面試技巧自我介紹范文錦集7篇
當(dāng)來(lái)到一個(gè)新環(huán)境中,時(shí)常需要我們進(jìn)行一個(gè)自我介紹,自我介紹可以給陌生人留下一個(gè)好的印象。怎么寫自我介紹才能避免踩雷呢?下面是小編為大家收集的面試技巧自我介紹7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
面試技巧自我介紹 篇1
①平等交流、積極自信的狀態(tài)
中央電視臺(tái)著名主持人敬一丹曾說(shuō)過(guò),把鏡頭當(dāng)成“熟悉的陌生人”。如果是非常熟悉的知己,一切盡在不言中;如果完全是陌生人又無(wú)話可說(shuō)!笆煜さ哪吧恕笨梢约ぐl(fā)你講話的欲望。評(píng)委老師并不是你想象中的那么可怕,他們有的在高校從事多年的專業(yè)教學(xué),有的來(lái)自傳播媒體的第一線,大都有副教授、高級(jí)編輯職稱,是具有豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的伯樂(lè),他們是抱著選拔千里馬的賞識(shí)心態(tài)坐在評(píng)委席上的,并不是來(lái)批判你和貶低你的。即使你沒(méi)有通過(guò)他們的考評(píng),僅僅說(shuō)明他們認(rèn)為你目前的狀態(tài)不太適合在這個(gè)領(lǐng)域發(fā)展,并不代表你在所有行業(yè)都不能出類拔萃。一位家長(zhǎng)說(shuō)得好:“試一試后悔一次,不試試后悔一世!卑衙嬖嚠(dāng)做一次鍛煉當(dāng)眾講話能力的機(jī)會(huì),放下心理包袱,保持淡然平和的心態(tài),把最自然最真實(shí)的你展現(xiàn)出來(lái),發(fā)揮出你最優(yōu)秀的一面,你就是成功的!”
②自我介紹要在30秒內(nèi)抓住評(píng)委的心
每位評(píng)委每天要和幾百名考生見(jiàn)面,還要在一共4分鐘的時(shí)間里對(duì)每一位的表現(xiàn)打出盡可能準(zhǔn)確的分?jǐn)?shù),工作量很大。在一分鐘的自我介紹環(huán)節(jié),前30秒相當(dāng)重要。如果前30秒沒(méi)有抓住評(píng)委的心,后面的內(nèi)容評(píng)委很可能就不去注意聽(tīng)了,一是因?yàn)槟愕慕榻B對(duì)評(píng)委來(lái)說(shuō)已經(jīng)流于平庸了,二是因?yàn)樵u(píng)委要開(kāi)始權(quán)衡給你的分?jǐn)?shù)了。所以自我介紹中最精彩的內(nèi)容要放到最前面。記得在20xx年,我參加某校播音主持藝術(shù)專業(yè)的面試,有一位男生的自我介紹給我留下了深刻的印象。他又高又胖,長(zhǎng)得很結(jié)實(shí),第一句話是:“我是一個(gè)外表粗獷但內(nèi)心溫柔的人!币痪湓挵言趫(chǎng)的老師們都逗笑了,一下子引起老師們的好奇。接著,這位男生講了自己如何細(xì)心體貼、寬厚待人,同學(xué)們都喜歡和他交朋友,還說(shuō)出爸爸教他的座右銘:“吃虧就是幸!薄_有一位女生,她的自我介紹如散文詩(shī)一般優(yōu)美流暢,第一句話是:“我出生在九月,媽媽說(shuō)我是那個(gè)秋天里最甜美的一顆果實(shí)”,形容貼切,清新自然。不知道同學(xué)們有沒(méi)有看過(guò)20xx年“新苗”杯全國(guó)中學(xué)生電視節(jié)目主持大賽總決賽上一位叫楊銥的選手的自我介紹,她一上臺(tái)來(lái)就用寥寥幾筆在紙板上畫了一個(gè)大眼睛的女孩子,然后介紹她的名字“銥”是爸爸從元素周期表里找出來(lái)的,小時(shí)候的她學(xué)英語(yǔ)把“egg”、“apple”說(shuō)成了“阿公”、“阿婆”,最后點(diǎn)出這個(gè)大眼睛的女孩子就是她自己,語(yǔ)言形象,生動(dòng)有趣,形式新穎獨(dú)特,怎么不令人耳目一新呢?
