(推薦)個人競聘演講稿15篇
演講稿特別注重結構清楚,層次簡明。在現(xiàn)在的社會生活中,演講稿應用范圍愈來愈廣泛,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編精心整理的個人競聘演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
個人競聘演講稿1
各位領導、各位老師:
上午好!
我首先感謝領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。
我是一名工作在教學一線的老師,大專,小學高級,長沙市骨干教師,三證一歷符合要求,普通話為二級甲等,計算機為現(xiàn)代信息技術高級證,F(xiàn)已執(zhí)教13年,我競聘的崗位是語文教師,我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下的五個優(yōu)勢:
一、我有一顆熱愛教育事業(yè)的心。
我明白教師的苦與累、平凡與無私。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的交流著,就在這樣的軌跡中演繹出一片燦爛晴空。
二、我有較為扎實的專業(yè)知識。
自參加工作以來,我始終不忘學習,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。在全國、省、市、區(qū)論文競賽中,多次獲獎。2xxx年,我參與編寫了由湖南人民出版社出版的《閱讀與訓練》六年級分冊;今年四月,我還參與編寫了由廣州出版社出版的《人教版小學語文第五冊同步作文》一書。由此我堅信我的專業(yè)知識對語文教學工作是完全能夠勝任的。
三、我有一定的實踐經(jīng)驗。
我深知語文教師在學;緦W科教學中的地位和作用,明確語文教師的職責、任務與規(guī)范,明白語文教師所應必備的素質(zhì)和要求,悟出并實踐過較好的方法和策略。學校的領導也非常信任我,讓我在20xx、20xx兩年間連續(xù)帶兩個畢業(yè)班,畢業(yè)班成績突出,其中20xx屆畢業(yè)生李雅捷在全區(qū)畢業(yè)生摸底測試中取得了第一名的好成績。我也因此兩次被評為優(yōu)秀班主任。98年被評為天心區(qū)先進教育工作者,2xxx年被評為天心區(qū)優(yōu)秀教育工作者。在20xx——2xxx年的年度考核中均被評為優(yōu)秀。
四、我有較強的工作能力。
在教學工作中本著為學生服務,把愛獻給學生的信條,保持作為教師的言行和風度,踏實教學,關愛學生。經(jīng)過這十三年的學習和鍛煉,我的.課堂教學組織能力、對教材的整體駕馭能力、對學生掌握知識的程度的判斷分析能力及應變能力都有了很大的提高,完全能勝任語文教學工作。
五、我有較好的年齡優(yōu)勢。
我正當青春年華,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。
假如我能夠通過競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。
1、更加科學規(guī)范地做好日常教學工作根據(jù)實際情況,在順應課改潮流的前提下,認真落實各項教學常規(guī)工作,確保教學質(zhì)量穩(wěn)中有升。
2、結合語文學科特點和本班學生實際情況,配合學校的校本教研,設計并開展豐富的語文實踐活動,進一步拓展學生的視野,培養(yǎng)學生各方面的能力,從而有效的提高學生的語文素養(yǎng)。
3、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立自己強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調(diào)動學生的學習積極性,提高教學質(zhì)量,力爭在教學中體現(xiàn)實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。
領導、老師們,我有信心、有決心搞好語文教學,我將用左肩擔著愛我的學生,用我的右肩擔著我愛的課堂,執(zhí)著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為青園的騰飛獻出自己的光和熱。
個人競聘演講稿2
各位領導,老師,大家下午好!
大家知道,綠色可以緩解人眼的視覺疲勞,所以,請在座的各位老師們抬起頭來,看一眼我的綠色上衣吧,不僅漂亮,更重要的是可以緩解一下大家的疲憊,請順便聽一聽我的演講吧。謝謝!
很珍惜,能有這樣一次檢驗自我的機會,展示自我的舞臺。
我叫***,小學高級教師,共產(chǎn)黨員。
過去的成績
很幸運,課改幾年,在在座各位領導、老師的關心與幫助下,我先后被評為:***,***,***。
執(zhí)教過***課;參加***研究,撰寫***論文;設計***教案;多次參加***活動;多次***;任教的班級成績***。
然而,俱往矣,成績只能代表過去。
崗位的認識
俗話說:條條大路通羅馬。在學校,我認為,則是條條教育渠道通向班主任。班主任是學校教育的核心。班主任的質(zhì)量,關系著未來人才的質(zhì)量;班主任的一言一行,一舉一動深刻地影響著學生。
班主任的工作是辛苦的,但同時又充滿著幸福之感。所以,作為一名年輕教師,我想成為一名小學班主任,更想成為一名優(yōu)秀的小學班主任。
競聘的優(yōu)勢
我想,跟在座的'所有老師們相比,我唯一的優(yōu)勢,就是:課改幾年,我一直處于課改的最前沿,置身其中,勇于創(chuàng)新,不斷積累,因此,對于教材的把握,對于課堂的駕馭,更有把握一些。因此,在未來,我相信我會更好地與課改同行。
今后的設想
如果競聘成功,我會一如既往,繼續(xù)努力,愛崗敬業(yè),教書育人;
如果競聘失敗,我會總結教訓,重拾信心,不急不躁,再接再勵。
不管怎樣,成就未來,需要的是腳踏實地與堅持不懈。給我一片天,我將會用我的勤奮與刻苦,進取與熱情,誠心與信心,繼續(xù)為小學教育貢獻自己的綿薄之力。
因此,誠懇的希望各位領導、老師們,能夠多多地支持我,投出您寶貴的一票吧。
個人競聘演講稿3
各位領導、各位老師、各位評委:
大家好!
