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工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)

時(shí)間:2023-09-15 06:59:23 年終總結(jié) 我要投稿

【優(yōu)】工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書(shū)面材料,寫(xiě)總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,讓我們好好寫(xiě)一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫(xiě)才不會(huì)千篇一律呢?下面是小編精心整理的工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

【優(yōu)】工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)

工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)1

  時(shí)光飛逝,新年的鐘聲已經(jīng)到來(lái),在這辭舊迎新之際,我們對(duì)過(guò)往的一年做深刻的總結(jié)。20xx年工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在公司各級(jí)業(yè)務(wù)部門的密切配合下,部門各位員工全身心地投入。作為公司工程建設(shè)專業(yè)的核心職能部門,我們牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從項(xiàng)目的技術(shù)特點(diǎn)和開(kāi)發(fā)要求著手,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢(shì)和專業(yè)特長(zhǎng),充分發(fā)揮部門在工程技術(shù)管理上的核心作用,嚴(yán)格控制工程質(zhì)量及工程進(jìn)度,完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。工程部形成一個(gè)專業(yè)配套齊全,崗位職責(zé)分明的團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、有很強(qiáng)戰(zhàn)斗力的集體。工程部在總經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我們已先后完成了個(gè)項(xiàng)目,總產(chǎn)值萬(wàn)元,本著回顧過(guò)去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出不足,進(jìn)而豐富和改善自己的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作情況在以下幾個(gè)方面進(jìn)行回顧和總結(jié)。

  第一部分:工程管理情況

  工程管理工作是我部工作的核心和重點(diǎn),延續(xù)1年的工程管理工作,工程部更加全力以赴地投入到項(xiàng)目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力,我部克服了種種困難,嚴(yán)格遵守對(duì)工程進(jìn)行“三控制”的管理方法。從對(duì)工期、質(zhì)量、成本三個(gè)重要因素的控制,加強(qiáng)合同的管理與信息的管理,努力協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)、業(yè)主的關(guān)系,努力加強(qiáng)了管理措施。

  一、工期控制

  前期項(xiàng)目工程工期延誤比較嚴(yán)重,后期項(xiàng)目工程基本按合同工期要求完成。其工期主要原因在以下三個(gè)方面:

  1、項(xiàng)目經(jīng)理事先對(duì)工程的施工人員配備不足。對(duì)材料供應(yīng)特別是主材供應(yīng)估計(jì)不足。且在發(fā)生這些因素的影響時(shí),沒(méi)有采取積極解決問(wèn)題的措施,項(xiàng)目經(jīng)理沒(méi)有把心思放在項(xiàng)目管理上,沒(méi)有把精力用來(lái)解決這些影響施工進(jìn)度的因素上。反而是目光短淺的爭(zhēng)一點(diǎn)小的利潤(rùn),從而影響了一部分工程進(jìn)度。

  2、我們項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)際實(shí)力(包括資金實(shí)力和管理實(shí)力)估計(jì)不足。工程的資金投入不夠和施工人員的配置不齊,同時(shí)也缺乏必要的管理方面的技術(shù)支持,事實(shí)上是單項(xiàng)發(fā)包給工人,變相的以包代管現(xiàn)象。

  制約工期的主要原因在于公司的資金和管理方面。資金實(shí)力的不足導(dǎo)致材料經(jīng)常供應(yīng)不上,工地經(jīng)常出現(xiàn)停工待料現(xiàn)象,停工待料又經(jīng)常造成施工人員的流失,勞動(dòng)力的嚴(yán)重缺乏造成了工程進(jìn)度嚴(yán)重拖延。在管理方面,一方面項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任心和素質(zhì)達(dá)不到應(yīng)有要求,特別是項(xiàng)目經(jīng)理缺乏項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及管理手段。另一方面由于家裝的場(chǎng)地有限,勞務(wù)層單項(xiàng)分層作業(yè),無(wú)法交叉作業(yè),導(dǎo)致項(xiàng)目經(jīng)理在人員調(diào)配上存在困難,尤其是項(xiàng)目經(jīng)理的管理意圖無(wú)法及時(shí)有效的貫徹執(zhí)行。另一方面現(xiàn)在的民工也是非常地不好管理,缺乏與公司團(tuán)體化的意識(shí)。以上所說(shuō)的資金、項(xiàng)目管理是導(dǎo)致工期拖延的最主要原因。