③即興評(píng)述的高分技巧
即興評(píng)述就是考生根據(jù)事先抽到的材料在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行的口頭敘述和評(píng)論。敘述是指闡明自己對(duì)材料涉及內(nèi)容的理解,評(píng)論是指就材料發(fā)表自己的觀點(diǎn)和看法。可以評(píng)論多一點(diǎn),也可以敘述多一點(diǎn),甚至只評(píng)論不敘述,但不能只敘述誤評(píng)論。弄清這一點(diǎn),就不會(huì)出現(xiàn)前面有述無(wú)評(píng)的問(wèn)題了 即興評(píng)述主要考查考生兩方面的能力:一是理解、分析、解決問(wèn)題的能力,二是邏輯思維的能力。評(píng)委老師對(duì)考生即興評(píng)述成績(jī)的評(píng)估大致是從以下幾個(gè)方面考慮的:立意、結(jié)構(gòu)、表達(dá)、交流。因此,要想在即興評(píng)述部分得高分,不妨從以下幾方面入手:
首先,觀點(diǎn)正確,分析到位。拿到材料后,不要企圖找出幾個(gè)關(guān)鍵詞就急于得出結(jié)論,要從頭到尾通讀一遍,讀懂材料講的是什么意思,找到材料的側(cè)重點(diǎn)和考察點(diǎn),究竟是要你討論什么事情的,從哪些角度談的。
其次,新穎獨(dú)特,有自己的看法 這并不是說(shuō)要每位考生都反彈琵琶,挖空心思求奇求異,而是看問(wèn)題的角度獨(dú)具特色。比如有一篇材料的標(biāo)題是“今天你被監(jiān)控了么?”講的是在一個(gè)學(xué)校教室里安裝了監(jiān)控器,校方和學(xué)生反映不一。有位考生評(píng)述開(kāi)始就自擬了一個(gè)題目“監(jiān)控與監(jiān)督”,然后圍繞什么才是真正有效的監(jiān)督展開(kāi)論述,緊扣材料,有理有據(jù),獨(dú)具匠心,得到了很高的分?jǐn)?shù)。
最后,思路清晰,邏輯清楚。
面試技巧自我介紹 篇2
談?wù)勀阕约喊桑?面試時(shí),在基本的寒暄之后,你被提問(wèn)的第一個(gè)問(wèn)題往往是這樣的。許多應(yīng)征者會(huì)認(rèn)為"我不是都已經(jīng)寫在簡(jiǎn)歷中了嗎?為什么還要再問(wèn)?"因而面露不耐之色,有的甚至?xí)?這些我在簡(jiǎn)歷中都已經(jīng)寫得很清楚了"作為答復(fù)。
面試過(guò)程面試官對(duì)畢業(yè)生一般要了解的內(nèi)容有:
1、畢業(yè)生的基本情況:姓名,專業(yè),學(xué)歷等。
提問(wèn)的方式有:請(qǐng)你用1分鐘時(shí)間簡(jiǎn)單介紹你自己;或者請(qǐng)你用2—3分鐘時(shí)間介紹你的大學(xué)生活等。一般招聘應(yīng)屆生時(shí),安排的面試比較集中,很多時(shí)候面試官問(wèn)這樣的問(wèn)題是了解基本情況,或者趁應(yīng)聘者介紹的時(shí)候快速瀏覽簡(jiǎn)歷,以便根據(jù)應(yīng)聘者的情況。進(jìn)一步提問(wèn),同時(shí)看看應(yīng)聘者的表達(dá)能力。這部分內(nèi)容可以提前準(zhǔn)備好,針對(duì)應(yīng)聘的崗位和自己的亮點(diǎn)要組織得有條理有重點(diǎn)。
2、根據(jù)簡(jiǎn)歷和介紹的基本情況進(jìn)行深入提問(wèn)。
主要內(nèi)容涉及學(xué)習(xí)成績(jī),社會(huì)活動(dòng),打工實(shí)習(xí)等內(nèi)容。并且可能會(huì)要求舉出實(shí)際的一個(gè)事例來(lái)說(shuō)明應(yīng)聘者談到的活動(dòng)或能力。面試官主要希望從應(yīng)聘者的過(guò)往經(jīng)歷和表達(dá)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的優(yōu)缺點(diǎn),考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力,團(tuán)隊(duì)合作等基本素質(zhì)等。應(yīng)聘者在回答時(shí)應(yīng)該以事實(shí)為依據(jù),前后一致,邏輯嚴(yán)密,表達(dá)清晰。