我叫xxx,今年xxx歲,大專文化程度,中級職稱,現(xiàn)任xx護士長。今天有機會站在這里競聘演講,接受領導和老師們的審視和評判,非常激動和興奮。作為一名競爭者, 親愛的顧客朋友:您好!歡迎您來到競聘演講網(wǎng),我站專家為您提供競聘演講稿的原創(chuàng)服務,同時為廣大客戶提供最到位的競聘演講指導。如果您有撰寫競聘演講稿的需求,請聯(lián)系我們的客服:24小時在線咨詢qq 316327876;感謝公司提供了這次公平競爭的機會,給了我們一個展示自己的舞臺。同時也感謝各位同事多年來的支持和鼓勵,我才有勇氣、有信心、有能力站在這里。
這次競爭上崗,我競小兒科護士長。之所以競爭這一職位,主要有以下原因:
一、理論功底比較扎實,專業(yè)水平較高。我xxx年畢業(yè)于xxx衛(wèi)校,在校三年的時間,我系統(tǒng)地學習了護理專業(yè)知識。xxx年山東省高等教育自學考試開設了高等護理專業(yè),我積極報名參加,克服了工作、生活和學習的矛盾,于xxx年獲得了大專學歷。通過勤奮的學習,擴大了知識面,對護理專業(yè)的新知識、新理念有了比較深的理解。同時認真對待院里組織的每一次業(yè)務考試、考核,多年來我的成績均名列前茅。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床實踐,又注意了總結工作中的經(jīng)驗,不斷升華自己的理論水平,自工作以來共撰寫論文xxx篇,其中在省級刊物上發(fā)表xxx篇。比較深厚的專業(yè)知識使我的工作得心應手。
二、工作經(jīng)驗比較豐富,適應性比較強。自參加工作以來,我先后在xxx科、xxx科、兒科等不同的崗位從事護理工作,工作中我做到了向有經(jīng)驗的'老同志請教,學習他們的好經(jīng)驗、好做法,每當院領導派我到一個新的工作崗位,我都善于及時總結工作經(jīng)驗,找出各自的規(guī)律和特點,盡快適應這一崗位的要求。xxx年的工作實踐使我積累了豐富的工作經(jīng)驗。特別是在小兒科工作期間,每年都有流感大流行季節(jié),針對病人多、任務重,輸液穿刺比較困難的實際情況,能夠做到有條不紊、忙而不亂,協(xié)助護士長合理安排護理人員,帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務能力,順利完成了繁重的工作任務。
三、職業(yè)道德觀念比較強,群眾威信較高。xxx多年來的理論學習和工作實踐以及老師們的言傳身教,使我牢固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的職業(yè)道德觀念。正是因為如此,在工作中我做到了服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務,減輕病人的痛苦,我苦練基本功,對操作技術精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩(wěn)的性格,也培養(yǎng)了快速敏捷的思維能力和應變能力。自xxx年擔任小兒科副護士長職務以來,進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)助護士長處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫(yī)院一系列有關衛(wèi)生改革的文件精神,以改革求發(fā)展。工作中以身作則,服從領導、團結同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,從整體上提高了服務質(zhì)量。認真負責的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,自己多次被評為先進工作者、優(yōu)秀護士等稱號。今年xx月份被評為“病人最滿意的護士”,為自己,同時也為醫(yī)院贏得了榮譽。
以上是我競爭護士長的優(yōu)勢,同時也是我競爭護士長的資格條件。如果這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認可,我將用自己的實際行動來回報各位領導和各位同事,嚴格按照護士長崗位職責的要求,努力工作,扎實奮進、盡職盡責、恪盡職守,創(chuàng)造性地做好各項工作,力爭做出新的更大的成績。在工作中我將把握好兩個方面:
一是貫徹執(zhí)行縣醫(yī)院關于醫(yī)療管理體制改革方面的決策,特別是在護理工作方面,針對小兒科的實際,采取最適合、有效的措施,加大內(nèi)部管理力度,調(diào)動同志們的工作積極性,發(fā)揮每一個護理人員的最大潛能,最大限度地節(jié)約材料消耗,創(chuàng)造更好地經(jīng)濟效益。
個人競聘演講稿4
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
非常感謝公司領導能給我這個參與競聘的機會,今天,我本著鍛煉自身,為大家服務的宗旨站到這里,競聘財務經(jīng)理職位,希望能得到大家的支持。我叫張剛,xxx,畢業(yè)于xxx大學金融專業(yè),并于20xx年就讀于xxx學院,獲得了財務本科學歷。自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先后在出納、財務崗位上工作過,因此,有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗,特別是經(jīng)歷過兩年多專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,因此我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,曾多次被評為“財務部優(yōu)秀員工”。雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但在這里,我仍然可以自信地說:我是財務經(jīng)理職位的最佳人選。
財務管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是關于資金的獲得和有效使用的管理工作,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:
第一、加強資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我部財務一直在做積極的嘗試,包含“內(nèi)部結算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場”、等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,資金一天不能回位,我部資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務部今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。
第二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、財務信息決策職能、預算管理職能,資金預算和部門費用預算管理今年已經(jīng)起步,但還沒有形成完整的流程,今后財務部還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制范圍,細化預算編制內(nèi)容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;加強財務信息決策職能是指在健全財務基礎工作的同時,進一步提升財務信息質(zhì)量,為領導經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的財務信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我部于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務部還將進一步增加此項工作的力度。
第三、提升財務崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財務各項業(yè)務工作。財務部日常事務較多,包含:出納報銷、財務核算、財務報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應建立明確的`崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業(yè)務。其次要制定嚴格的崗位工作標準,并將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是保證業(yè)務質(zhì)量提升的強有力措施。第四、積極應對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自身,努力調(diào)整自身的知識結構和專業(yè)視野,提升個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好榜樣?傊,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提升自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶領財務科全體同事,將我處財務管理水平提升到一個新的高度。
“只有競爭才會激勵自身不斷進步”,有了今天這樣的一次機會,即使不能擔任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為財務部感到由衷的高興,我相信能勝任這一職務的必將是財務部最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是財務部的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此機會好好反省一下自己的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
謝謝大家!
個人競聘演講稿5
尊敬的領導和同事:
大家好!
在為別人工作的同時,其實也是在為自己工作,為自己的理想、自己的未來、自己的成功而奮斗。同時調(diào)整工作心態(tài),重新燃起工作激情,讓生活從平庸走向卓越。
首先,我們應該珍惜現(xiàn)在的工作機會。好工作來之不易。我們應該以積極的態(tài)度做好每一件事。有一顆積極向上的心,無論做什么,都要用心去做。如果你試圖挑戰(zhàn)工作中的困難,你總會有所收獲。其次,要愛崗敬業(yè),對工作有高度的責任感和忠誠度,愛崗敬業(yè),專心做好工作。
一個人對待工作的態(tài)度是積極的還是消極的?它是進步的,還是重要的?直接影響工作質(zhì)量?工作是一個人施展才華的好舞臺。不管他或她做什么工作,他或她總是會得到一些東西。這是不變的真理。我們已經(jīng)進入終身學習的時代,活到老學到老。只有當我們努力工作,珍惜眼前美好的事物,加上我們的奉獻,付出我們的行動,我們一定會取得優(yōu)異的成績。一個人對工作的態(tài)度是他野心的表現(xiàn),所以了解一個人對工作的態(tài)度就意味著了解那個人對生活的態(tài)度。
我們往往對薪酬缺乏更深入的了解。事實上,工資只是獎勵工作的一種方式。我們應該看看我們的工作教會了我們什么,我們鍛煉了什么,我們提前意識到了什么。這些都是無形的財富,比有限的工資要珍貴得多。如果一個人有能力,別人可以在他平時的工作中看到,而不用他自己說。沒有哪個領導會不重視人才,但金子總會發(fā)光。
艱巨的任務可以鍛煉我們的意志,新的工作可以拓展我們的性格,企業(yè)是我們成長的另一所學校。工作可以豐富我們的經(jīng)驗,增加我們的智慧。與工作中獲得的'技能和經(jīng)驗相比,微薄的薪水將不再那么重要。無論你做什么工作,無論你的工作環(huán)境是寬松還是嚴格,你都應該認真工作。不要讓領導轉(zhuǎn)身就開始請假。沒有監(jiān)督,就沒有工作。只有在工作中鍛煉自己的能力,讓自己不斷提升,加薪升職才能落到你頭上。
事實上。每一份工作都是一座珍貴的鉆石礦,把每一件簡單的事情都做好并不容易。做好每一件平凡的事,都是不平凡的。工作意味著責任,每個崗位規(guī)定的任務就是責任。你應該在這份工作中承擔起這份責任,我們每個人都應該充滿責任感。其次,要有團隊精神,這是推動個人前進的動力。只有所有員工對企業(yè)忠誠,才能發(fā)揮團隊的力量,勇往直前,推動企業(yè)走向成功。
一個企業(yè)的生存離不開少數(shù)員工的能力和智慧,也需要絕大多數(shù)員工的忠誠和勤奮。很遺憾,一個專門做業(yè)務的員工,可以因為自己比別人優(yōu)秀,或者不積極合作,而傲慢地拒絕合作。其實他可以利用別人的力量讓自己更加優(yōu)秀。
很多時候,一個團隊可以在精神上給人更多的幫助,一個積極向上的團隊可以激發(fā)每個人的信心,一個充滿斗志的團隊可以激發(fā)每個人的熱情,一個永遠創(chuàng)新的團隊可以為每工作中承擔起這份責任,我們每個人都應該充滿責任感。其次,要有團隊精神,這是推動個人前進的動力。只有所有員工對企業(yè)忠誠,才能發(fā)揮團隊的力量,勇往直前,推動企業(yè)走向成功。一個企業(yè)的生存離不開少數(shù)員工的能力和智慧,也需要絕大多數(shù)員工的忠誠和勤奮。很遺憾,一個專門做業(yè)務的員工,可以因為自己比別人優(yōu)秀,或者不積極合作,而傲慢地拒絕合作。其實他可以利用別人的力量讓自己更加優(yōu)秀。
很多時候,一個團隊可以在精神上給人更多的幫助,一個積極向上的團隊可以激發(fā)每個人的信心,一個充滿斗志的團隊可以激發(fā)每個人的熱情,一個永遠創(chuàng)新的團隊可以為每個人的創(chuàng)造力研發(fā)提供足夠的空間,一個協(xié)調(diào)和諧的團隊可以給每個成員好的感覺,培養(yǎng)自己的團隊合作精神,感染團隊中積極向上的人。謝謝大家!
