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競聘副部長的演講稿

時間:2024-06-10 17:43:41 競聘 我要投稿

[經(jīng)典]競聘副部長的演講稿15篇

  演講稿是為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在當(dāng)下社會,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編整理的競聘副部長的演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

[經(jīng)典]競聘副部長的演講稿15篇

競聘副部長的演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

  我叫**,現(xiàn)任第一發(fā)電車間副主任,首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我提供這個平臺和機(jī)會,我將闡述我對運(yùn)行部副部長崗位的理解,客觀分析自己競聘的優(yōu)勢,同時我也虛心接受各位領(lǐng)導(dǎo)的批評和指導(dǎo)。

  下面是我的自我介紹:

  我**年畢業(yè)于**電廠熱能動力專業(yè),**年10月在西安電專進(jìn)行循環(huán)流化床鍋爐的理論學(xué)習(xí),**年7月就職于鍋爐專業(yè),**年7月至**年3月任發(fā)電一車間鍋爐安全員,**年3月任發(fā)電一車間副主任,今天既然是競聘那么我也將毫無保留的展現(xiàn)自己,競聘就是競爭,競爭就有比較,閉著眼睛回想自己走過的這幾年,我腦海中只有一個詞,那就是夢想!那一年我?guī)е鴰妆緯臀业膲粝雭淼搅嗣喉肥l(fā)電公司,也許是冥冥之中的注定,也許是一種緣分我們相識,相知,直到今天在這里實現(xiàn)了人生那個被大多數(shù)人已經(jīng)拋棄的夢想,回過頭去看,要感謝的太多太多,領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩,同事的友情相待,這些都是伴隨我成長之中必不可少的條件,其實我最慶幸的是選擇了鍋爐專業(yè),這是一個充滿挑戰(zhàn)和激情的職業(yè),如果不是這特殊的條件特殊的環(huán)境就不會有今天站在這里的我。是的曾經(jīng)我徘徊過,猶豫過,迷茫過,但這不正是一個尋找夢想的男子漢所必須經(jīng)歷的嗎?站在今天我可以驕傲的說,今日的我已經(jīng)不是昨天的我,我有充分的'自信和能力去干好這份工作,挑戰(zhàn)會有,困難也會有,可我不怕,因為這些只會成為我前進(jìn)道路上的墊腳石,而不是絆腳石!

  今天我站在這個舞臺,以積極的心態(tài)和真誠的態(tài)度,來競聘運(yùn)行部副部長一值,以下是我對運(yùn)行部副部長一職的理解:

  首先,發(fā)電部副部長是在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助部長完成發(fā)電部的各項工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家電力方針政策、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、上級有關(guān)運(yùn)行技術(shù)規(guī)程、調(diào)度規(guī)程和《集控運(yùn)行規(guī)程》、結(jié)合本廠生產(chǎn)組織落實。其次負(fù)責(zé)發(fā)電部的技術(shù)管理、參與年度運(yùn)行方式的審核、組織制定、審核重大特殊試驗方案、生產(chǎn)調(diào)度及運(yùn)行方式的安排工作,指揮重大操作和事故的處理工作。并且負(fù)責(zé)督促檢查運(yùn)行生產(chǎn)計劃、安措計劃的執(zhí)行情況

  我的競聘優(yōu)勢只有一句話那就是一顆感恩的心,一份責(zé)任感,一個成長起來的員工和對工作的合理態(tài)度。

  如果我有幸能擔(dān)任運(yùn)行部副部長一職,我將以更高的要求去要求自己,以副部長的相關(guān)制度為立身準(zhǔn)則,以安規(guī)為行事原則,認(rèn)認(rèn)真真的按規(guī)章辦事,踏踏實實的苦干實干,兢兢業(yè)業(yè)的愛崗敬業(yè)。

  我的工作思路和具體措施如下:

  總體思路:

  創(chuàng)新是單位的靈魂,是發(fā)展的動力,只有不斷創(chuàng)新,超越自我,才能與時俱進(jìn),銳意前行。在我們單位處在十二五規(guī)劃的關(guān)鍵時期,不斷提高創(chuàng)新能力,形成日益強(qiáng)大的競爭優(yōu)勢,已成為電力系統(tǒng)的當(dāng)務(wù)之急,也是電力系統(tǒng)每位成員義不容辭的責(zé)任。為此,我們要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識,不斷整合思想和行為,在工作實踐中,不斷培養(yǎng)和增強(qiáng)創(chuàng)新能力、改革能力,用新思路、新方式解決新問題,堅持走內(nèi)外兩條路線:一是采取“走出去,請進(jìn)來”的方式,認(rèn)真開展對標(biāo)工作,在不斷總結(jié)學(xué)習(xí)比較的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)差距,積極探索符合自身特點的創(chuàng)新途徑;二是加強(qiáng)對本單位的調(diào)查研究工作,深入挖掘內(nèi)在潛力,大膽創(chuàng)新,努力創(chuàng)造出自己的品牌。

  具體措施

  (一)推動管理機(jī)制創(chuàng)新

  科學(xué)的管理機(jī)制是單位發(fā)展的根基,決定著單位競爭能力和可持續(xù)發(fā)展能力。為了激勵大家所有運(yùn)行人員實行,能上能下的用人機(jī)制、獎罰分明的激勵機(jī)制、工資與崗位和效益掛鉤的公平合理的薪酬機(jī)制,增強(qiáng)員工的競爭意識,調(diào)動職工的積極性,提高工作質(zhì)量和工作效率,增強(qiáng)單位的整體工作水平和競爭能力。

 。ǘ┩苿庸芾砝砟顒(chuàng)新

  管理理念是單位發(fā)展的精神支柱,決定著單位的發(fā)展方向。我們要注重管理與效益相統(tǒng)一的原則,強(qiáng)化生產(chǎn)意識,完善生產(chǎn)設(shè)施,優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境,提高生產(chǎn)水平,時刻以完成全年發(fā)電任務(wù),和提高員工收入為己任,樹立煤矸石發(fā)電公司良好的社會形象,確保超額完成全年發(fā)電任務(wù)。

 。ㄈ┩苿庸芾砟J絼(chuàng)新

  管理模式是單位得以健康發(fā)展的重要保障。堅持“以人為本”的原則,造就一支自覺主動、富有責(zé)任心、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)能力、不斷改進(jìn)思想和作風(fēng)、適應(yīng)和接受新挑戰(zhàn)、新環(huán)境的職工隊伍。真正做到尊重和使用人才,為職工搭建施展才華的舞臺,鼓勵員工多提合理化意見和建議,推動單位不斷走創(chuàng)新之路。目前我們單位發(fā)展速度快,人員配置參差不齊,要大力做好培訓(xùn)工作。

  (四)推動管理手段創(chuàng)新

  管理手段是單位發(fā)展的關(guān)鍵因素。在信息化高速發(fā)展的今天,信息化程度的大小決定著單位的前途和命運(yùn)。我們要充分利用先進(jìn)的信息技術(shù)手段,規(guī)劃,健全、優(yōu)化mis平臺,全面提高辦公自動化水平,實現(xiàn)高效及安全,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

 。ㄎ澹┩苿訕I(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新

  業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新是單位發(fā)展的生命力。我們要建立健全設(shè)備保養(yǎng)技術(shù)、設(shè)備控制體系,以提高員工的收入和電廠的效益為目的,不斷采用新工藝、新技術(shù)和新材料,大力推進(jìn)人單合一的市場化改革,降低設(shè)備維護(hù)檢修成本,提高檢修水平

  以上是我這個人關(guān)于工作的想法和具體措施,我知道自己在管理方面還有很多需要學(xué)習(xí),如果這次成功應(yīng)聘對于我來說將會是一個新的起點,機(jī)遇伴隨著挑戰(zhàn),公司的十二五規(guī)劃已經(jīng)為我們繪制了一張宏偉的藍(lán)圖,作為公司創(chuàng)新發(fā)展隊伍中的一員,我將立足本職崗位,以飽滿的熱情,奮進(jìn)的精神積極投身公司的改革熱潮中,為公司早日實現(xiàn)西部第一矸電的目標(biāo)而努力奮斗。

  謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和評委!我的演講結(jié)束了!

競聘副部長的演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  我叫xx,今年xx周歲,xx年從大學(xué)畢業(yè),懷著對婦女事業(yè)的滿腔熱愛來到省婦聯(lián)工作,先后在宣傳部任干事,辦公室任副主任科員、主任科員;仡櫠嗄陙淼墓ぷ鹘(jīng)歷,我想由衷地說,是婦聯(lián)把我從一名單純的大學(xué)生培養(yǎng)為成熟的國家干部;是婦聯(lián)鍛煉了我多方面的能力和素質(zhì),為我實現(xiàn)自身價值提供了廣闊的天地。

  我競聘的職位是農(nóng)村部副部長。之所以這樣選擇,基于以下幾點考慮:

  首先,我具有這個職位所需要的理論功底和文字綜合能力。農(nóng)村婦女工作一直是婦聯(lián)工作的重頭,我省的農(nóng)村致富典型、“雙學(xué)雙比”活動都在全國占有排頭位置,這與重視宣傳息息相關(guān)。在今后的工作中,具有理性深度的宣傳教育和大量的文字工作仍將是婦聯(lián)農(nóng)村工作的重要組成。多年來,我注重在學(xué)習(xí)中培養(yǎng)自己的理性思維,較為系統(tǒng)地閱讀了大量政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會學(xué)以及婦女理論書籍,并善于將理論應(yīng)用到工作中。撰寫了大量新聞報道、典型人物事跡材料;多次參與執(zhí)委會報告和領(lǐng)導(dǎo)講話的起草工作;寫作多篇屬名文章、調(diào)研報告等綜合材料,總文字量約80萬字。我曾連續(xù)3年策劃編輯《吉林日報》“三八”節(jié)專版;撰寫的論文曾得到了中宣部領(lǐng)導(dǎo)的好評;參與了《新中國婦女參政的足跡》一書的撰寫工作;特別是今年承擔(dān)全國婦聯(lián)婦女理論研討會上楊主席發(fā)言文章的起草工作,夜以繼日,廢寢忘食,圓滿完成了任務(wù)。幾年來,我還在《中國婦女報》、《中國婦運(yùn)》、《吉林日報》、《吉林通訊》等報刊發(fā)表文章80余篇,近20萬字。堅持不懈的勤奮練筆使我能夠完成各種文體的寫作,可以應(yīng)對靈活的工作需求。