  3、我們自身管理上的問(wèn)題:工程部對(duì)有些項(xiàng)目工期的延誤,雖然采取了一系列的積極措施,但是力度不夠,控制辦法和措施不及時(shí)。對(duì)于一些問(wèn)題的處理尤其是業(yè)主的材料供應(yīng)不及時(shí)供應(yīng)缺乏足夠有效的管理措施和應(yīng)變措施,這也是導(dǎo)致工期拖延的一方面因素。這些需要我們部門部門在今后的工作中努力學(xué)習(xí)工程管理知識(shí),掌握更多好的管理經(jīng)驗(yàn)和管理辦法,進(jìn)一步提高自己的管理水平,方能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托,為公司的發(fā)展作出更大的.貢獻(xiàn)。

  二、質(zhì)量控制

  從開(kāi)工以來(lái),工程質(zhì)量都是放在第一位的。但事與愿為從開(kāi)工到現(xiàn)在,二期工程質(zhì)量總體評(píng)價(jià)是較差的,尤其觀感質(zhì)量很差差。雖然采取了一些對(duì)應(yīng)的措施,工程質(zhì)量有一些變化,比1前期有較大提高,但總體工程質(zhì)量都達(dá)不到要求。

  工程質(zhì)量較差的主要原因有幾個(gè)方面:

  1、施工項(xiàng)目經(jīng)理部缺乏管理。

  2、項(xiàng)目經(jīng)理班組技術(shù)力量及資金力量都比較弱。

  3、監(jiān)理對(duì)質(zhì)量的控制措施及管理辦法缺乏系統(tǒng)性。

  4、監(jiān)理單位管理不到位,相應(yīng)監(jiān)理人員監(jiān)理素質(zhì)偏低。

  三、造價(jià)控制

  在造價(jià)控制方面,我們主要從以下幾個(gè)方面入手。

  1、工程部有能力利用相關(guān)專業(yè)知識(shí),盡可能減少圖紙中不必要的成本投入。比如建筑施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)說(shuō)明的很多做法存在成本較高,效果與其它替代方法相同的設(shè)計(jì)做法,工程部都積極與設(shè)計(jì)院溝通協(xié)商,采用可降低成本的工藝及施工做法來(lái)降價(jià)建筑成本。

  2、對(duì)于施工過(guò)程中出現(xiàn)的一些技術(shù)變更,我們對(duì)投資造價(jià)影響不大或者降低造價(jià)的及時(shí)進(jìn)行變更,對(duì)于增加成本但又不變不行的變更組織大家進(jìn)行技術(shù)分析,選擇最經(jīng)濟(jì)的可行性變更方案。

  3、工程簽證方面,我們重新制定了工程簽證流程審批制度,實(shí)行監(jiān)理工程師、總監(jiān)、主管工程師、工程部經(jīng)理、工程管理副總、預(yù)算工程師層層把關(guān),對(duì)于不應(yīng)該支付的簽證堅(jiān)決退回,對(duì)于確實(shí)發(fā)生并應(yīng)該支付的簽證進(jìn)行嚴(yán)格的費(fèi)用審核,杜絕此項(xiàng)費(fèi)用的不合理支出。

  四、現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工

  自開(kāi)工至10月中旬,項(xiàng)目安全文明施工較差,總包單位項(xiàng)目部缺乏相應(yīng)的管理。而后經(jīng)建設(shè)主管部門及工程部制定相應(yīng)的處罰措施,工地安全文明施工有提高,基本達(dá)到要求。

  五、對(duì)監(jiān)理公司的管理

  總的來(lái)說(shuō),我們對(duì)監(jiān)理公司的管理是存在一定問(wèn)題的,主要是缺乏強(qiáng)硬的手腕,沒(méi)有嚴(yán)格按照合同要求監(jiān)理公司相關(guān)人員到崗,導(dǎo)致監(jiān)理人員總體素質(zhì)偏低,最后我們工程部不得不花很多精力去幫助監(jiān)理公司完成本應(yīng)由監(jiān)理完成的工作,這也相應(yīng)的加大了工程部同志們的勞動(dòng)強(qiáng)度。但從另一方面來(lái)講,我們應(yīng)該意識(shí)到,為什么監(jiān)理單位派駐工地的人員整體素質(zhì)偏低呢?究其原因我認(rèn)為還是監(jiān)理費(fèi)用過(guò)低,監(jiān)理費(fèi)用低了派過(guò)來(lái)的監(jiān)理人員的工資就會(huì)很低(1500——3000元/月),工資低的監(jiān)理人員素質(zhì)一定是偏低的。

