面試時(shí)如何自我介紹集合15篇
當(dāng)來(lái)到一個(gè)新環(huán)境中，我們難以避免地要作出自我介紹，自我介紹可以滿(mǎn)足我們渴望得到尊重的心理。那么自我介紹要注意有什么內(nèi)容呢？下面是小編精心整理的面試時(shí)如何自我介紹，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
面試時(shí)如何自我介紹1
首先，你要明白一點(diǎn)，你的簡(jiǎn)歷已經(jīng)能夠介紹你的基本情況和工作經(jīng)歷了，為什么面試官還是要讓你再做一個(gè)自我介紹呢？因?yàn)�，面試官有如下幾個(gè)考量：
了解一些簡(jiǎn)歷上沒(méi)有的東西。比如，家庭環(huán)境及條件、興趣愛(ài)好、求職動(dòng)機(jī)等。在多位面試官共同面試的情況下，讓求職者做自我介紹可以快速介紹給其他面試官了解你的基本情況，也可以緩解面試氛圍。在自我介紹的過(guò)程中，面試官會(huì)提取一些關(guān)鍵問(wèn)題留待自我介紹完畢后詳細(xì)詢(xún)問(wèn)�？疾烨舐氄叩倪壿嬎季S能力。所以，面試的時(shí)候自我介紹是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，那么，一個(gè)比較好的面試自我介紹怎么做呢？我覺(jué)得要有以下幾點(diǎn)內(nèi)容，一定要按順序來(lái)介紹。
一、簡(jiǎn)要介紹自己的基本信息及家庭情況，兩三句話(huà)就可以，不要說(shuō)的太多太詳細(xì)。因?yàn)榇蠖嗲闆r下面試官對(duì)這些內(nèi)容不會(huì)重點(diǎn)關(guān)注，介紹太多了就會(huì)引起面試官的反感。
二、當(dāng)用三兩句話(huà)介紹完個(gè)人基本信息后，要立馬介紹自己的工作經(jīng)歷。一定要與簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的工作經(jīng)歷信息吻合，重點(diǎn)說(shuō)明在某個(gè)公司任職某個(gè)崗位的主要工作內(nèi)容以及自己的貢獻(xiàn)價(jià)值，一定要讓面試官對(duì)你產(chǎn)生興趣，所以，工作責(zé)任擔(dān)當(dāng)、目標(biāo)達(dá)成、業(yè)績(jī)創(chuàng)造這些詞最好能在這里就體現(xiàn)出來(lái)。一般來(lái)說(shuō)，這段工作經(jīng)歷介紹要言簡(jiǎn)意賅，注重介紹重要成績(jī)，視你的工作經(jīng)歷長(zhǎng)短和成績(jī)多少而定，但時(shí)間不要太長(zhǎng)，最多兩三分鐘。
三、在介紹了工作經(jīng)歷之后，要立馬表明你對(duì)應(yīng)聘崗位有足夠的能力勝任，簡(jiǎn)要說(shuō)明該崗位的你會(huì)如何開(kāi)展工作并達(dá)成什么樣的目標(biāo)。這會(huì)給面試官一個(gè)強(qiáng)烈的信號(hào)，你對(duì)這份工作真的用心研究過(guò)，確實(shí)很重視這份工作，誠(chéng)意滿(mǎn)滿(mǎn)，也信心滿(mǎn)滿(mǎn)，是個(gè)人才。
四、介紹過(guò)程中注意一些細(xì)節(jié)表現(xiàn)與表情。比如求職者要跟面試官做眼神交流，不要害怕躲閃；介紹的時(shí)候有微笑的表情，神情別太過(guò)僵硬不自然；介紹過(guò)程中可以使用肢體語(yǔ)言動(dòng)作；介紹完畢的時(shí)候禮貌道謝。
總之，我覺(jué)得面試做自我介紹，要重點(diǎn)突出求職者能夠勝任應(yīng)聘崗位的能力，這是自我介紹最關(guān)鍵的。
面試時(shí)如何自我介紹2
面試時(shí)的自我介紹不僅是打動(dòng)面試官的敲門(mén)磚，也是提升自己的絕佳機(jī)會(huì)，一定要好好把握。面試時(shí)自我介紹怎么樣？以下小系列將梳理面試中如何自我介紹，希望對(duì)你有所幫助。
一：面試前的準(zhǔn)備
為了表達(dá)得更流利，你應(yīng)該在面試前做一些準(zhǔn)備。而且由于考官的喜好不同，自我介紹的時(shí)間也不盡相同。因此，準(zhǔn)備一分鐘、三分鐘和五分鐘的陳述是明智的，這樣它們可以在面試過(guò)程中隨時(shí)調(diào)整。
一分鐘介紹重點(diǎn)是基本情況，包括姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、家庭狀況等。并注意表達(dá)清晰；三分鐘的介紹除了基本情況，還可以補(bǔ)充工作動(dòng)機(jī)、主要優(yōu)缺點(diǎn)等。五分鐘的介紹，也可以談?wù)勛约旱娜松^(guān)，講一些生活中有趣的事情，用例子說(shuō)明自己的優(yōu)點(diǎn)。
二：自我介紹的種類(lèi)
1、自我介紹一分鐘
一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹面試，其實(shí)是為了揭開(kāi)更深層次的面試。
一分鐘的自我介紹就像一個(gè)商品廣告。在短短的60秒內(nèi)，針對(duì)“顧客”的需求，你可以毫無(wú)保留地展現(xiàn)出自己最好的一面，不僅給對(duì)方留下深刻的印象，還能立刻引發(fā)“購(gòu)買(mǎi)欲”。
想了解自己，首先要知道自己能給公司帶來(lái)什么好處。當(dāng)然不能空談，但一定要有事實(shí)證明。
了解自己的優(yōu)勢(shì)后，就可以開(kāi)始準(zhǔn)備自我介紹了，包括優(yōu)勢(shì)、技能、突出成績(jī)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)歷等。
好處很多，但只要一分鐘，所以一切還是和公司有關(guān)。如果是計(jì)算機(jī)軟件公司，就要說(shuō)計(jì)算機(jī)軟件這個(gè)話(huà)題；如果你是金融公司，可以跟他說(shuō)錢(qián)的事；如果是機(jī)加工廠(chǎng)，可以強(qiáng)調(diào)自己的專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)技能；簡(jiǎn)而言之，做你想做的。
2 自我介紹兩三分鐘
個(gè)別面試基本都是從開(kāi)場(chǎng)白問(wèn)候開(kāi)始的，非常重要，可能決定整個(gè)面試的基調(diào)。考場(chǎng)問(wèn)候是給面試官的第一印象。你的言談舉止和穿著打扮會(huì)直接影響你被接受的幾率。進(jìn)門(mén)要微笑。不要說(shuō)太多。叫“領(lǐng)導(dǎo)，你好或者你好”就夠了。聲音要夠大，底氣要足，語(yǔ)速要自然。總之要禮貌得體。不要太勤奮，也不要太克制或太謙虛。
