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有關(guān)競聘演講稿范文5篇
演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個重要的準備工作,F(xiàn)如今,演講稿的使用頻率越來越高,那么你有了解過演講稿嗎?以下是小編精心整理的競聘演講稿6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家好!非常感謝集團黨委給我參加這次競職演說的機會。當前,我們集團的改革與發(fā)展進入到了一個關(guān)鍵性的階段,需要每位員工統(tǒng)一意志,加強團結(jié),堅定信心,奮力進取。今天我來到這里,一方面是向集團匯報我的工作情況和工作認識,同時也是希望能有機會為集團的發(fā)展做出更大的貢獻。
我競聘的職位是xx書社副總編輯。首先請允許我簡單介紹一下自己的情況。我于1987年畢業(yè)于北京大學中文系古典文獻專業(yè);87年7月至88年9月在省古籍辦工作,88年10月進xx書社,先后擔任圖書編輯、編輯室副主任、總編辦副主任、總編辦主任兼辦公室主任。中共黨員,編審職稱。
下面我就結(jié)合對所競聘職位的認識,談?wù)勎冶救说娜温毮繕、工作思路以及自身?yōu)勢。
第一,深刻體認崗位的職責,堅持做到“三個提升”
副總編輯是社長、總編的助手,承擔著許多具體的事務(wù)性工作,需要有很強的執(zhí)行能力;同時作為社委會成員,參與全社重要事務(wù)的管理和決策,需要有寬廣的視野和豐富的工作經(jīng)驗。因此,如果我成為一名副總編輯,首先就是要端正態(tài)度,以新兵的姿態(tài),從三個方面不斷地提升自己的能力:
一是提升自己的學習能力 走上副總編輯工作崗位之后,我首先想到的就是要加強學習,以更加寬廣的胸懷學理論、學政策、學知識、學技能,從中汲取成長的豐富營養(yǎng)。
二是提升自己的編輯策劃能力 我從事編輯工作已有20 個年頭,策劃和編輯了一批有文化價值,有市場亮點的圖書,在實際工作中鍛煉了自己的編輯策劃能力。副總編輯崗位對選題策劃與組織落實的能力提出了更高要求。崗位就是責任,信任就是,力量。走上新的業(yè)務(wù)崗位之后,我要更加勤奮地工作,努力提升自己的策劃、組織能力,以實際業(yè)績回報領(lǐng)導和同志們的信任與厚愛。
三是提升自己的執(zhí)行能力
1、是貫徹落實集團和社里的各項規(guī)章制度的執(zhí)行能力;
2、是做好分管工作的管理能力;
3、是把握大局的綜合協(xié)調(diào)能力。
應(yīng)該說,這是一位副總編輯必須具備的三種基本能力。走上副總編輯崗位之后,我將從提高自己的執(zhí)行能力和動手能力入手,帶頭轉(zhuǎn)變觀念,扎實推進工作,努力將集團的發(fā)展意志轉(zhuǎn)化為全體員工的工作熱情和創(chuàng)造能力。
競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,各位同事:
大家好!我首先感謝領(lǐng)導、同志們的信任和支持,給了我這次競聘的機會和可能。本次機關(guān)崗位競聘工作意義重大,影響深遠,作用初顯;黨政領(lǐng)導班子對于競聘方案統(tǒng)籌兼顧、以人為本、謹慎科學的態(tài)度令人贊賞。之所以參加這次崗位競聘,首先表明我對機關(guān)推行競聘上崗的全力支持和擁護;其次我想通過這次崗位競聘,進一步鍛煉能力,豐富閱歷,發(fā)揮優(yōu)勢,在新的平臺為機關(guān)事業(yè)做出新的貢獻。根據(jù)機關(guān)改革方案,結(jié)合自身工作實際,我報名競聘的是**處副處長崗位。下面,我從競聘理由、個人優(yōu)勢、履職思路、競聘態(tài)度四個方面向領(lǐng)導、同志們作以匯報。
一、競聘理由:
我現(xiàn)年**歲,一九**年七月分配到機關(guān)工作至今已經(jīng)**年。**是我工作的全部。因此,我參加競聘的理由概括為四句話:一是對機關(guān)事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、科學發(fā)展的渴望和期盼;二是對我們這個大家庭的深切的感情和真摯的熱愛;三是對機關(guān)理順體制、創(chuàng)新機制、強化管理的擁護和支持;四是對挑戰(zhàn)自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗和鍛煉。
