關(guān)于礦團委年終總結(jié)范文
2014年,在礦黨委、上級團委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,礦團委以十七大四中、五中全會重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實礦屆次職代會暨2014年工作會議精神,緊緊圍繞礦中心工作,著力加強青年思想教育和引導(dǎo),深入開展主題實踐活動,大力推進青年志愿服務(wù)行動,切實加強團的自身建設(shè),以培養(yǎng)和造就青年人才為落腳點,以青年職業(yè)道德教育為主線,以青年文明號、青年崗位能手和青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動為載體,深化五四紅旗團委、五四紅旗團支部創(chuàng)建工作,帶領(lǐng)廣大團員青年較好地完成了全年各項任務(wù),在服務(wù)大局、服務(wù)礦區(qū)、服務(wù)青年的實踐中,邁出了堅實的一步,為公司兩個文明建設(shè)做出了積極的貢獻。為了推進新的一年工作的順利開展,現(xiàn)將我礦團委開展的主要工作總結(jié)如下:
一、2014年團委工作回顧
礦現(xiàn)有適齡團員共人,平均年齡歲,青年人,其中大專以上學(xué)歷團員人,占團員總?cè)藬?shù)的%,團委書記名,副書記名,團支委員名,其中團支部現(xiàn)有適齡團員名,平均年齡歲,團支書和宣傳委員名。為了做好今年的團費收繳工作,團支部嚴(yán)格按文件精神宣傳“全系統(tǒng)團員青年積極響應(yīng)”,主動按標(biāo)準(zhǔn)足額上繳團費,2014年度共收繳團費元,其中適齡團員共元,交納團費元;自愿交納團費青年職工名,共交納團費元。
(一)以各項活動為抓手,作好青年員工思想工作。
在新形勢下,作好青年職工的思想工作,對于的發(fā)展有著非常重要的作用。一年來,礦團委緊緊圍繞中心工作,按照黨委和上級團組織的要求,結(jié)合青年職工的不同思想狀況,適時召開共青團工作會議,及時傳達礦黨委和上級團組織有關(guān)會議精神,做好宣傳鼓動、引導(dǎo)工作。堅持用科學(xué)發(fā)展觀理論、“三個代表”思想、十七大四中、五中全會精神、黨的路線、方針、政策啟發(fā)教育青年,將黨的指示和上級團組織的號召貫徹到團委的各項活動中,充分保證廣大團員、青年的思想覺悟。一是開展“形式、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育活動;二是開展“”學(xué)習(xí)活動;三是開展“兩對照、五查找、一制定”活動和加強管理、從嚴(yán)治活動;四是舉辦了“”為主題的演講比賽、6月份安全生產(chǎn)月在井口開展了安全知識問答活動,并現(xiàn)場對答對題的進行了獎勵、選送一人參加了陜西煤業(yè)化工集團“五四”期間舉辦的詩文朗誦活動,取得了優(yōu)秀獎、積極配合相關(guān)部門召開了“慶祝建黨89周年黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)表彰暨下半年度工作會”;五是“五四”期間,籌備召開了“紀(jì)念五四運動91周年暨2013年度共青團工作”表彰會,共表彰了14個先進集體和62名先進青年,并納新職工團員19人,組織觀看愛國教育影片活動等。通過一系列學(xué)習(xí)教育活動,進一步提高了廣大團員青年的政治理論水平和思想素質(zhì),準(zhǔn)確領(lǐng)會和掌握了十七大四中、五中全會精神實質(zhì),用理論武裝頭腦,樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(二)以各類培訓(xùn)為載體,提高員工整體素質(zhì)
為了加強青工勤奮進取的意識,提高技能水平,礦團委重點加強了對團員青年的教育培訓(xùn)工作,在提高職工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識方面下功夫,通過制度化、經(jīng)常化的教育培訓(xùn),提高員工隊伍的綜合素質(zhì),為公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供智力保障。今年以來,按照礦的統(tǒng)一安排部署,組織團員青年開展了工團知識、“法律、法規(guī)知識”、“內(nèi)控培訓(xùn)”、“物流、營銷、加工及知識培訓(xùn)”及“人文教育”、“環(huán)境污染與健康”知識等培訓(xùn),邀請進行專題講座,起到了較好的效果。