高職教師年終總結2篇

　　總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它可以促使我們思考，為此我們要做好回顧，寫好總結。我們該怎么寫總結呢？下面是小編精心整理的高職教師年終總結，歡迎大家分享。

高職教師年終總結1

　　本學年突出了我校工作的兩條主線：

　　第一條主線是招生就業(yè)工作。

　　生源是學校生存與發(fā)展的前提，搞好招生工作是學校每年的頭等大事。我校在認真總結以往春季、秋季招生的經驗的基礎上，努力工作，我校預注冊招生工作在沒有影響到各部門工作和休息的情況下，完成251人的招生任務。減輕了我校秋季招生的部分壓力。第二步是秋季招生工作，這項工作是我們招生的工作的重點，我們古冶技校所處的地理位置，人文環(huán)境等不占優(yōu)勢。但我們在工作中努力克服困難，不斷研究與探索，向兄弟院校學習，尋求新的招生辦法。廣泛宣傳，擴大學校招生范圍，充分調動集體的力量，使我校在秋季招生工作中招生人數(shù)達306人。到目前為止，兩個階段共招生557人。

　　為進一步擴大我校招生規(guī)模，我校分別與xx技校、xx技校等兄弟院校聯(lián)合辦學，XX年聯(lián)合辦學新生人數(shù)達332人，所以XX年我校完成招生人數(shù)889人，完成了局下達的700人的招生任務。

　　就業(yè)工作始終是我們工作的重點，招辦各項工作的開展都是圍繞就業(yè)這個“中心”。我們認真落實“職業(yè)教育就是就業(yè)教育”的精神，努力做到以“出口”“帶動”“進口”。所以我們不斷跑企業(yè)，廣交企業(yè)朋友。本年度截止到目前接觸企業(yè)二十余家，安排面試15次，推薦就業(yè)學生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、開灤建設集團金聯(lián)機械設備有限公司、開灤廣信公司、唐山不銹鋼有限公司、首鋼建設集團、首鋼首實公司等等。

　　同時注重加強了畢業(yè)生就業(yè)教育，制定完善了我校就業(yè)推薦制度，建立畢業(yè)生就業(yè)推薦檔案。及時了解用人單位對我校學生的意見。以便提高就業(yè)鞏固率。

　　我校具有服務社會的'義務和責任，本學年我們努力挖掘自身潛力，發(fā)揮自身優(yōu)勢，拓展自身功能，同時完善我校的功能建設。面向社會、面向農村、面向廠企，搞好了各個專業(yè)的中、長、短期培訓、鑒定工作。

　　第二條主線是學校管理的規(guī)范化、科學化、精細化。

　　規(guī)章制度是科學管理的前提，在現(xiàn)有的基礎上學校將對教育、教學、安全、保衛(wèi)、后勤等各個環(huán)節(jié)進行重新梳理，將進一步培養(yǎng)師生良好行為習慣，規(guī)范教育教學行為為目的，完善、整理、發(fā)布具有針對性、實效性的“規(guī)章”，真正實現(xiàn)“依法治校，依法執(zhí)教”的目的。具體做法如下。

　　本學年嚴抓學校德育工作，學生安全和行為習慣養(yǎng)成教育以及學生心理健康教育是我校德育工作中心。按時召開學生會，對學生出勤、儀表、舉止、言行根據(jù)技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度，充分發(fā)揮學生應急小分隊的作用，協(xié)助老師進行檢查、監(jiān)督。對違紀學生決不姑息，一律嚴肅處理。重新制定了學生生產實習制度。加強學生心理教育，設立專職教師，定期給學生進行心理健康講座，對問題學生多關心，多幫助，多與家長結合幫助其健康成長。

　　注重加強學生的安全教育，要求班主任有安全教案，尤其是實習課。學生處、團委，開展了形式多樣的活動，引導學生健康向上發(fā)展。對德育工作起加強促進作用。

　　加強校園文化建設，努力實現(xiàn)環(huán)境育人，校園文化是一個學校歷經多年逐步形成的一種思想、一種理念、一種厚實的內涵。學生處、校團委結合總務，對我校櫥窗進行了內容上的更新，同時開展了各項活動，增強了校園文化氛圍。規(guī)范管理涉及方方面面，德育永遠是我校工作的第一位，通過系列禮儀教育使學生養(yǎng)成良好習慣，通過文體活動陶冶學生的美好情操，通過素質教育拉動學生的就業(yè)率。

　　在教學管理上，嚴格教學管理，規(guī)范教學行為、中國教育總網嚴格教學秩序。教師嚴格按課表上課，不遲到、不早退，不擅自調課，堅決杜絕曠課現(xiàn)象，并按教學計劃完成本職工作。實行教學“四禁止”，一禁無教案上課，二禁教師講課的隨意性和課堂組織失控現(xiàn)象，三禁上課期間隨意進出和接聽手機。四禁對作業(yè)不批不改、有差不補現(xiàn)象，教務處均對上述情況了進行檢查，并將檢查情況及時進行了通報。

　　常規(guī)檢查落實到位。本學年的教學日志、教室日志、教案及作業(yè)檢查、教學進度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規(guī)檢查。教務處定期開展問卷調查、召開學生座談會，及時了解各專業(yè)的教學情況，有的放矢地調整相應措施，提高教學質量。