接下來(lái)是自我介紹；面試時(shí)，通常要求考生簡(jiǎn)單介紹自己，面試時(shí)間一般在2—3分鐘左右。面試自我介紹是一個(gè)很好的表現(xiàn)機(jī)會(huì)，所以要把握好以下幾個(gè)要點(diǎn)：
�。�1）介紹個(gè)人的基本情況，包括姓名、年齡、專(zhuān)業(yè)、家庭住址、性格、愛(ài)好和特長(zhǎng)等。
（2）介紹自己的學(xué)習(xí)情況。如果一個(gè)人學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，可以通過(guò)獲得過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金來(lái)證明，也可以通過(guò)喜歡的專(zhuān)業(yè)課來(lái)表達(dá)。
�。�3）介紹自己的實(shí)踐技能，突出自己在實(shí)踐中能做什么，能做得多好，是否在競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)，是否得到實(shí)習(xí)老師的表?yè)P(yáng)。
介紹學(xué)校的課外活動(dòng)（班級(jí)、專(zhuān)業(yè)、學(xué)校），包括文學(xué)、藝術(shù)、體育。如果你在比賽中得了獎(jiǎng)，你可以通過(guò)在比賽中排名來(lái)證明你的能力；如果你沒(méi)有贏得排名，你可以證明自己的收獲。
介紹自己的社會(huì)經(jīng)歷要用工作經(jīng)歷來(lái)解釋。如果一個(gè)人有工作經(jīng)驗(yàn)，就要具體說(shuō)明什么時(shí)候，在哪里做，收獲什么，為面試時(shí)考官提問(wèn)做好準(zhǔn)備。
介紹自己的管理能力和組織能力，可以通過(guò)是否在班級(jí)或?qū)W校任職來(lái)體現(xiàn)，如擔(dān)任班干部、宿舍長(zhǎng)、班代表、值班長(zhǎng)、學(xué)生會(huì)干部等。
參加其他培訓(xùn)，獲得獎(jiǎng)勵(lì)。
其他方面：個(gè)人素質(zhì)、吃苦精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、榮譽(yù)、社團(tuán)活動(dòng)、志愿者、繼續(xù)教育、校訓(xùn)等。
總之，自我介紹要突出自己的長(zhǎng)處和特長(zhǎng)，有相當(dāng)?shù)目尚哦�。其次，為了展現(xiàn)個(gè)性，讓個(gè)人形象清晰，可以引用別人的評(píng)論，比如老師朋友的評(píng)論，來(lái)支持你的描述；第三，不夸張，堅(jiān)持用事實(shí)說(shuō)話(huà)，少用虛詞和感嘆詞；最后，為了符合常規(guī)，介紹的內(nèi)容和水平要合理有序地進(jìn)行。
作為考官，他們有很強(qiáng)的辨別能力，能很快感受到你面試中的不嚴(yán)謹(jǐn)，從而進(jìn)一步提問(wèn)，很多考生會(huì)很迷茫，漏洞更多。所以對(duì)突出成績(jī)的自我介紹的介紹要細(xì)化，要點(diǎn)要結(jié)束。
內(nèi)容再精彩，肢體語(yǔ)言也離不開(kāi)漂亮的包裝。所以在自我介紹中，一定要注意自己各方面的表現(xiàn)，尤其是聲音。最好提前找?guī)讉�(gè)朋友練習(xí)，反復(fù)模擬練習(xí)，找不同背景的同學(xué)提出修改意見(jiàn)，讓聲音聽(tīng)起來(lái)流暢自然，充滿(mǎn)自信。
自我介紹在演講時(shí)，千萬(wàn)不要通過(guò)背誦和朗讀來(lái)介紹自己。你不能覺(jué)得自己在背稿子，但你要和朋友交流，語(yǔ)氣中肯又不失激情。
面試時(shí)如何自我介紹3
我是一名普通的本科應(yīng)屆畢業(yè)生，我叫xxx，來(lái)自xxx，我一直追求著自己的成就。我在校擔(dān)任學(xué)生干部期間獲得校級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部的稱(chēng)號(hào)，有比較好的組織協(xié)調(diào)能力。
在暑假期間多次勤工儉學(xué)，可以吃苦耐勞，參加xxx省電子設(shè)計(jì)大賽獲省二等獎(jiǎng)，有很強(qiáng)的動(dòng)手能力和學(xué)習(xí)能力，我可以能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。
面試時(shí)如何自我介紹4
各位考官，上午好!
我叫xxx，今年xx歲。來(lái)自xxx，xx年于xx學(xué)校金融專(zhuān)業(yè)。畢業(yè)后在銀行工作1年，后又在商業(yè)銀行工作過(guò)一年的時(shí)間。人往高處走，水往低處流。前兩份工作因沒(méi)有太大的發(fā)展?jié)摿�，故我辭去工作，以謀求更好，更有發(fā)展前途的工作。
今天，我想通過(guò)此次考試重新走上銀行崗位的愿望是那樣迫切!我家共有三姊妹，兩個(gè)姐姐在外做工，為了照顧已經(jīng)上了年紀(jì)的xx，我一直留在她們身邊。我曾經(jīng)開(kāi)過(guò)鋪?zhàn)�，先是謀劃工藝品，后又謀劃服裝。但不論生意做患上如何駕輕就熟，當(dāng)一名銀行職員終是我心神馳之并愿傾盡終生一生沒(méi)世心血去尋求的事業(yè)。
我曾經(jīng)屢次到場(chǎng)考試，但都因?yàn)楦鞣N原故而未能使成為事實(shí)胡想，但我違地里刻意，只要有機(jī)會(huì)，我就一直考下去，直到抱負(fù)使成為事實(shí)為止。如今的我，歷經(jīng)糊口的磨練，比起我的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)于手在年齡上我已經(jīng)再也不有優(yōu)勢(shì)，但是我比她們更多了一份對(duì)于工作的責(zé)任心、耐心以及對(duì)于單元的誠(chéng)心，更多了一份成熟以及自傲。
銀行職員這個(gè)生業(yè)是神圣而偉大的，他要求我不僅要有豐富的專(zhuān)業(yè)常識(shí)，還要有高尚的情操。因此，在書(shū)時(shí)，我就十分注重自身的周全成長(zhǎng)，廣泛地培養(yǎng)本身的，并學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)，做到有專(zhuān)業(yè)以及專(zhuān)長(zhǎng)，如果我通過(guò)了面試，成為眾多銀行職員步隊(duì)中的成員，我將不停起勁學(xué)習(xí)，起勁工作，我認(rèn)為我可以很好的勝認(rèn)貴行XX一職。謝謝!