個人競聘演講稿6
尊敬的各位領導、各位同事:
今天,公司領導給我們這樣一個公開接受組織挑選、充分展示自我、參加公平競爭的機會,我非常地感謝!也感謝和我一起共同為完成籌建處和公司交辦的各項任務而并肩戰(zhàn)斗的各位同仁,以及長期給予我支持和幫助的各位領導和師傅。我叫陳揚,今年34歲,大學文化,中共黨員,1998年畢業(yè)于重慶大學熱能工程專業(yè),同年在靖遠電廠參加工作,20xx年4月調(diào)入張掖發(fā)電公司,x年6月借調(diào)常樂電廠籌建處。自參加工作以來,當過汽機值班員、司機助手、全能巡檢、全能副值,參與過生產(chǎn)準備,干過值長、值長組組長、總經(jīng)部主任助理、副主任,現(xiàn)任常樂電廠籌建處綜合組組長,負責辦公室、后勤服務管理、物資供應及前期工作的全部或部分工作。
在競聘中層管理人員的機遇面前,我為自己究竟能干什么,怎么干,能不能干好,挖空心思地想了好幾天,給自己挑揀了一些優(yōu)點,請各位領導和評委們批評指正,自認為:遇事沉穩(wěn),能顧全大局;勤學好思,能與時俱進;注重細節(jié),能力求完美;嚴于律己,講究團隊作戰(zhàn);善于協(xié)作,倡導和諧奮進;干事創(chuàng)業(yè),不忘教傳幫帶。但也存在管理經(jīng)驗少,知識結構單一,處理復雜問題的應變能力弱等不足之處?傊,自認為具備發(fā)電企業(yè)中層管理人員的基本條件和管理能力。
如果我被公司聘為中層管理人員,我將做好以下幾個方面的工作:
1、加強業(yè)務學習,增強自身素質(zhì)。緊緊圍繞公司基建和崗位工作實際,充分利用中心組學習和個人自學,深入學習科學發(fā)展觀,認真學習、貫徹落實集團公司和公司文件精神,學習黨內(nèi)有關廉潔紀律的規(guī)定,堅決執(zhí)行公司各種會議形成的決議和領導交辦。不間斷學習與項目前期工作有關的各項制度和規(guī)定,學習計劃、財務、物資、生產(chǎn)準備、現(xiàn)代企業(yè)管理等方面的'法規(guī)、制度和規(guī)范,積極探索學習較為成熟和先進的部門管理模式,創(chuàng)建適合我公司實際情況的部門管理及發(fā)展模式。始終保持“不甘落后的拼搏、永無休止的探索、更高境界的追求”的精神狀態(tài),牢固樹立“在學中干、在干中學、干學相濟”的基本思想,力爭在部門上下形成將鼎新風電建設成為一流企業(yè)的“干事創(chuàng)業(yè)”氛圍,高質(zhì)量、高速度完成公司賦予的各項重要任務。
2、健全規(guī)章制度,規(guī)范工作流程。建立一批簡單實用、人人即可操作的規(guī)章制度,配套高效、合理、規(guī)范的工作流程圖,制定大家廣泛認同的年、月、周工作目標,努力形成任務明確、責任落實、層層推動、循序漸進的工作目標績效體系,做到“凡事有章可循,凡事有據(jù)可查,凡事有人負責,凡事有人檢查”。
3、帶好隊伍,為公司培養(yǎng)人才。有人說了三個關鍵,我覺得非常好。就是“關鍵時候培養(yǎng)一批人、關鍵時候提拔一批人、關鍵時候不害一個人”。當前就是培養(yǎng)一批人的關鍵時候,這個“人”,不是人物,也不是人手,而是人才。努力營造人人學習、時時學習的良好氛圍,努力搭建人人能學習、時時想學習的上進平臺。建立公開、公平、公正的人才選拔機制,真正把想干事、能干事、會干事、帶領大家干事和大家擁護干事的精兵強將推薦到公司重要崗位上去。加強“四力建設”,把學習力、執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力建設貫穿于隊伍建設的始終,把學習力、執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的培養(yǎng)伴隨于員工成長的每個階段,打造一個“呼之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的干事創(chuàng)業(yè)團隊,推動公司健康快在具體工作中,我將以“三個服從”嚴格要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”原則與人相處!叭齻服從”是個性服從全局,感情服從原則,主觀服從客觀。切實做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位!叭齻一點”是當上級要求與我部實際工作相符時,我會盡努力去找結合點;當部門之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點!叭齻適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力,以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。用真情和愛心去善待我的每一個同事,給他們營造一個寬松的發(fā)展空間;用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次,努力實現(xiàn)“以為爭位,以位促為”的工作目標。
個人競聘演講稿7
尊敬的各位評委、領導、同志們,大家好!
首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”的機會,我為能參加郯城縣公安局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內(nèi)容分為三個部分:
一、是我的個人情況;
二、是我的任職優(yōu)勢;
三、是我的工作設想。
一、我的個人情況:
我叫@@@,今年38歲,大專畢業(yè),現(xiàn)在@@派出所任副所長。一九八四年在山東省人民警察學校學習,任四隊四區(qū)隊一班班長;一九八六年畢業(yè)后被分配到郯城縣公安局,先后在新村派出所、重坊派出所、高峰頭派出所、@@派出所工作。榮立過一次三等功。
在公安工作的這十七年里,我懷著對公安事業(yè)的滿腔熱情,抱著維護法律、服務人民的愿望,始終在基層,從民警干起,努力向業(yè)務精通、經(jīng)驗豐富的`領導和同志們學習,政治思想覺悟和業(yè)務水平都有了很大的提高。
二、我的任職優(yōu)勢:
我從走出學校門就在公安派出所工作,始終戰(zhàn)斗在基層第一線,對派出所業(yè)務相當熟悉和了解。
多年來,我堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力。堅持業(yè)務學習,并在實踐中探索,從而掌握了比較成熟的工作經(jīng)驗和工作方法。堅持其他科學知識的學習,努力擴大知識面,提高自己的工作水平,強化了創(chuàng)新意識。
這十七年,我始終能夠緊緊圍繞“全局一盤棋”這個大局,服從命令,聽從指揮,團結同志,光明磊落。在擔任副所長期間,配合所領導帶領全所同志,艱苦奮斗,不辱使命,做了大量扎實、有效的工作,未出任何問題,確保了一方的穩(wěn)定。我曾經(jīng)搞過小居民身份證照相室,方便了群眾。在互聯(lián)網(wǎng)上建設了派出所窗口網(wǎng)站,拓寬了宣傳渠道。
作風上,嚴格要求自己,遵紀守法、踏實勤懇、廉潔奉公,顧全大局,克制自己,適應工作需要。
個人競聘演講稿8
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!
