退休人員可以主張誤工費(fèi)嗎
在滿足了國(guó)家規(guī)定的退休條件后，職工可以退休，然后享受國(guó)家相應(yīng)的補(bǔ)貼。而實(shí)踐中有的退休人員又會(huì)再次的上班工作，那么要是受傷的話，退休人員可以主張誤工費(fèi)嗎?小編為你解答。
一、退休人員可以主張誤工費(fèi)嗎
損害賠償案件中，經(jīng)常遇到這種情況，即受害人為退休人員的，繼續(xù)被其他單位聘用從事工作，在發(fā)生交通事故損害后，向法院主張賠償其誤工費(fèi)的訴訟請(qǐng)求，對(duì)于退休人員繼續(xù)工作的誤工費(fèi)的主張，是否應(yīng)當(dāng)支持呢?
在實(shí)踐中還有分歧，有人主張，受害人是退休人員的，其退休工資不會(huì)因發(fā)生事故而減少，即不存在誤工損失，不應(yīng)當(dāng)支持其誤工費(fèi)的請(qǐng)求;還有人主張退休人員接受其他單位聘用并獲取收入是正當(dāng)權(quán)利，當(dāng)退休人員因交通事故造成外聘收入減少時(shí)，導(dǎo)致退休人員實(shí)際整體收入的減少，外聘收入的損失應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為退休人員的誤工損失。
我們認(rèn)為對(duì)于退休人員的誤工損失要根據(jù)實(shí)際情況予以考慮。一般情況下，受害人是退休人員的，其退休工資不會(huì)因發(fā)生事故而減少，即不存在誤工損失。但是，在目前的實(shí)際情況是，很多退休的老前輩仍繼續(xù)發(fā)揮余熱，被其他單位聘用繼續(xù)從事工作。退休人員接受其他單位聘用并獲取收入是正當(dāng)權(quán)利，應(yīng)當(dāng)受到法律的保護(hù)。誤工費(fèi)是指受害人實(shí)際收入的減少。當(dāng)退休人員因交通事故造成外聘收入減少時(shí)，導(dǎo)致退休人員實(shí)際整體收入的`減少。因此，外聘收入的損失應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為退休人員的誤工損失。
二、沒(méi)有收入的人有交通事故誤工費(fèi)嗎
無(wú)收入的，是指本人生活來(lái)源主要或者全部依靠他人供給，或者偶然有少量收入，但不足以維持本人正常生活的，原則上沒(méi)有誤工收入的減少不賠付誤工費(fèi)，但有主張誤工費(fèi)的權(quán)利，以下兩種情況僅供參考：
一類是家庭主婦：家庭主婦雖沒(méi)在外掙錢，但他們的勞動(dòng)對(duì)于家庭其他人員的工作有價(jià)值，能支持和保障其他家庭成員獲得收入，誤工可以參照當(dāng)?shù)匾话慵彝シ⻊?wù)人員或護(hù)工的平均工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核定。
二類是無(wú)業(yè)人員：無(wú)業(yè)人員雖然暫時(shí)沒(méi)有工作，但他們?nèi)匀挥袡C(jī)會(huì)就業(yè)并獲得收入，如果他們?nèi)松硎艿綋p害，這種獲得得收入的可能性就會(huì)在一定時(shí)間內(nèi)喪失，誤工費(fèi)可以參照沒(méi)有固定收入的人群進(jìn)行核定。
通過(guò)對(duì)上文的分析，我們知道對(duì)于退休后又繼續(xù)工作的退休人員來(lái)講，其要是受到人身?yè)p害的話，可以要求侵權(quán)人進(jìn)行誤工費(fèi)的賠償，但如果是沒(méi)有工作的退休人員，則就不能要求誤工費(fèi)賠償。
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