  六、外部協(xié)調(diào)

  對(duì)于一個(gè)工程項(xiàng)目來(lái)說(shuō),外部協(xié)調(diào)對(duì)于工程的順利開(kāi)展有很大關(guān)系,對(duì)此,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下我們采取了一系列措施保持了與州質(zhì)檢站等單位的良好關(guān)系,保證了工程盡可能少的受到外界干擾。

  七、內(nèi)部管理

  首先我們根據(jù)工作需要,對(duì)工程部的人員配置進(jìn)行了及時(shí)地調(diào)整,但由于以上所述的總包單位、監(jiān)理單位相應(yīng)人員的工程管理素質(zhì)普遍偏低,我們工程部人員勞動(dòng)強(qiáng)度過(guò)大。

  一方面,我們需要補(bǔ)充新鮮血液,提高了整體力量。另一方面要加強(qiáng)和提高工程部全體人員的管理水平及技術(shù)能力。提高工程部全體人員的工作能力的工作是20xx年上半年度的主要工作,在后面的工作計(jì)劃中加以詳述。

  第二部分:分析和改進(jìn)

  通過(guò)不斷對(duì)工作的深入,管理方法的學(xué)習(xí)和多次整頓的總結(jié)。我個(gè)人認(rèn)為弘映山莊二期工程項(xiàng)目管理單一的從工程質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工等表象入手進(jìn)行整頓,不能根治各種問(wèn)題的再次發(fā)生。云南惠豐公司如此會(huì)出現(xiàn)這些問(wèn)題,那以后假如承建單位是“十四治”、“十五治”,還是同樣會(huì)出現(xiàn)這些問(wèn)題甚至更多。我們的項(xiàng)目建設(shè)存在系統(tǒng)上的問(wèn)題——項(xiàng)目利益相關(guān)方不和諧。由于弘映山莊二期項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的相關(guān)方各自的利益目標(biāo)不一致,造成各參與單位的行為相互沖突。這一系列的對(duì)抗性,已嚴(yán)重影響到弘映山莊二期項(xiàng)目建設(shè)的順利實(shí)施,并給相關(guān)方造成了損失。如果不對(duì)項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)方進(jìn)行和諧整合,在弘映山莊二期項(xiàng)目上發(fā)生了的,在公司后續(xù)開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目上相同的問(wèn)題同樣會(huì)繼續(xù)發(fā)生。

  一、工程部項(xiàng)目工程管理能力的提高。

  對(duì)于二期項(xiàng)目的工程建設(shè)管理,工程部很多方法都是在不斷的總結(jié)和摸索中。管理方式及動(dòng)作模式需要我們共同改進(jìn),我們要多從自身找原因,不能老是把本是我們的失誤或我們做得不到位的地方一概的推脫給別人。

  二、并于成本控制方面。

  我們地產(chǎn)公司的利潤(rùn)來(lái)自銷售額與投資額的差值,合理控制投資是有效的增加公司利潤(rùn)的方法。對(duì)于工程來(lái)說(shuō),建安成本的控制最關(guān)鍵的還是在設(shè)計(jì)時(shí)段。建議在今后項(xiàng)目的設(shè)計(jì)過(guò)程中一方面精選實(shí)力強(qiáng)尤其是責(zé)任心強(qiáng)的設(shè)計(jì)單位為我們做設(shè)計(jì),同時(shí)在施工圖正式出圖前,找高水平結(jié)構(gòu)工程師對(duì)圖紙進(jìn)行認(rèn)真的審核把關(guān),對(duì)于經(jīng)過(guò)他們審查后節(jié)約下來(lái)的成本按照一定比例支付勞務(wù)費(fèi)。這樣能夠更加有效的控制好成本,將不必要的成本支出控制到最低限度。因?yàn)楫吘棺鳛橐粋(gè)房地產(chǎn)公司,招聘一個(gè)高水平的結(jié)構(gòu)工程師不實(shí)際。這些在一期后期結(jié)構(gòu)圖的優(yōu)化中是有體現(xiàn)了,我們還應(yīng)該長(zhǎng)期堅(jiān)持才是。

