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面試技巧自我介紹

時(shí)間:2021-02-27 19:37:52 面試技巧 我要投稿

關(guān)于面試技巧自我介紹模板8篇

  當(dāng)來(lái)到的一個(gè)陌生的地方時(shí),我們難以避免地要作出自我介紹,自我介紹是人與人進(jìn)行溝通的出發(fā)點(diǎn)。寫(xiě)自我介紹可不能隨隨便便哦,以下是小編精心整理的面試技巧自我介紹8篇,希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于面試技巧自我介紹模板8篇

面試技巧自我介紹 篇1

  在面試時(shí)經(jīng)常會(huì)碰到這樣的時(shí)候,面試開(kāi)始了,面試官給你一句話:說(shuō)說(shuō)你自己吧!也就是給機(jī)會(huì)你來(lái)個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹。這問(wèn)題看似簡(jiǎn)單,實(shí)則不好回答,怎么說(shuō)?說(shuō)什么?該注意什么?去年大學(xué)畢業(yè)的xx,前兩次面試,就在這個(gè)問(wèn)題上栽了跟頭,那么,這里面有什么要注意的嗎?在面試中犯了自我介紹禁忌的四大問(wèn)題,以下都一一說(shuō)明。

  一、盡量少用"我"這個(gè)字眼

  求職面試自我介紹中是這樣表達(dá)的:"我叫某某,畢業(yè)于某校某系我的特長(zhǎng)是———我的愛(ài)好是———我———"一連串的"我"!說(shuō)著說(shuō)著,她發(fā)現(xiàn)面試官的臉色越來(lái)越難看。

  分析:人們一般討厭把"我"字放在嘴邊,在自我介紹的開(kāi)端如果連續(xù)三句都用"我"做開(kāi)端面試官一般認(rèn)為你是一個(gè)極端自私自利,自以為是的自我中心者。

  出招:最好的辦法是,把"我"字開(kāi)頭的話題,轉(zhuǎn)為你字開(kāi)頭,"你想了解我的個(gè)人愛(ài)好,還是與工作有關(guān)的問(wèn)題?"您說(shuō)呢?你認(rèn)為怎么樣?等等。

  二、把好事留后頭

  面試一開(kāi)始,許多面試者就迫不及待的將自己的"光輝歷史"一一歷數(shù),揚(yáng)揚(yáng)萬(wàn)里。

  分析:這不是明智的做法,容易給面試官一種自吹自擂,夸夸其談的感覺(jué)。

  出招:好事應(yīng)該留在后面說(shuō)。盡量給人一種誠(chéng)實(shí)謙虛的印象,使面試官對(duì)你刮目相看;蛘邔⒅畵Q作一個(gè)話題,引起面試官興趣,來(lái)主動(dòng)問(wèn)你。

  三、給自己留條后

  為了證明自己"對(duì)這個(gè)企業(yè)的價(jià)值",作為一個(gè)剛從高校畢業(yè)的學(xué)生,夸下海口:"一年內(nèi),我能實(shí)現(xiàn)500萬(wàn)的利潤(rùn)!"

  分析:殊不知,該企業(yè)業(yè)務(wù)比較分散,經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)人員,一年的業(yè)績(jī)能逾500萬(wàn)者也寥寥無(wú)幾。面試管非常反感,問(wèn)她"是否了解公司最近的動(dòng)向"。"具體方案是什么",張口結(jié)實(shí)。

  出招:有些沒(méi)辦法確定的話題,先不要做出夸口。就是對(duì)自己能力有充分信心,也要有所保留,話不能說(shuō)得太滿。

  四、語(yǔ)言簡(jiǎn)潔,語(yǔ)氣明快

  是這樣介紹自己的:"我出生在海邊,那兒風(fēng)景優(yōu)美———"

  分析:應(yīng)試者經(jīng)常以為,這樣的開(kāi)頭,形象生動(dòng),會(huì)給面試官留下深刻印象。殊不知,透過(guò)羅嗦的語(yǔ)言,面試官會(huì)發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者缺乏概括能力,并且,連他提問(wèn)的用意都理解不了。