面試時(shí)如何自我介紹5
面試是每個(gè)年輕人都會(huì)面臨的問(wèn)題，求職面試自我介紹也是非常重要的一個(gè)步驟，作為當(dāng)下的年輕人來(lái)講面試還是比較尋常的，而且求職面試自我介紹也是非常簡(jiǎn)單的。獵頭網(wǎng)顧問(wèn)表示如果方法不對(duì)的話(huà)也是非常困難的，有可能就會(huì)慘遭淘汰的結(jié)局。所以說(shuō)在自我介紹還是非常重要的，更有一些注意事項(xiàng)。如何才能通過(guò)面試
求職面試自我介紹說(shuō)簡(jiǎn)單一點(diǎn)就是將自己的基本信息告訴給主考官，雖然說(shuō)只是簡(jiǎn)單的說(shuō)一些基本信息但是其中還是會(huì)有許多的注意事項(xiàng)還有說(shuō)話(huà)技巧，而且會(huì)通過(guò)自我介紹來(lái)考察你各方面的能力。這樣就不是簡(jiǎn)單的自我介紹而是需要在面試之前就要好好的去謀劃如何去介紹，怎樣介紹會(huì)為自己加分而不是減分，但是要想加分就需要有實(shí)力不論是說(shuō)話(huà)方還是為人處世方面都是非常重要的。
實(shí)力就是在求職面試自我介紹中要將自己的實(shí)力還有才能都要充分的表現(xiàn)出來(lái)，不僅是要充分的表現(xiàn)還要比較低調(diào)的展示，這就需要有一些方法來(lái)展現(xiàn)的，既要讓主考官覺(jué)得你能力超群，有才有藝但是又比較的謙遜，而且要注意說(shuō)話(huà)的語(yǔ)氣和技巧。有一些人說(shuō)起他在大學(xué)或者說(shuō)以前的成就會(huì)非常的激動(dòng)，或者有些人會(huì)夸大自己的作用和在這項(xiàng)項(xiàng)目中的重要性，其實(shí)這并不是可取的，因?yàn)檫@樣就會(huì)讓面試官認(rèn)為你并不誠(chéng)實(shí)或者說(shuō)是自負(fù)。面試自我介紹一定要符合自己的實(shí)際情況，并且要說(shuō)的可信還要非常的謙遜。只有這樣才會(huì)讓主考官覺(jué)得你是個(gè)可造之材而且非常的謙虛有禮，會(huì)為你加不少的分?jǐn)?shù)。
在求職面試自我介紹中一定會(huì)有基本信息的介紹，對(duì)于這方面的內(nèi)容我們一定不要太過(guò)于死板無(wú)趣，可以使用比較風(fēng)趣的語(yǔ)氣幽默一些，使得自己的基本信息聽(tīng)起來(lái)比較的有趣、不是那么的死板和無(wú)聊。可以在說(shuō)基本信息比如說(shuō)名字的字可以通過(guò)音型等各方面來(lái)講解，不僅使得你的名字容易記住而且加深了主考官的印象。
面試時(shí)如何自我介紹6
自我介紹在面試中的重要性是不言而喻的，而如何在短短的面試幾分鐘內(nèi)充分展示自我也是不容易的，下面的5條實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)將指導(dǎo)你如何做好面試中的自我介紹。
1、首先介紹自己的姓名、年齡、愛(ài)好、工作經(jīng)歷、家庭概況理想與報(bào)負(fù)。
這些都是開(kāi)場(chǎng)白必須介紹的。自己多選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹，就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系，必須保證敘述的線(xiàn)索清晰，一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂。
2、自己優(yōu)點(diǎn)特長(zhǎng)的介紹。
首先了解自己的特長(zhǎng)與優(yōu)點(diǎn)，便可以開(kāi)始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容∶包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。好處眾多，但只有短短一分鐘，所以要盡量突出自己的能力、強(qiáng)項(xiàng)，讓面試人給你留下良好的印象，也是給自己加分的好方法哦。
3、身體的語(yǔ)言的表達(dá)。
在自我介紹中身體的語(yǔ)言也是必不可少的。在自我介紹的過(guò)程中，可以適當(dāng)?shù)募尤胍恍┥眢w語(yǔ)言的表達(dá)，首先要表現(xiàn)的自然、大方、端莊。最好事前找些朋友作練習(xí)對(duì)象，盡量令聲線(xiàn)聽(tīng)來(lái)流暢自然，充滿(mǎn)自信。身體語(yǔ)言也是重要的一環(huán)，尤其是眼神接觸。這不但令聽(tīng)眾的專(zhuān)心，也要表現(xiàn)的非常自信，那樣才能讓別人對(duì)你的印象更加的深刻的。
4、適當(dāng)?shù)募尤胍恍┎潘囌宫F(xiàn)。
在不同的場(chǎng)合進(jìn)行自我介紹的話(huà)，如果有充分足夠的時(shí)間的話(huà)，可以來(lái)一段才藝的表演的，這樣可以更好的提升自己的價(jià)值、更好的展現(xiàn)自己的才能，可以讓別人有眼前一亮的感覺(jué)，現(xiàn)在需要的就是這種才藝兼?zhèn)涞娜瞬�，那可以給自己加分的哦。
5、自我介紹的結(jié)束語(yǔ)。
自我介紹結(jié)束后，考官可能會(huì)對(duì)你的某一點(diǎn)提出不足的地方，那個(gè)時(shí)候我們應(yīng)該虛心的接受，然后對(duì)你提出表?yè)P(yáng)時(shí)候，也要記得虛心的說(shuō)聲“謝謝”的問(wèn)候語(yǔ)，同時(shí)也要表現(xiàn)的自然、大方。
6、最后：自信的表現(xiàn)是非常重要的。
自信帶給自己的不僅僅是能力上的表現(xiàn)，同時(shí)也能夠讓自己避免自我介紹中常見(jiàn)錯(cuò)誤，在自我介紹的過(guò)程中出現(xiàn)的錯(cuò)誤往往都是因?yàn)樽约旱牟蛔孕哦鴮?dǎo)致出錯(cuò)的，自信不僅能夠掩飾自己的小毛病，也能夠給自我加分的哦。
自我介紹技巧
一段短短的自我介紹，其實(shí)是為了揭開(kāi)更深入的面談而設(shè)計(jì)的。一、兩分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在有限的時(shí)間內(nèi)，針對(duì)"客戶(hù)"的需要，將自己最美好的一面，毫無(wú)保留地表現(xiàn)出來(lái)，不但要令對(duì)方留下深刻的印像，還要即時(shí)引發(fā)起"購(gòu)買(mǎi)欲"。
1、自我認(rèn)識(shí)
想一矢中的，首先必須認(rèn)清自我，一定要弄清以下三個(gè)問(wèn)題。 你現(xiàn)在是干什么的?你將來(lái)要干什么?你過(guò)去是干什么的?
這三個(gè)問(wèn)題不是按時(shí)間順序從過(guò)去到現(xiàn)在再到將來(lái)，而是從現(xiàn)在到將來(lái)再到過(guò)去。其奧妙在于：如果你被雇用，雇主選中的是現(xiàn)在的你，他希望利用的是將來(lái)的你，而這將來(lái)又基于你的歷史和現(xiàn)狀。
所以，第一個(gè)問(wèn)題，你是干什么的?現(xiàn)在是干什么的?回答這個(gè)問(wèn)題，要點(diǎn)是：你是你自己，不是別的什么人。除非你把自己與別人區(qū)別開(kāi)來(lái)，在共同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn)，否則你絕無(wú)可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。 對(duì)于這第一個(gè)問(wèn)題，自我反省越深，自我鑒定就越成功。
隨后，著手回答第二個(gè)問(wèn)題："你將來(lái)要干什么?"如果你申請(qǐng)的是一份舉足輕重的工作，雇主肯定很關(guān)注你對(duì)未來(lái)的自我設(shè)計(jì)。你的回答要具體，合理，并符合你現(xiàn)在的身份，要有一個(gè)更別致的風(fēng)格。
然后，再著手回答最后一個(gè)問(wèn)題："你過(guò)去是干什么的?"你的過(guò)去當(dāng)然都在履歷上已有反映。你在面試中再度回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，不可忽略之處是：不要抖落一個(gè)與你的將來(lái)毫不相干的過(guò)去。如果你中途徹底改行，更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。要做到這一點(diǎn)，又要忠實(shí)于事實(shí)和本人，最簡(jiǎn)單的方法是：找到過(guò)去與將來(lái)的聯(lián)系點(diǎn)，收集過(guò)去的資料，再按目標(biāo)主次排列。