3、求職目標(biāo)及對(duì)所應(yīng)聘公司和職位的了解情況。
面試官問(wèn)這方面的問(wèn)題主要是希望了解應(yīng)聘者希望工作的崗位、地點(diǎn),應(yīng)聘原因,對(duì)所應(yīng)聘公司和崗位熟悉程度。應(yīng)聘者提前做好充分地準(zhǔn)備是需要的,對(duì)所應(yīng)聘的公司和職位了解地越多越深入越好,這樣如果錄用工作的適應(yīng)越強(qiáng)。
應(yīng)屆生面試自我介紹原則:
1、開(kāi)門見(jiàn)山,簡(jiǎn)明扼要,表述方式上盡量口語(yǔ)化;
2、實(shí)事求是,不可吹得天花亂墜。介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致;
3、突出長(zhǎng)處,但也不隱瞞短處。條理要清晰,層次要分明;
4、所突出的長(zhǎng)處要與申請(qǐng)的職位有關(guān)。要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容;
5、善于用具體生動(dòng)的.實(shí)例來(lái)證明自已,說(shuō)明問(wèn)題,不要泛泛而談;
6、說(shuō)完之后,要問(wèn)考官還想知道關(guān)于自己的什么事情。
面試技巧自我介紹 篇3
掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸,就必須高度重視下述幾個(gè)方面的問(wèn)題:
(1)控制時(shí)間
①進(jìn)行自我介紹一定要力求簡(jiǎn)潔,盡可能地節(jié)省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳,如無(wú)特殊情況最好不要長(zhǎng)于1分鐘。為了提高效率,在作自我介紹的同時(shí),可利用名片、介紹信等資料加以輔助。
②自我介紹應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹,最好選擇在對(duì)方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時(shí)。如果對(duì)方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒(méi)有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí),則不太適合進(jìn)行自我介紹,
(2)講究態(tài)度
、賾B(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和,整體上講求落落大方,笑容可掬。
②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對(duì)方的雙眼,顯得胸有成竹,從容不迫。
、壅Z(yǔ)氣自然,語(yǔ)速正常,語(yǔ)音消晰。生硬冷漠的語(yǔ)氣、過(guò)快過(guò)慢的語(yǔ)速,或者含糊不清的語(yǔ)音,都會(huì)嚴(yán)重影響自我介紹者的形象。
(3)追求真實(shí)。進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項(xiàng)內(nèi)容,一定要實(shí)事求是,真實(shí)可信。過(guò)分謙虛,一味貶低自己去討好別人,或者自吹自擂,夸大其詞,都是不足取的。
總的說(shuō)來(lái),面試自我介紹十分重要,良好的表達(dá),不僅可以展現(xiàn)自己,而且可以大大提高用人單位的好感。