  出招:面試官不會(huì)想要了解你的成長(zhǎng)經(jīng)歷,他想知道的是,你是否適合這份工作。所以,語(yǔ)言盡量簡(jiǎn)潔明快,要有條理性。千萬(wàn)不要采用"浪漫主意"的描述手法。

面試技巧自我介紹 篇2

  面試中的自我介紹往往是面試技巧中的點(diǎn)睛之筆,可以給考官留下很深刻的印象,那么如果很好的讓考官了解到自己的長(zhǎng)處,而又不顯得太做作?這也每個(gè)應(yīng)試者都應(yīng)該必備的面試技巧之一。

  1、自我認(rèn)識(shí)

  想要客觀的認(rèn)清自我,一定要弄清以下三個(gè)問(wèn)題。 你現(xiàn)在是干什么的?你將來(lái)要干什么?你過(guò)去是干什么的? 這三個(gè)問(wèn)題不是按時(shí)間順序從過(guò)去到現(xiàn)在再到將來(lái),而是從現(xiàn)在到將來(lái)再到過(guò)去。其奧妙在于:如果你被雇用,雇主選中的是現(xiàn)在的你,他希望利用的是將來(lái)的你,而這將來(lái)又基于你的歷史和現(xiàn)狀。

  所以,第一個(gè)問(wèn)題,你是干什么的?現(xiàn)在是干什么的?回答這個(gè)問(wèn)題,要點(diǎn)是:你是你自己,不是別的什么人。除非你把自己與別人區(qū)別開(kāi)來(lái),在共同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn),否則你絕無(wú)可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。 對(duì)于這第一個(gè)問(wèn)題,自我反省越深,自我鑒定就越成功。

  隨后,著手回答第二個(gè)問(wèn)題:你將來(lái)要干什么?如果你申請(qǐng)的是一份舉足輕重的工作,雇主肯定很關(guān)注你對(duì)未來(lái)的自我設(shè)計(jì)。你的回答要具體,合理,并符合你現(xiàn)在的身份,要有一個(gè)更別致的風(fēng)格。

  然后,再著手回答最后一個(gè)問(wèn)題:你過(guò)去是干什么的?你的過(guò)去當(dāng)然都在履歷上已有反映。你在面試中再度回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),不可忽略之處是:不要抖落一個(gè)與你的將來(lái)毫不相干的過(guò)去。如果你中途徹底改行,更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。要做到這一點(diǎn),又要忠實(shí)于事實(shí)和本人,最簡(jiǎn)單的方法是:找到過(guò)去與將來(lái)的聯(lián)系點(diǎn),收集過(guò)去的資料,再按目標(biāo)主次排列。

  用這樣的方法,以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn),以將來(lái)為目標(biāo),以過(guò)去為證實(shí),最重要的是加深了你的自我分析和理解。其實(shí),在面試的時(shí)候不一定有機(jī)會(huì)或者有必要照搬你的大作,但這三個(gè)問(wèn)題的內(nèi)在聯(lián)系點(diǎn)一定會(huì)體現(xiàn)在自我表述的整體感覺(jué)中,使你的形象栩栩如生。

  2、投其所好

  清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開(kāi)始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。

  好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦公司,應(yīng)說(shuō)些電腦的話題;如是一間金融財(cái)務(wù)公司,便可跟他說(shuō)錢(qián)的事,總之投其所好。

  但有一點(diǎn)必須緊記:話題所到之處,必須突出自己對(duì)該公司可以作出的貢獻(xiàn),如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。

  3、鋪排次序

  內(nèi)容的次序亦極重要,是否能抓住聽(tīng)眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時(shí),可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。

