國際勞工組織工時休假標(biāo)準(zhǔn)

　　我國承認(rèn)的國際勞工組織頒布的《工業(yè)企業(yè)中實行每周休息公約》，是1921年在日內(nèi)瓦舉行的第三屆國際勞工大會通過的，此公約被稱為1921年(第14號)每周休息(工業(yè))公約。

　　關(guān)于適用范圍規(guī)定，(1)本公約所稱的“工業(yè)”包括：<1>礦廠、采石場及其他土石礦物開采業(yè)。<2>從事各種物件的制造、更改、刷新、修理、裝飾、完成、整理待售、分散或拆毀，或從事各種原料的變換的工業(yè)，船舶制造及電力或他種動力的產(chǎn)出，變換與傳送亦包括在內(nèi)。<3>房屋、鐵路、電車路、海港、船塢、碼頭、運河、內(nèi)河、公路、隧道、橋粱、棧道、暗渠、明溝、水井、電報或電話裝置、電器設(shè)備和企業(yè)、煤氣、自來水企業(yè)或其他建筑的建筑、改建、維修、修理、更改或拆毀，以此類企業(yè)或建筑物的準(zhǔn)備與奠基。<4>公路、鐵路或內(nèi)河的客貨運輸，包括船塢、碼頭、埠頭或貨棧的貨物搬運，但用手運輸者除外。(2)限制工業(yè)工作時間每日為8小時，每周為48小時的華盛頓公約內(nèi)原有的特殊國家例外規(guī)定，如其能適用于本公約者，應(yīng)適用于前款所述的定義。(3)除以上的列舉外，各會員國在必要時，得將工業(yè)有別于商業(yè)與農(nóng)業(yè)的界限予以劃明。

　　公約在關(guān)于工業(yè)企業(yè)中每周休息一日的規(guī)定，<1>凡公營或私營的工業(yè)企業(yè)或其任何分部所使用的全體職工以下各條所規(guī)定者外，均應(yīng)于每七日的期間內(nèi)享有連續(xù)至少24小時的休息時間。<2>此項休息時間，如有可能，應(yīng)同時給予每一企業(yè)的全體職工。<3>休息時間的規(guī)定，如可能時，應(yīng)與本國或當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗或習(xí)慣符合。

　　公約規(guī)定，各會員國對于令使用同一家庭成員的工業(yè)企業(yè)所使用的人得以除外，不適用第二條的規(guī)定。

　　公約規(guī)定，各會員國對于暫�；蚩s短的休息時間，應(yīng)在可能范圍內(nèi)規(guī)定補(bǔ)償時間，但如協(xié)議或習(xí)慣已訂有補(bǔ)償休息時間者，不在此限。

　　關(guān)于本公約的實施，公約規(guī)定，各雇主，董事或經(jīng)理，應(yīng)依照下列規(guī)定辦理：

　　<1>如每周的休息，系同時給與全體職工者，應(yīng)在工作場所中或其他任何適當(dāng)?shù)攸c張貼明顯的通知，或采用政府所許可的其他方法，以公布全體同時休息的日期與時間。

　　<2>如休息時間非同時給與全體職工者，應(yīng)依照本國法律或主管機(jī)關(guān)規(guī)定所許可的方法，擬訂名冊，到公布適用特別休息辦法的工人或雇員、并應(yīng)揭示該項辦法。

　　國際勞工組織《商業(yè)和辦事處》每周休息公約(1957年)(第106號)對休息時間作了規(guī)定，“保證每周至少休24連續(xù)小時”，“對某些歷外情況，應(yīng)盡可能地給予補(bǔ)休”�！稁С晷菁俟�約》(修訂本1970年)(132號)規(guī)定，“年休假時間的長短應(yīng)該由每一成員國在批準(zhǔn)本公約時予以規(guī)定，對工作滿一年者，最少應(yīng)給予三周的休假。”

　　國際勞工組織還規(guī)定禁止婦女和未成年人在夜間從事工作。

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