  第三部分:工作計(jì)劃及工作目標(biāo)

  20xx年的工作目標(biāo)是——?jiǎng)?chuàng)建團(tuán)結(jié)、協(xié)作、學(xué)習(xí)型的工程部。提高工程部的工程管理水平,對(duì)弘映地產(chǎn)工程管理真正擔(dān)負(fù)起質(zhì)量把關(guān)、工期把關(guān)的重任。

  一、創(chuàng)建團(tuán)結(jié)、協(xié)作、學(xué)習(xí)型部門。

  這個(gè)工作之前做過(guò),但效果較差,阻力也大。其原因,不能一概的歸于員工不愛(ài)學(xué)習(xí),全員學(xué)習(xí)是要有組織和方法的。之前我們?cè)诮ㄔO(shè)學(xué)習(xí)型部門時(shí),走進(jìn)了一些誤區(qū)。比如之前工程部每周三晚上的討論學(xué)習(xí)會(huì),被變成熱烈辯論,但團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)依靠的是深度匯談,而不是辯論。深度匯談是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的所有成員,攤出心中的假設(shè),而進(jìn)入真正一起思考的能力。深度匯談的目的是一起思考,得出比個(gè)人思考更正確、更好的結(jié)論;而辯論是每個(gè)人都試圖用自己的觀點(diǎn)說(shuō)服別人同意自己的觀點(diǎn)。另外,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型部門不是辦班講課、讀書(shū)看報(bào)。培訓(xùn)是要搞的、書(shū)報(bào)也是要看的,但這些做法只是幫助,而不是搞個(gè)培訓(xùn)班、開(kāi)個(gè)培訓(xùn)會(huì)就是搞學(xué)習(xí)型部門。

  學(xué)習(xí)型部門的建設(shè),就是用一種新的思想把我們已經(jīng)做的工作加以整合和改造而已。不能把它想成一個(gè)難懂的東西。

  建設(shè)團(tuán)結(jié)、協(xié)作、學(xué)習(xí)型部門。我的想法如下:

  1、作為工程部的部門負(fù)責(zé)人,我一定要起好倡導(dǎo)的作用,倡導(dǎo)主要兩方面:一是工作學(xué)習(xí)化,即把工作的過(guò)程看成是學(xué)習(xí)的過(guò)程,工

工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)2

  20xx年,也是本人在公司工程部工作的第一年,在這年的時(shí)間里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,是我的工作有了不斷的進(jìn)展和領(lǐng)導(dǎo)的'信任,F(xiàn)我將20xx年的工作情況總結(jié)如下幾方面。

  一、熟悉地理位置以及各區(qū)域機(jī)房,電機(jī)設(shè)施設(shè)備。

  初來(lái)到工程部,對(duì)這里的環(huán)境,設(shè)施設(shè)備都是不完全熟悉,在杜主管的耐心指導(dǎo)下,經(jīng)驗(yàn)通過(guò)摸索和總結(jié),再加上杜主管多次代領(lǐng)到現(xiàn)場(chǎng)講解、培訓(xùn),現(xiàn)在我對(duì)這里的地理位置,用電設(shè)備高低壓電路系統(tǒng),消防系統(tǒng),生活用水和電梯系統(tǒng)維養(yǎng)工作等都有一定的了解。

  二、設(shè)施設(shè)備方面。

  1、每天巡查高低壓配電房,生活用水房,確保運(yùn)行正常,做好運(yùn)行記錄,打掃室內(nèi)清潔衛(wèi)生。

  2、隔天巡查柴油發(fā)電機(jī),每月試發(fā)電1-2次,每次15分鐘左右確保停電時(shí)能及時(shí)發(fā)電,做好試發(fā)電運(yùn)行記錄,打掃室內(nèi)衛(wèi)生。