面試技巧自我介紹 篇3

  一分鐘談一項(xiàng)內(nèi)容

  自我介紹的時(shí)間一般為3分鐘,在時(shí)間的分配上,第一分鐘可談?wù)剬W(xué)歷等個(gè)人基本情況,第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷,對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會(huì)實(shí)踐,第三分鐘可談對(duì)本職位的理想和對(duì)于本行業(yè)的看法。如果自我介紹要求在1分鐘內(nèi)完成,自我介紹就要有所側(cè)重,突出一點(diǎn),不及其余。

  在實(shí)踐中,有些應(yīng)聘者不了解面試自我介紹的重要性,只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的姓名、身份,其后補(bǔ)充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況,大約半分鐘左右就結(jié)束了自我介紹,然后望著考官,等待下面的提問(wèn),這是相當(dāng)不妥的,白白浪費(fèi)了一次向面試官推薦自己的寶貴機(jī)會(huì)。而另一些應(yīng)聘者則試圖將自己的全部經(jīng)歷都?jí)嚎s在這幾分鐘內(nèi),這也是不明智的做法。合理地安排自我介紹的時(shí)間,突出重點(diǎn)是首先要考慮的問(wèn)題。

  切勿采用“背誦”口吻

  人力資源專(zhuān)家指出,自我介紹可以事前準(zhǔn)備,也可以事前找些朋友做練習(xí),但自我介紹應(yīng)避免書(shū)面語(yǔ)言的嚴(yán)整與拘束,而應(yīng)使用靈活的口頭語(yǔ)進(jìn)行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己,如果那樣的話,對(duì)面試官來(lái)說(shuō),將是無(wú)法忍受的。自我介紹還要注意聲線,盡量讓聲調(diào)聽(tīng)來(lái)流暢自然,充滿自信。

  只說(shuō)與職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)

  自我介紹時(shí)要投其所好擺成績(jī),這些成績(jī)必須與現(xiàn)在應(yīng)聘公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。在面試中,你不僅要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人,更要告訴考官,你如何地適合這個(gè)工作崗位。那些與面試無(wú)關(guān)的內(nèi)容,即使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,你也要忍痛舍棄。

  在介紹成績(jī)時(shí),說(shuō)的次序也極為重要,應(yīng)該把你最想讓面試官知道的事情放在前面,這樣的事情往往是你的得意之作,也可以讓面試官留下深刻的印象。

  以說(shuō)真話為前提

  面試自我介紹時(shí),要突出個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng),你可以使用一些小技巧,比如可以介紹自己做過(guò)什么項(xiàng)目來(lái)驗(yàn)證具有某種能力,也可以適當(dāng)引用別人的言論,如老師、朋友等的評(píng)論來(lái)支持自己的描述。但無(wú)論使用哪種小技巧,都要堅(jiān)持以事實(shí)說(shuō)話,少用虛詞、感嘆詞之類(lèi)。自吹自擂一般是很難逃過(guò)面試官的眼睛的。至于談弱點(diǎn)時(shí)則要表現(xiàn)得坦然、樂(lè)觀、自信。

面試技巧自我介紹 篇4

  合理分配自我介紹的時(shí)間

  自我介紹一般也就持續(xù)1—3分鐘,所以應(yīng)聘者得合理分配時(shí)間。常規(guī)安排是:第一段用于表述個(gè)人基本情況,中段重點(diǎn)談自己的工作經(jīng)歷或社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),最后展望下自己的職位理想。但如果自我介紹被要求在1分鐘完成,應(yīng)聘者就要有所側(cè)重,突出最有料的一點(diǎn)。在實(shí)踐中,有些應(yīng)聘者試圖在短短的時(shí)間內(nèi)吐露自己的全部經(jīng)歷,而有些應(yīng)聘者則是三言兩語(yǔ)就完成了自我介紹,這些都是不明智的做法。