  其次,多年的宣傳和綜合工作鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力。在宣傳部期間,我積極參與多項大型宣傳活動的組織策劃,與省內(nèi)外多家新聞媒體建立了良好的合作關(guān)系;從事綜合工作后,先后擔(dān)任全國婦聯(lián)辦公廳、省委信息處及《中國婦運(yùn)》的通訊員,都與他們結(jié)下深厚友誼,獲得較高評價。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)外事工作,與省外辦的同志也建立了友好順暢的關(guān)系。在這些工作實踐中,我真正走出了書本,以機(jī)靈智慧和熱情誠懇贏得了信任,樹立了形象,完成了任務(wù)。我想,農(nóng)村婦女工作縱向要協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),橫向要協(xié)調(diào)有關(guān)部門,面向基層要協(xié)調(diào)廣大婦女群眾,對干部的協(xié)調(diào)能力和人際親和力有較高的要求,而我有足夠的實力和信心勝任這一崗位要求。

  第三,我具有這個職位所需要的不畏艱難、創(chuàng)造性工作的能力和勇氣。我認(rèn)為,自己在工作中具有不講價錢,敢挑重?fù)?dān),思維活躍、樂于創(chuàng)造的特點。攝影工作我是從頭學(xué)起,幾年來水平不斷提高;承擔(dān)《吉林婦運(yùn)》的編輯工作,我把一份工作簡報發(fā)展為彩封、收費的期刊;負(fù)責(zé)編輯出版《吉林省婦女聯(lián)合會》中英文兩本畫冊,從版面設(shè)計到文稿翻譯付出了大量心血;承擔(dān)吉林婦女網(wǎng)的建設(shè)工作,自學(xué)了大量網(wǎng)絡(luò)知識,自行設(shè)計、編輯網(wǎng)頁并解決了一系列技術(shù)問題,保證了網(wǎng)站準(zhǔn)時開通。上述工作并非我的專業(yè)所長,但我視挑戰(zhàn)為機(jī)會,視壓力為動力,在工作過程中切實培養(yǎng)了自己創(chuàng)新能力,這也使我迎接新的工作挑戰(zhàn)充滿了信心。

  第四,我具有農(nóng)村工作所需要的投入妄我、勤奮敬業(yè)、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。我深知,農(nóng)村工作的崗位苦多于甜,付出多于回報,尤其要具有吃苦耐勞和甘于奉獻(xiàn)的精神。而忠厚勤懇、扎實認(rèn)真是我的為人原則,也是我對待工作的一貫態(tài)度。多年來無論多難多忙多緊張,我從未講過條件,耍過聰明,而是以任勞任怨的態(tài)度盡心盡力地完成每一個任務(wù),這一點相信大家也是有目共睹。

  第五,按照黨的干部隊伍演講稿化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針,我認(rèn)為自己具有年齡的優(yōu)勢、知識結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢和善于學(xué)習(xí)的優(yōu)勢。此外,我身體健康,沒有后顧之憂,可以適應(yīng)農(nóng)村工作經(jīng)常下鄉(xiāng)出差的.需要。

  如果這次能夠成功上崗,我將努力做到:

  1.虛心學(xué)習(xí),勤于實踐。特別是向老同志虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,以最快的速度熟悉工作內(nèi)容,打開工作局面。

  2.發(fā)揮優(yōu)勢,創(chuàng)新工作。圍繞部門工作中心,按照主管領(lǐng)導(dǎo)和部長的統(tǒng)一部署,抓好面向農(nóng)村婦女和全社會的宣傳教育和培訓(xùn),抓好服務(wù)和管理,力爭在“雙學(xué)雙比”活動、項目基地的管理建設(shè)等方面做出新的業(yè)績。

  3.深入基層,踐行職能。我將繼續(xù)發(fā)揮農(nóng)村工作的優(yōu)良傳統(tǒng),經(jīng)常深入到最基層的農(nóng)村婦女群眾之中,調(diào)查研究,扶貧幫困,履行職責(zé)。

  4.找準(zhǔn)位置,當(dāng)好助手。按照職務(wù)要求擺正自己的位置,強(qiáng)化大局意識,當(dāng)好參謀助手,在工作中做到出謀劃策到位,參與決策不越位,承擔(dān)責(zé)任補(bǔ)位,執(zhí)行任務(wù)當(dāng)前衛(wèi)。

  最后我想說,這次競聘對我來說更是一次素質(zhì)的展示,能力的鍛煉,因此參與的過程重于最后的結(jié)果。無論能否上崗,我都將服從黨組領(lǐng)導(dǎo),繼續(xù)腳踏實地做好自己的本職工作。

  謝謝大家。

競聘副部長的演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  今天站在這個臺上,我感覺十分忐忑,但同時又感覺興奮。忐忑是因為我作為剛進(jìn)公司一個月的新人就冒失的站在這在臺上跟各精英同場競爭,跟各位精英同事相比,我在公司沒有任何資歷,也沒有任何成績,所以對競選,心里沒有底氣。興奮是因為我幸來到了這個團(tuán)隊,這個有著強(qiáng)烈競爭意識和狼性精神的團(tuán)隊,我感到熱血沸騰,也給自己增加了不少的勇氣和信心。

  我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。今天我競選的職位是招商部副部長。主要基于以下兩個方面考慮:

  一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任副部長的素質(zhì)

  一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我是一個農(nóng)村孩子,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好。

  二是有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛招商工作,平時愛讀書看報,也瀏覽了一些有關(guān)工業(yè)、經(jīng)濟(jì)方面的書籍。到園區(qū)工作后,我比較系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)業(yè)務(wù)知識和各級各類文件精神,初步具備了一個招商人員所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。

  三是有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴(yán)于律己的處世之道。參加工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,應(yīng)該說得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。

  另一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任副部長的才能。

  一是有一定的政治素養(yǎng)。我平時比較關(guān)心社會生活中的大事,對國家的大政方針有一定的了解,有較高的思想政治覺悟。尤其是工作后,我更加注重了政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

  二是計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)的我,對招商宣傳冊、網(wǎng)站、ppt等制作有一定的專業(yè)知識基礎(chǔ)。

  三是有一定的管理能力。我在大學(xué)和師范期間,曾擔(dān)任過班長,使我積累了一定的管理經(jīng)驗。

  假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負(fù)眾望,努力帶頭做好招商工作。

  第一、擺正位置,當(dāng)好配角。在工作中我將配合好領(lǐng)導(dǎo)和部長的工作,多請示匯報,多交心通氣,甘當(dāng)綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚(yáng)長避短,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到:到位不越位,補(bǔ)臺不拆臺。

  第二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強(qiáng)政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的.政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

  第三、扎實工作,銳意進(jìn)取。既發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,和大家一道努力把招商部工作做好。

  不容置疑,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前,我還是一個才疏學(xué)淺、相對陌生的學(xué)生或者新兵;憑心而論,我到園區(qū)工作的時間短,參加競爭,我一無成績,二無資歷,三無根基,優(yōu)勢更無從談起。倒是拿破侖的那句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試,響應(yīng)組織號召,積極參與競爭,我不敢奢求什么,只想讓大家認(rèn)識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當(dāng)中,勵精圖治,恪盡職守,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。謝謝大家!

競聘副部長的演講稿4

各位、各位職工代表:

  大家好!

  我叫xxx,34歲,學(xué)歷,職稱,F(xiàn)任簡陽市人民醫(yī)院科教科副科長。今天我競聘的崗位是職工培訓(xùn)部部長。英國劇作家莎士比亞曾經(jīng)說過:“自信是走向成功之路的第一步”。今天,我也很自信!這種自信源于對自己的審視與剖析,也源于對我16年工作情況的回顧與,我認(rèn)為自己有能力擔(dān)起培訓(xùn)部部長的重任,為我院的培訓(xùn)工作獻(xiàn)計出力。所以,我來了!滿懷對工作的至愛與深情,帶著對工作的構(gòu)想與企望,我步履堅定地走上了這個屬于強(qiáng)者的講臺,用心和大家交流,希望我的能力能夠贏得這一崗位,希望我的自信能夠獲得大家的喝彩!

  一、具有較全面、扎實的專業(yè)知識。

  我所學(xué)的專業(yè)是財務(wù)會計,自參加工作以來,先后擔(dān)任過材料會計、稅務(wù)會計、基建會計兼工程決算審核員、財務(wù)科副科長。在此期間,我勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,不斷豐富自己、提高自己。1992年獲得助理會計師資格;1996年獲得工程造價員資格,;XX年獲得會計師資格。熟悉《企業(yè)會計制度》、《稅法》、《成本費用核算規(guī)程》等相關(guān)專業(yè)知識,熟練掌握電算化軟件的應(yīng)用和電子商務(wù)及上銀行的結(jié)算工作。

  二、具有本崗位的工作經(jīng)驗。

  XX年,我通過公開競聘,擔(dān)任財務(wù)科副科長,分管會計核算和財務(wù)分析工作。在工作中我嚴(yán)以律己、真誠待人,并主動加強(qiáng)和相關(guān)部門及同事間的溝通和協(xié)調(diào),努力營造團(tuán)結(jié)、競爭的良好氛圍。通過近兩年的工作實踐,積累了一定的管理經(jīng)驗,使自己的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、部署能力都有了很大提高,本人認(rèn)為能夠勝任財務(wù)部副部長工作。

  三、有實實在在的工作業(yè)績,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

  1、協(xié)助部長制定了本廠XX和XX年度全面預(yù)算。每年年初,根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營總目標(biāo),經(jīng)過細(xì)致、周密的測算,制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)算。同時,對其實行動態(tài)管理,及時調(diào)整偏差,為的決策可靠的依據(jù)。