具體地說(shuō):
。ㄒ唬┳晕蚁热荩航ㄗh你最多用二十秒鐘先容本身的姓名、學(xué)校、專業(yè)。然后話頭一轉(zhuǎn),引出本身的上風(fēng)或不肯低頭。一定要在最短時(shí)間內(nèi)激倡議面試官對(duì)你的好感,或者至少是樂(lè)趣。
成功的模式可以是:我叫 XXX ,英文名兒 XXX , XX 省 XX 市人,今年6月將從XX 學(xué)校XX 專業(yè)本科(?疲┊厴I(yè)。除了簡(jiǎn)歷上您看到的先容,我愿意出格說(shuō)一下我在XXX 方面的特長(zhǎng)/ 我最大的特點(diǎn)是……(給出可作例子的事)。正是基于對(duì)本身這方面的自傲,使我有勇氣來(lái)應(yīng)聘貴公司的 XXX 這一官位。(看表)一分鐘到了,希望我沒(méi)有超時(shí)。(很太陽(yáng)光的微笑)
。ǘ┳晕蚁热葙Y料:劈面試考官輕率地間你:“談?wù)勀惚旧淼那闆r怎樣?”這是面試中的熬頭個(gè)需要解答的題目,F(xiàn)在,你應(yīng)把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來(lái)。由于這個(gè)需要解答的題目,應(yīng)試者已做了充分的籌辦,并且有足夠的決議信念和勇氣信賴本身能回答好這個(gè)需要解答的題目。
(三)自我先容的內(nèi)容 :首先請(qǐng)報(bào)出本身的姓名和身份。可能應(yīng)試者與面試考官打號(hào)召時(shí),已將此告訴了對(duì)方,而且考官們足以從你的報(bào)名表、簡(jiǎn)歷等材猜中相識(shí)這些個(gè)情況,但仍請(qǐng)你主動(dòng)說(shuō)起。這是禮貌的需要,還可以加深考官對(duì)你的印象。
。ㄋ模┳晕蚁热莸臅r(shí)間 :一般情況下,自我先容應(yīng)該是三~五分鐘較相宜。時(shí)間分配上,可按照情況矯捷掌握。 一般地,熬頭部分可以用約二分鐘,第二部分可以用約一分鐘,第三部分用1~二分鐘。 好的時(shí)間分配能突出重點(diǎn),讓人印象深刻,而這就決定于于你面試籌辦事情做得好壞了。要是你事前闡發(fā)了自我先容的主要內(nèi)容,并分配了所需時(shí)間,捉住這三、五分鐘,你就能中肯、得體地表達(dá)出你本身。有些應(yīng)試者不相識(shí)自我先容的重要性,只是簡(jiǎn)單不長(zhǎng)地先容一下本身的姓名、身份,其后補(bǔ)充一些有關(guān)本身的學(xué)歷、事情經(jīng)歷等情況,大約半分鐘擺布就結(jié)束了自我先容,然后望著考官,等候底下的提出需要解答的題目。但也有的應(yīng)試者想把面試的全數(shù)內(nèi)容都?jí)嚎s在這幾分鐘里。要知道面試考官會(huì)在底下的面試中間向你提有關(guān)需要解答的題目的,你應(yīng)該給本身也給他人留下這個(gè)機(jī)會(huì)。
。ㄎ澹┳晕蚁热莸囊耍鹤晕蚁热菔菓(yīng)以面試的測(cè)評(píng)為導(dǎo)向自我先容也是一種說(shuō)服的手眼與藝術(shù),伶俐的應(yīng)試者會(huì)以辦事員考錄的要求與測(cè)試重點(diǎn)而組織自我先容的內(nèi)容,你不僅只要告訴考官們你是何等優(yōu)秀的人,你更要告訴考官,你怎樣地合適這個(gè)事情崗?fù)ぁ6c面試無(wú)關(guān)的內(nèi)容,既使是你引認(rèn)為榮的長(zhǎng)處和長(zhǎng)處,你也要忍痛舍棄,以突出重點(diǎn)。
。┳晕蚁热菀谐浞值臎Q議信念:要想讓考官們欣賞你,你必需明確地告訴考官們你具有應(yīng)試官位必需的能力與素質(zhì),而只有你對(duì)此有決議信念并體現(xiàn)出這類決議信念后,你才證實(shí)了本身。