  突出和應(yīng)聘職位相關(guān)的信息

  自我介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、教育經(jīng)歷等部分上,因?yàn)槊嬖嚬倏梢栽趹?yīng)聘者的簡(jiǎn)歷上一目了然地看到這些內(nèi)容。應(yīng)聘者應(yīng)該在自我介紹時(shí)選擇一至兩項(xiàng)跟自己所應(yīng)聘的職位相關(guān)的經(jīng)歷和成績(jī)作簡(jiǎn)述,以證明自己確實(shí)有能力勝任所應(yīng)聘的工作職位。一個(gè)讓人更有機(jī)會(huì)在面試中出彩的方法是在做一段自我介紹后適當(dāng)停頓。比如在“我曾在大學(xué)期間組織過(guò)有20xx人參與的大型校園活動(dòng)”之后的停頓可能會(huì)引導(dǎo)面試官去問(wèn)“那是什么樣的活動(dòng)呢?”,這樣做的目的是為面試的深入打下基礎(chǔ)。

  一切以事實(shí)說(shuō)話

  在證明自己確實(shí)有能力勝任所應(yīng)聘的工作職位時(shí),應(yīng)聘者可以使用一些小技巧,如介紹自己做過(guò)的項(xiàng)目或參與過(guò)的活動(dòng)來(lái)驗(yàn)證某種能力,也可以適當(dāng)?shù)匾美蠋、同學(xué)、同事等第三方的言論來(lái)支持自己的描述。而這一切的前提是以事實(shí)為基礎(chǔ),因?yàn)樽源底岳抟话闶呛茈y逃過(guò)面試官的眼睛的,一旦被發(fā)現(xiàn)摻假,基本預(yù)示著應(yīng)聘者將被無(wú)情“秒殺”。

  以道謝結(jié)尾

  一個(gè)有用的建議:在自我介紹完后不要忘了道聲“謝謝”,同時(shí)也把提問(wèn)權(quán)還給面試官。這些小細(xì)節(jié)往往會(huì)影響面試官對(duì)應(yīng)聘者的印象。

  時(shí)刻謹(jǐn)記“3P”原則

  求職者在自我介紹時(shí),應(yīng)該記住“3P原則”:自信(Positive),個(gè)性(Personal),中肯(Pertinent);卮鹨林怀鰝(gè)性,強(qiáng)調(diào)自己的專(zhuān)業(yè)與能力,語(yǔ)氣中肯,不要言過(guò)其實(shí)。在自我介紹時(shí)要調(diào)適好自己的情緒,在介紹自己的基本情況時(shí)面無(wú)表情、語(yǔ)調(diào)生硬,在談及優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞、興奮不已,而在談?wù)撊秉c(diǎn)時(shí)卻無(wú)精打采、萎靡不振,這些都是不成熟的表現(xiàn)。對(duì)于表達(dá),建議可以先找自己的朋友練習(xí)一下或?qū)χR子練習(xí)幾遍,再去面試。

面試技巧自我介紹 篇5

  1、面試時(shí)用事實(shí)說(shuō)話

  自我介紹要用事實(shí)說(shuō)話,切忌使用含糊的字眼,要知道主考老師都是有很強(qiáng)的辨別能力,比如:你的第一學(xué)位學(xué)校在很大程度上反映你學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力,你在很短的時(shí)間內(nèi)被提拔為部門(mén)經(jīng)理在很大程度上反映你工作方面的能力。所以在寫(xiě)自我介紹時(shí)候要用個(gè)人的經(jīng)歷來(lái)證明自己的品質(zhì)和能力!

  2、面試時(shí)切勿采用“背誦”口吻

  自我介紹可以事前準(zhǔn)備,也可以事前找些朋友做練習(xí),但自我介紹應(yīng)避免書(shū)面語(yǔ)言的嚴(yán)整與拘束,而應(yīng)使用靈活的口頭語(yǔ)進(jìn)行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己,如果那樣的話,對(duì)面試官來(lái)說(shuō),將是無(wú)法忍受的。自我介紹還要注意聲線,盡量讓聲調(diào)聽(tīng)來(lái)流暢自然,充滿自信。

  3、面試時(shí)只說(shuō)與職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)