  2、審核會計憑證,組織上報各種財務(wù)報表。嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》、《企業(yè)會計制度》、《稅法》和會計基礎(chǔ)規(guī)范的要求及行業(yè)和廠內(nèi)有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度,對材料、成本費用等憑證進(jìn)行逐筆審核、嚴(yán)格把關(guān),并組織有關(guān)人員及時準(zhǔn)確地編制、上報各項財務(wù)報表。

  3、負(fù)責(zé)定期編制財務(wù)分析。每月對我廠的'收入、成本費用、稅利進(jìn)行分析;每季度對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行綜合分析,將大量的報表數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為對決策有用的信息,及時、準(zhǔn)確地給廠。

  4、負(fù)責(zé)組織清理了我廠不良資產(chǎn)損失。今年是安徽煙草快速發(fā)展的一年,為了保持企業(yè)健康、穩(wěn)步發(fā)展,在省公司的統(tǒng)一部署下,我廠由財務(wù)部牽頭,并由我具體負(fù)責(zé),組織有關(guān)部門將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產(chǎn)品牌號形成的材料損失等進(jìn)行了細(xì)致的清理核對,并經(jīng)北京中稅稅務(wù)師事務(wù)所審計確認(rèn),共處理不良資產(chǎn)損失8900多萬元,擰干了資產(chǎn)的水分,增強(qiáng)了企業(yè)發(fā)展的后勁。

  5、負(fù)責(zé)上商城(物資采購)、上結(jié)算付款的審核工作。每月根據(jù)物資部上結(jié)算申請和月度資金計劃,在物資采購上逐筆審核,合格后在工行上銀行確認(rèn)付款,保證了資金的快捷、安全結(jié)算。

  多年來,我始終嚴(yán)格要求自己,無論做人或做事都光明磊落,不做任何有損企業(yè)利益的事情,并嚴(yán)格遵守財務(wù)規(guī)章制度,保守企業(yè)財會秘密。我的演講完畢,謝謝大家!

競聘副部長的演講稿5

  大家下午好,我是宣傳部劉xx,今天競聘的職位是宣傳部副部長。

  今天我來競選中心宣傳部副部的原因很簡單,學(xué)習(xí)與承諾。“不一樣的位置,不一樣的角色,不一樣的責(zé)任,不一樣的感悟”,與其說這是一種鍛煉,不如說是一種“學(xué)習(xí)”,考驗自己學(xué)習(xí)的態(tài)度,學(xué)習(xí)做人做事的道理。而承諾,這是我對宣傳部往屆干部干事之間的承諾,我將會一如既往的為打造“xx工程學(xué)院的一大品牌”而努力。

  如果我當(dāng)上了宣傳部的副部,我將會在以下幾個方面做好自己的工作:

  1、把我們的活動海報打造校園內(nèi)最吸引眼球的海報之一,使得我們的海報更有宣傳力度,宣傳我中心的良好形象;

  2、把《助學(xué)瞭望》打造成校園內(nèi)最經(jīng)典的報刊,不求發(fā)行的次數(shù),但求報刊的質(zhì)量,要是能夠得到大多數(shù)人的收藏那就是我們的最大價值;

  3、把中心微博打造成對外宣傳最重要渠道之一;

  4、建“勤工之家”QQ空間,收集各屆活動報道與圖片,營造中心文化建設(shè)的氛圍,并把本空間打造為對中心內(nèi)部最重要的宣傳渠道;

  5、重視我部門干部干事的思想工作,學(xué)生學(xué)生,以“學(xué)”為生,所有的大學(xué)生活都應(yīng)該建立在自己是學(xué)生的角色之上;

  6、重視我部門的干部干事的培訓(xùn)工作,學(xué)習(xí)不僅僅是在書本上的,而更多的是在書本外,PS、天正飛騰等宣傳工具都是將來職業(yè)生涯中的一筆財富;另外,為中心培養(yǎng)干部后備人才也是必不可少的工作。

  7、重視我部門的.文化建設(shè),讓干事們感受到“勤工之家”的溫馨。

  這些不是豪言,我相信在座的各位同學(xué)們都能夠看得到我正在一步一步的在為實現(xiàn)這些而努力的準(zhǔn)備著。除了大家所知的小三金QQ空間外,還有我手中的這一份培訓(xùn)材料,這是我主動整理出來的,不管最后會不會落到大家的手里,但可以告訴大家,我將會團(tuán)結(jié)我們的部門,積極主動的為中心出謀劃策,為中心集體的利益奉獻(xiàn)自己的力量。

  我不去想最后是否能夠成功,既然我選擇了遠(yuǎn)方便只顧風(fēng)雨兼程

  我不去想身后會不會襲來寒風(fēng)冷雨,既然我選擇了中心,那我就要在中心這一片熱土上一心一意的奉獻(xiàn)我大學(xué)青春,留給中心一筆財富。

  謝謝大家!

競聘副部長的演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

  大家好!

  公司供水排水有限公司人力資源部部長競聘實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我公司人事制度的重大舉措,也是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。作為一名中層領(lǐng)導(dǎo),我一是擁護(hù),二是支持,三是參與。

  國際成功大師卡耐基說過:“經(jīng)營管理部部長競聘演講稿”憑著這句話,也憑著多年的工作經(jīng)驗,今天我滿懷信心的走上到演講臺,自信有能力挑起這份重?fù)?dān)。

  首先簡單介紹一下我的個人情況:

  我叫xxx,現(xiàn)年43歲,大學(xué)學(xué)歷,助理會計師職稱,現(xiàn)任人力資源部正職。1984年至20xx年我在某局機(jī)關(guān)財務(wù)科擔(dān)任出納;

  20xx年調(diào)到供水企業(yè),在辦公室從事科員;

  20xx年5月,調(diào)資科先后任副科長、科長。20xx年4月至今擔(dān)任改制后的人力資源部部長。

  經(jīng)過綜合權(quán)衡,競聘這一職位,我認(rèn)為我有以下優(yōu)勢:

  第一,我具有豐富的工作經(jīng)驗和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。xxx年參加工作以來,我做過財務(wù)出納、辦公室科員、勞資科正職、副職等工作,多崗位不同工作,不僅豐富了我的人生閱歷,而且使我積類了豐富的工作經(jīng)驗,具備了開展工作的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。在以往的工作中,憑借著強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、認(rèn)真的工作態(tài)度和較強(qiáng)的工作能力,我在不同的崗位上都得到了大家的一致好評。特別是在公司改制后,我很快轉(zhuǎn)變了思路,帶領(lǐng)人力資源部的全體員工,兢兢業(yè)業(yè)為公司的穩(wěn)定過渡做出了一定的成績。

  第二,我具有廣博的綜合知識和扎實的專業(yè)知識。我熱愛學(xué)習(xí),謙虛上進(jìn),在勤奮工作之余不忘完善和提升自己。我1987年會計函授中專畢業(yè);

  1993年我攻讀了文秘夜大大專,后又取得了助理會計師職稱、助理政工師職稱。20xx年至20xx年先后通過了國家職業(yè)資格人力資源管理三級、二級考試(化機(jī)部部長競聘稿),取得了市勞動保障監(jiān)察員稱號。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),我提升了自己的理論知識水平,具備了廣博的綜合知識和扎實的人力資源管理專業(yè)知識。工作中我堅持理論實際,幾年的人力資源管理的工作,更使我獲得了較多的實踐知識。

  第三,我具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。俗話說的好:得人者興,失人者崩。一個單位如果沒有融洽的內(nèi)部關(guān)系是很難開展工作的。自從參加工作以來,我在多個部門工作過,每到一處,我都積極溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成,這也練就了我較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,為以后更好的開展工作提供了有力保障。

  第四,我具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎實高效的工作作風(fēng)。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達(dá)到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負(fù)重奮進(jìn),竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)密,一絲不茍,高效快捷,講求效率。多年的工作經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻(xiàn)的品質(zhì),造就了勇于承擔(dān)責(zé)任,永遠(yuǎn)不言放棄的堅強(qiáng)性格。所有這些都為做好人力資源部部長的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  現(xiàn)代的人力資源管理,已經(jīng)與以往的通常意義上的勞動人事管理規(guī)則有很大區(qū)別了,對此人力資源部必須實施以尊重人的`個性,重視人的知識和智慧,充分調(diào)動人的積極性和創(chuàng)造性為主體的新的人力資源管理模式,以使人力資源開發(fā)與企業(yè)發(fā)展需要相適應(yīng),與企業(yè)發(fā)展的規(guī)模、速度相協(xié)調(diào)一致,從而實現(xiàn)人才增長與企業(yè)發(fā)展的同步進(jìn)行。人力資源部部長之職不僅僅是一個具有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的重任,如果通過了此次競聘,我將不負(fù)重托,不負(fù)眾望,不辱使命,勤奮工作,把領(lǐng)導(dǎo)和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一番事業(yè)的機(jī)遇。具體來講我將做做到:

  第一,真誠講團(tuán)結(jié),不斷開創(chuàng)工作新局面。多年的工作經(jīng)歷,使我認(rèn)識到同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團(tuán)結(jié)方面,我一定要擺正位置,正確認(rèn)識和看待自己。在生活上多關(guān)心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。工作上嚴(yán)格根據(jù)上級要求及時制定工作計劃和相關(guān)工作措施,切實履行指導(dǎo)、醫(yī)療保險局的基金財務(wù)部部長競聘演講稿,協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)職能,保證各項工作有條不紊地開展,努力不斷開創(chuàng)工作的新局面。

  第二,建立科學(xué)、完善的人力資源管理體制。

  首先,先我將根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,分析好公司目前人力資源的需求和供給情況,建立一套科學(xué)合理的人力資源規(guī)劃,著眼于實現(xiàn)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)預(yù)先準(zhǔn)備所需人才和提供強(qiáng)有力的人才保障,并為公司人力資源管理活動提供指導(dǎo)性的建議。

