項(xiàng)目負(fù)責(zé)人修訂事業(yè)部所有投資項(xiàng)目的正式協(xié)議及合同。

　　二、項(xiàng)目投資法務(wù)支持

　　1、參與項(xiàng)目策劃及項(xiàng)目談判,從法律角度揭示項(xiàng)目投資方案中潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。

　　2、負(fù)責(zé)對事業(yè)部已立項(xiàng)投資項(xiàng)目的策劃方案,向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供法律意見,保障方案的合法合規(guī)性。

　　三、綜合法務(wù)管理

　　1、執(zhí)行公司合同管理制度及合同審批流程;

　　2、負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯�司運(yùn)營相關(guān)的合同及法律文件;

　　3、負(fù)責(zé)起草公司相關(guān)合同標(biāo)準(zhǔn)模板并維護(hù)更新;

　　4、提供與公司內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,公司法、合同法、民商法、經(jīng)濟(jì)法專業(yè)碩相關(guān)專業(yè)類

　　2、5-8年以上法務(wù)或律師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有水務(wù)行業(yè)、市政公用行業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉合同法、公司法相關(guān)法律法規(guī),對企業(yè)經(jīng)營中的各類法律事務(wù),有較強(qiáng)的處理能力及一定的實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn);

　　4、具有較強(qiáng)的書面表達(dá)能力,熟悉常見合同的起草、修改;

　　5、具備較強(qiáng)的談判能力和溝通技巧;

　　6、取得法律職業(yè)資格證書或律師資格證書,律師執(zhí)業(yè)3年以上優(yōu)先。

　　7、工作認(rèn)真、仔細(xì),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

法務(wù)主管崗位職責(zé)4

　　1、訴訟業(yè)務(wù):辦理公司B端和C端的訴訟業(yè)務(wù),如:客戶逾期糾紛,破產(chǎn)重組糾紛等,主導(dǎo)B端訴訟案件10件,指導(dǎo)法務(wù)團(tuán)隊(duì)完成C端案件幾百件,勝訴率100%。

　　2、開庭流程:開庭前期進(jìn)行盡職調(diào)查和合同審查,主導(dǎo)收集案件相關(guān)證據(jù),撰寫法律文書、出庭應(yīng)訴(完成訴訟類案件的證據(jù)核實(shí),發(fā)表質(zhì)證意見和答辯意見)、協(xié)商談判和執(zhí)行催促等。

　　3、合同審核:主導(dǎo)1000+份公司業(yè)務(wù)合同、客戶合作協(xié)議、融資協(xié)議、證券類協(xié)議、購車協(xié)議、保理協(xié)議、股權(quán)協(xié)議、股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議等文件的專業(yè)法律審核,提供法律意見進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控。

　　4、法律咨詢:解答公司運(yùn)營中出現(xiàn)的法律問題,提供法律咨詢,如:提供集團(tuán)商標(biāo)授權(quán)協(xié)議到期建議、對外投資建議、公司經(jīng)營范圍和業(yè)務(wù)模式建議,告知風(fēng)險(xiǎn)并把控合同和業(yè)務(wù)的合規(guī)性,給予專業(yè)整改意見。

　　5、法律培訓(xùn):依據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營情況,為業(yè)務(wù)部、資金部、財(cái)務(wù)部、風(fēng)控部提供專業(yè)法律培訓(xùn)5-6場。

　　6、董辦工作:20xx.05-20xx年兼任董事會辦公室工作,如:審核重要蓋章文件,協(xié)助董事會決議,對外重要投資文件的.起草與審核,管理公司及其子公司、關(guān)聯(lián)公司重要文件和證照印章,協(xié)助管理層開拓與維護(hù)第三方業(yè)務(wù)等。

　　7、團(tuán)隊(duì)管理:管理法務(wù)部3-5人,進(jìn)行部門人員的日常工作指導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵和定期團(tuán)建等。

法務(wù)主管崗位職責(zé)5

　　一、合同、公函及其他法律文件處理：

　　1、強(qiáng)化公司合同審核和擬定，嚴(yán)格把關(guān)公司各類業(yè)務(wù)合同及常規(guī)合同存在的'風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，防范因合同引發(fā)的法律風(fēng)險(xiǎn)，杜絕合同糾紛。