  自我介紹時(shí)要投其所好擺成績(jī),這些成績(jī)必須與現(xiàn)在應(yīng)聘公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。在面試中,你不僅要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人,更要告訴考官,你如何地適合這個(gè)工作崗位。那些與面試無(wú)關(guān)的內(nèi)容,即使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,你也要忍痛舍棄。

  面試自我介紹的注意事項(xiàng)

  1、注意打草稿

  接到面試通知后,最好在家打個(gè)自我介紹的草稿,然后試著講述幾次,感覺(jué)一下。

  2、注意簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白

  自我介紹時(shí)首先應(yīng)禮貌地做一個(gè)極簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白,并向所有的面試人員(如果有多個(gè)面試考官的話)示意,如果面試考官正在注意別的東西,可以稍微等一下,等他注意轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)后才開(kāi)始。

  3、 注意掌握時(shí)間

  注意掌握時(shí)間,如果面試考官規(guī)定了時(shí)間,一定要注意時(shí)間的掌握,既不能超時(shí)太長(zhǎng),也不能過(guò)于簡(jiǎn)短。

  4、注意有所側(cè)重

  介紹的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)有所側(cè)重,不要說(shuō)流水賬,要著重介紹那些能體現(xiàn)自己能力的重點(diǎn)。

  5、注意業(yè)績(jī)?nèi)〉玫倪^(guò)程

  介紹業(yè)績(jī)?nèi)〉玫木唧w過(guò)程時(shí),要巧妙地埋伏筆。例如:在介紹校外實(shí)踐成果時(shí),你可以這樣描述:“在工作中遇到了很多的問(wèn)題,不過(guò)我還是成功地克服并達(dá)成了業(yè)務(wù)目標(biāo)。”引導(dǎo)面試官提問(wèn)“遇到了哪些問(wèn)題”,然后你就可以進(jìn)一步闡述細(xì)節(jié)內(nèi)容,體現(xiàn)出自己處理問(wèn)題的`能力。

  6、注意道謝

  在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝,有時(shí)往往會(huì)因此影響考官對(duì)你的印象。

  面試自我介紹的內(nèi)容

  1、我是誰(shuí)的內(nèi)容

  自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰(shuí)。在這一步,你主要介紹自己的個(gè)人履歷和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),包括姓名、年齡、籍貫等個(gè)人基本信息;教育背景以及與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的特長(zhǎng)等。生動(dòng)、形象、個(gè)性化地介紹自己的姓名,不僅能夠引起面試官的注意,而且可以使面試的氛圍變得輕松。

  2、我做過(guò)什么的內(nèi)容

  做過(guò)什么,代表著你的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷。在這個(gè)部分,你主要介紹與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷,包括校內(nèi)活動(dòng)經(jīng)歷、相關(guān)的兼職和實(shí)習(xí)經(jīng)歷、社會(huì)實(shí)踐等。你要說(shuō)清楚確切的時(shí)間、地點(diǎn)、擔(dān)任的職務(wù)、工作內(nèi)容等,這樣讓面試官覺(jué)得真實(shí)、可信。

  3、我做成過(guò)什么的內(nèi)容

  做成過(guò)什么,代表著你的能力和水平。在這部分,你主要介紹與應(yīng)聘職位所需能力相關(guān)的個(gè)人業(yè)績(jī),包括校內(nèi)活動(dòng)成果和校外實(shí)踐成果。介紹個(gè)人業(yè)績(jī),就是擺成績(jī),把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。

  4、我想做什么的內(nèi)容

  想做什么,代表著你的職業(yè)理想。在這個(gè)部分,你應(yīng)該介紹自己對(duì)應(yīng)聘職位、行業(yè)的看法和理想,包括你的職業(yè)生涯規(guī)劃、對(duì)工作的興趣與熱情、未來(lái)的工作藍(lán)圖、對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的看法等。在介紹時(shí),你還要針對(duì)應(yīng)聘職位合理編排每部分的內(nèi)容。與應(yīng)聘職位關(guān)系越密切的內(nèi)容,介紹的次序越靠前,介紹得越詳細(xì)。