用這樣的方法，以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn)，以將來(lái)為目標(biāo)，以過(guò)去為證實(shí)，最重要的是加深了你的自我分析和理解。其實(shí)，在面試的時(shí)候不一定有機(jī)會(huì)或者有必要照搬你的大作，但這三個(gè)問(wèn)題的內(nèi)在聯(lián)系點(diǎn)一定會(huì)體現(xiàn)在自我表述的整體感覺(jué)中，使你的形象栩栩如生。
2、投其所好
清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后，便可以開(kāi)始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。
好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司，應(yīng)說(shuō)些電腦軟件的話(huà)題;如是一間金融財(cái)務(wù)公司，便可跟他說(shuō)錢(qián)的事，總之投其所好。
但有一點(diǎn)必須緊記：話(huà)題所到之處，必須突出自己對(duì)該公司可以作出的貢獻(xiàn)，如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。
3、鋪排次序
內(nèi)容的次序亦極重要，是否能抓住聽(tīng)眾的注意力，全在于事件的編排方式。所以排在頭位的，應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時(shí)，可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。
面試時(shí)如何自我介紹7
1、面試前有沒(méi)有仔細(xì)了解過(guò)對(duì)應(yīng)企業(yè)的情況，對(duì)方的企業(yè)文化、主營(yíng)業(yè)務(wù)、未來(lái)的發(fā)展方向。如果跑過(guò)去面試，其實(shí)對(duì)該企業(yè)一點(diǎn)也不了解的，就僅僅知道來(lái)面試xx崗位，那對(duì)方單位肯定不想要這樣的人。一點(diǎn)誠(chéng)意也沒(méi)有。
2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應(yīng)聘，個(gè)人個(gè)人簡(jiǎn)歷都是“仙女散花”式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對(duì)方單位的任職要求，打個(gè)比方，對(duì)方單位寫(xiě)了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對(duì)勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒(méi)有的話(huà)，哪怕就只有一條不符合，也是浪費(fèi)時(shí)間不會(huì)錄取的）如果低于四條，那用人單位在有充分選擇余地的情況下，是不會(huì)考慮你的。
3、你的個(gè)人個(gè)人簡(jiǎn)歷是不是千篇一律的呢？絕大多數(shù)的求職者的個(gè)人個(gè)人簡(jiǎn)歷根本就是一個(gè)版本走天下，應(yīng)聘a崗位是這個(gè)個(gè)人個(gè)人簡(jiǎn)歷，應(yīng)聘另外的b崗位也是這個(gè)個(gè)人個(gè)人簡(jiǎn)歷，從來(lái)沒(méi)有考慮過(guò)要根據(jù)對(duì)方單位的的具體情況以及應(yīng)聘崗位的具體要求，為其“量身定制”一份有針對(duì)性的個(gè)人個(gè)人簡(jiǎn)歷，只有個(gè)人簡(jiǎn)歷中有針對(duì)性地根據(jù)每條招聘要求突出自身的優(yōu)勢(shì)或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠(chéng)意和用心。
4、其實(shí)就是面試時(shí)與考官交流的技巧問(wèn)題了，包括了基本的職場(chǎng)禮儀、個(gè)人的言行舉止等，這里就不再多說(shuō)了。但最重要的要提醒大家，回答問(wèn)題（包括自我介紹）一定要圍繞著對(duì)方單位的情況（你對(duì)招聘企業(yè)的了解）、“我覺(jué)得自己憑什么可以勝任你這個(gè)崗位，我的勝任條件有哪些？……”、自己對(duì)招聘單位企業(yè)文化和發(fā)展方向的認(rèn)同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對(duì)方一種很計(jì)較工資待遇的感覺(jué)，要讓對(duì)方感受到你有一種“與公司共同發(fā)展”的意識(shí)，把自己的命運(yùn)與公司的命運(yùn)緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。
面試時(shí)如何自我介紹8
成功的自我介紹包括以下幾個(gè)信息
基本信息
在介紹個(gè)人的基本信息時(shí)陳述務(wù)必要簡(jiǎn)明扼要、抓住要點(diǎn)。比如介紹學(xué)歷，只需談本專(zhuān)科以上的學(xué)歷；如果工作經(jīng)歷豐富，選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹就可以了，且這些內(nèi)容一定要和應(yīng)考職位有關(guān)系。
專(zhuān)業(yè)背景
擁有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)功底會(huì)讓考官覺(jué)得踏實(shí)、可靠。介紹專(zhuān)業(yè)知識(shí)可以從學(xué)習(xí)、工作中取得的成績(jī)著手，如發(fā)表過(guò)什么文章，獲得過(guò)什么榮譽(yù)。
工作能力
能力和知識(shí)不是一回事，知識(shí)是理論，能力是實(shí)踐。這部分最好結(jié)合自己的生活經(jīng)歷和工作背景介紹。如果是應(yīng)屆生，則可以談?wù)勗趯W(xué)校參加的活動(dòng)，有工作經(jīng)驗(yàn)的人應(yīng)在此重點(diǎn)介紹自己的工作經(jīng)歷。
愛(ài)好特長(zhǎng)
除了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力，考官還希望選拔出一個(gè)全面發(fā)展有生活情趣的人，這就體現(xiàn)在興趣愛(ài)好上。這一部分介紹得好可以起到錦上添花的作用，但一定要簡(jiǎn)單而精煉。如果沒(méi)有特別的特長(zhǎng)，也可以不說(shuō)。
缺點(diǎn)不足
每個(gè)人都有缺點(diǎn)，這很正常，切勿避而不談。面試時(shí)，所有問(wèn)題的回答都應(yīng)該遵循“實(shí)事求是”的原則。在陳述自己缺點(diǎn)的時(shí)候，一定要真誠(chéng)，要對(duì)缺點(diǎn)進(jìn)行深刻的反思和批判。
總結(jié)
結(jié)尾的總結(jié)可以隨意、自由一些。簡(jiǎn)單幾句表明自己的工作態(tài)度，再談?wù)勀銓?duì)未來(lái)的設(shè)想，結(jié)尾處可適當(dāng)?shù)乇頉Q心。
小貼士：
可以提前準(zhǔn)備好一分鐘、三分鐘、五分鐘的介紹稿，以便面試時(shí)隨時(shí)調(diào)整。
一分鐘的介紹以基本情況為主，包括姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、家庭狀況等，注意表述清晰。
三分鐘的介紹除了基本情況之外，還可加上工作動(dòng)機(jī)、主要優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)等。
五分鐘介紹，還可以談?wù)勛约旱娜松^(guān)，說(shuō)些生活趣事，舉例說(shuō)明自己的優(yōu)點(diǎn)等。
語(yǔ)言習(xí)慣和基本禮儀
“然后”“呃”“我想……”這些常用的口頭禪如果面試時(shí)出現(xiàn)太多，顯然是“減分項(xiàng)”。因此，面試時(shí)有意識(shí)地注意一下自己的語(yǔ)言習(xí)慣，會(huì)挽回很多不經(jīng)意丟掉的印象分。
基本的社交禮儀和穿著禮儀也是面試時(shí)的注意點(diǎn)。起身后能夠主動(dòng)將凳子推回到桌子下方，或是進(jìn)入面試考場(chǎng)時(shí)的一個(gè)簡(jiǎn)單招呼，都能給面試官帶來(lái)不同的印象。穿著上宜整潔大方，不應(yīng)著奇裝異服“求出位”。
面試時(shí)如何自我介紹9
一、不要緊張，語(yǔ)速不宜過(guò)快也不宜過(guò)慢。