　　2、各類對外公文、法律文件的擬定和處理，維護(hù)公司合法權(quán)益。

　　3、公司內(nèi)部業(yè)務(wù)流程涉及各類公文的起草和擬定。

　　二、對接貸后管理組，訴訟仲裁案件類：

　　1、對接貸后管理組，對逾期客戶提起訴訟或仲裁并跟進(jìn)案件進(jìn)程，管理相應(yīng)案件。

　　2、跟進(jìn)處理公司合同糾紛等其他訴訟案件、員工仲裁等案件。

　　三、對接顧問律師，提供法律咨詢、政策類，：

　　1、對接顧問律師，為公司各業(yè)務(wù)部門、子公司提供法律咨詢服務(wù)，防范經(jīng)營行為法律風(fēng)險(xiǎn)。

　　2、組織相應(yīng)部門學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)。

　　3、提供勞動關(guān)系相應(yīng)法律咨詢，規(guī)避公司用工風(fēng)險(xiǎn)。

　　四、機(jī)制、制度建立及部門管理類：

　　1、公司合同審核流程建立。

　　2、公司合同管理檔案制度建立。

　　3、其他類內(nèi)控合規(guī)涉及機(jī)制的建立和部門管理。

法務(wù)主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，跟蹤、處理公司運(yùn)營過程中和法律相關(guān)的問題；

　　2、對公司重大經(jīng)營決策進(jìn)行合規(guī)性分析并提供法律意見，為業(yè)務(wù)工作的開展提供法律、政策保障；

　　3、負(fù)責(zé)整理企業(yè)涉及的所有法律案件資料整理并與相關(guān)司法主管機(jī)構(gòu)對接以及關(guān)系外聯(lián)；

　　4、了解、分析并及時掌握與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的'政策、法律法規(guī)，為公司提供相關(guān)的法律咨詢；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)

法務(wù)主管崗位職責(zé)7

　　大型手機(jī)芯片公司 IP Lead (中型多地團(tuán)隊(duì)）/專利 (半導(dǎo)體、電子、計(jì)算機(jī)、通信領(lǐng)域) ，對公司知識產(chǎn)權(quán)負(fù)責(zé)，管理團(tuán)隊(duì)處理大量國內(nèi)外專利申請，應(yīng)對國際大型專利權(quán)人多國專利侵權(quán)訴訟紛爭。

　　專利代理師資格+法律職業(yè)資格(PCR bar)

　　1、構(gòu)建知識產(chǎn)權(quán)資產(chǎn):

　　CN/US 專利申請?zhí)幚�；pct申請策略制定；案件質(zhì)量管控；風(fēng)險(xiǎn)檢索、fto等；外部資源管控

　　2、知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)

　　知識產(chǎn)權(quán)擔(dān)保、權(quán)屬協(xié)議審閱

　　3、知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

　　中美相關(guān)領(lǐng)域案例追蹤并將成果反饋至前端, 調(diào)整相關(guān)策略、流程

　　4知識產(chǎn)權(quán)網(wǎng)絡(luò)/平臺建設(shè)

　　將知識產(chǎn)權(quán)節(jié)點(diǎn)嵌入研發(fā)節(jié)點(diǎn)；布局知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)與研發(fā)間的接口與流程

法務(wù)主管崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)涉外合同及法律文件的起草、修訂和審核;

　　2、監(jiān)督核查公司合同簽訂流程及規(guī)范的`執(zhí)行情況;

　　3、為公司國內(nèi)及海外業(yè)務(wù)部門提供日常法律咨詢,進(jìn)行公司部門風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　4、收集整理公司國內(nèi)及海外業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)行業(yè)務(wù)相關(guān)調(diào)研;

　　5、配合建立和完善相公司規(guī)章制度,完善公司法律體系;

　　6、與外部律師對接法律相關(guān)事宜;

　　7、其他法律法規(guī)及其他法律服務(wù)和咨詢事務(wù)。

　　任職要求:

　　1、全日制本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),通過國家司法考試;

　　2、較強(qiáng)的英語讀寫能力,cet-6以上;

　　3、3年以上法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)法律事務(wù)工作基礎(chǔ)及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　5、具備較強(qiáng)的文字功底和邏輯思維能力,優(yōu)秀的分析解決問題能力。

法務(wù)主管崗位職責(zé)9

　　1、協(xié)助貫徹落實(shí)公司規(guī)章制度，國家法律法規(guī)，制定各公司法務(wù)管理工作計(jì)劃；

　　2、監(jiān)督規(guī)章制度、法律法規(guī)執(zhí)行，為防控經(jīng)營活動風(fēng)險(xiǎn)提供法律建議

　　3、就企業(yè)日常經(jīng)營行為中法律問題向公司提供法律意見，評估合法性及合理性

　　4、參與公司法律糾紛處理工作，積極有效地與合作律師進(jìn)行配合，及時提供相關(guān)資料并做好內(nèi)外部溝通、協(xié)調(diào)工作；參與公司非訴訟重大事件的溝通處理工作