面試技巧自我介紹 篇6

  1、基本素質(zhì)。

  2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

  3、個(gè)人能力。

  4、興趣特長(zhǎng)。

  5、缺點(diǎn)與不足。

  6、總結(jié)?偨Y(jié)比較任意和自由?梢允潜砻髯约簩(duì)生活的態(tài)度,可以是對(duì)未來(lái)的展望,也可以自己的座右銘來(lái)作為結(jié)尾。

  并不是所有的人都要去介紹這6個(gè)部分,要根據(jù)出題的形式再跟自己的經(jīng)歷相結(jié)合,找出自己的閃光點(diǎn),大家在作自我介紹的時(shí)候不用撒謊,每個(gè)人多多少少都有自己突出的優(yōu)點(diǎn),把自己身上的優(yōu)點(diǎn)挖掘出來(lái)就可以了。

面試技巧自我介紹 篇7

  原文

  我叫,今年19歲,江蘇徐州人。閑暇時(shí)上上網(wǎng),打打乒乓球。偶爾與朋友結(jié)伴出游。高二時(shí)參加了邳州市網(wǎng)頁(yè)制作比賽成績(jī)一般獲得了第七名,卻激起了我對(duì)網(wǎng)絡(luò)的興趣!21世紀(jì)信息化快速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)必不可少,所以造就了馬云,馬克·扎克博格等網(wǎng)絡(luò)人才。我愿向他們看齊,靠攏!我覺(jué)得一所實(shí)力雄厚的大學(xué)可以幫我更好的實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿望,所以我填報(bào)了貴校。我知道名額有限,但是有挑戰(zhàn)才會(huì)有成功!希望貴?梢越o我一個(gè)實(shí)現(xiàn)愿望的機(jī)會(huì)!謝謝!

  修改稿

  我叫,今年19歲,江蘇徐州人。我在高二階段曾有幸參加了邳州市網(wǎng)頁(yè)制作比賽,盡管成績(jī)平平,僅獲了第七名,但由此激起了我對(duì)網(wǎng)絡(luò)的濃厚興趣!我知道進(jìn)入21世紀(jì)后,信息將成為第一生產(chǎn)要素,同時(shí)將構(gòu)成信息化社會(huì)的重要技術(shù)物質(zhì)基礎(chǔ)。當(dāng)今社會(huì)網(wǎng)絡(luò)人才輩出,造就了馬云,馬克·扎克博格等。我愿以他們?yōu)樽鴺?biāo),作為我一生追求的終點(diǎn)。我認(rèn)為貴?梢詾槲姨峁┢脚_(tái),幫我的實(shí)現(xiàn)愿望,所以我填報(bào)了貴校。我知道名額有限,但是有挑戰(zhàn)才會(huì)有成功!恭請(qǐng)貴?梢越o我一個(gè)機(jī)會(huì)!我的業(yè)余愛(ài)好是上網(wǎng),打打乒乓球。偶爾與朋友結(jié)伴出游。

  如何讓考官關(guān)注你

  每一對(duì)考官與學(xué)生的“過(guò)招”時(shí)間很短,如何在短時(shí)間內(nèi)保證判斷準(zhǔn)確?考官們說(shuō)會(huì)盡可能地從各個(gè)方面挖掘這個(gè)學(xué)生的潛力!翱赡苓@些時(shí)間里只問(wèn)一題,也可能有十幾題,總之會(huì)根據(jù)考生的回答,進(jìn)行進(jìn)一步的探詢,考生如果答不上一個(gè)問(wèn)題,我會(huì)換幾個(gè)角度繼續(xù)問(wèn),一直判斷他真的不知道,才改問(wèn)其他問(wèn)題”。

  此外,每個(gè)考生都要經(jīng)過(guò)每位考官的考察,最終將大家意見(jiàn)綜合在一起,有過(guò)幾年面試經(jīng)歷的一位考官表示,多數(shù)考生最終的評(píng)價(jià)一致性都非常高。