  其次,抓好目標(biāo)計劃的制定制定本部室的,做到年有工作要點,季有工作安排,月有情況通報要將總體目標(biāo)與突破工作項目結(jié)合起來。

  再次,建立健全人力資源部的各項管理制度,編制部門職能和崗位說明書,財務(wù)部副部長競聘,明確崗位職責(zé),使每個人都知道自己該干什么,怎樣干;

  制定勞動紀(jì)律的管理流程,安排負(fù)責(zé)人專項管理,強(qiáng)化風(fēng)紀(jì)意識,嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,促進(jìn)服務(wù)工作效率和規(guī)范化服務(wù)水平的提高。

  四是推行績效考核,建立激勵機(jī)制。按照人員責(zé)任分工情況,將個人德、能、勤、績進(jìn)行量化考核,根據(jù)考核情況與獎金掛鉤。在考核工作中,做到實事求是,客觀公正,全面準(zhǔn)確,選拔出有能力,有真才實干,德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。同時,我將進(jìn)行科學(xué)的崗位分析,職位評價與排序,進(jìn)一步建立健全合理合法、科學(xué)可靠的薪酬制度,確保通過良好的激勵約束機(jī)制,真正實現(xiàn)利益分配的透明、公平、公正,充分發(fā)揮大家的積極和創(chuàng)造性。

  五是建立人員招聘錄用系統(tǒng)和調(diào)配安置管理系統(tǒng)。做到把優(yōu)秀、合適的人才招納進(jìn)來,并使適用的人放在合適的崗位,充分發(fā)揮人盡其才、才盡其用。

  最后,積極做好公司員工的社會福利養(yǎng)老保險,財務(wù)部長競聘報告醫(yī)療保險及有關(guān)商業(yè)保險工作,解決全體員工的后顧之憂。

  第三,以人為本,抓好員工的教育培訓(xùn)。人是企業(yè)的核心和動力,是xx公司在日趨激烈的競爭中立于不敗之地的重要保證。培訓(xùn)就是生產(chǎn)力,學(xué)習(xí)就是競爭力。人才培訓(xùn)計劃是人力資源管理的重要內(nèi)容,為此,將根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需要、戰(zhàn)略目標(biāo)與企業(yè)的培訓(xùn)能力,開展針對性強(qiáng)與公司發(fā)展戰(zhàn)略想適應(yīng)的培訓(xùn)活動。設(shè)置新進(jìn)人才培訓(xùn)計劃;

  專業(yè)人才培訓(xùn)計劃、部門主管培訓(xùn)計劃、一般人員培訓(xùn)計劃等的項目。并建立企業(yè)培訓(xùn)與員工自我培訓(xùn)相結(jié)合的培訓(xùn)機(jī)制,實現(xiàn)企業(yè)人力資源培訓(xùn)與企業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。

  第四,培育、營造良好的企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是員工共同的價值觀的體現(xiàn),是維系企業(yè)員工的一條無形精神紐帶。

  良好的企業(yè)文化,有利于從根本上調(diào)動全員為企業(yè)奉獻(xiàn)的精神。對此,財務(wù)部長競聘我將在人力資源管理上充分注意與企業(yè)文化的融合與滲透,明確公司提高經(jīng)濟(jì)效益,使公司健康、穩(wěn)步地持續(xù)發(fā)展的企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo),根據(jù)公司的實際情況,做好基礎(chǔ)性的調(diào)查研究,以公司目前發(fā)展面臨的突出問題為突破口,做好企業(yè)文化建設(shè)的切入點,營造我們公司獨特的企業(yè)文化。有效結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)要與思想政治工作,用價值觀、信念武裝職工,使職工為實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)而自覺行動,使公司獲得強(qiáng)大凝聚力和向心力。

  第五,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身綜合素質(zhì)。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強(qiáng)自身修養(yǎng),勤奮學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,增強(qiáng)自身綜合素質(zhì)。在為xxx公司的事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復(fù)雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻(xiàn)給xxx公司。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評委們,記得香港首富李嘉誠說過,他在用人方面不喜歡“質(zhì)量部長競聘”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費,“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能,促進(jìn)工作的創(chuàng)新,從而達(dá)到事業(yè)和個人的共同發(fā)展的目的。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機(jī)會,我將盡我所能,做好自己的工作!請領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我,支持我,考驗我!。

  謝謝大家!

競聘副部長的演講稿7

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!今天,我競聘的是人民廣播電臺活動策劃部副主任一職。

  其實,早在7年前,我就是xx電臺的忠實聽眾,那時,我還是一個學(xué)生,每天夜晚,我都會聽著田盟的《星空夜話》進(jìn)入夢鄉(xiāng)。那時的我,對電臺有著一種神秘而又親切的感覺,我幻想著有一天,能夠像田盟一樣如春風(fēng)般撫慰著別人,這是我的夢想。進(jìn)入xx廣電工作以后,我第一時間結(jié)識了田盟,可他卻憂郁地告訴我:“xx電臺已經(jīng)陷入了困境。”聽到這話后,我的心里充滿了遺憾,然而,僅僅只是遺憾,隨后我便全身心地投入到電視工作當(dāng)中。我以為我已經(jīng)忘了這個夢想,忘了這個遺憾,直到12月11日,我看到xx臺長的承諾書、求賢榜,我又想起了它們,我當(dāng)即決定要用我的夢想去挑戰(zhàn)我心中的遺憾,于是,今天,我來了。

  首先,我具備一個挑戰(zhàn)者的實力。

  我xx年—xx年就讀于xx師范學(xué)院新聞系,xx年2月進(jìn)入xx信息頻道工作,xx年轉(zhuǎn)為局聘員工。在資訊頻道,我做過新聞,做過專題,總計有45件作品獲得宣傳創(chuàng)優(yōu)獎,其中,有12件作品獲得省級宣傳創(chuàng)優(yōu)獎項。此外,我在經(jīng)營創(chuàng)收方面也取得了突出業(yè)績:xx年,我剛出學(xué)校門不久,就完成了20余萬元的廣告創(chuàng)收;xx年,我完成了30多萬元;xxxx、xxxx年我完成的廣告總額均名列資訊頻道前5位。經(jīng)過5年時間的磨練,我已經(jīng)從一個只會做宣傳的瘸腳老虎成長為宣傳經(jīng)營雙豐收的多面手。

  其次,我具備挑戰(zhàn)者的謀略。

  xx電臺應(yīng)該怎么做,才能走出困境,創(chuàng)造新天?首先必須得做好宣傳,這要求我們的新聞要有人聽,聽得到,喜歡聽。怎樣做好這一點呢?對于電臺的宣傳工作,我有五個字的建議:“精、短、快、活、強(qiáng)。”

  精:即在做好時政新聞報道的前提下,我們的新聞都要信奉“拿來主義”。依靠新華社、人x日報、中央人民廣播電臺、各地方電視臺和國內(nèi)權(quán)威的網(wǎng)站,大量編輯老百姓喜聞樂聽的時政新聞、社會新聞、經(jīng)濟(jì)新聞和體育新聞。

  短:廣播新聞有一個弱點“稍縱即逝”,所以,我們的新聞不要大話、空話、套話,要用最少的字傳播最核心的內(nèi)容,我認(rèn)為廣播新聞最好控制在50字—150之間,以便觀眾容易聽,容易記。

  快:現(xiàn)在的新聞頻道和未來的交通頻道都將采用新聞直播的方式傳遞信息,新聞頻道將設(shè)立整點直播,交通頻道將每隔半小時直播一次路況資訊和服務(wù)資訊,我們要用最快的速度傳遞老百姓最需要的資訊,成為他們的“順風(fēng)耳”和“及時雨”。

  活:在未來的交通頻道,我們不會只采用主持人單一播報的形式,將嘗試采用多樣的方式傳遞資訊,比如借鑒湖南都市頻道的Rap唱新聞的方式、的哥參與通報路況信息等等方式,要讓受眾從以前的只聽不說變?yōu)橛致犛终f。

  強(qiáng):在新聞這一塊將設(shè)立值班編輯,對每一檔新聞進(jìn)行串編,全天候滾動播出,類似于鳳凰衛(wèi)視資訊臺的新聞,以增強(qiáng)新聞資訊量、信息量。

  如果我有幸成為電臺活動策劃部副主任,而以下將是我的主要工作。

  策劃創(chuàng)意和頻道包裝:前電視湘軍的領(lǐng)軍人物魏文彬提出過“大廣播”的概念,即我們要樹立“小頻道、大節(jié)目、小機(jī)構(gòu)、大服務(wù)”的發(fā)展理念,無論是現(xiàn)在的新聞頻道和未來的交通頻道都將設(shè)立節(jié)目中心,囊括總編室、策劃部等多個部門的職能,這就需要一個靈魂性的人物對這兩個頻道的節(jié)目架構(gòu)、頻道包裝、欄目包裝、宣傳片創(chuàng)意、廣告創(chuàng)意進(jìn)行有效地策劃和創(chuàng)新,我將發(fā)揮新聞科班生的'特長,力爭當(dāng)好這個靈魂人物。

  廣告及營銷:前面我已經(jīng)介紹過我的創(chuàng)收能力,而我也相信,只要我們的節(jié)目上臺階,有良好的收聽率,在座的每一位都不會再為廣告犯愁,而我也會針對性地創(chuàng)立廣告欄目和活動,增強(qiáng)吸金機(jī)會。

  第三,我具有挑戰(zhàn)者的膽識。

  在決定來電臺競聘之后,我征求了同學(xué)的意見,他驚訝地說:現(xiàn)在都是電臺的人跳槽到電視臺,你倒好,反著跳,是不是想去當(dāng)官的呀?我想在座的也會有人有這種想法,這個可以理解。大家都知道,今年11月份,我市舉行了80后縣處級黨政副職后備干部公開選拔考試,我局總共有24人參加了這場考試,我有幸成為其中一員,不幸的是,結(jié)果我局考生全軍覆沒。我更郁悶,面試線53分,我考了52分,以一分之差無緣第二輪角逐。當(dāng)時我自我解嘲地說,我得了全局第一。有趣的是,這個失敗的第一還真引起了很多人的關(guān)注,包括一些局領(lǐng)導(dǎo),所以,毫不謙虛地說,我留在資訊頻道,也很有可能上一個臺階。而憑我的實力和我在資訊頻道良好的人際關(guān)系,我會在那里過得很愜意?山裉欤覅s站在了這個演講臺上,我想告訴大家,我不是來當(dāng)官的,我是來挑戰(zhàn)的,不管前路多么坎坷,我都將勇往直前。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