　　5、負(fù)責(zé)訴訟案件開庭手續(xù)材料的辦理、訴訟案卷的整理與存檔

　　6、做好與總部法律部門的工作對接，及時上報(bào)各種材料和報(bào)表

　　7、監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)合同的適用，根據(jù)實(shí)際情況提出修改完善調(diào)整意見和建議

　　8、起草、審查和修改公司各類法律文書及合同；對合同的審查、修訂、備案提出法律意見

　　9、結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，確定法律知識宣傳主題，利用課程和電子郵件進(jìn)行專題宣講，普及法律知識，提升管理人員法律意識

　　10、研究與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的`法律法規(guī)、政策，進(jìn)行專題解讀和宣講

　　11、通過日常工作交流宣傳與部門業(yè)務(wù)有關(guān)的法律知識

　　12、就企業(yè)日常經(jīng)營行為中的法律問題向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門提供法律意見，評估合法性及合理性

　　13、監(jiān)控各種損害企業(yè)利益的內(nèi)外部行為，及時向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出解決方案，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)采取適當(dāng)措施維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益

　　14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

法務(wù)主管崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)法務(wù)部的建設(shè)、管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司所有法務(wù)工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào);

　　3、負(fù)責(zé)處理與經(jīng)營相關(guān)的法律合同，以及合同執(zhí)行期間的法律事務(wù);

　　4、主持公司重大經(jīng)營決策的`法律論證和法律保障;

　　5、負(fù)責(zé)配合公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門起草、修訂合同，參與談判;

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的日常法律咨詢，及時跟進(jìn)并處理相關(guān)爭議;

　　7、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)管理制度的完善、監(jiān)督、執(zhí)行，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司總部及各地項(xiàng)目公司、物業(yè)公司的開發(fā)類、物業(yè)類法律事務(wù)，包括合同起草、審核、修改及各類訴訟仲裁案件的證據(jù)搜集整理、外聘律師對接、文書準(zhǔn)備及出庭等工作；

　　2、解答公司各部門、各項(xiàng)目在日常經(jīng)營過程中提出的法律咨詢并給出法律專業(yè)意見或解決方案、建議；

　　3、各類合同及訴訟案件統(tǒng)計(jì)，并就公司經(jīng)營過程中可能出現(xiàn)的`法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行事前防范預(yù)警、事中把控化解及事后制度流程完善；

　　4、協(xié)助處理公司內(nèi)部員工違規(guī)違紀(jì)情況的投訴、舉報(bào)事宜；

　　5、搜集整理建筑房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，掌握及匯報(bào)最新立法動態(tài)；

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)；

　　2、30周歲以下；

　　3、法律功底扎實(shí)，熟悉民法總則、合同法、公司法、物權(quán)法、擔(dān)保法、建筑法、勞動法、民事訴訟法等相關(guān)民商事類實(shí)體及程序性法律法規(guī)；

　　4、具有兩年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)開發(fā)公司或律師事務(wù)所工作經(jīng)歷優(yōu)先，特別優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮；

　　5、具有良好的口頭及書面表達(dá)能力；

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　　一、合同管理及法律風(fēng)險(xiǎn)管理

　　1、起草、審查、評估工廠各類合同和協(xié)議；

　　2、參與工廠重大合同（各類采購、商鋪?zhàn)赓U、服務(wù)等業(yè)務(wù)）談判、起草、審定工作，合法合理與乙方洽談溝通，確定雙方可接受的業(yè)務(wù)條件，推進(jìn)合同談判的順利開展。

　　二、訴訟管理

　　1、負(fù)責(zé)與工廠外部合作律師進(jìn)行聯(lián)絡(luò)溝通，協(xié)調(diào)解決合同履約過程中出現(xiàn)的問題；

　　2、代表工廠負(fù)責(zé)涉訴事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁工作；

　　3、對于侵犯工廠權(quán)益的事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查、處理及依法主張相關(guān)合法權(quán)益等有關(guān)法律事務(wù)；