面試之前可以自己預(yù)先組織好語(yǔ)言，并進(jìn)行演練，可以對(duì)著鏡子練，也可以找朋友進(jìn)行演練，或者是把自己的話(huà)錄下來(lái)自己聽(tīng)，這樣便于改進(jìn)。在自我介紹的過(guò)程中，語(yǔ)速要適中，不用過(guò)快或過(guò)慢。過(guò)快會(huì)給人一種不沉穩(wěn)的感覺(jué)，過(guò)慢會(huì)給人一種性格慢吞吞的感覺(jué)，都會(huì)降低HR的評(píng)分。
二、在介紹自己的過(guò)程中要與面試的職位有機(jī)結(jié)合。
求職者在自我介紹的過(guò)程中不要千篇一律，要根據(jù)面試的崗位適當(dāng)調(diào)整自我介紹的內(nèi)容，與職位有機(jī)結(jié)合的自我介紹才是面試的最高境界。舉個(gè)例子，你面試的是銷(xiāo)售工作，可以介紹自己性格開(kāi)朗、健談、善與人溝通。最好是通過(guò)自己的優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等與你面試的職位相符合。會(huì)大大增加面試成功的幾率。
但是切記不要夸大事實(shí)，給人一種你是在吹牛的感覺(jué)，這樣會(huì)在面試官面前減分。
三、注意面部表情和肢體動(dòng)作。
身體語(yǔ)言也是重要的一環(huán)，尤其是面部表情和眼神接觸。在自我介紹的過(guò)程中要注意微笑，自信，配合適當(dāng)?shù)闹w動(dòng)作，會(huì)讓面試官覺(jué)得你是一個(gè)有想法又禮貌的人。曾有一項(xiàng)報(bào)告指出，日常的溝通，非語(yǔ)言性的占了70%，因此面試時(shí)一定不要忽略這一點(diǎn)。
面試時(shí)如何自我介紹10
我的學(xué)員小呂今年剛本科畢業(yè)，連續(xù)面試了幾家公司，都掛在了第一面。
他郁悶地告訴我，尤其是最近一家公司，規(guī)模很大，但感覺(jué)面試官的架子更大，極不耐煩。他才剛說(shuō)完2分鐘的自我介紹，對(duì)方就讓他離開(kāi)喊下一位了。
我問(wèn)小呂，你怎么做的自我介紹？是不是就把簡(jiǎn)歷念了一遍，還是就說(shuō)自己是哪個(gè)學(xué)校畢業(yè)的，興趣愛(ài)好如何等等。
小呂驚奇地說(shuō)，對(duì)呀，你怎么知道？不這么說(shuō)，還能怎么說(shuō)？
我搖了搖頭，你這屬于完全不懂得面試官心理。
自我介紹通常是面試過(guò)程中的第一個(gè)問(wèn)題，它非常關(guān)鍵，直接影響了面試官對(duì)你的第一印象，答得不好，確實(shí)可能就直接Game over了。
我曾在500強(qiáng)從業(yè)十年，后來(lái)跨界創(chuàng)業(yè)，面試過(guò)數(shù)百候選人。我想先站在一個(gè)管理者和面試官的角度，說(shuō)說(shuō)候選人在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，最常見(jiàn)的幾個(gè)誤區(qū)。
一、自我介紹時(shí)，容易犯的幾個(gè)誤區(qū)
誤區(qū)一：背誦一遍簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容。
通常，你的簡(jiǎn)歷面試官是事先看過(guò)的，照著復(fù)述一遍，毫無(wú)亮點(diǎn)，信息重復(fù)，絕不可能引起面試官的任何興趣。
我之前還面試過(guò)這樣的候選人，當(dāng)讓他自我介紹時(shí)，他直接懟回一句：簡(jiǎn)歷上不是都有嗎。
潛臺(tái)詞是什么？你們這些面試官是瞎么，還是沒(méi)話(huà)找話(huà)？
顯然，這必定一開(kāi)始就給人留下極糟糕的印象。
誤區(qū)二：不著重點(diǎn)，全是無(wú)用信息。
“您好，我是XXX大學(xué)XXX系畢業(yè)的，成績(jī)優(yōu)異。我體重75KG，身高175。我的愛(ài)好非常廣泛，我愛(ài)看電影、打籃球、打游戲、旅游……”
如果是新朋友聚會(huì)，你這樣介紹，雖然中規(guī)中矩，也沒(méi)什么大問(wèn)題，但面試場(chǎng)合，這就叫做不著重點(diǎn)。
上面這段話(huà)里，沒(méi)有一句是面試官想要的，包括你的學(xué)歷信息，因?yàn)楹?jiǎn)歷里已經(jīng)有了。所以，這全是無(wú)用信息。
至于面試官真正想要什么？咱們?cè)诤笪臅?huì)提到。
誤區(qū)三：缺乏時(shí)間概念。
有的人似乎天生是話(huà)癆，話(huà)匣子一打開(kāi)，根本收不住。
我就曾碰到若干個(gè)這樣的候選人，明明規(guī)定了2分鐘自我介紹時(shí)間，講了5分鐘感覺(jué)還沒(méi)介紹完一半，只得強(qiáng)行打斷。
表面看，他們似乎容易鉆到某個(gè)細(xì)節(jié)里，拼命地延展，但實(shí)際上，透出的是事先準(zhǔn)備不充分，只得臨場(chǎng)發(fā)揮，最后耽擱了時(shí)間。
如果一場(chǎng)面試，連最開(kāi)始的自我介紹都準(zhǔn)備不充分，在面試官看來(lái)，該候選人至少暴露出兩大問(wèn)題：
其一，對(duì)應(yīng)聘的職位似乎也沒(méi)有那么上心。那么作為面試官，為什么要對(duì)你上心？
其二，時(shí)間觀(guān)念太差。這對(duì)于后續(xù)工作開(kāi)展，是潛在的硬傷。
二、一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹，面試官到底想要聽(tīng)什么？
在公子看來(lái)，面試官在讓你自我介紹時(shí)，最想聽(tīng)到兩點(diǎn)核心信息：
第一，你對(duì)應(yīng)聘崗位的興趣到底有多強(qiáng)？
第二，你的能力是否匹配當(dāng)前崗位？
我知道很多人看到這里或許會(huì)提出反對(duì)意見(jiàn)：哪那么多事啊，又不是只做個(gè)自我介紹就完事，后面不還得問(wèn)呢嘛？
沒(méi)錯(cuò)，多數(shù)情況下，自我介紹之后，會(huì)接著問(wèn)，可若能在第一回合就精準(zhǔn)把握痛點(diǎn)，你在對(duì)方心中的第一印象會(huì)不會(huì)好很多？
尤其像小呂所說(shuō)的大企業(yè)面試，面對(duì)眾多虎視眈眈的競(jìng)爭(zhēng)者，面試官分在每個(gè)人身上的精力本就有限。你要考慮的，當(dāng)然是如何第一時(shí)間脫穎而出，讓面試官留下深刻的印象和記憶點(diǎn)。
三、自我介紹時(shí)，你可以這樣說(shuō)
說(shuō)了這么多，最后我們還是要落到實(shí)處，候選人在面試做自我介紹時(shí)，究竟應(yīng)該怎么說(shuō)更好？
公子認(rèn)為，一個(gè)優(yōu)秀的自我介紹，應(yīng)該是一篇觀(guān)點(diǎn)鮮明、結(jié)構(gòu)清晰的觀(guān)點(diǎn)文。
核心觀(guān)點(diǎn)只有一個(gè)：毋庸置疑，我，就是最適合貴公司的人選。
結(jié)構(gòu)，推薦采用總—分—總。
我們來(lái)做個(gè)示范。如果公子去應(yīng)聘，會(huì)這樣對(duì)面試官做自我介紹：
“您好，我是焱公子，投遞簡(jiǎn)歷前，我仔細(xì)研究過(guò)貴崗位的JD（Job Description），我覺(jué)得非常有吸引力，結(jié)合我自己的既往經(jīng)歷，我也堅(jiān)信自己能勝任�！�
這一段，是拋觀(guān)點(diǎn)，同時(shí)表達(dá)強(qiáng)烈的興趣和信心。
“我注意到，貴崗位核心要求是三點(diǎn)：
第一點(diǎn)，扎實(shí)的XX技術(shù)。
我曾在前公司擔(dān)任XX技術(shù)負(fù)責(zé)人，成功交付過(guò)若干類(lèi)似項(xiàng)目，擁有豐富的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
第二點(diǎn)，卓越的溝通能力。
我在前公司擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理期間，曾帶過(guò)百人團(tuán)隊(duì)，需要同時(shí)跟5個(gè)不同部門(mén)協(xié)作溝通，每次都能拿到既定結(jié)果，滿(mǎn)足項(xiàng)目交付需求。
第三點(diǎn)，良好的抗壓能力。
我做過(guò)很多時(shí)間緊要求高的項(xiàng)目，內(nèi)外部壓力都極大。尤其有一次，客戶(hù)總是變更需求（此處省略若干字細(xì)節(jié)）……但我最終完成了�！�
上述幾段，是結(jié)合對(duì)方崗位要求，陳述自己能勝任的分論點(diǎn)及論據(jù)支撐。
“綜上，我認(rèn)為自己非常適合貴公司的崗位需求，謝謝�！�
如果是應(yīng)屆畢業(yè)生，并沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)應(yīng)前面3點(diǎn)，我們?nèi)钥梢员３滞瑯拥倪壿�，只用相�?yīng)替換案例：