競聘副部長的演講稿8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

  大家好!今天我滿懷激情,懷揣夢想,積極參與工程部副主任職務(wù)競聘,我不敢奢求什么,只想用我誠懇的演講,明朗的工作思路,堅如磐石的工作信心讓大家認(rèn)識我、支持我。我將秉承積極參與競爭,大膽接受考驗,正確對待結(jié)果的心態(tài)參與角逐。在此我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗和挑選。

  首先我作簡單的自我介紹。我叫XX,現(xiàn)年XX歲,大專學(xué)歷,工作以來曾任常州審計事務(wù)所任審計員、常州興勤電子公司任測試科主管、燃?xì)夤救蝹}庫管理員、工程部預(yù)算員、造價科科長,在工作中我任勞任怨,取得了較為優(yōu)異的成績,今天我大膽參與工程部副主任職務(wù)競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下幾點優(yōu)勢:

  一、我具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,勤于專研,勇于創(chuàng)新,工作的這些年我積累了較為豐富的專業(yè)理論知識和一線工作經(jīng)驗,養(yǎng)成了我非常能吃苦,非常能奉獻(xiàn)的品質(zhì),培養(yǎng)了我堅毅、協(xié)調(diào)、組織、變通的能力,開闊了視野,豐富了我的閱歷,總結(jié)出了一整套較為實用的工作方法,在工作中我能真誠待人,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、與同志的關(guān)系,協(xié)調(diào)理順上下左右關(guān)系,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,對工作粗細(xì)適度,堅持不懂就問,不會就學(xué),向同事學(xué),向書本學(xué)的好習(xí)慣,長期的工作經(jīng)歷養(yǎng)成了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實的工作作風(fēng),養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。

  二、我熟悉并善于物資采購及庫存的管理工作,曾去集團(tuán)總部接受為期半年的信息化培訓(xùn),能熟練運(yùn)用信息化流程管理系統(tǒng),為公司的各部門相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)作提供有效的方法措施及問題指導(dǎo),能運(yùn)用造價管理知識,上承設(shè)計優(yōu)化,下接施工控制,有效的為公司做好投資成本的管控,組織能力及執(zhí)行力較強(qiáng),同時我還具有較強(qiáng)的崗位適應(yīng)能力和開拓創(chuàng)新的能力,在不同的崗位之間,我以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,扎實進(jìn)取的工作作風(fēng),較為出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)所分配的各項任務(wù),為公司的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

  三、我身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強(qiáng),在工作中我善于與人溝通,善于分析問題、處理問題,能夠積極完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),這不僅鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)管理能力、判斷能力、辦事能力,也深入了我對我從事的工作的認(rèn)識,提高了我的工作意識,樹立了良好的工作作風(fēng),在工作中能夠拓展思維方式,用發(fā)散式思維打開工作局面。這使我更加成熟,這份成熟不僅僅是思想心態(tài)的轉(zhuǎn)變,更是包含了我對領(lǐng)導(dǎo)給予我的關(guān)心、支持、信任和幫助的理解。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們,榮譽(yù)也好,成就也罷,只能代表過去,任何一個有理想有追求的人都不會躺在榮譽(yù)上停止不前。工程部副主任是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,不僅需要具有極強(qiáng)的專業(yè)技能還需要有駕馭復(fù)雜局面和隨機(jī)應(yīng)變的能力,這一崗位任務(wù)重意義深遠(yuǎn),若我競聘成功我將不辱使命,不負(fù)重望,認(rèn)真做到以下幾點:

  1、擺正位置,努力當(dāng)好主任的參謀和助手,營造一個和諧的工作氛圍。在工作中一定多請示、勤匯報,堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位;既充分尊重領(lǐng)導(dǎo)的`意見,又敢于表達(dá)自己的看法,提出合理化建議;對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作要做到事事有回音、件件有著落。

  2、加強(qiáng)信息化建設(shè),強(qiáng)化責(zé)任意識,注重工作方法,將公司所有的業(yè)務(wù)都納入系統(tǒng)進(jìn)行流程管理。圍繞公司做大做優(yōu)氣量為目標(biāo),各部門聯(lián)動到位,互相配合頂住市場壓力和工程管理壓力,積極創(chuàng)新工作方法,提高施工隊管理的效率。

  3、狠抓氣量生產(chǎn)和銷售,強(qiáng)化公司及部門的文化建設(shè)。讓公司文化建設(shè)成為凝聚人心,展示公司品牌,體現(xiàn)公司人文精神的載體,推動公司的全面發(fā)展。

  4、我將強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,我深深地知道,安全是效益、安全是企業(yè)之魂,安全是生存與發(fā)展之本;安全也是企業(yè)興衰的命脈、每個職工生命的保障、更是家庭幸福美滿的紐帶,我將牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,提高安全意識,增強(qiáng)安全責(zé)任心,時時刻刻繃緊“安全”這根弦,克服僥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,把安全工作落實到實際工作中。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,幾分鐘的演講,難以向各位呈獻(xiàn)出一個完整的我。但請相信,無論今天的競聘是否成功,在今后的漫漫征途中,我都將以堅定的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強(qiáng)的意志、飽滿的熱情不斷前進(jìn),不斷追求!我斗膽地請領(lǐng)導(dǎo)透過我的工作業(yè)績與平時表現(xiàn)考核我,相信我,我會鞠躬盡瘁,將我如火的熱情奉獻(xiàn)給我鐘愛的燃?xì)馐聵I(yè)。

  謝謝大家,我的演講完畢!

競聘副部長的演講稿9

首先,特別感謝公司賜予我這一次舉薦自己的機(jī)會。我所競聘的職位是安排經(jīng)營部副部長,我從19xx年xx月畢業(yè)于吉林電氣自動化高等?茖W(xué)校,來到安裝公司工作快xx年了,使我具備以下技能和形成了良好的性格。

  1、專業(yè)技術(shù)好:自我參與工作來,我始終都在一線當(dāng)施工員,并且常常參加解決工程中所遇到各種問題。

  2、組織實力好:參與了好幾個大工程的施工管理工作,電解方面有焦作萬方280KA槽鋁電解示范完善工程和續(xù)建工程、湖南創(chuàng)元鋁業(yè)240KA電解工程,這些工程最終都比競爭對手提前一個月以上完成。

  3、對工程結(jié)算工作有比較深化的了解和實踐,我所參與過的每一個工程都是結(jié)算完后我才離開,除了做結(jié)算工作外還參與了公司許多投標(biāo)工作。

  假如我能當(dāng)安排部副部長,我會從以下幾個方面做好本職工作:

  1、加強(qiáng)道德修養(yǎng),努力學(xué)習(xí)做人。一個人假如要做好的事情,首先要學(xué)會做人,所以我會在以后的工作中加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng),努力學(xué)會去做人。

  2、凝合三方面力氣。就是凝合與領(lǐng)導(dǎo)、與相關(guān)科室、與同事的力氣,著力在最佳工作效能上有新的`提高。一是在工作思路上要與領(lǐng)導(dǎo)搞好“應(yīng)接”,發(fā)揮助手作用;二是在整體聯(lián)動上要與相關(guān)科室搞好“對接”,樹立整體分合觀念;三是在實際工作中要與同事搞好“連接”,營造良好氛圍。

  3、堅決執(zhí)行公司制定的方針政策,公司制定的政策是我努力的方向,奮斗的目標(biāo)。我盡所能去完成公司和領(lǐng)導(dǎo)安排給我的工作和任務(wù)。

  4、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),不斷增加拼搏意識。要實現(xiàn)各項奮斗目標(biāo),特殊須要艱苦奮斗的工作作風(fēng),為了實現(xiàn)大目標(biāo),我要帶頭講效率,提倡嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒,建立科學(xué)規(guī)范的工作程序。講質(zhì)量,深化調(diào)研,鉆研公司政策,抓好工作落實。從總體上把握工作快節(jié)奏、高質(zhì)量、出成果。多年來,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助、同志們的支持協(xié)作下,我學(xué)到了不少東西,今日競爭若能勝利,我將不辜負(fù)大家的希望,假如不勝利,我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進(jìn)步。

競聘副部長的演講稿10

尊敬的各位老師,各位代表:

  大家下午好!今天十分榮幸能夠站在這里。首先請允許我做自我介

  紹,我是來自于政法學(xué)院**級政治學(xué)與行政學(xué)專業(yè)的**,競選的是組織部部長。

  大一一入學(xué)就加入了校社聯(lián),先后參與了校社聯(lián)舉辦的百團(tuán)納新、十佳金話筒、**村志愿服務(wù)、“地球日”活動、十佳社團(tuán)答辯等活動,此外還作為校社聯(lián)的代表參加了社團(tuán)研討會第八組的討論,多次參加校社聯(lián)的社團(tuán)調(diào)研工作。

  在校社聯(lián)工作的一年里,有過苦,有過淚,但唯獨沒有想過放棄。時間長了也就喜歡這項工作,愛上這項工作。在一年的學(xué)生社團(tuán)工作中,我積累了不少工作經(jīng)驗,因此我自信有能力擔(dān)任校社聯(lián)組織部部長。

  接下來,我介紹一下我工作的側(cè)重點。我將堅持公正、公平、公開的原則,規(guī)范考核評優(yōu)工作。工作內(nèi)容分為主要是四個部分,審核考評、檔案管理、監(jiān)督、培訓(xùn)。首先我想強(qiáng)調(diào)一點,那就是我確立的這個工作內(nèi)容并不是心血來潮。我再走上這個講臺之前,曾廣泛調(diào)查、收集了一些社團(tuán)負(fù)責(zé)人以及社團(tuán)成員的意見和建議。