我社這次人事制度變更,對信用社主任采納公開聘請的方式,為全體干部職工帶給了一個公平競爭的時機,我十分擁護,并用心參與競爭。同時我們還就應感謝社里的各位領導,你們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而有力的手扶我們走上了干事業(yè)的征程,感謝在座的各位師長和同志,你們的鼓舞和幫助使我從有勇氣到有必須實力充滿信心地參與競聘。感謝大家!
下面,我分三局部向各位領導、評委、同事匯報我的狀況。
第一局部、我個人根本狀況。
我叫x,今年歲,1xx年月至1xx年月在(x)任會計、信貸員;1xx年至1xx年在縣級信用社擔任稽查員;1xx年至20xx年在市級信用社任信貸員;1xx年任副主任;20xx年至今在縣級信用社任副主任。工作中,我干一行,愛一行,專一行,在每個工作崗位上都做出了必須的成績,屢次受到領導的好評和嘉獎。
第二局部,我的競聘優(yōu)勢。
這天之所以走到講臺上參加社主任的競聘,我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件,我有潛力,有信心、有決心勝任這崗位,我的優(yōu)勢主要有:
第一、我思想進步,具有必須的政治素養(yǎng)。
我從小理解了良好的傳統(tǒng)教育,因而培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。平常,我注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受社領導和同事們的信任。
第二,我工作適應潛力強,具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理潛力。
回想起來,自1x年x參加工作以來,我曾先后歷任會計、信貸員、稽查員、副主任等多種不同崗位、不同性質(zhì)的工作。能夠說,每一次崗位變動,對我的人生都是一次難得的體驗,對我的潛力都是一次重要的提升,對我的生命都是一筆珍貴的財寶!工作以來,我屢次超額完成社里的任務指標,在處理各類違章事件中,由于處理得當,屢次受到上級領導的肯定。能夠說,多年的工作實踐,已使我根本具備了擔任社主任所需要的工作潛力,組織潛力。
第三、樹立了強烈的工作職責感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新。
我出生于一個一般家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和十多年的工作經(jīng)歷,鍛煉了我很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。并始終以“明明白白做人、實實在在做事”的信條工作。同時,這些年來的工作,也造就了我勇于承當職責,永久不言棄的堅強性格。所有這些,都為我做好社主任工作帶給了可靠的保障。
第四、本人年富力強,精力充足。我今年歲,作為中青年人,我思想解放,勇于探究,富有變更和創(chuàng)新精神。個性是擔__縣級信用社副主任以來,使我拓寬了思路、開闊了眼界,增強了大局觀念,豐富了工作經(jīng)驗。我相信,擁有強烈的事業(yè)心、職責感和旺盛的精力,我必須能夠全身心地投入到今后的工作中。
第五,我具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風。大家都明白,信用社的工作與其它工作不同,來不得半點馬虎。要想做好各項工作,務必要有強烈的'職責心和一絲不茍的工作作風。在我擔任副主任期間,從來沒有出現(xiàn)過一齊過失。我總是全身心地投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中,做事堅持事實求是、清正廉潔。自參加工作以來,我一向堅持“這天能做的事絕不拖到明天,此刻能辦的事絕不等到將來”,在做各種工作過程中,從來沒有“反正上面還有領導,反正領導還要想,能敷衍就敷衍一下”的想法和做法,我歷來就是必須要把自己現(xiàn)有的本領用完,能使的勁使夠,再向領導交差。
所以,從工作作風上講,我將無愧于組織和領導的信任。
金無足赤,人無完人。在那里,我也情愿坦誠地把自己已經(jīng)認識到的缺乏之處匯報給大家。主要有兩點:一是知識結構上的缺乏仍然明顯。目前,我正在攻讀本科,自學有關法律、寫作、管理方面的知識,我想透過循序漸進的努力,力爭成為對市場營銷、經(jīng)營管理、金融知識都有所知曉的綜合性管理人才。二是因為年輕,處理矛盾的經(jīng)驗還不是很足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗,虛心求教,加以彌補。
請領導和同事們相信,既然我自己能認識到這些缺乏,也就必須能努力克服,不斷完善自己的人格。
第三局部,工作設想及崗位承諾。
假如承蒙各位領導、評委、同事們的厚愛,讓我信用社主任的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力把領導和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機遇。我必須努力做好如下幾點:
一是真誠講團結。
多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事時間,搞好團結比什么都重要。為此,我將擺正自己的位置,在領導面前,凡事多請示、多匯報、多交心通氣,團結協(xié)作,認真履行崗位職責。在同事面前,凡事多交流,增進友誼,搞好團結,使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心,把社里的工作搞好。
二是加強本部門管理力度,健全各項管理制度。
我將不斷查找工作的新思路、新方法,用心做好本部門的管理工作,建立完善的內(nèi)新管理制度,明確分工,劃清職責。設置相應的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位職工明白自己需要干什么和怎樣去干。
三是抓好資產(chǎn)質(zhì)量、做好經(jīng)營目標,用心降低不良資產(chǎn)。為此,我將以“五個到位”指導工作。
1、擺正位置,轉(zhuǎn)變主角到位。作為一名信用社主任,要不折不扣地完成組織上交給的工作任務。要以愛已之心愛人,以真誠的感情凝聚人心。和信用社的其他同志等距離相處,政治上幫助,業(yè)務上支持,生活上關懷,認真聽取他們的意見和推薦,運用鼓勵機制和人格的力量影響和帶發(fā)動工,充分調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性。
2、突出重點,抓好營銷到位。依據(jù)市場經(jīng)濟學的“二八”法則和xx儲蓄所的地域特點,我將組建一支個性能戰(zhàn)斗的隊伍,加強優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集,建立詳盡的檔案,進行等級分類,防止營銷的盲目性和隨機性,在維護現(xiàn)有客戶的根底上,加大營銷力度,爭攬潛在客戶,擴大市場份額,增加存款收入。
3、創(chuàng)立品牌,優(yōu)化服務到位。物理學上的“萬有引力定理”告訴我們,要想增加吸引力,就得增加自身質(zhì)量。要爭取客戶,就務必打造服務品牌。我將整合內(nèi)部資源,完善服務功能,真正使客戶進門有舒適感、臨柜有親切感、離柜有留戀感。
4、強化管理,提高素養(yǎng)到位。我將組織員工認真學習現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營理念和有關知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的開展趨勢,開展服務禮儀、營銷知識、理財方案、優(yōu)質(zhì)客戶檔案管理等競賽,掀起學業(yè)務、學知識的浪潮,打造一個“學習型”的信用社,使全體員工明確前進的方向,自動自發(fā),激活潛能,找到拓展業(yè)務的方法。
5、樹立經(jīng)營、開展多贏觀念,提高效率到位。我上任后,將用心強化企業(yè)意識、經(jīng)營意識,用心降低不良貸款,實現(xiàn)信用社、企業(yè)、擔保機構多贏;要用心探究金融機構的開展途徑。建立信用評價體系,尋求信企溝通渠道,建立擔保機構;要抓住有利時機,用心消化不良資產(chǎn)。
四是我將努力提高自身素養(yǎng)建設。
打鐵先要自身硬。假如我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務潛力,增強自身綜合素養(yǎng)。在信用社的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的金融事業(yè)。
尊敬的各位領導、各位評委,假如我應聘成功,我將以此為新的起點,認真兌現(xiàn)我的上述諾言;讓信用社主任這個職業(yè)因為我們的存在而更加神圣,讓這個世界因為我們默默無聞的奉獻,鮮花更加鮮艷,掌聲更加響亮,家庭更加幸福,事業(yè)更加輝煌!
個人競聘演講稿9
尊敬的各位領導:
大家好!