  緊張的面試中如何減壓

  面試前考官們?cè)谘哉、表情等方面都特別做了“排練”,甚至在說(shuō)話的語(yǔ)氣上,都會(huì)有意的進(jìn)行調(diào)整。

  “語(yǔ)氣盡可能地溫和”,一位專(zhuān)家舉例說(shuō),一些學(xué)生在問(wèn)題回答不上來(lái)時(shí),會(huì)特別緊張,“我會(huì)告訴他們:‘不要緊,慢慢來(lái),你剛才回答的已經(jīng)很不錯(cuò)了,你試著從另外的角度再想想看’,一般這個(gè)時(shí)候,學(xué)生心情都能很快地平靜下來(lái)”。

  考官偏愛(ài)怎樣的考生

  考官都表示,對(duì)于學(xué)術(shù)上存在發(fā)明創(chuàng)造潛質(zhì),以及將來(lái)可能成為領(lǐng)袖人才的學(xué)生,都特別喜歡!斑@種考生往往邏輯特別清楚,思維也很有創(chuàng)造力,交流時(shí)也十分有自信!蓖瑫r(shí),性格積極向上,富有社會(huì)責(zé)任感的學(xué)生,也深為考官所喜愛(ài)。

  一位來(lái)自理科領(lǐng)域的考官表示自己特別喜歡見(jiàn)識(shí)廣闊的孩子,“這樣的孩子有讓人意想不到的才能、思想和經(jīng)歷,能讓人眼前一亮,但是我在面試中很少能遇到這樣的學(xué)生。

  關(guān)注時(shí)事熱點(diǎn)

  評(píng)述社會(huì)現(xiàn)象和時(shí)事熱點(diǎn)的題目在面試中占有一定的比重。從實(shí)際情況看,大多數(shù)高三學(xué)生平時(shí)關(guān)注這方面的內(nèi)容并不多,因此考前一定要補(bǔ)強(qiáng)短板。

  首先是最基礎(chǔ)的“知道”,要了解過(guò)去一年發(fā)生過(guò)哪些大事,社會(huì)上有過(guò)哪些爭(zhēng)論和風(fēng)潮;其次,要對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題略有自己的思考和總結(jié):今年的問(wèn)題和去年的哪些問(wèn)題可以相互對(duì)照?它們是否可以歸入一些“母題”,比如“訴求與回應(yīng)”、“改革與利益”、“規(guī)格與治理”、“市場(chǎng)與道德”、“話語(yǔ)與責(zé)任”、“權(quán)利與信任”等。另外,對(duì)于一些爭(zhēng)議性話題,需注意:你的觀點(diǎn)是什么?為什么會(huì)有這樣的爭(zhēng)論?爭(zhēng)論的焦點(diǎn)是什么?

  單招面試自我介紹范文

  各位主考官好,今天能夠站在這里參加面試,有機(jī)會(huì)向各位主考官請(qǐng)教和學(xué)習(xí),我感到非常的榮幸。希望通過(guò)這次面試能夠把自己展示給大家,希望大家記住我。我叫張三,今年22歲。漢族,來(lái)自某某大學(xué)。我平時(shí)喜歡看書(shū)和上網(wǎng)瀏覽信息。我的性格比較開(kāi)朗,隨和。能關(guān)系周?chē)娜魏问,和親人朋友能夠和睦相處,并且對(duì)生活充滿了信心。我以前在某某單位實(shí)習(xí)過(guò),所以有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在外地求學(xué)的四年中,我養(yǎng)成了堅(jiān)強(qiáng)的性格,這種性格使我克服了學(xué)習(xí)和生活中的一些困難,積極進(jìn)去。成為一名體育教師是我多年以來(lái)的強(qiáng)烈愿望。如果我有機(jī)會(huì)被錄用的話,我想,我一定能夠在工作中得到鍛煉并實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到,人和工作的關(guān)系是建立在自我認(rèn)知的基礎(chǔ)上的,我認(rèn)為我有能力也有信心做好這份工作。體育教師是一個(gè)神圣而高尚的職業(yè),希望大家能夠認(rèn)可我,給我這個(gè)機(jī)會(huì)!