  結(jié)合我調(diào)查的意見和建議,以及一年來的.經(jīng)驗,我得出一個結(jié)論——評優(yōu)考核工作公開化不夠,各院級社聯(lián)、各社團(tuán)換屆后人事檔案更新慢,對于社聯(lián)干部的監(jiān)督不夠,多數(shù)社團(tuán)骨干缺乏相關(guān)理論知識。

  首先是“社團(tuán)”,我認(rèn)為社團(tuán)應(yīng)該而且必須是社聯(lián)工作的重點,因為各社團(tuán)組成了我們社聯(lián)這個大家庭,社團(tuán)才是社聯(lián)的根基。所以我想社聯(lián)在開展任何工作的時候都應(yīng)當(dāng)多從社團(tuán)負(fù)責(zé)人以及社團(tuán)成員的角度出發(fā),多從廣大社團(tuán)的角度考慮問題。比如說,社團(tuán)調(diào)研就盡量不要把時間定在晚上8點30,這么一個想吃飯又怕耽誤事兒得時間?梢钥紤]定在9點.再比如說,盡量不要把工作放到周末、不要占用大家休息時間,還周末與同學(xué)。

  關(guān)于十佳社團(tuán)的評選一直是社團(tuán)最關(guān)心的問題,對于下一學(xué)年的十佳社團(tuán)評選工作,采取多人評議、量化考核的辦法。將各院社團(tuán)負(fù)責(zé)人納入評審委員會,細(xì)化評審過程,做到公正、公平、公開。量化考核,將社員對于社團(tuán)的滿意度納入考核范圍,將社團(tuán)成績量化為分?jǐn)?shù)。

  組織部也將及時更新各院級社聯(lián)、各社團(tuán)的負(fù)責(zé)人檔案,確保溝通聯(lián)系的可持續(xù)性,避免同類社團(tuán)或互補(bǔ)性社團(tuán)有聯(lián)合舉辦活動意愿的時候不能及時聯(lián)系,影響活動質(zhì)量。俗話的好“細(xì)節(jié)決定成敗”,對于監(jiān)督工作,著眼點還是在小的方面。比如開會遲到、活動出勤、按時值班等。只有在小的方面進(jìn)行規(guī)范,才能在大的活動中不出紕漏。

  最后就是培訓(xùn)工作,我準(zhǔn)備組織籌備**大學(xué)第一期學(xué)生社團(tuán)骨干培訓(xùn)。鑒于目前社團(tuán)骨干缺乏理論知識,特別是開學(xué)納新以后新生骨干。培訓(xùn)的過程也是社團(tuán)骨干交流學(xué)習(xí)的過程,從而促使我們更好的開展學(xué)生社團(tuán)工作。

  在此之前我和大學(xué)生論壇取得聯(lián)系,大學(xué)生論壇已經(jīng)成功舉辦了三屆全國高校學(xué)生社團(tuán)骨干培訓(xùn),與此同時他們已經(jīng)成功和西北的**、**兩個省份的高校成功合作,取得了非常好的效果。大學(xué)生論壇也非常希望和新疆的高校合作,共同開展學(xué)生社團(tuán)骨干培訓(xùn)。

  組織部同時也會加強(qiáng)校社聯(lián)內(nèi)部的建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部考核,增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力建設(shè),把握新形勢下社團(tuán)發(fā)展的規(guī)律。切實做到服務(wù)社團(tuán),促進(jìn)我校社團(tuán)發(fā)展。

  以上就是我關(guān)于未來工作的一些設(shè)想。最后我想補(bǔ)充幾句,我想既然我站在這里,成敗固然重要,但更重要的是,我已經(jīng)再為我的夢想付出努力。

  當(dāng)然,我相信大家以前肯定遇到過出色的組織部部長,我沒有辦法保證能給大家一個你們所見過的最出色的組織部部長,我唯一能保證的是:能給大家一個最出色的自己!我的>演講到此結(jié)束,謝謝大家。!

競聘副部長的演講稿11

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  本人叫xxx,大專學(xué)歷,助理工程師,于20xx年進(jìn)入公司工作,已在發(fā)電部運(yùn)行崗位工作20xx年,多次被評為先進(jìn)工作者。

  今天,我站在這里參加競聘演講,首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會,提供了展示自我的舞臺。這次機(jī)會對我來說是一個機(jī)遇,但更重要的是一次挑戰(zhàn)。通過此次競聘,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措。今天我本著鍛煉自己,服務(wù)大家的宗旨站到這里,參加本次中層干部競選。如今,公司深入開展優(yōu)化改革,有關(guān)職能部室重新進(jìn)行整合,就生產(chǎn)技術(shù)部來說,有許多問題正等待著我們?nèi)ヌ幚、去完善。這對我來說是一次全新的挑戰(zhàn),我愿意面對和熱愛這次挑戰(zhàn)。我根據(jù)自己的實際情況,決定競選生產(chǎn)技術(shù)部副部長一職,我愿在求真務(wù)實中改造自己,在積極進(jìn)取中完善自己,在不斷拼博中表現(xiàn)自己,希望能得到大家的支持。

  我的演講主要分為三個部分:一是我對生產(chǎn)技術(shù)部工作的認(rèn)識; 二是我的個人優(yōu)勢; 三是假如我當(dāng)選后的工作思路。

  一是我對生計部工作的認(rèn)識。

  這段時間,我學(xué)習(xí)了生產(chǎn)技術(shù)部的,對這個方面的工作也有了進(jìn)一步的了解。近幾年來,本部做了大量細(xì)致的工作,工作涉及面廣、工作量大、情況也比較復(fù)雜,現(xiàn)有的成績來之不易,這與相關(guān)人員不辭辛苦、勤奮扎實地工作室分不開的。本部門主要職責(zé)是:

  1、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃安排安全生產(chǎn)。

  2、貫徹各項技術(shù)管理制度,嚴(yán)格監(jiān)督、執(zhí)行安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn)。

  3、合理設(shè)置組織生產(chǎn),嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律,保證生產(chǎn)、文明生產(chǎn),不斷提高勞動生產(chǎn)效率。

  4、配合發(fā)電部研究、檢查,督促操作人員正確使用精心維護(hù)設(shè)備。

  5、負(fù)責(zé)調(diào)查處理生產(chǎn)事故,保證設(shè)備“安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)”運(yùn)行。

  6、參與其他有關(guān)生產(chǎn)與技術(shù)方面的工作。

  二是我的個人優(yōu)勢。

  1、有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神。從參加工作以來,我工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,努力進(jìn)取,干一行,愛一行,干一樣,成一樣,任勞任怨,努力做好本職工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的突擊任務(wù),為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春和才干。

  2、有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。我積極參加公司、發(fā)電部培訓(xùn),同時還自我加壓,有意識要求自己多學(xué)一些,學(xué)好一些,學(xué)深一些。在學(xué)習(xí)中,圍繞從事的工作做到“四勤”,即勤看,勤聽,勤記,勤思。在平時的日常工作中多動腦筋,多總結(jié)經(jīng)驗,改進(jìn)方法,創(chuàng)新務(wù)實,提高效率。

  3、有嚴(yán)于律己、寬以待人、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴(yán)于律己、誠信為本的處事原則。我在日常生活和工作中,不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”,“對事嚴(yán)格要求,對人寬松相待”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,應(yīng)該說這方面得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的'充分肯定。

  4、有雷厲風(fēng)行、認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)。在多年的工作經(jīng)歷中磨練出了工作嚴(yán)謹(jǐn),持之以恒、精益求精的心理素質(zhì),養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣。

  5、有良好的政治素養(yǎng)。踏上工作崗位以來,我始終加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治素養(yǎng),遞交了,自覺向黨組織靠攏,有強(qiáng)烈的政治責(zé)任感。雖然我現(xiàn)在還不是中共黨員,但是在工作和生活中,我以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,顧大局、識大體,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,從一點一滴做起來,構(gòu)建和諧企業(yè)。

  6、有良好的專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)。多年的工作對電廠的所有設(shè)備的性能及安全操作規(guī)程運(yùn)行情況熟練掌握。熟悉發(fā)、變、配、供電的相關(guān)流程。

  三是我當(dāng)選生技部副部長后的工作思路。

  如果我有幸競聘成功,我將不負(fù)眾望,不辱使命。從以下幾個方面展開工作:

  1、對車間生產(chǎn)、安全等工作負(fù)責(zé),對用電進(jìn)行督查和管理;

  2、配合制定相關(guān)管理方案并具體實施;

  3、負(fù)責(zé)本單位資源配置計劃的提出和實施;

  4、貫徹執(zhí)行體系方針目標(biāo),保證生產(chǎn)目標(biāo)的完成;

  5、擺正位置,當(dāng)好副部長,發(fā)揮副部長作用。在工作中服從領(lǐng)導(dǎo),多請示匯報,多交心通氣,高效迅速完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù);

  6、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高技術(shù)水平。一方面加強(qiáng)政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辨大是大非的能力。另一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和管理知識的學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),不斷充實,使自己更加勝任本職工作。

  7、扎實工作,創(chuàng)新進(jìn)取,實現(xiàn)高效管理。既發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,開拓創(chuàng)新,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索法子。更好的為生產(chǎn)提供保障。同時我要與廣大職工精誠團(tuán)結(jié),相互協(xié)作,共建和諧企業(yè)。

  8、更多的在從成本控制、信息收集以及參與到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益上來,節(jié)約資金為公司每位員工創(chuàng)造福利。

  如果我能競選上這個職位,我將珍惜這個機(jī)會,以踏實的工作作風(fēng),求真的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,用心,用情,用智慧干好本職工作,以綿薄之力來回報公司。

  如果我不能當(dāng)選,說明我離這個崗位的要求還有一定的差距,我將以此為新的起點,繼續(xù)踏實工作,平時多學(xué)習(xí)交流,改進(jìn)自己的不足,通過學(xué)習(xí)、實踐,不斷提高自己的綜合能力,使自己在下一次的競聘中能夠脫穎而出。