出于個人理想的追求,出于對醫(yī)院改革的積極參與,出于對外科的深厚感情我來到了今天的競聘現(xiàn)場,我競聘的崗位是外科護士長。在此謝謝院領導給我這次展示的機會。
我是外科護士xx,生于19xx年,黨員,大專學歷,于1990年7月畢業(yè)云南省xx校,1990年7月31日分配到本院外科開始護士生涯至今20年。期間六次評為最佳護士,兩次履職優(yōu)秀,1996年論文護士應謹慎語言,1997外科應該加強TCU病房質(zhì)量管理獲院三等獎,20xx年前列腺等離子切割術后并發(fā)癥預防及護理、三腔球囊尿管用于膀胱造瘺術的護理兩篇論文獲院2等獎。1997年曾被科室派往xx醫(yī)院外3科進修重癥監(jiān)護;貋砗蠓e極投入外科臨床護理中,隨著臨床護理的迅速發(fā)展,唯有不斷學習才不至落后,于20xx年通過中央廣播電視大學三年?谱o理,取得大專文憑,20xx年通過了中級職稱考試,取得主管護理師資格。通過學習從中找到了樂趣用理論指導實踐,也升華了我的服務理念和對專業(yè)的濃厚興趣。長達20年的磨練我已經(jīng)成為具有豐富經(jīng)驗的護師,能熟練掌握外科各項護理常規(guī)和操作規(guī)程,能熟練應用外科現(xiàn)有的儀器,熟知外科每個人的脾氣性格,能和大家和睦共處。工作期間曾協(xié)助護士長帶教護生,目前還協(xié)助護士長管理科室?guī)つ。積極參加醫(yī)院組織各種活動,豐富醫(yī)院文化的過程中,我的綜合素質(zhì)也得到了提高,具備了一定的協(xié)調(diào)溝通和組織管理能力。在院黨委,外系支部的幫助關懷下,我由一個靦腆,沉默寡言,不管閑事的人,變成了一個有思想,有行動有主見的人,我覺得自己真的成熟了,對外科的愛超越了一切,外科興旺的時候我為它高興,衰退的時候我難過。目前外科精神渙散,護士付出得不到回報,工作積極性不高,但依然能履行各班職責,我希望改變這種現(xiàn)狀,通過努力創(chuàng)造一個積極,進取團結和睦的大家庭,我想是黨考驗我的時候了,我應該站出來,說我能行。
如果我當選,我將做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,盡力化解科室、醫(yī)護、及護患間的矛盾;以謙虛、謹慎和積極工作的態(tài)度對待領導;以和睦相處、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關系;以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道,只有關心、體貼、理解護士,才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性。也只有做好溝通與協(xié)調(diào)、團結工作,才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方。我的.新浪博客里的座右銘是認真去做每一件事,用心去感受每一人,別計較得失。
如果我當選,我將做好以下幾方面的工作:
1、在外科科主任業(yè)務指導下,按照護理質(zhì)量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行護士長職責和義務。堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務”的服務理念,把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育力度,做好出院訪視工作。
2、提高科室凝聚力,使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士潛能,調(diào)動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源,為科室創(chuàng)造一個輕松和諧友愛的環(huán)境。
。1)記住每個人的生日,送一份小禮品。
。2)手術延長保證手術醫(yī)生吃到熱菜熱湯。
(3)科室成員生病住院全科探望給予關心。
。4)每月一次工會活動,勞逸結合。
(5)開展批評與自我批評,不讓矛盾過夜。
3、不斷加強醫(yī)護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務。
4、重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育,防范安全隱患。制定切實可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,及時完成各種有效記錄,把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關。
5、增收節(jié)支,創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支,降低醫(yī)療成本,保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。
。1)增加純收入。
。2)嚴格管理科室各種儀器,專人管理。
6、科室做到年有目標,月有計劃。鼓勵護士每人每年完成1—2篇論文。定期業(yè)務學習和經(jīng)驗交流,隨著科室腔鏡發(fā)展,護理不到位的情況下加強學習,可外出學習,或通過網(wǎng)絡等學習術后護理,病情評估,措施實施。
以上是我競聘思路,希望能得到所有領導和各位的幫助、指導和完善。涓涓細流,匯入長江我決心,為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,為外科的發(fā)展經(jīng)濟效益得到更大雙贏的效果而將自己所有的精力融匯到這個讓我歡喜讓我憂的大集體中。我將無怨無悔。
有一句話很經(jīng)典千里馬常有,而伯樂不常有,至于是不是千里馬,就有待在座伯樂們的裁決了。
個人競聘演講稿10
尊敬的各位領導、各位同事:
大家下午好!
聽說我被評為酒店選進管理者、并且還要在大會上發(fā)言,我真的是感到很意外,也很慚愧,內(nèi)心也十分激動,說實在的,我自從20xx年加入鳳凰島這個大家庭以來、在我的工作中還有很多不足的地方還需要我不斷的去完善、去改進、去努力,我所做的一切也只不過跟在座各位一樣,做的都是份內(nèi)的事,此時此刻、我最想說的話只有兩個字:感謝!作為酒店的一名普通的外聘管理者,我覺得我是非常幸運和幸福的`。因為在這里工作,我能夠時時刻刻感受到領導和同事們對我的關心和愛護,記得那是20xx年6月從四川老家傳來我岳母病逝的消息,當時酒店裝修正在緊鑼密鼓的進行,根本脫不了身,我心急如焚。后來被置業(yè)公司董事長、莊總知道了,他們找到我,深切的對我說,這里你不用擔心,你回去吧,早去早回、為此我暗下決心,努力工作,用最好的工作業(yè)績來表達對他們的回報。
在這里工作我沒有覺得外來人員被歧視,卻感受到領導在工作中給我足夠的信任、支持與幫助,使我與其他職工一樣,擁有同樣的廣闊天地,擁有同樣的平臺,盡情施展著自己的才華;記得20xx年我剛到鳳凰島還是一個普通的工程部經(jīng)理、轉(zhuǎn)眼間變成了酒店分管三個部門的工程總監(jiān),在這里我要向大家真誠的說一句、同事們讓我們共同努力吧、鳳凰島是我們騰飛的起點、是我們實現(xiàn)夢想的地方!自從我接任該職務以來,我?guī)ьI的保安部在20xx年第三季度被評為先進集體。工程部被評為酒店20xx年度選進集體,今天能個站在這里,我覺得歸功于六個字:“信任、幫助、支持”。談到信任,我要非常感謝置業(yè)公司各位領導、酒店領導、各部門經(jīng)理/總監(jiān)及同事們對我的信任,讓我有了一個發(fā)揮自己的空間,有了你們的幫助和關愛,使我能夠在業(yè)務素質(zhì)等許多方面逐漸走向成熟,在人生的道路上一步一個腳印的踏實前進,我的每一點進步,領導和同事們都給了我極大的關注和鼓勵,并給予了很高的榮譽。借此機會,請再一次允許我向一直以來幫助、支持我工作的各位同事表示衷心的感謝!向關心、培養(yǎng)我的各位領導表示由衷的敬意!
個人競聘演講稿11
大家好!