二、個人優(yōu)勢:
我是**系統(tǒng)土生土長的管理干部,我是在單位各級領(lǐng)導的培養(yǎng)和偏愛中一步一步走到今天的,回顧**年的工作經(jīng)歷和學習實踐,我總結(jié)為四多,即:工作單位多、人員熟;崗位變換多,閱歷廣;專業(yè)涉足多,接觸寬;學習任職多,實踐豐。在過去的工作經(jīng)歷中,上級單位、基建小組、機關(guān)都有我工作的經(jīng)歷,系統(tǒng)內(nèi)的人員相對熟悉;在過去的崗位變換中,我先后在辦公室干事、黨委干事、專項小組成員、科長等多個崗位上工作過,既有基層一線的摔打,也有機關(guān)部門的磨煉,還有上級單位的學習,既有普通干事的做人做事,也有管理崗位的帶人帶兵;在過去的學習實踐中,我涉足了寬泛的專業(yè)領(lǐng)域,黨務(wù)、經(jīng)管、財務(wù)、審計等,自己都有一定的專業(yè)實踐;在過去的學習提高中,我從**大專到大本,從初級職稱到中、高級職稱,始終沒有中斷過學習。工作中的不斷實踐和努力學習,使我具有良好的政策理論水平和專業(yè)素養(yǎng),有良好的組織管理才能和領(lǐng)導經(jīng)驗,有良好的團隊協(xié)作和奉獻精神。歸納起來,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、培養(yǎng)了良好的組織協(xié)調(diào)能力。溝通是為人處事、解決問題的最好辦法,在實際工作中,我十分注重溝通,靈活協(xié)調(diào)處理各類問題,收到了很好的效果。
一是在四次外部審計接待工作中,我按照思想上高度重視、信息上反饋互通、程序上按序到位、服務(wù)上熱情大方的原則,認真全面做好與審計方的各方面配合。四次審計都未對我單位出具審計整改意見,無審計整改問題的報告,這在特派辦也尚屬首例。
二是在與A公司處理對賬問題的過程中,采取約談、電話溝多種方式積極與雙方高管溝通,努力克服A公司對帳配合不力,耐心闡明利害關(guān)系,保證了對帳工作的順利完成,也最終解決A公司資金占用問題打下了良好的基礎(chǔ)。
三是在基建小組工作期間,堅決執(zhí)行黨委對基建工作的決策要求,既采用多種方式做好裝修工程簽證審核工作,又有效解決基建實施中出現(xiàn)的糾紛問題。比如:針對前不久發(fā)生的工程變更事項,該事項核實過程中,乙方人員情緒激動、現(xiàn)場工程師又不提供相關(guān)證明,難度很大大,我們通過協(xié)調(diào)召開前基建小組成員會議,一方面穩(wěn)住乙方心態(tài),不急不躁、做好協(xié)調(diào)溝通,另一方面據(jù)理力爭,堅決維權(quán),最終達成了雙方一致認可的意見。
四是在借調(diào)上級單位人事處一年工作期間,不僅完成了系列工作,積累了工作經(jīng)驗,還開闊了視野,拓展了思路,改善了方法。在工作期間,我十分注意及時將上級信息傳遞至我單位,對我們有效把握上級單位工作節(jié)奏起到了橋梁作用。
2、鍛煉了主動、持續(xù)創(chuàng)新的能力。敬業(yè)需主動,勤奮要創(chuàng)新。我認為只有主動的工作熱情和持續(xù)不斷的創(chuàng)新激情,才能不斷提升自己的綜合素質(zhì)。在工作中,我始終堅持做到:
一是在會計管理工作中,創(chuàng)造性的思考問題,拓展工作思路。首先,吃透政策,參與解決了固定資產(chǎn)核銷歷史遺留問題,起草了核銷公寓固定資產(chǎn)的取得財政和會計認可、批準,提出了房貼預算資金的申請方案。其次,關(guān)注細節(jié),實現(xiàn)了基礎(chǔ)工作的三個轉(zhuǎn)變,即:工資條發(fā)放由手工剪裁向電算化轉(zhuǎn)變,支票填制由手工填寫到自動打印轉(zhuǎn)變,財務(wù)檔案整理由手工裝訂向機械裝訂轉(zhuǎn)變。目前,機械裝訂技術(shù)已在全局范圍推廣使用。
二是在公司監(jiān)管工作中,從認識上打破以往承包制、經(jīng)驗試傳統(tǒng)模式束縛,從形式上采取橫向和縱向交叉火力安排模式,從內(nèi)容上做好崗位責任制監(jiān)管模式下各崗位間的無縫對接,全力開展專業(yè)、規(guī)范、高效、透明的監(jiān)管。具體工作中,我設(shè)計完善了一司一表,設(shè)計編報了《信息日報》,完成了對管轄范圍公司的風險分析并定期向上級呈送了報告,提出了處室文秘人員定崗定責,引入了文秘人員考核機制,在一定程度上實現(xiàn)了監(jiān)管資源的節(jié)約。