“我有扎實(shí)的技術(shù)儲(chǔ)備。我的專(zhuān)業(yè)課成績(jī)很好，都是A+，屢次獲得過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金，XX實(shí)驗(yàn)還獲得過(guò)學(xué)校的XX獎(jiǎng)項(xiàng)。
我有不錯(cuò)的溝通能力。我在學(xué)校擔(dān)任XX職務(wù)，需要在老師和同學(xué)間上傳下達(dá)，老師多次說(shuō)，和我溝通非常省力省心，因?yàn)槲铱偰茏サ街攸c(diǎn)，又言簡(jiǎn)意賅。我可以舉一個(gè)例子，比如（省略若干細(xì)節(jié)）……
我有很好的抗壓能力。上學(xué)期期末，我剛好要負(fù)責(zé)學(xué)校的XX活動(dòng)，又要準(zhǔn)備復(fù)習(xí)考試。我每天熬到3點(diǎn)，最終確保了活動(dòng)的順暢進(jìn)行，考試也拿到了不錯(cuò)的成績(jī)。”
“綜上，我認(rèn)為自己雖然還沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，但一定會(huì)很快上手，希望能有幸加入貴公司，謝謝�！�
四、小結(jié)
總結(jié)一下：
當(dāng)面試官讓你做自我介紹時(shí)，我們首先要避開(kāi)3個(gè)誤區(qū)：1、不背簡(jiǎn)歷、2、不說(shuō)無(wú)用信息、3、有時(shí)間觀(guān)念。
從面試官角度，無(wú)非想快速了解兩點(diǎn)：1、你對(duì)崗位的興趣有多大？2、你的能力是否匹配當(dāng)前崗位？
所以，一個(gè)優(yōu)秀的自我介紹，一定是一篇觀(guān)點(diǎn)鮮明、結(jié)構(gòu)清晰的觀(guān)點(diǎn)文，通常用總分總結(jié)構(gòu)，核心只聚焦一個(gè)點(diǎn)：
毋庸置疑，我，就是最適合貴公司的人選。
面試時(shí)如何自我介紹11
對(duì)于缺少應(yīng)聘面試經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，掌握一些自我介紹的技巧是非常有用的。應(yīng)屆生應(yīng)聘面試如何自我介紹，下面從五個(gè)方面給大家簡(jiǎn)單介紹一下。
一、不要語(yǔ)言過(guò)于隨意
工作的時(shí)候應(yīng)該職業(yè)化，初次見(jiàn)面，太過(guò)隨意的表現(xiàn)會(huì)讓面試官覺(jué)得你太輕浮。自我介紹的時(shí)候，應(yīng)該盡量直視面試官，不要有太多的表情和肢體動(dòng)作。
二、不要內(nèi)容過(guò)于簡(jiǎn)單
自我介紹的內(nèi)容最好是在2到3分鐘為宜，因?yàn)閮?nèi)容太簡(jiǎn)單的話(huà)，接下來(lái)等待面試官詢(xún)問(wèn)，就失去了面試的主動(dòng)權(quán)。如果面試官?zèng)]有問(wèn)到你最擅長(zhǎng)的東西，你也就浪費(fèi)了一次展現(xiàn)的.機(jī)會(huì)。
三、不要頭重腳輕
介紹的內(nèi)容應(yīng)該事先就分配好，不要一開(kāi)始就將精彩的部分都說(shuō)完了，之后就只能草草了之。這樣會(huì)讓面試官會(huì)對(duì)你剛開(kāi)始的講述印象深刻而之后的內(nèi)容被忽略，也許會(huì)對(duì)你的能力判斷有誤。
四、不要光介紹經(jīng)歷不介紹自己
要記得自我介紹的重點(diǎn)是你自己，別光顧著介紹自己的經(jīng)歷而忘記忽略了自己。
五、不要主動(dòng)介紹業(yè)余愛(ài)好
自我介紹的原則就是避免對(duì)自己不利的東西，個(gè)人愛(ài)好這東西從另一個(gè)方面說(shuō)就是你擅長(zhǎng)的東西。如果你的個(gè)人愛(ài)好對(duì)工作并沒(méi)有什么幫助對(duì)面試并沒(méi)有幫助，還可能會(huì)讓面試官認(rèn)為你是一個(gè)不務(wù)正業(yè)的人。
面試時(shí)如何自我介紹12
首先：介紹下自己姓名畢業(yè)學(xué)校說(shuō)你是某某學(xué)校的應(yīng)屆畢業(yè)生性格愛(ài)好家庭情況要對(duì)自己有信心相信自己你能行，你面試護(hù)士最好說(shuō)一下和護(hù)士工作要求有關(guān)的方面。
其次：介紹為什么會(huì)選擇這個(gè)職業(yè)，比如對(duì)于護(hù)士這份職業(yè)，我從小就很向往，醫(yī)護(hù)人員的愛(ài)心與耐心對(duì)于病人生與心的關(guān)愛(ài)與早日康出院的重要性，更能領(lǐng)悟白醫(yī)天使的深刻內(nèi)涵與神圣，所以我一直夢(mèng)想著做一名護(hù)士。
第三：談?wù)勀銓?duì)這個(gè)職業(yè)的看法
一是服務(wù)價(jià)值。筆者認(rèn)為服務(wù)價(jià)值的核心是態(tài)度。對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，對(duì)病人熱情的態(tài)度，是難以用價(jià)格來(lái)衡量的服務(wù)價(jià)值。
二是知識(shí)價(jià)值。護(hù)士在工作中不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)，在實(shí)踐中觀(guān)察積累，以深入淺出的話(huà)語(yǔ)解答病人的問(wèn)題，樹(shù)立護(hù)士的知識(shí)形象。
三是技術(shù)價(jià)值。護(hù)理服務(wù)是一種技術(shù)性服務(wù)，我們的服務(wù)對(duì)象可能會(huì)包容你的服務(wù)態(tài)度，卻會(huì)挑剔你的護(hù)理技術(shù)，這是不可或缺的。
面試時(shí)如何自我介紹13
1、 面試通常以應(yīng)試者的自我介紹開(kāi)始。當(dāng)面試考官隨便地間你談?wù)勀阕约旱那闆r如何這是面試中的第一個(gè)問(wèn)題此刻你應(yīng)把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來(lái)。因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題，應(yīng)試者已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備，并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個(gè)問(wèn)題。
2、首先請(qǐng)報(bào)出自己的姓名和身份�？赡軕�(yīng)試者與面試考官打招呼時(shí)，已經(jīng)將此告訴了對(duì)方，而且考官們完全可以從你的報(bào)名表、簡(jiǎn)歷等材料中了解這些情況，但仍請(qǐng)你主動(dòng)提及這是禮貌的需要還可以加深考官對(duì)你的印象。
3、 你可以簡(jiǎn)單地介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本個(gè)人情況。請(qǐng)?zhí)峁┙o考官關(guān)于你個(gè)人情況的基本的、完整的信息，學(xué)歷、工作經(jīng)歷、家庭概況、興趣愛(ài)好、理想與報(bào)負(fù)等。這部分的陳述務(wù)必簡(jiǎn)明扼要、抓住要點(diǎn)。
4、 介紹自己的學(xué)歷，一般只需談本專(zhuān)科以上的學(xué)歷工作單位如果選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系請(qǐng)保證敘述的線(xiàn)索清晰，一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過(guò)長(zhǎng)的開(kāi)場(chǎng)自，會(huì)給考官們留下雜亂無(wú)章、個(gè)性不清晰的印象，并且讓考官倦怠，削弱對(duì)繼續(xù)進(jìn)行的面試的興趣和注意力，應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個(gè)人簡(jiǎn)歷。
面試時(shí)如何自我介紹14
當(dāng)面試考官隨便地間你：“談?wù)勀阕约旱那闆r如何？”這是面試中的第一個(gè)問(wèn)題。此刻，你應(yīng)把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來(lái)。因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題，應(yīng)試者已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備，并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個(gè)問(wèn)題。