今天我競聘的崗位是個人客戶經(jīng)理(六級)。首先衷心的感謝行領導為我們提供這次競聘的舞臺,對我來說,這是一次難得的鍛煉自己和提高自己的機會。我將以良好的心態(tài),盡我所能參加此次競聘,接受組織的挑選。
工作簡歷
我現(xiàn)年XX
競聘理由
。ㄒ唬┪宜鶎W的專業(yè)中,涉及市場營銷學、客戶心理學等知識,為相關的個人業(yè)務工作奠定了一定的理論基礎,并在實際工作中與營銷結合起來,從評估客戶需求,到營銷理財產(chǎn)品,再到維系客戶。
。ǘ﹥赡陙恚趥人業(yè)務顧問崗位的工作中,熟悉個人業(yè)務客戶常用銀行產(chǎn)品的基本處理流程、功能、特點及競爭優(yōu)勢,熟悉電子銀行、自助設備等營銷服務渠道的功能及其應用,較好地為客戶提供綜合化、專業(yè)化、個性化的服務。
記得總行在近幾年形成的“五統(tǒng)一”的服務規(guī)范中,有一項就是“統(tǒng)一的客戶經(jīng)理選拔標準”。可見,這是現(xiàn)實的客觀需要,以及同業(yè)激烈競爭的要求,我愿意在這一崗位上為建行個人業(yè)務的發(fā)展做出更大的貢獻。
三、擬聘后的工作設想
如果我在這次競聘中,能夠得到領導的.認可和支持,我將在支行領導和網(wǎng)點經(jīng)理的帶領下,認真履行個人客戶經(jīng)理的職責,努力完成各項指標。
第一,加強學習,熟練掌握業(yè)務技能與營銷技能。樹立市場觀念,客戶觀念,營銷觀念,為客戶服務打定堅實的基礎。不能夠熟悉業(yè)務知識,任何服務和營銷都無從談起,更談不上客戶的開發(fā)。作為一名黨員,我也時刻提醒自己,不斷加強自身的政治素養(yǎng),強化對金融政策和法規(guī)的學習,能夠按照全行的思路,開創(chuàng)性的開展工作。“學無止境,厚積薄發(fā)”,只有平時不斷充實自己,才能高效地服務于客戶,從而提升客戶的滿意度。我很榮幸能夠在上海參加首屆金融理財師年會,那是一座匯集學養(yǎng)、啟迪智慧、傳承文化、開闊格局的知識殿堂。今后有機會,我依然會熱情參與,融入理財師團隊,以此定期鼓勵、鞭策自己,精進專業(yè)。
第二,提升理財產(chǎn)品營銷技能和客戶關系營銷技能,做到“留住客戶,贏得客戶,拓展客戶”。
1、理財產(chǎn)品營銷。建設銀行的產(chǎn)品與服務不斷跨越傳統(tǒng)業(yè)務和服務領域,以滿足不同群體客戶的需求。為了更好地服務客戶,好多產(chǎn)品我都會身先試用,比如網(wǎng)銀中投資理財?shù)你y行存管、電話銀行的福彩投注、手機銀行中萬易通商城的特價機票和福彩投注等,在上星期車爆胎,因持有汽車卡,還享受了一次免費的道路救援。我想,建行為我們提供如此方便、快捷的產(chǎn)品服務,應該與更多的人去分享,去應用。因為親身體驗,偶爾會與客戶交流心得體會,這樣也增加了親和力,客戶關系也能進一步深入。
2、客戶關系營銷?蛻絷P系的營銷是一種經(jīng)營理念上的超越,反映了一種新型的營銷文化,從本質(zhì)上體現(xiàn)了對“以客戶為中心”理念的認同。無論是維護老客戶,還是開發(fā)新客戶,都要樹立客戶第一的思想,把客戶的事情當自己的事情來辦。在實際工作中,我們每天都會面對形形色色的客戶,每一個走進建行的客戶,并不一定是我的客戶,也許他的大部分資金都在他行,但是我要努力把他留住。(舉實例:保險聯(lián)動銀行卡、電子銀行、汽車卡。)我們與客戶的關系實質(zhì)上是人與人之間的關系,如果我們用誠信和優(yōu)質(zhì)的服務對待客戶,那么我們換來的就不只是單個產(chǎn)品的買單,而是客戶對我們的信任和選擇,最終成為我的客戶。
第三,關注市場,掌握同業(yè)對客戶的競爭動態(tài),“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”。作為個人客戶經(jīng)理,應時刻注重研究市場,關注市場動態(tài),因為研究市場就是分析營銷環(huán)境,在把握客戶環(huán)境的前提下研究客戶,分析客戶心理,從而達到了解客戶資金運作規(guī)律,力爭將客戶的下游資金跟蹤到我行。同時,應深入進行市場調(diào)研和分析,掌握我區(qū)客戶特點和結構,進行市場細分,研究本行金融產(chǎn)品和服務的市場占有率,同業(yè)競爭能力,及時反饋客戶對銀行服務的意見和建議等,為領導經(jīng)營決策提供可靠依據(jù)。
第四,認真履行客戶經(jīng)理的職責,重點維護VIP客戶,并轉(zhuǎn)變服務模式,加強防范風險,圓滿完成任務?傂兄朴喌摹读闶劬W(wǎng)點轉(zhuǎn)型二代指引(08)――深化二代轉(zhuǎn)型推廣工作的指導意見》中提到,目前我行向VIP客戶提供的服務更多地還是傳統(tǒng)金融服務,內(nèi)容和形式比較單一,客戶體驗更多地停留在交易的優(yōu)先辦理和價格優(yōu)惠上。截至20xx年末,占個人存量客戶2%的VIP客戶貢獻了47%的金融資產(chǎn),其銀行卡,理財產(chǎn)品,基金,黃金等產(chǎn)品的覆蓋度遠高于大眾客戶,是對我行零售業(yè)務貢獻度的客戶群體。因此熟練掌握各個系統(tǒng)的應用,尤其是OCRM等系統(tǒng)的應用,對客戶實行綜合化、差別化、個性化的服務顯得尤為重要。我的銷售服務模式并非“只重結果,不重過程”,相反,我覺得過程更重要。
個人競聘演講稿12
尊敬的各位領導、員工同志們:
大家好!首先要感謝領導和員工同志們對我的信任,使我有機會在這里發(fā)表競聘演講。今天我演講的內(nèi)容是:愛崗敬業(yè),履行職責,努力爭當一名優(yōu)秀的銀行營業(yè)部經(jīng)理。面對充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的20xx年,作為一名銀行營業(yè)部經(jīng)理,我的人生目標是忠誠、奉獻、務實和向上,我的畢生追求是明明白白做人,老老實實做事。演講分四方面內(nèi)容:一自我介紹,二崗位認識,三競聘優(yōu)勢,四工作打算。
一、自我介紹
我叫XXX,現(xiàn)年XX歲,中共黨員,XX文化程度,XXXX年X月參加工作,現(xiàn)擔任銀行營業(yè)部經(jīng)理。參加工作以來,我認真學習,勤奮工作,具有良好職業(yè)道德和業(yè)務技能,以高度的責任心和強烈的時代感完成全部工作任務,取得了良好成績,獲得銀行領導和廣大群眾的充分肯定與一致贊譽。
二、崗位認識
銀行營業(yè)部經(jīng)理是個重要的工作崗位,要在銀行的領導下,帶領營業(yè)部全體員工認真努力工作,完成銀行布置的工作任務,取得良好工作成績。當好銀行營業(yè)部經(jīng)理,要有堅定的政治思想覺悟和扎實的業(yè)務工作技能,按照銀行的工作精神與工作要求,刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)工作,完成各項工作任務,力爭工作的完美與高效,為銀行創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益。
三、競聘優(yōu)勢
(一)綜合素質(zhì)良好
我認真學習黨的理論和十八大精神,認真學習國家金融法律法規(guī),認真學習銀行業(yè)務知識,切實提高自己的政治思想覺悟與業(yè)務工作技能,在思想上與銀行保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到忠誠于銀行,始終把銀行放心中,時刻維護銀行利益。我有強烈的事業(yè)心和責任感,牢記為民服務的宗旨,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、精益求精、一絲不茍做好每一項工作,提高工作效率和工作質(zhì)量。
(二)工作經(jīng)驗豐富