　　教研組是學校教育教學科研的基地，也是信息傳播和共享的基地。本學年充分發(fā)揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進一步推進完善“目標化教學”，并發(fā)揮考核作用。即：落實教學工作檢查制度，加強管理，規(guī)范教學環(huán)節(jié)，深入課堂聽課，聽好推門課。組織教師優(yōu)質課評比，加強教師課堂教學管理。強化目標管理。這些極大的拉升了學校的教學質量。

高職教師年終總結2

　　今年是我在本校工作的第六個年頭，回首這一年，可以說緊張忙碌而收獲多多。接下來，我將本年度工作總結如下：

　　一、教學工作：

　　本學年中我在校的主要工作是擔任計算機專業(yè)學生的網頁設計系列課程和校公開課《計算機文化基礎》課程的教學工作。盡管這些課程我都已經上過多年，比較熟悉，但并未因此輕視教學工作。

　　網頁設計系列課程都是計算機專業(yè)的專業(yè)課，而且具有很大的實用性和就業(yè)面，可以對學生走出校門，踏上社會提供有利的幫助。因此我在進行傳統(tǒng)教學的同時也積極探索新的教學模式，在課本教學和實例教學結合的同時，我也把自己親身經歷的社會項目引入到課堂中，既激發(fā)學生的'學習興趣，又提高拉近學生能力和社會需求之間的距離。為了更好迎合社會的需求，我自己也不間斷的學習該領域的前沿技術，較之之前的教學，我又根據(jù)領域現(xiàn)狀在教學內容中突出新web標準，c與xml文檔編寫等內容，并適時添加了動態(tài)頁生成靜態(tài)頁內容、若干AJAX技術內容和js腳本內容。

　　《計算機文化基礎》課是大一的公共課，我在教學過程中抓住為等級考試服務和對學生進行能力培養(yǎng)兩個側重點，著重培養(yǎng)學生的計算機基礎操作能力和辦公軟件應用能力。在學期中和其他老師一起探討教學安排和方法，抓住精髓重點突破，讓學生在課堂內外堅持多練多問。在輔導老師的共同努力下，本學期教學班的計算機一級通過率達到了100%，同時也為他們今后通過二級考試奠定了基礎。

　　二、其他工作：

　　日常教學工作之外，我也參與了計算機等級考試培訓的工作，在培訓工作中，我能夠根據(jù)學生情況和考證側重點合理安排輔導進度。和李博，黃欣等老師一起開發(fā)設計了一套輔助輔導軟件，包括題目操作視頻錄制，理論題練習和評分系統(tǒng)。幫助學生更好更快的接受輔導內容，為提高學校通過率提供幫助。同時，在參加學�？甲C照片采集過程中，我也和黃欣，馬飛，李曉雨等老師一起利用自己的技術提高了整個采集過程的工作效率，減低了工作壓力和出錯率。

　　對待學生，我不僅關注課堂上，也關注課堂外。每當我獲悉外面單位有和我校學生相關的招工需求，我也會第一時間和系里溝通，把消息傳遞給學生。

　　三、個人提高：

　　對于一個高職教師，我明白僅關注教學工作也是遠遠不夠的，只有不斷提高自己充實自己，才能保證自己有一桶水去灌溉學生。本學期中我繼續(xù)在周末接收在職研究生教育，并順利通過了各門課程的考核。在不影響本職工作的前提下，積極參加社會實踐鍛煉，先后參與開發(fā)大型招聘求職網站——找活網和網店的設計維護工作。開發(fā)期間，我獲得了很多寶貴的實踐經驗，了解了很多現(xiàn)代社會對網站開發(fā)和維護方面的具體需求。在提高了我業(yè)務水平的同時，也使我更有底氣面對學生。

　　在辦公室內，我也經常向其他老師討教教學經驗，取長補短，互相促進。

　　四、品德規(guī)范

　　在校期間，我如往年一樣遵守各種校規(guī)制度，為人處事都會依照學校的細則，三思而后行，爭取做到無差錯。

　　教師不僅是知識的傳播者，而且是模范。此“模范”當然也指行為道德上的模范。校內校外，我都時刻注意自己言行，并努力把嚴于律己，學而不倦的精神帶給學生。希望學生走出校門時，不僅帶走知識和技能，同樣帶走好的精神品質。

　　五、功過

　　由于本人在校的教學工作以網站，網頁，和多媒體設計為主，因此在本學期也特別注重如何提高該方面的教學效果，經過實踐摸索、對教學模式的思考，我總結并撰寫了《淺談高職《網頁設計》課程的教學實踐與探討》一文，并被收錄在國家級期刊《計算機光盤軟件與應用》中。在學年中，我也犯過錯誤，在上半年等級考試過程中，由于本人的失誤，對學生的考證和學校的榮譽造成了較大的不利影響。在今后的工作中將會以此為鑒，認真對待每一個細節(jié)。

　　總之，我會一直秉承“千教萬教，教人求真”的教學思想，嚴格要求自己，不斷提高自身素質，為學校與學生多出一份力。

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