應(yīng)試者在談本身的長(zhǎng)處的一個(gè)懂事情的道理的辦法是:在談到本身的長(zhǎng)處時(shí),連結(jié)低調(diào)。也就是輕描淡寫、語(yǔ)氣平靜,只談事實(shí),別用本身的主觀品題。同時(shí)也要注重適可而止,重要的、關(guān)鍵的,要談,與面試無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)最好別談。另外,談過(guò)本身的長(zhǎng)處后,也要談本身的缺點(diǎn),但一定好強(qiáng)調(diào)本身克服這些個(gè)缺點(diǎn)的愿望和起勁。
出格指出的是,不要夸大本身。一方面從應(yīng)試者的綜合素養(yǎng)體現(xiàn),考官能夠大要估計(jì)應(yīng)試者的能力;另一方面,要是考官進(jìn)一步叮問(wèn)有關(guān)需要解答的題目,將令“有水份”的應(yīng)試者下沒(méi)完臺(tái)。面試中應(yīng)試者的自我先容,可以讓考官觀察到簡(jiǎn)歷等文字表達(dá)材料以外的內(nèi)容,如你對(duì)本身的描寫與歸納綜合能力,你對(duì)本身的綜合評(píng)價(jià)和你的精力風(fēng)貌等。自傲、為人等是其中的重要的潛臺(tái)詞,應(yīng)試者務(wù)必注重。
面試技巧自我介紹 篇4
合理分配自我介紹的時(shí)間
自我介紹一般也就持續(xù)1—3分鐘,所以應(yīng)聘者得合理分配時(shí)間。常規(guī)安排是:第一段用于表述個(gè)人基本情況,中段重點(diǎn)談自己的工作經(jīng)歷或社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),最后展望下自己的職位理想。但如果自我介紹被要求在1分鐘完成,應(yīng)聘者就要有所側(cè)重,突出最有料的一點(diǎn)。在實(shí)踐中,有些應(yīng)聘者試圖在短短的時(shí)間內(nèi)吐露自己的全部經(jīng)歷,而有些應(yīng)聘者則是三言兩語(yǔ)就完成了自我介紹,這些都是不明智的做法。
突出和應(yīng)聘職位相關(guān)的信息
自我介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、教育經(jīng)歷等部分上,因?yàn)槊嬖嚬倏梢栽趹?yīng)聘者的簡(jiǎn)歷上一目了然地看到這些內(nèi)容。應(yīng)聘者應(yīng)該在自我介紹時(shí)選擇一至兩項(xiàng)跟自己所應(yīng)聘的職位相關(guān)的經(jīng)歷和成績(jī)作簡(jiǎn)述,以證明自己確實(shí)有能力勝任所應(yīng)聘的工作職位。一個(gè)讓人更有機(jī)會(huì)在面試中出彩的方法是在做一段自我介紹后適當(dāng)停頓。比如在“我曾在大學(xué)期間組織過(guò)有20xx人參與的大型校園活動(dòng)”之后的停頓可能會(huì)引導(dǎo)面試官去問(wèn)“那是什么樣的活動(dòng)呢?”,這樣做的目的是為面試的深入打下基礎(chǔ)。
一切以事實(shí)說(shuō)話
在證明自己確實(shí)有能力勝任所應(yīng)聘的工作職位時(shí),應(yīng)聘者可以使用一些小技巧,如介紹自己做過(guò)的項(xiàng)目或參與過(guò)的活動(dòng)來(lái)驗(yàn)證某種能力,也可以適當(dāng)?shù)匾美蠋、同學(xué)、同事等第三方的言論來(lái)支持自己的描述。而這一切的前提是以事實(shí)為基礎(chǔ),因?yàn)樽源底岳抟话闶呛茈y逃過(guò)面試官的眼睛的,一旦被發(fā)現(xiàn)摻假,基本預(yù)示著應(yīng)聘者將被無(wú)情“秒殺”。
以道謝結(jié)尾
一個(gè)有用的建議:在自我介紹完后不要忘了道聲“謝謝”,同時(shí)也把提問(wèn)權(quán)還給面試官。這些小細(xì)節(jié)往往會(huì)影響面試官對(duì)應(yīng)聘者的印象。
時(shí)刻謹(jǐn)記“3P”原則