　　4、法律文書的起草、審閱工作。

　　三、業(yè)務(wù)支持及日常工作

　　1、協(xié)助工廠人力部、財(cái)務(wù)部、市場部等職能部門的法律支持；

　　2、工廠常見法律問題的咨詢和建議；

　　3、負(fù)責(zé)處理工廠對外業(yè)務(wù)中涉及到的.法律事務(wù)，并對業(yè)務(wù)人員提供法律支持；

　　4、定期對工廠內(nèi)部業(yè)務(wù)人員開展制度文件的培訓(xùn)；

　　5、根據(jù)日常開展的審查情況及時修訂完善法務(wù)制度文件；

　　6、負(fù)責(zé)擬訂和發(fā)布工廠內(nèi)部人事變動、人員處罰、重大事物變更通知的文案；

　　7、負(fù)責(zé)建立合同模板管理庫，并持續(xù)完善合同模板；

　　8、開展合格供應(yīng)商的監(jiān)督、評估等管理工作；

　　9、日常合同及上級文件的歸檔管理。

　　四、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　撰寫年度工作總結(jié)和計(jì)劃、開展工廠質(zhì)量體系審核等工作

法務(wù)主管崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司日常經(jīng)營的法律支持與配合工作

　　2、項(xiàng)目公司各類商業(yè)文件及合同起草,審核公司各類法律文書及文件,合同條款把控等工作;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司商務(wù)談判中有關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)防范的'提議及全程商務(wù)談判工作,為公司提供日常法律支持、咨詢;

　　4、負(fù)責(zé)對外法律事務(wù)的聯(lián)絡(luò)事宜;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)合作律所,共同處理項(xiàng)目公司各類涉訴案件;

　　任職要求:

　　1、3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)背景優(yōu)先;

　　2、35歲以下,統(tǒng)招法學(xué)相關(guān)本科以上學(xué)歷;

　　3、有律師證,通過司法考試

法務(wù)主管崗位職責(zé)14

　　職責(zé)：

　　1、制定和完善公司法務(wù)相關(guān)的管理制度和內(nèi)部工作流程；

　　2、參與起草、審核公司重要規(guī)章制度；

　　3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部合同和法律文件的審核、管理，提供相關(guān)的法律支持；

　　4、對公司經(jīng)營過程中存在的法律風(fēng)險(xiǎn)提前預(yù)測把控并給出意見，保障公司行為的.合法性；

　　5、修改、完善、審核公司各類對外文件；

　　6、為公司日常經(jīng)營活動提供法律咨詢，及組織參與員工法律培訓(xùn)；

　　7、處理集團(tuán)總部及子公司的訴訟、仲裁案件或糾紛，維護(hù)公司合法權(quán)益；

　　8、對案件或糾紛處理中發(fā)現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析評估，并制定防控方案；

　　9、負(fù)責(zé)對外法律事務(wù)，比如投融資過程中的組織協(xié)調(diào)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)及相關(guān)專業(yè)；

　　2、至少3至5年法律從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，取得法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮；

　　3、熟悉合同審批、企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)控制體系等法務(wù)工作流程；

　　4、邏輯思維性強(qiáng)，對企業(yè)戰(zhàn)略管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面有深刻的認(rèn)識和理解；

　　5、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力及執(zhí)行力，具備較強(qiáng)的法律職業(yè)敏感性。

法務(wù)主管崗位職責(zé)15

　　工作職責(zé)：

　　1、參與公司融資并購等項(xiàng)目、合同的談判工作;參與項(xiàng)目的審查、評估項(xiàng)目涉及的各類法律風(fēng)險(xiǎn)、起草、審核項(xiàng)目相關(guān)合同等各類法律文件、監(jiān)管合同履行。

　　2、參與公司各類相關(guān)法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)節(jié)、訴訟與仲裁活動;

　　3、法律知識培訓(xùn)與宣傳及跨境電商行業(yè)相關(guān)法律知識收集;

　　4、健全公司法律管理體系,為公司的正常運(yùn)營提供有效的法律保障;

　　5、組織公司員工法律知識培訓(xùn),增強(qiáng)員工法律意識;

　　任職要求:

　　1、法學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上畢業(yè)。

　　2、具有3年以上資產(chǎn)處置或訴訟相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉民商、合同、擔(dān)保、金融、企業(yè)融資并購等相關(guān)業(yè)務(wù)優(yōu)先;

　　3、有律所經(jīng)驗(yàn)或有律師證的`優(yōu)先;

　　4、品行端正,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的責(zé)任心、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神、良好的溝通能力,能承擔(dān)較大的工作壓力。

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