1、自我介紹的內(nèi)容首先請(qǐng)報(bào)出自己的姓名和身份�？赡軕�(yīng)試者與面試考官打招呼時(shí)，已經(jīng)將此告訴了對(duì)方，而且考官們完全可以從你的報(bào)名表、簡(jiǎn)歷等材料中了解這些情況，但仍請(qǐng)你主動(dòng)提及。這是禮貌的需要，還可以加深考官對(duì)你的印象。
其次，你可以簡(jiǎn)單地介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本個(gè)人情況。請(qǐng)?zhí)峁┙o考官關(guān)于你個(gè)人情況的基本的、完整的信息，如：學(xué)歷、工作經(jīng)歷、家庭概況、興趣愛(ài)好、理想與報(bào)負(fù)等。這部分的陳述務(wù)必簡(jiǎn)明扼要、抓住要點(diǎn)。例如介紹自己的學(xué)歷，一般只需談本專(zhuān)科以上的學(xué)歷。工作單位如果多，選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹，就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系。請(qǐng)保證敘述的線(xiàn)索清晰，一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過(guò)長(zhǎng)的開(kāi)場(chǎng)自，會(huì)給考官們留下雜亂無(wú)章、個(gè)性不清晰的印象，并且讓考官倦怠，削弱對(duì)繼續(xù)進(jìn)行的面試的興趣和注意力。
應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致，不要有出入。在介紹這些內(nèi)容時(shí)，應(yīng)避免書(shū)面語(yǔ)言的嚴(yán)整與拘束，而使用靈活的口頭語(yǔ)進(jìn)行組織。這些個(gè)人基本情況的介紹沒(méi)有對(duì)或錯(cuò)的問(wèn)題——都屬于中性問(wèn)題，但如果因此而大意就不妥了。
接下來(lái)由這部份個(gè)人基本情況，自然地過(guò)渡到一兩個(gè)自己本科或工作期間圓滿(mǎn)完成的事件，以這一兩個(gè)例子來(lái)形象地、明晰他說(shuō)明自己的經(jīng)驗(yàn)與能力，例如：在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)成功組織的活動(dòng)；或者如何投入到社會(huì)實(shí)踐中，利用自己的專(zhuān)長(zhǎng)為社會(huì)公眾服務(wù)；或者自己在專(zhuān)業(yè)上取得的重要成績(jī)以及出色的學(xué)術(shù)成就。
接下來(lái)要著重結(jié)合你的職業(yè)理想說(shuō)明你應(yīng)考這個(gè)公務(wù)員職位的原因，這一點(diǎn)相當(dāng)重要。你可以談你對(duì)應(yīng)考單位或職務(wù)的認(rèn)識(shí)了解，說(shuō)明你選擇這個(gè)單位或職務(wù)的強(qiáng)烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來(lái)的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作，并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價(jià)值觀(guān)與職業(yè)觀(guān)。不過(guò)，如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計(jì)較個(gè)人利益的“圣人”，那么考官們對(duì)你的求職動(dòng)機(jī)的信任，就要大打折扣了。
這里我們介紹了一條清晰的線(xiàn)索，便于你組織你的自我介紹。為了保證結(jié)構(gòu)明確，有條有理，你可以多用短句子以便于口語(yǔ)表述，并且在段與段之間使用過(guò)渡句子，口語(yǔ)也要注意思路、敘述語(yǔ)言的流暢，盡量避免顛三倒四，同一句話(huà)反復(fù)說(shuō)幾遍的“粘糊勁，同時(shí)不要用過(guò)于隨便的表述。
2、自我介紹的時(shí)間一般情況下，自我介紹應(yīng)該是三～五分鐘較適宜。時(shí)間分配上，可根據(jù)情況靈活掌握。一般地，第一部分可以用約二分鐘，第二部分可以用約一分鐘，第三部分用1～二分鐘。
好的時(shí)間分配能突出重點(diǎn)，讓人印象深刻，而這就取決于你面試準(zhǔn)備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內(nèi)容，并分配了所需時(shí)間，抓住這三、五分鐘，你就能中肯、得體地表達(dá)出你自己。有些應(yīng)試者不了解自我介紹的重要性，只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的姓名、身份，其后補(bǔ)充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況，大約半分鐘左右就結(jié)束了自我介紹，然后望著考官，等待下面的提問(wèn)。但也有的應(yīng)試者想把面試的全部?jī)?nèi)容都?jí)嚎s在這幾分鐘里。要知道面試考官會(huì)在下面的面試中間向你提有關(guān)問(wèn)題的，你應(yīng)該給自己也給他人留下這個(gè)機(jī)會(huì)。
3、自我介紹的重要性：通過(guò)自我介紹，主動(dòng)地向面試考官推薦自己，這是面試組成結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容，同時(shí)也是面試測(cè)評(píng)的重要指標(biāo)。
4、自我介紹的要點(diǎn)
�。�1）自我介紹是應(yīng)以面試的測(cè)評(píng)為導(dǎo)向。
自我介紹也是一種說(shuō)服的手段與藝術(shù)，聰明的應(yīng)試者會(huì)以公務(wù)員考錄的要求與測(cè)試重點(diǎn)而組織自我介紹的內(nèi)容，你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人，你更要告訴考官，你如何地適合這個(gè)工作崗位。而與面試無(wú)關(guān)的內(nèi)容，既使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，你也要忍痛舍棄，以突出重點(diǎn)。
�。�2）自我介紹要有充分的信心。
要想讓考官們欣賞你，你必須明確地告訴考官們你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì)，而只有你對(duì)此有信心并表現(xiàn)出這種信心后，你才證明了自己。
應(yīng)試者在談自己的優(yōu)點(diǎn)的一個(gè)明智的辦法是：在談到自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí)，保持低調(diào)。也就是輕描淡寫(xiě)、語(yǔ)氣平靜，只談事實(shí)，別用自己的主觀(guān)評(píng)論。同時(shí)也要注意適可而止，重要的、關(guān)鍵的，要談，與面試無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)最好別談。另外，談過(guò)自己的優(yōu)點(diǎn)后，也要談自己的缺點(diǎn)，但一定要強(qiáng)調(diào)自己克服這些缺點(diǎn)的愿望和努力。
特別指出的是，不要夸大自己。一方面從應(yīng)試者的綜合素養(yǎng)表現(xiàn)，考官能夠大體估計(jì)應(yīng)試者的能力；另一方面，如果考官進(jìn)一步追問(wèn)有關(guān)問(wèn)題，將令“有水份”的應(yīng)試者下不了臺(tái)。
面試中應(yīng)試者的自我介紹，可以讓考官觀(guān)察到簡(jiǎn)歷等書(shū)面材料以外的內(nèi)容，如你對(duì)自己的描述與概括能力，你對(duì)自己的綜合評(píng)價(jià)以及你的精神風(fēng)貌等。自信、為人等是其中的重要的潛臺(tái)詞，應(yīng)試者務(wù)必注意。
5、自我介紹的注意事項(xiàng)
�。�1）應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個(gè)人資源。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語(yǔ)言外，請(qǐng)以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語(yǔ)速、以清晰的吐字發(fā)音、以開(kāi)朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽(tīng)覺(jué)享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。