我參加銀行工作已有XX年,在多年的銀行工作中,我服從領導,積極承擔艱苦工作,善于做員工思想工作,積累了較為豐富的銀行工作經(jīng)驗。我平時認真學習,刻苦鉆研,虛心向同事、領導請教,重視經(jīng)驗積累和總結,注重理論和實踐相結合,牢固掌握國家金融法律法規(guī)和銀行業(yè)務操作流程,具有扎實的銀行業(yè)務知識和工作技能,能夠熟練開展營業(yè)部各項工作,按時、準確完成各項工作任務,取得良好成績。同時,我有較強的問題處理、系統(tǒng)分析、理解判斷、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠團結員工,密切合作,共同把工作做好,滿足工作要求,促進營業(yè)部各項工作又好又快發(fā)展。
(三)工作業(yè)績較好
我加強內(nèi)部管理,牢固樹立合法合規(guī)意識,切實防范金融風險,維護銀行資產(chǎn)安全。我加強營銷力度,利用20xx年度全縣財政統(tǒng)發(fā)工資在我行代理的大平臺,努力做好柜面營銷,取得良好成績。我加大員工培訓力度,在20xx年度柜員等級考試中取得優(yōu)異成績,共有5人評為3級柜員、1人評為4級柜員,其中4人為入行不到1年半的代辦員。20xx年四季度文明規(guī)范服務督導暗訪中,我支行被評為倒數(shù)第二,我要充分吸取這個教訓,采取有效措施加強文明規(guī)范服務,力爭使營業(yè)部文明規(guī)范服務上新的臺階,獲得客戶的滿意。
(四)能夠吃苦耐勞
我有吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、腳踏實地、雷厲風行的工作作風,想以前營業(yè)部工作中,遇到無數(shù)困難險阻,我一一想法克服、時常加班加點,竭盡全力做好工作,不怕辛苦,從無怨言。我會繼續(xù)發(fā)揚以前吃苦耐勞、艱苦樸素的工作作風,按照營業(yè)部經(jīng)理工作要求,緊密結合自身崗位實際,創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調(diào)、開展各項工作,保證出色完成各項工作任務。
四、工作打算
假如這次競聘銀行營業(yè)部經(jīng)理成功,我將在銀行的領導下,圍繞銀行工作精神和自身工作職責,著重做好五方面工作:
(一)抓好自身建設,全面提高素質(zhì)
銀行營業(yè)部經(jīng)理責任重大,任務繁重,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質(zhì)的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務知識學習,全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素質(zhì),公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,要求營業(yè)部員工做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己,吃苦在前,享樂在后,努力爭當一名優(yōu)秀的銀行營業(yè)部經(jīng)理,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
(二)做到勤政勤業(yè),促進工作發(fā)展
我一是要加快經(jīng)營業(yè)務發(fā)展,把握負債業(yè)務這條主線,發(fā)揮結算業(yè)務和理財業(yè)務的支撐作用。堅持存款是立行之本,以銀行卡為載體,積極發(fā)展銀行離柜業(yè)務和非現(xiàn)金結算業(yè)務,不斷豐富個人中間業(yè)務產(chǎn)品。要積極擴大客戶群體,優(yōu)化客戶結構,增加營業(yè)部業(yè)務的覆蓋面,促進各項業(yè)務發(fā)展。要制定經(jīng)營業(yè)務發(fā)展措施,責任落實到每個人,使人人有壓力有動力,積極發(fā)展經(jīng)營業(yè)務,力爭取得良好業(yè)績。二是要以“優(yōu)質(zhì)服務”為中心,積極開展各類主題活動,增強一線柜員、大堂經(jīng)理和保安的工作責任心,細致熱情為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務,在提升服務水平中形成自己的特色,打響營業(yè)部服務品牌,增強營業(yè)部的社會影響力和對客戶的吸引力,以優(yōu)質(zhì)服務促進各類業(yè)務的發(fā)展。三是通過建立內(nèi)部控制體系,健全內(nèi)部控制機制,實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)健規(guī)范經(jīng)營,增強一線員工遵守合規(guī)習慣的良好作風,切實提高風險合規(guī)管理能力,杜絕產(chǎn)生金融風險。
(三)抓好隊伍建設,全力做好工作
搞好營業(yè)部工作,隊伍建設是根本。我一是要在銀行的領導下,切實擔負好管理員工的責任,牢固確立“以人為本”的.管理理念,認真聽取員工的意見與建議,與員工同呼吸,共命運,加快各項工作發(fā)展。二是要根據(jù)經(jīng)營業(yè)務發(fā)展需要,抓好員工隊伍建設,通過學習、培訓的方式提高全體員工的政治思想覺悟與業(yè)務工作技能,使每個員工擔負起自己的責任,做到愛崗敬業(yè),真誠服務,努力提高工作效率與工作質(zhì)量。三是要以自己的率先垂范、辛勤努力和勤儉樸素,充分調(diào)動每個員工的工作積極性,提高員工的綜合素質(zhì),使大家團結一致,齊心協(xié)力,共同做好各項工作,促進營業(yè)部發(fā)展,創(chuàng)造更好經(jīng)濟效益。
(四)做好服務工作,奉獻自己力量
我上任后要充分發(fā)揮主觀能動性與積極性,把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好服務工作上,把自己看作是營業(yè)部里的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,搞好服務。要服務好銀行領導和營業(yè)部員工,支持大家放手開展工作,創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績,共同開創(chuàng)營業(yè)部工作新局面。要服務好客戶,讓客戶感受我們營業(yè)部優(yōu)質(zhì)、一流服務,把我們營業(yè)部作為辦理金融業(yè)務的首選銀行,擴大我們營業(yè)部的業(yè)務經(jīng)營范圍,提高我們營業(yè)部的經(jīng)營效益,為銀行可持續(xù)發(fā)展作更大的貢獻。
(五)履行工作職責,交出滿意答卷
作為一名銀行營業(yè)部經(jīng)理,我要服從服務于銀行的中心工作,圍繞自身工作職能,認真執(zhí)行銀行的方針政策和制度規(guī)章,牢記自己莊嚴使命,忠實履行自己職責,加強廉政建設,做到潔身自好,不違紀違規(guī),刻苦勤奮、認真努力工作,完成全部工作任務,創(chuàng)造良好工作業(yè)績,向銀行交出一份滿意的答卷。
各位領導、員工同志們,今天的演講,我向大家展示了自己一顆赤誠的心,表明了自己的態(tài)度和意志,愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際工作中,促進銀行整體工作發(fā)展,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向在座的各位領導、員工同志們表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作,因為人生世上,是拼搏是奮斗,是為了給銀行我們的共同家園奉獻自己的力量,這就是我參加競聘的初衷與目的。
我的演講完了,謝謝大家!