求職者在自我介紹時(shí),應(yīng)該記住“3P原則”:自信(Positive),個(gè)性(Personal),中肯(Pertinent)。回答要沉著,突出個(gè)性,強(qiáng)調(diào)自己的專業(yè)與能力,語(yǔ)氣中肯,不要言過(guò)其實(shí)。在自我介紹時(shí)要調(diào)適好自己的情緒,在介紹自己的基本情況時(shí)面無(wú)表情、語(yǔ)調(diào)生硬,在談及優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞、興奮不已,而在談?wù)撊秉c(diǎn)時(shí)卻無(wú)精打采、萎靡不振,這些都是不成熟的表現(xiàn)。對(duì)于表達(dá),建議可以先找自己的朋友練習(xí)一下或?qū)χR子練習(xí)幾遍,再去面試。
面試技巧自我介紹 篇5
面試技巧在網(wǎng)上一搜大同小異,千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)面試技巧,面試技巧的目的是教你適當(dāng)?shù)卣故咀约旱牟湃A及職業(yè)技能,請(qǐng)看看面試技巧之面試開(kāi)頭一分鐘最重要。
走進(jìn)面試考場(chǎng),你應(yīng)盡量放松自己,表情自然,面帶微笑,給人以真誠(chéng)、親切的印象。通常情況下,主考官都會(huì)以一句充滿感情色彩的客氣話,把你引入試題。如“歡迎你應(yīng)聘我們某某公司,我們期盼你考出好成績(jī)!”這里,你可以微笑著點(diǎn)頭致意,也可以說(shuō)聲“謝謝”。
在主考官?zèng)]有請(qǐng)你就座之前,你不要急于坐下。主考官說(shuō)過(guò)“請(qǐng)坐”之后,你再坐下,挺直身子,目光注視著考官。主考官會(huì)很快切入正題:“請(qǐng)你簡(jiǎn)單談?wù)勛约旱慕?jīng)歷和特長(zhǎng)”。
這是每個(gè)應(yīng)聘者都應(yīng)精心準(zhǔn)備的內(nèi)容。開(kāi)頭開(kāi)得好不好,主要看你 怎樣回答面試問(wèn)題。現(xiàn)實(shí)招聘面試中,不少求職者回答這一問(wèn)題時(shí),顯得瑣碎、啰嗦、沒(méi)有條理。有的從上小學(xué)談起,初中、高中、進(jìn)廠、干什么工作、表現(xiàn)怎樣等等,過(guò)于詳盡;有的甚至什么時(shí)候結(jié)婚、什么時(shí)候生孩子等家庭情況也詳細(xì)介紹,不僅占用過(guò)多時(shí)間,而且讓人乏味。
那么,應(yīng)該怎樣自我介紹呢?
從上例中可以看出,介紹自己簡(jiǎn)歷時(shí)可以從參加工作時(shí)講起,不要拉得太遠(yuǎn);經(jīng)歷中重點(diǎn)介紹自己從事什么工種,有何特長(zhǎng),凡與此無(wú)關(guān)的都可省略;能夠顯示自己優(yōu)勢(shì)的,可以講詳細(xì)些,而且與招聘內(nèi)容聯(lián)系起來(lái)。例如,三次參加技術(shù)比武獲獎(jiǎng),兩次參加技術(shù)培訓(xùn),都顯示了應(yīng)聘者的技術(shù)水準(zhǔn),可以說(shuō)正投招聘者所好。所以,立刻引起主考官的興趣。當(dāng)然,介紹自己的經(jīng)歷中的成績(jī)時(shí),要注意口氣,既巧妙地表露出來(lái),又不顯示出自我吹噓的痕跡,給人以自信、謙遜、不卑不亢的印象。在應(yīng)聘前的準(zhǔn)備過(guò)程中,要注意把握好分寸。
面試技巧自我介紹 篇6
應(yīng)聘面試技巧1、我是誰(shuí)
首先是介紹自己的名字,最好的辦法是逐字介紹,例如:我是李一科(如有重名,純屬巧合),木子李,唯一的一,科學(xué)的科。
這樣一開(kāi)場(chǎng),別人就知道你有一定的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),或者訓(xùn)練有素;另一方面也可加深面試官對(duì)你的印象,避免把名字寫錯(cuò)。