3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神。老牛自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄。在我以前工作的工作崗位,無論是辦公室,還是現(xiàn)在的**處室綜合崗,都有一個共同點,那就是頭緒多、內(nèi)容雜。在實際工作中,我始終堅持做到一切從工作角度出發(fā),做到吃苦耐勞,加班加點,不計報酬,無私奉獻。在擔當崗位責任的同時,我還充分利用信息的多源性,及時向領(lǐng)導匯報情況,大膽向領(lǐng)導建言獻策。總之,在努力、勤奮干好工作的同時,不斷地提升干工作、做事情的方法和技巧。
三、競聘思路:
競聘是過程,實干是歸宿。如果我能競聘上崗,我將全心投入,盡快進入角色,定準位置,當好配角,開拓工作,打開局面。從主觀上自己要努力做到六為:
一是學習為首。學習是能力之基,智慧之源。學習政策提水平,學習業(yè)務(wù)增本領(lǐng),學習法規(guī)煉內(nèi)功,向領(lǐng)導學習境界,向群眾學習智慧,向?qū)嵺`學習真理,不斷地加強系統(tǒng)自身建設(shè),提高監(jiān)管能力。
二是投入為重。投入是前提,投入是基礎(chǔ)。想干才能干成事,想干好才能干出水平,要投心、投力、投智,要善謀、善想、善干。
三是服務(wù)為責。服務(wù)是宗旨,服務(wù)是天職。服務(wù)必須擺正位置,進入角色,拿出狀態(tài),充滿激情;要服務(wù)全局講政治,服務(wù)管理講人本,服務(wù)基層講作風。
四是公正為鏡。公正是處事之要、為人之先,是一面鏡子,公正產(chǎn)生威信,公正造就形象。公正要靠制度約束,公正要按規(guī)則辦事。
五是清廉為要。清廉是執(zhí)政之命,清廉就是干干凈凈辦事,清清白白做人,清廉從業(yè)首先靠品質(zhì)修養(yǎng),其次靠法規(guī)約束,再次靠人生修煉。
六是和諧為本。和諧要突出以人為本,要塑造團隊意識,要建設(shè)機關(guān)大家庭,要服務(wù)機關(guān)全體人。
結(jié)合我局、我處工作實際,對如何做好下一階段的工作,我有一些思路和想法:
一是準確定位,發(fā)揮角色作用。按照我局監(jiān)管工作的統(tǒng)一部署和要求,聽從領(lǐng)導指示,按照處長安排,干好業(yè)務(wù),當好助手,用心、專心、細心地抓好各項工作的落實。
二是創(chuàng)新機制,完善防范體系。從行業(yè)監(jiān)管需要出發(fā),進一步樹立監(jiān)管權(quán)威,增強監(jiān)管主動,不斷嘗試改變事后監(jiān)管側(cè)重的工作模式,積極探索強化事中、事前監(jiān)管,監(jiān)管重心前移、前端介入、全程監(jiān)管的工作機制,努力實現(xiàn)風險管理平行作業(yè)的監(jiān)管工作思路和模式。 三是激勵中介機構(gòu)一線警察作用。監(jiān)管工作范圍廣、程序多、事項復雜,是實際工作中存在不同程度、不同方面的難度。因此,要切實抓好監(jiān)管工作,就必須有前總理朱镕基下重藥、動殺手的魄力,既要發(fā)揮我局的監(jiān)管職能,也要積極有效地發(fā)揮中介機構(gòu)的監(jiān)管作用。目前,中介機構(gòu)監(jiān)管積極性不高。必須下決心治理,讓中介機構(gòu)切實發(fā)揮作用。首先是通過行政手段,依照法律法規(guī),加大問責力度,用好用足執(zhí)法手段;其次是通過市場手段,引導消費者提升維權(quán)的意識、參與監(jiān)管的積極性,并利用新聞、媒體加大輿論監(jiān)管力度;第三是加強與財政、司法等政府部門和行業(yè)組織的監(jiān)管協(xié)作力度,實現(xiàn)對中介機構(gòu)的綜合治理。
四、競聘態(tài)度:
對于本次競聘,結(jié)合實際,我表達兩層意思:
一是一顆紅心、兩種準備:心存敬畏,以和為貴,低調(diào)做人,高調(diào)做事;競聘上崗,將全心全力,競聘落榜,愿甘當綠葉。
三是發(fā)自內(nèi)心要說三聲謝謝:感謝**局選擇了我,鍛煉了我,成就了我;感謝領(lǐng)導培養(yǎng)了我,提攜了我,幫助了我;感謝同事理解了我,包容了我,支持了我。
各位領(lǐng)導,各位評委,各位同事!