面試技巧自我介紹 篇8

  面試自我介紹是面試官對(duì)求職者的考驗(yàn),求職者回答面試官的問(wèn)題需反應(yīng)靈敏,知道自我介紹技巧有哪些嗎?下面本站提供了收放自如的面試自我介紹技巧。

  1.詳細(xì)了解自我介紹的分類(lèi)

  簡(jiǎn)單來(lái)講自我介紹根據(jù)介紹人的不同,可以分為主動(dòng)型自我介紹和被動(dòng)型自我介紹兩種類(lèi)型。

  (1)在社交活動(dòng)中,在欲結(jié)識(shí)某個(gè)人或某些人卻無(wú)人引見(jiàn)的情況下,即可自己充當(dāng)自己的介紹人,將自己介紹給對(duì)方。這種自我介紹叫做主動(dòng)型的自我介紹。

  (2)求職面試自我介紹,將自己的某些方面的具體情況進(jìn)行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動(dòng)型的自我介紹。

  2.在進(jìn)行自我介紹之前,一份詳細(xì)的必不可少。且要掌握面試自我介紹基本內(nèi)容,包括本人姓名、供職的單位及部門(mén)、擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作等三項(xiàng),又叫工作式自我介紹內(nèi)容的三要素,通常缺一不可。

 、傩彰。應(yīng)當(dāng)一口報(bào)出,不可有姓無(wú)名,或有名無(wú)姓。

 、趩挝弧挝患安块T(mén),如可能最好全部報(bào)出,具體工作部門(mén)有時(shí)可以暫不報(bào)出。

 、勐殑(wù)。擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作,有職務(wù)最好報(bào)出職務(wù),職務(wù)較低或者無(wú)職務(wù),則可報(bào)出目前所從事的具體工作。

  舉個(gè)例子,可以說(shuō):“我叫xx,是xx廣告公司的公關(guān)部經(jīng)理!

  (3)面試自我介紹應(yīng)大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學(xué)歷、興趣以及與交往對(duì)象的某些熟人的關(guān)系等。如:“我的名字叫xx,是xx公司副總裁。10年前,我和您先生是大學(xué)同學(xué)!

  3.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸,就必須高度重視下述幾個(gè)方面的問(wèn)題:

  (1)控制時(shí)間

 、龠M(jìn)行自我介紹一定要力求簡(jiǎn)潔,盡可能地節(jié)省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳,如無(wú)特殊情況最好不要長(zhǎng)于1分鐘。為了提高效率,在作自我介紹的同時(shí),可利用名片、介紹信等資料加以輔助。

 、谧晕医榻B應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹,最好選擇在對(duì)方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時(shí)。如果對(duì)方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒(méi)有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí),則不太適合進(jìn)行自我介紹

  (2)講究態(tài)度

 、賾B(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和,整體上講求落落大方,笑容可掬。

 、诔錆M信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對(duì)方的雙眼,顯得胸有成竹,從容不迫。

  ③語(yǔ)氣自然,語(yǔ)速正常,語(yǔ)音消晰。生硬冷漠的語(yǔ)氣、過(guò)快過(guò)慢的語(yǔ)速,或者含糊不清的語(yǔ)音,都會(huì)嚴(yán)重影響自我介紹者的形象。

  (3)追求真實(shí)。進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項(xiàng)內(nèi)容,一定要實(shí)事求是,真實(shí)可信。過(guò)分謙虛,一味貶低自己去討好別人,或者自吹自擂,夸大其詞,都是不足取的。

  總的說(shuō)來(lái),面試自我介紹技巧十分重要,良好的表達(dá),不僅可以展現(xiàn)自己,而且可以大大提高用人單位的好感。這樣對(duì)你的職業(yè)生涯路大有益處。

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