個人競聘演講稿13
各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
首先,感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫×××,1962年出生。1983年畢業(yè)于浙江××,××工程專業(yè),工程師;1983至1996年在××廠工作,歷任專業(yè)教師、技術員、設備分廠副廠長;1996年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作,現(xiàn)為發(fā)展物業(yè)中心副經(jīng)理。今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理。
我今天演講的主要內(nèi)容是:
一、我競聘工程部經(jīng)理的優(yōu)勢
回顧本人近年來的工作情況,可以總結為三個方面。
1、盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設鞠躬盡瘁。
1996年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興,針對建筑設計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構建了物業(yè)管理部的基本架構,并力排眾議,從實際出發(fā),力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍,并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。在這一時期,工程部重點做了二項工作,一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設備設施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。
2、盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。
眾所周知,發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支持各任領導的工作,維護領導的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,為發(fā)展物業(yè)管理從無到有,從小到大,并且不斷走向規(guī)范、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。
3、全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。
為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來,我已積累了各種資料約10多萬字,計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)CI手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯編》、《設備操作規(guī)程匯編》、《應急處理程序匯編》等。
我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和未來。今天,我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,主要基于以下幾個方面的考慮:
一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。
在物業(yè)初創(chuàng)時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現(xiàn)出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。
二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。
我從學校畢業(yè)后,從沒間斷過學習提高。84年參加××省首批漢語言文學專業(yè)自學考試,連續(xù)二年合格,后因參加新廠籌建設計及以后的安裝、調(diào)試、運行等繁重的工作而中斷;為了進口設備籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語言專業(yè)學習;在擔任設備分廠副廠長后,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調(diào)、管道等操作培訓;隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作,我又應工作需要,學習了電信、消防設備維護、安裝和保養(yǎng)知識;根據(jù)現(xiàn)代化物業(yè)管理和公司實際需要,我又自學了計算機操作和編程,掌握了計算機輔助制圖、設計;當國際軟件園入住我大廈后,我又很快掌握了網(wǎng)絡設計、施工和調(diào)試知識,F(xiàn)在為適應公司發(fā)展和自身學歷的需要,我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。
三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。
一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎,又有實際工作經(jīng)驗,所以在我的工程技術工作中時常會揉和感性的.審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網(wǎng)絡皆有所學。我想,雖然我不是最專業(yè),但我確實很全面,這對一個技術管理工作者來說,非常重要。
四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。
經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇于實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作干勁足。我分別參加了二個20xx多萬元投資的××廠的空調(diào)除塵專業(yè)設計、施工、安裝及調(diào)試,我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設計、施工、安裝及調(diào)試,又為多個軟件、商貿(mào)企業(yè)裝潢、電氣、網(wǎng)絡專業(yè)設計、施工、安裝及調(diào)試,另為一物業(yè)公司設計了全套物業(yè)管理競標方案,并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術問題獻計獻策、排憂解難。
五是我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。
我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上百人的分廠工作,既要維護分廠領導的權威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;到發(fā)展物業(yè)工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng),以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的認同。
六是我有一定的管理能力。
我在基層管理崗位,已達10幾年之久,從事物業(yè)工程管理工作,也有6年了,所管設備從未出現(xiàn)過大的事故。
綜上所述,我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經(jīng)理的素質(zhì)和才能。
二、談談做好工程部經(jīng)理的工作思路
那么如何做好一個合格又稱職的工程部經(jīng)理呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉(zhuǎn)變”、“四個做到”。
“一個原則”就是上為領導分憂,下為住戶服務,以管委會領導提出的“三個滿意”為原則,作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。
“二個中心”就是圍繞服務與管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和部門的業(yè)務素質(zhì),搞好隊伍思想政治工作建設。
“三個轉(zhuǎn)變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務型工作的轉(zhuǎn)變,由事務型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變,由管家型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變。
“四個做到”就是:
第一、全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、業(yè)務上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、業(yè)績上突出,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。
第二、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識,做到守法不舊、創(chuàng)新不變,與時俱進,全面推動工程部各項工作上臺階上水平。
第三、妥善處理三個關系,做到對上級要尊重,充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助,充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;
第四、廉潔做事、樹立形象,做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業(yè)績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。
最后我要說,在我多年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。
謝謝大家!
個人競聘演講稿14
尊敬的各位公司領導:
你們好!
我叫xx,感謝公司能夠給予我這次競選營銷經(jīng)理的機會,我來到本公司已經(jīng)有xx月了,雖然現(xiàn)在我還在學習期間,但拿破侖曾經(jīng)說過:不想當將軍的士兵不是好兵,所以我特此申請競選營銷經(jīng)理!
我認為做為一個營銷經(jīng)理,他與普通的營銷員是不一樣的,他不但自己要有好的業(yè)績,很強的責任感外,他還要具備很好的素質(zhì),因為他不但要對公司負責,對領導負責,更為重要的是還要為自己所帶領的團隊負責!
大家都知道沒有完美的個人,但有完美的.團隊,在營銷的隊伍當中,自己業(yè)績好不能代表整個團隊,只有整個團隊的業(yè)績都好,才能體現(xiàn)出營銷經(jīng)理的價值!
而作為一個營銷經(jīng)理他必須要具有很強的市場洞察能力,能夠清晰明確的分析市場,做好營銷的策略與方針;制定好團隊目標,各營銷員目標,合理的分配好任務計劃,做好年、月、周、日的工作計劃,除此之外,必須還要有很強的協(xié)調(diào)和溝通能力,充分的發(fā)揮每位營銷員的特長,取長補短,互相學習,互相幫助,互相合作!只有這樣有目標的帶領團隊,才能做好營銷經(jīng)理。
我認為我競選營銷經(jīng)理的優(yōu)勢有:
1、四年的工作管理經(jīng)驗;2、很強的責任感;3、積極向上的良好心態(tài);4、能夠清晰明確的分析并部署;
而我的不足之處是:1、對目前公司所銷售鋼材的市場狀態(tài)不夠了解;2、營銷經(jīng)驗不足;3、財務知識掌握不全面。
但面對與我的不足之處,在以后的工作當中,日常生活中我會不斷的改善,積極的,努力的去學習,以實際的業(yè)績來證明自己!
無論這次競選我是否能成功,我都認為,做為一個營銷員必須要學會不斷的挑戰(zhàn)自我,只有不段的挑戰(zhàn)自己,才能在挑戰(zhàn)的過程當中,得到鍛煉,得到自我提升的機會!
最后再次真誠的感謝公司的各位領導給予我這次難得的學習機會!
個人競聘演講稿15
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!在我人生道路上,我在堅持努力工作,這是我回報國家和社會的責任;我在堅持常年晨練,這是我人生、事業(yè)和精神積極進取的保障;我在堅持誦記詩詞、文章,讓我的心靈純真、激昂;我在堅守為人、為父、為夫的責任,這是我幸福快樂的源泉。堂堂正正做人,踏踏實實做事是我的人生信條。作為教育人,像孔子一樣活著,傳道授業(yè)解惑是我的人生追求。
我身體強健、思路開闊,不同的教育工作崗位讓我對教育的本質(zhì)有著宏觀和微觀上的深刻認識。薪火相傳,國家和社會培養(yǎng)了我,我有責任為的.教育發(fā)展貢獻我的青春和力量。假如我有幸走上了校長的崗位,我將努力做到:
1、順應時代的發(fā)展、人才成長的需要,推動教育逐步從普及九年義務教育粗放型教育階段轉(zhuǎn)軌為精耕細作式的小班化、個性化教育模式。深化教育改革,辦出學校特色,避免千校一面和人才培養(yǎng)雷同化。采取靈活多樣、豐富多彩的教育教學方式,促進學生的個性化發(fā)展。
2、教育教學質(zhì)量是學校的生命線。我將以教育教學為工作中心,將主要的精力和時間專注于此。打造有效課堂,向課堂45分鐘要質(zhì)量。課堂教學注重師生的情感呼應和學習效率,讓學生在愉快、專注、高效的氛圍中學習。培養(yǎng)學生良好的學習習慣,掌握科學的學習方法。靈活、生動地引導學生學習文化知識。
今天,我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我想,在一個人的成長過程中,每走一步,包括參與這次競聘,都屬于成功。天生我材必有用。我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;對待家庭,會多一份責任。我相信,只要努力,有時我們自己都會驚訝自己的潛能。
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