月礦組織開展培訓(xùn),每期為天,參加人數(shù)多人,通過此次培訓(xùn),錘煉了隊伍,磨練了意志和毅力,增強了體魄,培養(yǎng)了員工的大局意識、團隊精神,提高了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,增強了感恩心。礦團委在提倡青年崗位成才、愛崗敬業(yè)的同時,鼓勵他們利用業(yè)余時間,多學(xué)習(xí)多看書,積極參加各類繼續(xù)教育,不斷提高自身素質(zhì)。通過開展以上多種形式的培訓(xùn),使礦青年員工隊伍的綜合文化素質(zhì)得到了進一步的加強。
(三)加強團的自身建設(shè),提高團影響力和號召力
礦團委牢牢抓住團的自身建設(shè)不松手,根據(jù)礦的實際情況,一是健全了團委機構(gòu),進一步促進團的組織建設(shè)。二是積極推進“推優(yōu)入黨”工作,為黨培養(yǎng)后備力量,有名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書,名確定為入黨積極分子考察培養(yǎng)對象。三是認真作好先進青年典型的推薦工作,今年,礦團委被陜西煤業(yè)化集團評為五四紅旗團委,掘進一隊團支部、掘進二隊團支部被局評為先進團支部,3名團員青年被局評為優(yōu)秀團干部,5名團員青年被局評為模范共青團員。四是組織團員青年開展“我與祖國共奮進、我與礦區(qū)同成長”首屆青年讀書節(jié)活動,購買了由公司團委推薦的書籍,激發(fā)團員青年讀書熱情。
(四)開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,發(fā)揮員工的生力軍作用
爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展有利于提高青年員工工作激情。團委制定并下發(fā)了2013年6號文件《關(guān)于開展青年安全監(jiān)督崗達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動的通知》。達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)競賽活動時間從2013年12月23日至2014年2月底,此次活動正在開展當(dāng)中,元月份青年安全監(jiān)督崗員共匯報隱患358條。
礦團委擬草了《三月份學(xué)雷鋒便民服務(wù)、春季愛國衛(wèi)生運動和礦區(qū)美化活動》的文件,組織了一支由40人組成的青年志愿者服務(wù)隊,開展了學(xué)雷鋒便民服務(wù),送安全茶水,傳頌雷鋒故事、美化礦區(qū)環(huán)境等活動。為單身職工縫洗作衣300多件、床單被褥50多床,為職工家屬和附近農(nóng)村居民焊補碗盆900多件,義診和健康體檢500多人次,法律咨詢200多人次。
(五)結(jié)合團員自身特點,開展各種形式文體活動
團組織的生命在于活動,活力在于活動。一年來,礦團委在工會的帶領(lǐng)下,結(jié)合團員青年的自身特點,不失時機地開展形式多樣、喜聞樂見的文體活動和參觀游覽活動,寓教于樂。組織職工運動會,參加了乒乓球、羽毛球、保齡球、象棋、健美操及趣味項目的比賽,及登山、踏青、郊游等戶外健身運動。通過開展健康向上,形式多樣的文體活動,進一步豐富了團員青年的.業(yè)余文化生活,提升了團隊的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力,促進礦區(qū)和諧發(fā)展。
(六)采取多種手段措施,積極做好宣傳報道工作
礦高度重視宣傳報道工作,團委采取多種手段,廣泛發(fā)動團員青年認真挖掘工作中的閃光點,積極寫稿、投稿,較好的宣傳了礦工作動態(tài)和礦區(qū)形象。今年,制做了兩期以《紀(jì)念“五四”運動91周年暨2013年度共青團工作表彰會》和《勞模的風(fēng)采》為主題的宣傳專欄及制做了兩期以不同主題為內(nèi)容的青年生活。
二、在的問題
目前團支部公司雖然取得了可喜的成績,但是中間還是有許多的問題與不足。青年團員眾多,對國家、黨組織及上級領(lǐng)導(dǎo)傳遞的各項重要精神的理解度、認識度高低水平不同,這將成為公司發(fā)展的絆腳石。其中,主要是:
1、由于工作調(diào)動、畢業(yè)分配等原因,部分青年的團組織關(guān)系沒有及時的化轉(zhuǎn),對管理工作帶來一定的困難。
