應(yīng)聘成本會計崗位，HR面試時通常都會考哪些面試問題呢？

　　1、假如你被錄用了，你準(zhǔn)備怎么更快地適應(yīng)工作環(huán)境和工作要求，與同事建立起融洽的關(guān)系?

　　出題思路：情景性問題。主要考察應(yīng)聘者的人際交往意識和技巧以及職位匹配性。

　　評分參考：

　　好：有良好的人際合作意識和溝通能力。如能虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，積極了解并組織文化;對財務(wù)會計工作有關(guān)規(guī)定有較深刻的認識并能在工作中堅持，不拿原則做交易討好人;能尋求大家對財務(wù)工作的理解和支持。表現(xiàn)出對財務(wù)工作的責(zé)任心和較強的人際關(guān)系。

　　中：能主動與人溝通，交往中有方法有技巧。對職責(zé)要求有一定的認識。表現(xiàn)出一定的人跡交往溝通能力。

　　差：與人交往溝通的意識較差，或交往中缺乏技巧。對職位的要求不了解或沒有涉及。

　　2、下面我們輕松一下，請你用以下不關(guān)聯(lián)的詞編一段短文，要求把這五個詞全部用上，次的順序可以打亂。

　　出題思路：壓力性問題。利用投射技術(shù)，考察應(yīng)聘者的應(yīng)變能力、自我情緒控制能力語言表達能力

　　評分參考：

　　好：面對突發(fā)壓力狀況，情緒穩(wěn)定，反映冷靜。這五個詞運用恰當(dāng)。短文完整情節(jié)合理。思路清晰，語言表達能力較好。

　　中：面對突發(fā)壓力狀況，情緒基本穩(wěn)定，反映較為冷靜。用上這五個詞，但個別詞用的牽強。短文基本完整，情節(jié)比較合理。思路比較清晰，語言表達能力一般。

　　差：面對土法壓力狀況，申請慌亂，沉不住氣，反映較慢。用上這五個詞或五個詞不全。短文不完整，情節(jié)不合理。思路不清晰，語言表達能力差。

　　3、你發(fā)現(xiàn)一筆業(yè)務(wù)不符規(guī)定，公司將會受到損失。但是會計主管堅持要你通過這筆業(yè)務(wù)，怎么辦?

　　4、2月份，本公司委托b公司建造一項工程，價值100萬。簽訂合同之日付了30%，工程在9月份建設(shè)完工，支付工程款的65%。還有5%要明年再付。請做出這項業(yè)務(wù)的相關(guān)會計分錄。

　　5、你們處的副經(jīng)理周某安排你撰寫一份季度工作計劃報告，當(dāng)你完成后，送交處長審閱時，他很不滿意，但你計劃中的許多想法是征得處長認可的，遇到這種情況你該怎么辦?

　　6、請你跟我講講整個成本核算的流程，并講述相關(guān)會計處理分錄，會計分錄最好用英文，不行的話也可以用中文。

　　成本會計的職能，是指成本會計作為一種管理經(jīng)濟的活動，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中所能發(fā)揮的作用。由于現(xiàn)代成本會計與管理緊密結(jié)合，因此，它實際上包括了成本管理的各個環(huán)節(jié)�，F(xiàn)代成本會計的主要職能有：成本預(yù)測、成本決策、成本計劃、成本控制、成本核算、成本分析和成本考核。

　　在成本會計的各個職能中，成本核算是最基本的職能，沒有成本核算就沒有成本會計。成本會計的各個職能是相互聯(lián)系，互為條件的，并貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程，在全過程中發(fā)揮作用。