（2）情緒也是一個(gè)需要控制的重要方面。情緒，做為個(gè)人的重要素養(yǎng)，如果在自我介紹中起伏波動(dòng)，就會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。例如在介紹自己的基本情況時(shí)面無(wú)表情、語(yǔ)調(diào)生硬；在談及自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞。興奮不已；而在談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)時(shí)又無(wú)精打采、萎糜不振。
（3）有的應(yīng)試者談及自己的興趣愛(ài)好時(shí)，說(shuō)自己喜歡唱歌，便自做主張，一展歌喉，在面試考場(chǎng)上為考官們唱它一曲，直到被考官客氣地打斷后，才反應(yīng)過(guò)來(lái)行為有些出格。
�。�4）有的應(yīng)試者描述自己喜歡這樣、愛(ài)好那樣，如：文學(xué)、藝術(shù)、旅游、攝影等等，由此考官進(jìn)一步詢(xún)問(wèn)其拍攝過(guò)什么作品，這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照，還說(shuō)家里的幾本影集都已經(jīng)滿(mǎn)了。
�。�5）有的應(yīng)試者在介紹家庭關(guān)系時(shí)，似乎“漫不經(jīng)心”地告訴考官們，自己的某位遠(yuǎn)房親戚是應(yīng)考單位的上司單位的某領(lǐng)導(dǎo)。
�。�6）有的應(yīng)試者表示將來(lái)踏上工作崗位，將“一定要……“絕對(duì)……諸如此類(lèi)的保證，似乎在做就職演講。
這些例子很多畫(huà)蛇添足似的自我介紹不但不會(huì)為你的形象增添色彩，會(huì)“越抹越黑”！。
6、自我介紹結(jié)束
對(duì)于你的自我介紹，考官既可能就其中某一點(diǎn)、向你提出問(wèn)題廣也可能過(guò)渡一下，繼續(xù)下面已經(jīng)安排好的問(wèn)題。這時(shí)考官會(huì)說(shuō)：“我們十分欣賞你的能力……”或“你的自我介紹很精采……”等，那么一聲“謝謝“將是你最好的回答。
面試時(shí)如何自我介紹15
1.了解自我介紹的分類(lèi)
自我介紹根據(jù)介紹人的不同，可以分為和兩種類(lèi)型。
(1)在社交活動(dòng)中，在欲結(jié)識(shí)某個(gè)人或某些人卻無(wú)人引見(jiàn)的情況下，即可自己充當(dāng)自己的介紹人，將自己介紹給對(duì)方。這種自我介紹叫做主動(dòng)型的自我介紹。
(2)，將自己的某些方面的具體情況進(jìn)行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動(dòng)型的自我介紹。
2.面試，包括本人姓名、供職的單位及部門(mén)、擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作等三項(xiàng)，又叫工作式自我介紹內(nèi)容的三要素，通常缺一不可。
�、傩彰�。應(yīng)當(dāng)一口報(bào)出，不可有姓無(wú)名，或有名無(wú)姓。
�、趩挝�。單位及部門(mén)，如可能最好全部報(bào)出，具體工作部門(mén)有時(shí)可以暫不報(bào)出。
�、勐殑�(wù)。擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作，有職務(wù)最好報(bào)出職務(wù)，職務(wù)較低或者無(wú)職務(wù)，則可報(bào)出目前所從事的具體工作。
舉個(gè)例子，可以說(shuō)：“我叫唐果，是大秦廣告公司的公關(guān)部經(jīng)理�！�
3、面試自我介紹應(yīng)大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學(xué)歷、興趣以及與交往對(duì)象的某些熟人的關(guān)系等。如：“我的名字叫王光，是里潤(rùn)公司副總裁。10年前，我和您先生是大學(xué)同學(xué)�！�
4.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸，就必須高度重視下述幾個(gè)方面的問(wèn)題：
(1)控制時(shí)間
①進(jìn)行自我介紹一定要力求簡(jiǎn)潔，盡可能地節(jié)省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳，如無(wú)特殊情況最好不要長(zhǎng)于1分鐘。為了提高效率，在作自我介紹的同時(shí)，可利用名片、介紹信等資料加以輔助。
�、谧晕医榻B應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹，最好選擇在對(duì)方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時(shí)。如果對(duì)方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒(méi)有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí)，則不太適合進(jìn)行自我介紹
(2)講究態(tài)度
�、賾B(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方，笑容可掬。
�、诔錆M(mǎn)信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對(duì)方的雙眼，顯得胸有成竹，從容不迫。
�、壅Z(yǔ)氣自然，語(yǔ)速正常，語(yǔ)音消晰。生硬冷漠的語(yǔ)氣、過(guò)快過(guò)慢的語(yǔ)速，或者含糊不清的語(yǔ)音，都會(huì)嚴(yán)重影響自我介紹者的形象。
(3)追求真實(shí)。進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項(xiàng)內(nèi)容，一定要實(shí)事求是，真實(shí)可信。過(guò)分謙虛，一味貶低自己去討好別人，或者自吹自擂，夸大其詞，都是不足取的。
總的說(shuō)來(lái)，面試自我介紹十分重要，良好的表達(dá)，不僅可以展現(xiàn)自己，而且可以大大提高用人單位的好感。
應(yīng)聘者具體應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1、接到面試通知后，最好在家打個(gè)自我介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺(jué)一下。
2、自我介紹時(shí)首先應(yīng)禮貌地做一個(gè)極簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白，并向所有的面試人員(如果有多個(gè)面試考官的話(huà))示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)后才開(kāi)始。
3、注意掌握時(shí)間，如果面試考官規(guī)定了時(shí)間，一定要注意時(shí)間的掌握，既不能超時(shí)太長(zhǎng)，也不能過(guò)于簡(jiǎn)短。
4、介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時(shí)間等東西上，因?yàn)檫@些在你的簡(jiǎn)歷表上已經(jīng)有了，你應(yīng)該更多的談一些跟你所應(yīng)聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績(jī)，以證明你確實(shí)有能力勝任你所應(yīng)聘的工作職位。
5、在作時(shí)，眼睛千萬(wàn)不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會(huì)給人做事隨便、注意力不集中的感覺(jué)。眼睛最好要多注視面試考官，但也不能長(zhǎng)久注視目不轉(zhuǎn)睛。再就是盡量少加一些手的輔助動(dòng)作，因?yàn)檫@畢竟不是在作講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。
6、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時(shí)往往會(huì)因此影響考官對(duì)你的印象。
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