  3、巡查地下室污水泵是否正常運(yùn)行,防洪防汛保證有水排。

  4、巡查小區(qū)各樓道弱電井是否有導(dǎo)線過(guò)熱,有火花等現(xiàn)象,確保無(wú)隱患,井內(nèi)清潔。

  5、每周巡查小區(qū)污排水是否通暢,確保無(wú)堵塞。

  6、每周巡查廣場(chǎng)健身器材,休閑座椅的維修,確保安全無(wú)隱患。

  7、每月配合消防維保人員對(duì)消防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維修,確保安全無(wú)隱患。

  8、每周配合電梯維保人員對(duì)電梯及電梯機(jī)房檢查,特別對(duì)電梯安全鉗,緩沖器,轎廂,鋼繩的檢查。

  9。配合施工方維修業(yè)主家里面漏水40余家及上門回訪。

  10、維修業(yè)主報(bào)修及公區(qū)維修300次左右。

  11、協(xié)助杜主管對(duì)a、b區(qū)的設(shè)施設(shè)備的掛牌工作(大小標(biāo)示標(biāo)牌400個(gè))。

  三、節(jié)能降耗

  1、將地下停車場(chǎng)的照明由原來(lái)的600余支日光燈改成現(xiàn)在的100余支日光燈,節(jié)省用電20xx度左右。

  2、關(guān)閉空置房的電梯及樓道燈,應(yīng)用自設(shè)備控制樓宇及照明。

  3、減少大功率電機(jī)超停次數(shù)。

  四、查抄水表

  1、每月抄公區(qū)及商鋪外供電,水電表至少2-3次,檢查是否有偷電、偷水現(xiàn)象。

  2、月底查抄1次水、電表,做好工程五表填寫(xiě)。

  3、每月做好公區(qū)用點(diǎn)、用水,物業(yè)用電、用水、物業(yè)用氣記錄入表冊(cè)。

  五、20xx年工作計(jì)劃與重點(diǎn)工作

  1、重點(diǎn)改造地下室的照明,爭(zhēng)取為公司及項(xiàng)目節(jié)約最大的成本。

  2、全面檢查各單眼弱電井,電表配箱,清理線路有無(wú)雜亂現(xiàn)象(包括漏電、偷電現(xiàn)象)。

  3、檢查每個(gè)單元樓道應(yīng)急燈,壞的要全面修復(fù)。

  4、檢查每個(gè)電梯,凡是有問(wèn)題或是有安全隱患的,立刻與電梯維保工作人員配合修復(fù)。

  5、對(duì)二次供水進(jìn)行改造,改為市政供水。進(jìn)行檢查、保養(yǎng)、維護(hù)。

  6、對(duì)柴油發(fā)電機(jī)進(jìn)行保養(yǎng),維護(hù)清洗,更換機(jī)油,保證停電時(shí)能發(fā)電。

  7、對(duì)地下室排污泵進(jìn)行全面檢修,保證有水就排,做好防洪意識(shí)。

  8、對(duì)風(fēng)機(jī)房里電機(jī)檢查,打油。

  以上是我今年的個(gè)人總計(jì)總結(jié)與下年的工作計(jì)劃和重點(diǎn)工作,又不周全的地方請(qǐng)公司領(lǐng)帶指正,有不足的地方我一定虛心接受。譯者年的工作為導(dǎo)航,不斷更新,服從公司安排,加強(qiáng)工作。

工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)3

  xxx萬(wàn)花城[北區(qū)],從交房到至今,業(yè)主入住率不斷增多,為了使業(yè)主享受到更好的優(yōu)質(zhì)服務(wù),使業(yè)主對(duì)物業(yè)服務(wù)的認(rèn)可及滿意度,工程部認(rèn)真展開(kāi)所有園區(qū)設(shè)備設(shè)施整改維修,確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,使業(yè)主住得舒心、安心、放心。為了更好提高優(yōu)質(zhì)服務(wù),工程部所有師傅在工作中給予業(yè)主滿意的服務(wù),工程部做到〖報(bào)者必修,修著必好〗的工作落實(shí)在每個(gè)師傅的心里,讓業(yè)主的滿意就是我們工程部動(dòng)力,F(xiàn)將本月工作總結(jié)如下:

  1、維修單元門,門禁安全是大事,修好了門禁,讓業(yè)主感到住得放心、安心、舒心。

  2、修復(fù)園區(qū)路面,提示園區(qū)環(huán)境形象,平整的路面使業(yè)主走得舒心、放心,避免坑洼的路面絆倒。

  3、電梯維修,電梯承擔(dān)著業(yè)主及大家的生命安全,確保電梯24小時(shí)正常運(yùn)行,杜絕零事故,對(duì)電梯定時(shí)保養(yǎng),讓業(yè)主乘坐得安全,放心。

  4、疏通下水管道,確保園區(qū)雨水、污水及生活廢水、得到正常排放。

  5、更換不能正常使用的雙電源,保障消防不斷電。

  6、樓頂天臺(tái),在女兒墻面上,噴涂《警告提示》給業(yè)主及大家,安全提醒,避免發(fā)生安全事故。

  7、為了車輛有序停放,規(guī)范車輛管控,加裝路樁。

  8、維修安全指示牌,作好消防安全工作,

  9、配電房、水泵房清潔衛(wèi)生,設(shè)施設(shè)備保養(yǎng),確保供水供電正常運(yùn)行。

  10、民以食為天,維修食堂設(shè)備,確保食堂設(shè)備、電路正常運(yùn)行,使物業(yè)服務(wù)人員生活有保障。

  11、維修監(jiān)控、門禁系統(tǒng)、等弱電設(shè)備,使小區(qū)安防設(shè)備正常運(yùn)行,人身、財(cái)產(chǎn)不受侵害。

  12、更換損壞的.消防栓玻璃,使設(shè)備完好,正常使用。

  13、更換車位擋車墩,提示車庫(kù)形象,使業(yè)主停車更安全、更貼心。

  14、修復(fù)樓道燈,照亮業(yè)主回家的路,使業(yè)主回家不摸黑,業(yè)主感到安全放心。

  15、一年之計(jì)在于春,一天之計(jì)在于晨,工程部每天工作早會(huì),使工作有序有條的開(kāi)展,更好的為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  結(jié)束語(yǔ):祝xx物業(yè)大展宏圖,蒸蒸日上,明天更美好。

工程部項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)4

  本人于20xx年1月1日聘任為局xx項(xiàng)目經(jīng)理部工程部部長(zhǎng),在半年的工作中,在總工程師和項(xiàng)目經(jīng)理部其他領(lǐng)導(dǎo)的幫助、指導(dǎo)下,踏踏實(shí)實(shí),盡心盡力做好自己的本職工作。同時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情,F(xiàn)將本人半年來(lái)工作、學(xué)習(xí)等情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

  一、本部門工作目標(biāo)的制定及完成情況

  自20xx先制網(wǎng)的建立復(fù)核、招標(biāo)施工圖及正式施工圖紙的`審核、全管段綜合性施工組織設(shè)計(jì)的編制和部分單位工程實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)的審核、大小臨時(shí)工程的審查、現(xiàn)場(chǎng)收方、各類標(biāo)準(zhǔn)通用參考圖的購(gòu)買發(fā)放、客運(yùn)專線施工技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)、重難點(diǎn)工程施工方案的初步確定、變更設(shè)計(jì)工作的管理、內(nèi)部質(zhì)量信譽(yù)評(píng)價(jià)評(píng)比及“建功立業(yè)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的組織管理等工作。各項(xiàng)工作均較為出色圓滿的完成,在20xx年二季度業(yè)主組織的質(zhì)量信譽(yù)評(píng)價(jià)評(píng)比及“建功立業(yè)”勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比中,本部門所有內(nèi)業(yè)資料均未受到任何扣分。

  二、本崗位職責(zé)履行情況

  作為工程部長(zhǎng),本人從我做起,與工程部所有人員一起認(rèn)真學(xué)習(xí)客運(yùn)專線施工技術(shù)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等新知識(shí),結(jié)合x(chóng)x客運(yùn)專線“三高”要求,制定了測(cè)量、開(kāi)工報(bào)告、設(shè)計(jì)文件審核優(yōu)化、施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)資料管理、路基沉降觀測(cè)、工藝試驗(yàn)等十幾個(gè)施工技術(shù)管理辦法和制度,并按辦法和制度要求在平常的工作中認(rèn)真嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

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