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2016年求職面試實(shí)用技巧

  一、簡歷的準(zhǔn)備

  一張紙?jiān)瓌t

  企業(yè)的人力資源部每天會(huì)收到大量的簡歷,招聘人員每天要閱讀大量的簡歷,所以說從招聘人員的角度來說,他希望看到一個(gè)簡潔而又非常明確的簡歷,所以畢業(yè)生們?cè)跍?zhǔn)備簡歷的時(shí)候,要盡量用一張紙來把自己的特點(diǎn)全部體現(xiàn)出來。

  簡歷一定要有照片

  雖然我們說個(gè)人長相不是面試的關(guān)鍵因素,但你在簡歷中一定要附上個(gè)人照片,除了一寸照片外,最好附件一張生活照片,這樣能讓招聘人員能對(duì)你有一個(gè)感性的認(rèn)識(shí)。其次,招聘經(jīng)常要進(jìn)行好幾輪,每一次面試結(jié)束后,都要對(duì)你進(jìn)行打分,再供下一輪的人員進(jìn)行面試。因?yàn)槊嬖嚨娜藛T非常多,招聘人員僅憑10幾分鐘的面試是很難對(duì)你有深刻認(rèn)識(shí)的,這時(shí)候當(dāng)他回憶你的特點(diǎn)的時(shí)候,如果你有照片,他能更好的回想起當(dāng)時(shí)你面試的場(chǎng)景,可你的印象就會(huì)加分。

  簡歷一定要有關(guān)鍵詞

  無論你面試哪個(gè)單位,都會(huì)有崗位需求,所以請(qǐng)求大家你的簡歷上一定要體現(xiàn)與崗位要求相關(guān)的關(guān)鍵詞,比如你應(yīng)聘市場(chǎng)專員,要求有組織策劃大型活動(dòng)的能力,那么在你的簡歷上,你就一定要體現(xiàn)你在這方面的經(jīng)驗(yàn)。再比如,要求市場(chǎng)及營銷相關(guān)專業(yè),那么你的專業(yè)如果與其相匹配,就能更容易獲得面試機(jī)會(huì)。

  居住地點(diǎn)非常重要

  尤其是在北京、上海這樣的大城市,有很多學(xué)生家都在外地,企業(yè)考慮到招聘員工的穩(wěn)定性以及招聘的便利性,會(huì)首先選擇居住在北京、上海地區(qū)的大學(xué)生。比如有一個(gè)學(xué)生想應(yīng)聘新東方,他在內(nèi)蒙古上大學(xué),他寫的居住地點(diǎn)是包頭,那么企業(yè)可能就會(huì)先忽略它。

  實(shí)習(xí)經(jīng)歷非常重要

  不論你應(yīng)聘什么職位,企業(yè)都非?粗啬愕南嚓P(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷,所以如果你有很多實(shí)習(xí)經(jīng)歷,請(qǐng)你只寫和你應(yīng)聘企業(yè)職位相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,其他的就不用寫了,因?yàn)椴皇悄愕慕?jīng)歷越多越好,企業(yè)只看對(duì)它有用的一部分。

  二、如何選擇應(yīng)聘渠道

  目前應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生主要的應(yīng)聘渠道是:企業(yè)校園招聘、參加招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)投簡歷,以及朋友介紹等。

  網(wǎng)絡(luò)投簡歷

  因?yàn)槠髽I(yè)校園招聘很大一部分有宣傳自己企業(yè)的成分,同時(shí)企業(yè)校園招聘的要求非常高。

  校園招聘

  當(dāng)然如果你非常優(yōu)秀,你可以選擇這條路,因?yàn)楹芏喾浅E5钠髽I(yè),對(duì)校園招聘上來的學(xué)生是非?粗氐模热缦馡BM,據(jù)說IBM的很多管理層都是原來從校園招聘中走出來的。當(dāng)然如果你選擇網(wǎng)絡(luò)招聘,一種是直接進(jìn)入企業(yè)的網(wǎng)站進(jìn)行投遞,同時(shí)提醒你注意的是:如果企業(yè)招聘上有電話,那么請(qǐng)你在投出簡歷的第一時(shí)間就給企業(yè)人力資源打電話,進(jìn)行自我推薦。因?yàn)檫@樣企業(yè)會(huì)覺得你對(duì)這份工作非常重視。另外一種是上大型的招聘網(wǎng)站,比如智聯(lián)招聘、中華英才網(wǎng)、前程無憂等。但我個(gè)人比較推薦前程無憂,因?yàn)橥ㄟ^業(yè)內(nèi)人士了解到,前程無憂的企業(yè)信息更新非?欤覝(zhǔn)確度也很高。

  三、如何準(zhǔn)備你的面試

  其實(shí),這方面大家已經(jīng)看的經(jīng)驗(yàn)非常多了,不過有一個(gè)細(xì)節(jié)你可以注意一下,就是請(qǐng)你在去面試的時(shí)候多帶幾分你的簡歷(帶照片的)。因?yàn)楹芏鄷r(shí)候企業(yè)的面試會(huì)有2-3個(gè)人參與,你如果只有一份簡歷,那么他們?cè)诳吹臅r(shí)候就會(huì)浪費(fèi)時(shí)間,你給每一個(gè)一份簡歷,這樣他們就會(huì)在第一時(shí)間內(nèi),對(duì)你有一個(gè)比較清楚的認(rèn)識(shí)。

  四、如何做好自己的求職管理

  很多同學(xué)面試完一家單位后,從沒有記錄的習(xí)慣,面試完了就完了,也沒有任何記錄,有時(shí)候自己面試了很多企業(yè),導(dǎo)致自己都不清楚自己面試了幾家,都投的是什么職位,所以等下次企業(yè)給你打電話的時(shí)候,你都會(huì)搞不清楚。希望大家能做一個(gè)EXCEL表格,里面的內(nèi)容包括:投簡歷的單位、時(shí)間、求職的職位,面試的時(shí)間、面試的總結(jié)等,這樣你就能把自己的求職面試進(jìn)行一個(gè)有效的梳理。從這個(gè)表格中,你也可以看出你投的哪些簡歷是有效果的,也能從中找到很多求職面試的經(jīng)驗(yàn)。

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