2、青年職工思想活躍,相互溝通情況不理想,需加強引導(dǎo)。
3、團的宣傳工作需進一步加強。
三、2015年團委工作計劃
2014年,我團支部工作雖然有了很大的提高,取得了較好的工作成績,但是與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還是存在一些不足和差距,需要努力提高和改造。2015年是把握機遇,加快發(fā)展的重要一年。按照“”和黨委工作部署以及礦工作任務(wù),團委工作的指導(dǎo)思想是:認真貫徹落實黨的十七大、共青團十六大的精神,緊緊圍繞公司“”發(fā)展戰(zhàn)略及建設(shè)國際先進礦區(qū)的目標(biāo),圍繞中心、服務(wù)大局,堅持以“十七大四中、五中全會精神”作為貫穿共團青工作的主線,引導(dǎo)和帶領(lǐng)團員青年勇于實踐、敢于創(chuàng)新,努力奮斗,使團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強,團組織密切聯(lián)系青年、服務(wù)青年的能力得到提高,為實現(xiàn)公司新一輪規(guī)劃的目標(biāo)而努力奮斗。
礦團委緊密結(jié)合上述工作指導(dǎo)思想,重點從以下幾方面開展工作:
(一)狠抓政治理論學(xué)習(xí),促進工作上臺階
加強對團員青年的核心價值觀教育和理想信念教育,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的方針政策,學(xué)習(xí)貫徹集團公司及公司兩會精神,充分利用各種學(xué)習(xí)交流機會,積極組織動員廣大團員青年參加專業(yè)理論學(xué)習(xí),要求廣大團員青年用“科學(xué)發(fā)展觀”武裝頭腦,積極投身礦區(qū)的經(jīng)濟建設(shè),為礦區(qū)發(fā)展奉獻力量。礦號召廣大團員青年找準(zhǔn)理論學(xué)習(xí)的“切入點”,尋求理論學(xué)習(xí)的“突破點”,夯實理論學(xué)習(xí)的“落腳點”,努力聯(lián)系本礦區(qū)發(fā)展的實際,解決好礦區(qū)發(fā)展中遇到的新情況、新問題,促進各項工作上臺階。
(二)狠抓團組織自身建設(shè),發(fā)揮團組織的生力軍作用
繼續(xù)加強團組織建設(shè),不斷提高團干部的自身素質(zhì),強化基層團支部“四個有”的工作目標(biāo),加強團干部培訓(xùn)力度,培訓(xùn)覆蓋面達140%。切實開展“青年文明號”、“五四紅旗團組織”、“青年安全示范崗”、“青年突擊手”等活動,開展“小建議、小革新、小改進、小發(fā)明、小創(chuàng)造”為主要內(nèi)容的“五小成果”活動,引導(dǎo)團員青年為公司發(fā)展奉獻智慧和力量。
(三)狠抓團組織推優(yōu)工作,加強黨的后備力量
礦團委從培養(yǎng)黨的事業(yè)的后備力量的高度,緊密聯(lián)系黨組織,加強對青年入黨積極分子的培養(yǎng),健全建立“青年黨章學(xué)習(xí)小組”,使青年黨章學(xué)習(xí)小組活動正常化、管理規(guī)范化。通過開展參觀、講座、座談等方式學(xué)習(xí)活動,切實加強青年入黨積極分子隊伍的建設(shè),向黨組織推薦“一流、一線”優(yōu)秀青年,增強“推優(yōu)”工作實效。
(四)開展主題教育活動,激發(fā)團員青年的熱情
從服務(wù)好廣大團員青年,服務(wù)好礦區(qū)發(fā)展出發(fā),積極開展形式多樣的主題教育活動。針對過去團建活動的設(shè)計和宣傳等不到位,造成活動覆蓋性和吸引力不強,團員青年的認可和關(guān)注程度不高的現(xiàn)象。從團員青年自身的特點出發(fā),2015開展“學(xué)理論、明責(zé)任、保發(fā)展”主題教育和“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”、“”再教育活動;開展?fàn)幃?dāng)崗位能手活動;積極開展青年志愿者活動,開展義務(wù)獻工和社會公益活動等一系列喜聞樂見的主題教育活動,進一步激發(fā)團員青年的熱情。
(五)積極配合工會開展豐富多彩的文體活動
結(jié)合礦實際,配合工會積極開展喜聞樂見的文藝、體育活動,組織開展體育健身、拓展、登山、踏青活動;“五四”組織聯(lián)誼活動;開展勞動競賽、崗位練兵、提合理化建議活動等,進一步豐富團員青年的文化生活。
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