班組長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題

　　其實(shí)，對(duì)于參加班組長(zhǎng)的競(jìng)選，大多“面試官”都會(huì)往你是誰？有什么能力？領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范？責(zé)任等方面去提問你，所以在參加競(jìng)選時(shí)，你要先了解清楚透徹自己，然后組織好語言去打動(dòng)“面試官”。以下是小編整理的班組長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題，歡迎閱讀。

　　試題一

　　請(qǐng)你談?wù)勅绾卧诎嘧又挟?dāng)好”配角”。

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．按照分工，明確職責(zé)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制。

　　2．積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，敢于發(fā)表自己的獨(dú)立見解。

　　3．?dāng)[正位置，當(dāng)好助手，維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)，誠懇待人，團(tuán)結(jié)同志。

　　4．依據(jù)崗位職責(zé)，善于獨(dú)立自主地開展工作，勇于承擔(dān)責(zé)任。

　　5．堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)決執(zhí)行集體決議。

　　試題二

　　如果你定上副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，作為領(lǐng)導(dǎo)班子中的一名成員，應(yīng)如何貫徹民主集中制原則?

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．充分認(rèn)識(shí)民主集中制是我們黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。

　　2．牢固樹立集體領(lǐng)導(dǎo)的觀念，既要堅(jiān)持重大問題集體討論決定，又要根據(jù)集體決定和分工，切實(shí)履行自己的職責(zé)。

　　3．?dāng)[正自己的位置，正確處理好自己與正職和其他領(lǐng)導(dǎo)成員的關(guān)系，搞好班子內(nèi)的團(tuán)結(jié)和合作。

　　4．個(gè)人對(duì)集體作出的決定有不同意見，可以保留，但必須服從和執(zhí)行，不另搞一套。

　　試題三

　　試論“領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)‘公仆’意識(shí)，當(dāng)好人民公仆”。

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．當(dāng)人民的公仆，是我們黨和國家的領(lǐng)導(dǎo)干部區(qū)別于一切剝削階級(jí)官吏的根本標(biāo)志。

　　2．當(dāng)好人民公仆，必須堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

　　3．當(dāng)好人民公仆，必須牢固樹立群眾觀點(diǎn)，貫徹群眾路線。

　　4．當(dāng)好人民公仆，必須樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。

　　試題四

　　假如你走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，如何堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，做好分管的工作?

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．堅(jiān)持民主集中制原則，服從分工，當(dāng)好副手。

　　2．深入實(shí)際，調(diào)查研究，取得工作的主動(dòng)權(quán)。

　　3．理清工作思路，提出工作規(guī)劃，調(diào)動(dòng)大家的積極性。

　　4．密切聯(lián)系群眾，嚴(yán)格要求自己，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。

　　試題五

　　在新時(shí)期，必須保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，謂結(jié)合實(shí)際進(jìn)行闡述。

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．艱苦奮斗是中華民族和我們黨的光榮傳統(tǒng)。

　　2．我國仍處于社會(huì)主義初級(jí)階段，這一基本國情，決定了必須保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)。

　　3．堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，自覺抵制和反對(duì)各種腐朽思想和生活方式，才能保持黨的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗力，保證正確的方向。

　　試題六

　　如果你這次能夠被選中，如何在新崗位開展工作?

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．調(diào)查研究，虛心學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，盡快進(jìn)入角色。

　　2．?dāng)[正位置，當(dāng)好助手，按照分工，明確職責(zé)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制。

　　3．在分析單位現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，就分管的工作制訂計(jì)劃，明確目標(biāo)。

　　4．采取措施，抓好落實(shí)，實(shí)干創(chuàng)業(yè)。

　　5，密切聯(lián)系群眾，嚴(yán)格要求自己。

　　試題七

　　在工作中，假如遇到主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你工作不支持，該怎么辦?

　　[答題要點(diǎn)]：

　　1．冷靜對(duì)待，認(rèn)真分析，首先從自己身上找原因。

　　2．調(diào)查研究，了解情況，分析問題，找出癥結(jié)所在。

　　3．若屬自己失誤，應(yīng)及時(shí)調(diào)整工作思路，與主要領(lǐng)導(dǎo)在思想上、行動(dòng)上保持一致。

　　4．若是主要領(lǐng)導(dǎo)失誤，應(yīng)講明情況，說明理由，求得支持。

　　5，若遇特殊情況，可及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。

　　試題八

　　假如你是一名副職，若“一把手”安排工作往往一桿子插到底，你將如何對(duì)待這個(gè)問題?

　　[答題要點(diǎn)]：

　　①首先應(yīng)該肯定這也是“一把手”對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，應(yīng)給予理解。

　�、谧约簩�(duì)分管工作應(yīng)主動(dòng)超前進(jìn)行考慮，積極、主動(dòng)地向“一把手”提建議，以自己的實(shí) ③溝通思想，交換意見，建議建立起工作程序和制度，規(guī)范正副職的工作行為。

　　(二)如果是自身不足而造成“一把手”不信任，致使其親自安排工作的，那么： ①提高自己的工作能力、工作水平。

　�、谠鰪�(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，工作做到積極主動(dòng)。

　�、谡J(rèn)真反思自己其他方面有沒有讓“一把手”不信任的地方，在工作中加以改進(jìn)。

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