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公司辭退員工感謝信

時(shí)間:2023-02-02 19:11:07 職場(chǎng)維權(quán) 我要投稿

公司辭退員工感謝信7篇

  隨著感恩文化的傳播,感謝信起到的作用越來(lái)越大,請(qǐng)注意不同的感謝信內(nèi)容同樣也是不同的。寫(xiě)感謝信可馬虎不得哦,以下是小編收集整理的公司辭退員工感謝信,歡迎閱讀與收藏。

公司辭退員工感謝信7篇

公司辭退員工感謝信1

公司人力資源部:

  本人xxx,于xxxx年xx月xx日與單位建立了勞動(dòng)關(guān)系,至今已在單位工作了xx個(gè)月,F(xiàn)由于個(gè)人原因,本人依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條之規(guī)定提出解除勞動(dòng)關(guān)系,我將于30天(在試用期提出辭職,最短為3天)后離開(kāi)單位,請(qǐng)單位找人做好接替工作,我也會(huì)在30天內(nèi)做好工作交接。

  屆時(shí)還請(qǐng)公司依據(jù)勞動(dòng)部頒布的《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定,在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)一次性支付本人工資,并按照《勞動(dòng)合同法》第五十條的規(guī)定及時(shí)辦理離職手續(xù),出具解除勞動(dòng)合同證明。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

公司辭退員工感謝信2

xx:

  感謝您在職期間的工作付出!

  基于公司業(yè)務(wù)的'發(fā)展需求,我們對(duì)在職員工執(zhí)業(yè)資質(zhì)進(jìn)行的客觀評(píng)估中,確認(rèn)您的資質(zhì)已不能滿足所在崗位的工作需求。在此,遺憾地通知您從即日起不再繼續(xù)先前的工作,請(qǐng)持本通知到人事部辦理離職等相關(guān)事宜。

  謝謝合作!

  xxx

  xxxx年xx月xx日

公司辭退員工感謝信3

xxx先生/女士:

  根據(jù)本公司與您簽訂的.勞動(dòng)合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于xxxx年xxxx月xxxx日離開(kāi)本公司。

  您的一切待遇按照xxx規(guī)定辦理。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

公司辭退員工感謝信4

尊敬領(lǐng)導(dǎo)和各位同事:

  您們好!

  我因個(gè)人原因,辭去oa開(kāi)發(fā)工程師的職務(wù),即將離開(kāi)我們的xxxx集團(tuán)了。

  感謝xxxx集團(tuán)帶給我的機(jī)遇與挑戰(zhàn)!

  感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心與信賴!

  感謝各位同事對(duì)我的工作的支持與幫助!

  能夠來(lái)到xxxx這一偌大的企業(yè),我想我是幸運(yùn)的,在這里學(xué)習(xí)了很多,感受了很多,和去年剛從學(xué)校出來(lái)的時(shí)候相比,也成熟了很多……

  在20xx的一年,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一生中重要的.一段經(jīng)歷。在這里我經(jīng)歷了失敗,也取得了成績(jī),有過(guò)郁悶,也有過(guò)歡喜。失敗是刻骨銘心的,它將成為一枚警鐘、一塊基石鞭策我不斷進(jìn)取;成績(jī)是另人欣喜的,它們會(huì)幻化成為一個(gè)個(gè)新的目標(biāo),指引我前進(jìn)的方向。

  作為一名技術(shù)人員,我渴望看到自己的日漸嫻熟,也明白xxxx這樣的環(huán)境一定能夠提供歷練自己的機(jī)遇,只是正如我們無(wú)法完全預(yù)測(cè)自然災(zāi)難一樣,有些客觀矛盾我還不知道如何解決、如何避免,一道單選題,二選其一,必定要有所舍。

  天下沒(méi)有無(wú)不散的筵席,滄海、桑田之間變換已成自然,送給各位同事的只有祝福與期待,祝福我的同事們一切順心,期待我們的xxxx一帆風(fēng)順!

此致

敬禮!

寫(xiě)信人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

公司辭退員工感謝信5

xxx先生/女士:

  因?yàn)楸竟镜慕?jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)發(fā)生重大的調(diào)整和變化,您所學(xué)的專(zhuān)業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,故請(qǐng)您于xx年xx月xx日離開(kāi)本公司。

  謝謝您多年來(lái)對(duì)本公司的支持和幫助。

  您的.一切待遇均按照國(guó)家法律法規(guī)、我公司的xxxx規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定處理。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

公司辭退員工感謝信6

xxx

  我公司與你于xx年x月x日簽訂了勞動(dòng)合同,雙方建立了勞動(dòng)關(guān)系。但在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動(dòng)態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動(dòng)關(guān)系。請(qǐng)你接到本辭退通知后,到公司相關(guān)部門(mén)辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動(dòng)法的'規(guī)定,給予你一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及相應(yīng)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)償。

  同時(shí),接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開(kāi)展任何業(yè)務(wù)活動(dòng),否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

公司辭退員工感謝信7

xx先生/小姐:

  因你試用期未通過(guò)考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的.錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條第一項(xiàng)的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同”予以辭退。請(qǐng)于xx年x月x日xx點(diǎn)至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

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