應(yīng)聘面試技巧2、我的年齡
報(bào)出自己的出生年月或直接報(bào)歲數(shù)。有些公司的HR喜歡研究星座之類的,這樣報(bào)出來(lái)他們就可以更好地了解你了。
應(yīng)聘面試技巧3、我來(lái)自哪里
出生在湖南,上學(xué)西安,到廣州求職,三年后的目標(biāo)是生活在長(zhǎng)沙。一切皆有可能?梢暂^好的拉近跟別人的距離。
應(yīng)聘面試技巧4、我的教育背景
簡(jiǎn)歷上寫了自己的大學(xué)和專業(yè),學(xué)士學(xué)位或碩士學(xué)位,都可以再介紹一遍,如果畢業(yè)后擁有職場(chǎng)類的培訓(xùn)經(jīng)歷,都可以重點(diǎn)介紹一下,擁有較好的學(xué)業(yè)背景,贏得加分。
應(yīng)聘面試技巧5、我的工作經(jīng)歷
以上的四條其實(shí)都還是“我是誰(shuí)”,這一條便是“我做過(guò)什么,我能做什么,我將怎么做”的自我介紹中最為重要的部分。
應(yīng)聘面試技巧6、我的家,或其它個(gè)人愿意介紹的興趣特長(zhǎng)
這是一個(gè)輕松的話題,秀家庭一下幸福和恩愛(ài),哪家企業(yè)不愿意招聘有家庭幸福感的員工?再者這樣比較不會(huì)招來(lái)有諸如跳樓自殺駕機(jī)撞山等有心理問(wèn)題的員工,哪家企業(yè)會(huì)愿意招錄棘手的員工呢?
以面試的測(cè)評(píng)為導(dǎo)向,是一門說(shuō)服的藝術(shù),不過(guò)三、五分鐘。
作為求職者,在面試中主動(dòng)地、積極地向面試官表達(dá)自己,就是在為自己的職場(chǎng)生涯贏得加分。
面試技巧自我介紹 篇7
大家好,我是xxx,來(lái)自xxx小學(xué),很高興站在這里,我是一個(gè)熱情開(kāi)朗的女孩,我積極向上,活潑樂(lè)觀。我待人誠(chéng)懇、尊師愛(ài)長(zhǎng)、聰明熱情、團(tuán)結(jié)同學(xué)。
我熱愛(ài)生活,善于思考,勤于動(dòng)腦,樂(lè)于助人,對(duì)工作負(fù)責(zé),熱心愛(ài)集體,是老師的小助手,同學(xué)的好伙伴。我的興趣十分廣泛,如:寫作,游泳,滑冰、打網(wǎng)球、繪畫,讀書(shū),唱歌,跳舞,寫字,攝影,科技制作等。我熱愛(ài)寫作,曾經(jīng)在網(wǎng)站發(fā)表作文二十余篇。
我是個(gè)德智體全面發(fā)展的女孩,我不滿足課內(nèi)的學(xué)習(xí),從四年級(jí)開(kāi)始報(bào)了學(xué)而思的奧數(shù)班,并成績(jī)優(yōu)秀。我酷愛(ài)英語(yǔ),擅長(zhǎng)口語(yǔ)交際。我總是積極參加學(xué)校的各種活動(dòng),我也樂(lè)于幫助同學(xué)。所以,在班級(jí)組織活動(dòng)或者同學(xué)們需要幫助的時(shí)候,老師和同學(xué)們總是會(huì)想到我。比如出黑板報(bào)、大掃除、幫同學(xué)代買書(shū)本文具等等。在課堂上,我總是積極舉手發(fā)言,從不膽怯。在班里,我的成績(jī)名列前茅,在全市統(tǒng)考中班里得了第一。我在文科方面的學(xué)習(xí)也是非常出色,在業(yè)余時(shí)間里學(xué)習(xí)了新概念、劍橋等英語(yǔ)。在語(yǔ)文的學(xué)習(xí)中也取得了非常好的成績(jī),在“春蕾杯”中也多次獲獎(jiǎng)。我的表達(dá)能力非常突出,寫作能力也很強(qiáng)。我對(duì)學(xué)習(xí)的興趣非常濃厚,對(duì)事物也表現(xiàn)出來(lái)很強(qiáng)的求知欲。什么事情都喜歡問(wèn)個(gè)究竟。我的領(lǐng)悟性也很高,一學(xué)即會(huì)。
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