  敬請大家為自己長期的利益支持我,相信我。

  再次衷心的感謝各位。

  ---給我一次機(jī)會,還您一個滿意

  謝謝大家!(完)

競聘副部長的演講稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

  我叫XX,現(xiàn)任第一發(fā)電車間副主任,首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我提供這個平臺和機(jī)會,我將闡述我對運(yùn)行部副部長崗位的理解,客觀分析自己競聘的優(yōu)勢,同時我也虛心接受各位領(lǐng)導(dǎo)的批評和指導(dǎo)。

  下面是我的自我介紹:

  我20xx年畢業(yè)于陜西能源學(xué)院電廠熱能動力專業(yè),20xx年10月在西安電專進(jìn)行循環(huán)流化床鍋爐的理論學(xué)習(xí),20xx年7月就職于鍋爐專業(yè),20xx年7月至20xx年3月任發(fā)電一車間鍋爐安全員,20xx年3月任發(fā)電一車間副主任,今天既然是競聘那么我也將毫無保留的展現(xiàn)自己,競聘就是競爭,競爭就有比較,閉著眼睛回想自己走過的這幾年,我腦海中只有一個詞,那就是夢想!那一年我?guī)е鴰妆緯臀业膲粝雭淼搅嗣喉肥l(fā)電公司,也許是冥冥之中的注定,也許是一種緣分我們相識,相知,直到今天在這里實現(xiàn)了人生那個被大多數(shù)人已經(jīng)拋棄的夢想,回過頭去看,要感謝的太多太多,領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩,同事的友情相待,這些都是伴隨我成長之中必不可少的條件,其實我最慶幸的是選擇了鍋爐專業(yè),這是一個充滿挑戰(zhàn)和激情的職業(yè),如果不是這特殊的條件特殊的環(huán)境就不會有今天站在這里的我。是的曾經(jīng)我徘徊過,猶豫過,迷茫過,但這不正是一個尋找夢想的男子漢所必須經(jīng)歷的嗎?站在今天我可以驕傲的說,今日的我已經(jīng)不是昨天的我,我有充分的自信和能力去干好這份工作,挑戰(zhàn)會有,困難也會有,可我不怕,因為這些只會成為我前進(jìn)道路上的墊腳石,而不是絆腳石!

  今天我站在這個舞臺,以積極的心態(tài)和真誠的態(tài)度,來競聘運(yùn)行部副部長一值,我對運(yùn)行部副部長一職的理解:

  首先,發(fā)電部副部長是在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助部長完成發(fā)電部的各項工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家電力方針政策、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、上級有關(guān)運(yùn)行技術(shù)規(guī)程、調(diào)度規(guī)程和《集控運(yùn)行規(guī)程》、結(jié)合本廠生產(chǎn)組織落實。其次負(fù)責(zé)發(fā)電部的技術(shù)管理、參與年度運(yùn)行方式的審核、組織制定、審核重大特殊試驗方案、生產(chǎn)調(diào)度及運(yùn)行方式的安排工作,指揮重大操作和事故的`處理工作。并且負(fù)責(zé)督促檢查運(yùn)行生產(chǎn)計劃、安措計劃的執(zhí)行情況

  我的競聘優(yōu)勢只有一句話那就是一顆感恩的心,一份責(zé)任感,一個成長起來的員工和對工作的合理態(tài)度。

  如果我有幸能擔(dān)任運(yùn)行部副部長一職,我將以更高的要求去要求自己,以副部長的相關(guān)制度為立身準(zhǔn)則,以安規(guī)為行事原則,認(rèn)認(rèn)真真的按規(guī)章辦事,踏踏實實的苦干實干,兢兢業(yè)業(yè)的愛崗敬業(yè)。

  我的工作思路和具體措施如下:

  總體思路:

  創(chuàng)新是單位的靈魂,是發(fā)展的動力,只有不斷創(chuàng)新,超越自我,才能與時俱進(jìn),銳意前行。在我們單位處在十二五規(guī)劃的關(guān)鍵時期,不斷提高創(chuàng)新能力,形成日益強(qiáng)大的競爭優(yōu)勢,已成為電力系統(tǒng)的當(dāng)務(wù)之急,也是電力系統(tǒng)每位成員義不容辭的責(zé)任。

  為此,我們要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識,不斷整合思想和行為,在工作實踐中,不斷培養(yǎng)和增強(qiáng)創(chuàng)新能力、改革能力,用新思路、新方式解決新問題,堅持走內(nèi)外兩條路線:

  一是采取“走出去,請進(jìn)來”的方式,認(rèn)真開展對標(biāo)工作,在不斷總結(jié)學(xué)習(xí)比較的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)差距,積極探索符合自身特點的創(chuàng)新途徑;

  二是加強(qiáng)對本單位的調(diào)查研究工作,深入挖掘內(nèi)在潛力,大膽創(chuàng)新,努力創(chuàng)造出自己的品牌。

  具體措施

  推動管理機(jī)制創(chuàng)新

  科學(xué)的管理機(jī)制是單位發(fā)展的根基,決定著單位競爭能力和可持續(xù)發(fā)展能力。為了激勵大家所有運(yùn)行人員實行,能上能下的用人機(jī)制、獎罰分明的激勵機(jī)制、工資與崗位和效益掛鉤的公平合理的薪酬機(jī)制,增強(qiáng)員工的競爭意識,調(diào)動職工的積極性,提高工作質(zhì)量和工作效率,增強(qiáng)單位的整體工作水平和競爭能力。

  推動管理理念創(chuàng)新

  管理理念是單位發(fā)展的精神支柱,決定著單位的發(fā)展方向。我們要注重管理與效益相統(tǒng)一的原則,強(qiáng)化生產(chǎn)意識,完善生產(chǎn)設(shè)施,優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境,提高生產(chǎn)水平,時刻以完成全年發(fā)電任務(wù),和提高員工收入為己任,樹立煤矸石發(fā)電公司良好的社會形象,確保超額完成全年發(fā)電任務(wù)。

  推動管理模式創(chuàng)新

  管理模式是單位得以健康發(fā)展的重要保障。堅持“以人為本”的原則,造就一支自覺主動、富有責(zé)任心、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)能力、不斷改進(jìn)思想和作風(fēng)、適應(yīng)和接受新挑戰(zhàn)、新環(huán)境的職工隊伍。真正做到尊重和使用人才,為職工搭建施展才華的舞臺,鼓勵員工多提合理化意見和建議,推動單位不斷走創(chuàng)新之路。目前我們單位發(fā)展速度快,人員配置參差不齊,要大力做好培訓(xùn)工作。

  推動管理手段創(chuàng)新

  管理手段

  段是單位發(fā)展的關(guān)鍵因素。在信息化高速發(fā)展的今天,信息化程度的大小決定著單位的前途和命運(yùn)。我們要充分利用先進(jìn)的信息技術(shù)手段,規(guī)劃,健全、優(yōu)化mis平臺,全面提高辦公自動化水平,實現(xiàn)高效及安全,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

  推動業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新

  業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新是單位發(fā)展的生命力。我們要建立健全設(shè)備保養(yǎng)技術(shù)、設(shè)備控制體系,以提高員工的收入和電廠的效益為目的,不斷采用新工藝、新技術(shù)和新材料,大力推進(jìn)人單合一的市場化改革,降低設(shè)備維護(hù)檢修成本,提高檢修水平

  以上是我這個人關(guān)于工作的想法和具體措施,我知道自己在管理方面還有很多需要學(xué)習(xí),如果這次成功應(yīng)聘對于我來說將會是一個新的起點,機(jī)遇伴隨著挑戰(zhàn),公司的十二五規(guī)劃已經(jīng)為我們繪制了一張宏偉的藍(lán)圖,作為公司創(chuàng)新發(fā)展隊伍中的一員,我將立足本職崗位,以飽滿的熱情,奮進(jìn)的精神積極投身公司的改革熱潮中,為公司早日實現(xiàn)西部第一矸電的目標(biāo)而努力奮斗。

  謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和評委

競聘副部長的演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,同志們:

  大家好!

  記得有人說過,人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個人能力的20%。受這句話的激勵,同時也憑著十幾年的財務(wù)的工作經(jīng)驗,我前來參加公司財務(wù)部經(jīng)理的競聘,結(jié)合工作崗位,我先做一下自我介紹:

  我叫,今年xx歲,會計專業(yè),初級職稱。工作以來,我先后在不同的單位從事過財務(wù)管理工作。xx年7月至于xx年1月在糧食局駐濟(jì)南辦事處擔(dān)任財務(wù)主管;xx年1月至xx年12月在xx市高區(qū)糧油公司擔(dān)任財務(wù)主管;xx年12月至xx年3月在xx有限公司(外資企業(yè))擔(dān)任財務(wù)科長;xx年3至xx年3月在五連分公司擔(dān)任財務(wù)科長;xx年3至xx年8月在xx有限公司(外資企業(yè))擔(dān)任財務(wù)經(jīng)理;xx年8月至今在芮公司財務(wù)經(jīng)理。工作中,我一直將“踏踏實實工作,老老實實做人”作為座右銘。十幾年的財務(wù)工作生涯,鍛煉了我良好的自身素質(zhì),培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。工作中生活中,我還注重加強(qiáng)自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀(jì)守法,思想進(jìn)步,工作遵紀(jì)守法,深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

  我深深知道,做好財務(wù)工作,沒有一定的專業(yè)理論功底是很難的。我畢業(yè)于山東省煙臺糧食學(xué)校財會專業(yè),?年的學(xué)習(xí)使我掌握了扎實的專業(yè)理論知識。另外,我還曾兩次參加會計師資格考試培訓(xùn)和十多年的工作實踐,使我的專業(yè)知識進(jìn)一步得到積累。這些都為我做好財務(wù)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  理論固然重要,經(jīng)驗更是做好工作不可缺少的。自工作以來,我一直從事財務(wù)工作,一直與“錢”打交道,一干就是十幾年。“千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”。有付出就有收獲。十多年的財務(wù)工作經(jīng)歷,使我積累了豐富的財務(wù)工作經(jīng)驗,鍛煉了我較強(qiáng)的財務(wù)管理能力,對財務(wù)數(shù)據(jù)中出現(xiàn)的問題,我都能在最短的時間內(nèi)給予解決,并對諸多疑難問題都了如指掌。我認(rèn)為這是做好財務(wù)部經(jīng)理所必須具備的。

  工作中,我還善于學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)。以不斷提高自身整體素質(zhì)為動力,以不斷適應(yīng)公司快速發(fā)展嚴(yán)格要求自己,在多年從事財務(wù)工作以來,我從來沒有出現(xiàn)過重大財務(wù)數(shù)據(jù)錯誤情況。

  我受過傳統(tǒng)的教育,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強(qiáng)的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務(wù),我經(jīng)常廢寢忘食、通宵達(dá)旦地加班加點。同時,多年來,也造就了我勇于承擔(dān)責(zé)任,永遠(yuǎn)不言放棄,勇于創(chuàng)新的性格。所有這些,都為我做好財務(wù)部經(jīng)理的工作提供了可靠的保障。

  另外,值得一提的是,我了解我們公司財務(wù)規(guī)章制度,工作起來更能得心應(yīng)手。特別是在我擔(dān)任財務(wù)經(jīng)理以來,最大限度的掌握和了解了公司的財務(wù)管理技巧和辦法,對財務(wù)管理方案的制定及本部門的管理我已輕車熟路。

  同時,我真誠、隨和、寬容、積極、樂觀、具有較強(qiáng)的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力,有一定的社會關(guān)系,這也是做好工作不可或缺的。

  下面,我根據(jù)我擔(dān)任財務(wù)經(jīng)理以來談一下對財務(wù)部經(jīng)理的認(rèn)識。我認(rèn)為,財務(wù)部經(jīng)理不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責(zé)任。財務(wù)部是整個企業(yè)核心部門之一,而財務(wù)經(jīng)理是這個部門的首席指揮者,他必須不折不扣的貫徹執(zhí)行公司整體財務(wù)管理計劃和積極完善公司各項財務(wù)管理方案,制定一系列內(nèi)部管理制度,做好本部門的各項管理工作。及時管理、利用好資金,為公司快速發(fā)展提供保障。

  如果承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們的厚愛,讓我繼續(xù)留任財務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將不負(fù)眾望,不辱使命,努力把領(lǐng)導(dǎo)和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機(jī)遇。我一定努力做到以下幾點:

  一是扮好三個角色。

  “三種角色”即“助手、領(lǐng)導(dǎo)和朋友”。一是當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,當(dāng)助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。二是與員工多溝通,熟悉分管部門的工作情況,找準(zhǔn)工作重點和難點,制定出有效的工作計劃和目標(biāo),有的放矢地開展好工作。三是當(dāng)好職工的朋友,在工作中和生活上多關(guān)心職工,急職工之所急,想職工之所想。

  二是加強(qiáng)財務(wù)部管理力度,狠抓財務(wù)管理,健全各項管理制度。

  我將積極不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好財務(wù)部的管理工作,進(jìn)一步做好公司資金管理,建立完善的內(nèi)部管理程序。使財務(wù)部的各項工作具體化和量化,具備可操作性。讓員工知道怎么干,怎么去干。

  三是加強(qiáng)員工隊伍建設(shè)和人事管理。

  人力資源是企業(yè)不斷向前發(fā)展的不竭動力和源泉。我將根據(jù)目前財務(wù)部人員的現(xiàn)狀,針對各個部門的特點,積極挖掘潛力、加強(qiáng)培訓(xùn),努力使財務(wù)部形成業(yè)務(wù)型、技術(shù)型、管理型、事務(wù)型人才比例協(xié)調(diào)的結(jié)構(gòu)。另外,在管理方面,我將做到合理分工,人人有事做、事事有人做,獎勤罰懶,提高員工的辦事效率與會計職業(yè)道德。在工作中,堅持“能者上,平者讓,庸者下”,力爭做到想干事的'給機(jī)會、能干事的給崗位、做好事的給地位,并建立健全各種規(guī)章制度。不以規(guī)矩,不成方圓。做到以制度管人、以制度管事,而不是人管人,人管事。

  四是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。我仍將一如既往加強(qiáng)自身素質(zhì)的培養(yǎng)。

  工作中,我將繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想建設(shè),提高自身綜合素質(zhì)。同時,我還要積極鉆研最新的財務(wù)管理方向和手段,帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)財會電算化知識,掌握計算機(jī)軟硬件的基本知識,并在工作中提高實際操作能力。

  五是廉潔自律,正確使用權(quán)力。

  財務(wù)經(jīng)理在履行職務(wù)過程中具有一定的決策權(quán),但權(quán)力是組織和領(lǐng)導(dǎo)賦予的,是全體職員給予的,是為更好地履行職責(zé)服務(wù)的。我將嚴(yán)格遵守我們公司的各項廉潔自律規(guī)章,正確使用手中的權(quán)利,主動接受公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督,做到廉潔從業(yè),絕不以權(quán)謀私,讓自己的一舉一動經(jīng)得起各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的監(jiān)督和檢查。

  歲月有情時光荏苒,山長水遠(yuǎn)時不我待。我年富力強(qiáng),有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進(jìn)心。如果競聘成功,我知道,那里凝結(jié)的不僅僅是我個人的汗水,更凝結(jié)了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,我將不負(fù)重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為公司的快速發(fā)展而奮斗終生!

  謝謝大家!

競聘副部長的演講稿14

各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,各位同事:

  大家上午好!我今天競聘的職務(wù)是發(fā)電部主管運(yùn)行的副質(zhì)量部長競聘。首先我向大家介紹一下我的工作經(jīng)歷:....省略...我今天之所以要競聘這個職務(wù),是因為我既有專業(yè)理論功底,又有非常豐富的運(yùn)行和管理實踐經(jīng)驗。我希望在經(jīng)理班子領(lǐng)導(dǎo)下,把發(fā)電部的運(yùn)行管理工作做得更好。針對發(fā)電部運(yùn)行班組的現(xiàn)狀,我主要有以下幾點工作思路:

  1.重視發(fā)電部的人才培養(yǎng)。隨著一些老前輩,老師傅的相繼離崗,我們的.人才接力卻沒有跟上。

  2.建立健全發(fā)電部運(yùn)行管理制度。

  3.突出發(fā)電部運(yùn)行崗位的重要性,爭取提高運(yùn)行人員的待遇。

  如果我當(dāng)選部長競聘演講了,我會積極發(fā)揮自己的主觀能動性,配合公司穩(wěn)步開展改制改革,逐步把發(fā)電部的管理引入現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)管理的軌道上來。我是一個很務(wù)實,很真誠的人,在這里我要感謝大家一年來對我工作的支持,雖然在工作中也偶爾會有分歧和爭執(zhí),但那都是為了工作,相信大家也會理解我。今天,如果大家選擇了我競聘成功,我一定倍加努力工作,為大家,為公司做點看得見的事實,不辜負(fù)大家對我的信任。

競聘副部長的演講稿15

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!我競爭的崗位是經(jīng)營部副部長。

  我叫,年出生,現(xiàn)年歲;年,在中學(xué)學(xué)習(xí);年考入礦業(yè)高等?茖W(xué)校機(jī)械設(shè)備自動化專業(yè),年畢業(yè)取得大專學(xué)歷;年,在工作之余考入電力大學(xué)電力系統(tǒng)自動化專業(yè)專升本函授班,年畢業(yè)取得本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位。

  年9月份,我進(jìn)入電力局計量室,從事表計校驗工作,年底開始擔(dān)任計量室主任職務(wù),年科室合并后改任經(jīng)營科副科長,分管計量工作,后又兼管用電監(jiān)察、線損等工作至今。

  六年多的工作實踐使我深刻的認(rèn)識到,電力局作為一個企業(yè),經(jīng)營工作的好壞直接影響到我局的經(jīng)濟(jì)效益,也決定了我局能否正常運(yùn)轉(zhuǎn)、正常開展其他工作;經(jīng)營部是我局唯一主管經(jīng)營工作的歸口單位,其重要性不言而喻。線損、計量、用電監(jiān)察等工作是經(jīng)營工作中不可忽視的環(huán)節(jié),做好這些工作是搞好經(jīng)營工作的基礎(chǔ)如能受聘,我將認(rèn)真做到以下幾點:

  1、聽從部長領(lǐng)導(dǎo)、服從指揮,做到令行禁止,保持整體步調(diào)的統(tǒng)一;同時從自身做起,時刻維護(hù)經(jīng)營部領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。

  2、以身作則、嚴(yán)格管理,帶好本班組的'隊伍;明確分工、明確責(zé)任,讓大家感到人人有事干、人人有壓力,人人都有自己存在的必要性。

  3、分清重點、科學(xué)安排,全面完成全年任務(wù)目標(biāo)及各項臨時任務(wù)。

  (1)加強(qiáng)用電監(jiān)察力度,通過營業(yè)性普查、專項檢查、跟蹤抄表等多種形式,徹底堵塞經(jīng)營管理中存在的漏洞。

 。2)進(jìn)一步完善計量管理制度,確保計量表計準(zhǔn)確運(yùn)行,維護(hù)供用電雙方的合法權(quán)益。

 。3)強(qiáng)化現(xiàn)場管理,掌握第一手資料,為開辟降損節(jié)能新途徑積累實踐經(jīng)驗。

 。4)認(rèn)真學(xué)習(xí)創(chuàng)一流文件,領(lǐng)會精神實質(zhì),將創(chuàng)一流工作融會到日常工作之中,使日常工作更加規(guī)范。

  六年多的工作實踐鍛煉了我,我有信心、有能力、有精力做好分管這些工作的經(jīng)營部副部長,成為部長的得力助手,為完成全年任務(wù)指標(biāo)、推動我局的健康發(fā)展做出自己的努力。如果不能受聘,我也將微笑著走向明年,走向明年競爭上崗的講臺。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

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