拿破侖曾經(jīng)說過不想當將軍的士兵不是好兵,今天我站在競聘席上斗膽一試,算是對自己的推介和宣傳。如果能夠競聘上崗,我感恩各位領(lǐng)導和同事,將以百倍努力回報大家的厚愛和支持,如果未能上崗,我會平和接受,還會以百倍努力為我們企業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的努力。最后我以四句話作為競聘演講結(jié)束語:
銘記生活中經(jīng)歷的喜悅與寬慰
懷念工作中遇到的善良與感動
存儲所有對我的恩情與暖意
珍惜一切難忘的決心與支持
再次謝謝大家!
競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導,同事們:
大家好!
今天,我站在這里,面對朝夕相處的領(lǐng)導和同事,心情非常激動。我本著進一步鍛煉自己,為單位多做貢獻的宗旨,參加本次***(崗位)的競聘。首先非常感謝單位,為我們提供了一個這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現(xiàn)風采,同時,更要感謝這些來一直關(guān)心、幫助和愛護我的領(lǐng)導和同事們,是你們給予我信心和勇氣,讓我今天站到這個演講臺上暢想未來。
我叫***,今年***歲,在20xx年碩士研究生畢業(yè)有幸結(jié)識來到精煉廠。本是英語專業(yè)出身的我,對黃金交易這個行業(yè)了解非常淺薄,遠也不知道在預計金價方面有那么多的高手通過自己的聰明才智為企業(yè)謀得了巨大的利潤。20xx年6月1日,由于工作的需要,我被領(lǐng)導安排到了投資分析部,在這個部門,我經(jīng)歷從唯一員工到后來的三名同事,從剛開始的劉春曉做部門經(jīng)理到后來的姜經(jīng)理帶領(lǐng)我前進,從剛開始對業(yè)務(wù)的懵懂不知,到后來深深愛上預測金價這個行業(yè),不謙虛的說,我見證了這個部門的每一步成長。雖然說投資分析部從來沒有真正的獨立過,但與它同甘共苦的這么多年來,我已對這個部門對這個崗位有了很深的感情。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經(jīng)驗日漸豐富,理論知識日益扎實,我已具備充分自信擔任***一職,能做好相關(guān)工作。
預測金價不外乎基本面和技術(shù)面兩個工具。投資分析部成立之初,大半年的時間里我都是一個人呆在辦公室,很多人可能會疑惑,你都在辦公室里干什么。我可以告訴大家,正是這大半年的時間,讓我更加直接地接觸到了這份工作,也給了我更多的機會投入到研究基本面的工作中去。隨著部門的成長,我又緊緊跟隨交易部姜經(jīng)理的帶領(lǐng),不斷深入到我所熱愛的工作中,研究黃金就是研究世界,基本面的分析可以說綜合了很多門學科的知識,我可以為了一個金融術(shù)語,翻遍所有相關(guān)金融的教材。記得,當初為了學習金融知識,我堅持在繁忙地工作中,利用生活空閑將所有的大學相關(guān)的講課視頻下載下來學習,憑著自己的努力,如今我已具備系統(tǒng)的金融知識及嫻熟的業(yè)務(wù)技能。也讓我更加堅定信念,只要是我認定了想學的東西,我一定是那個韌性最大百折不撓,能讓所有人感動的人。
在以往的工作中,大家可以看到每個月我配合姜經(jīng)理所出分析報告,我們可以毫不謙虛的說,我們做的分析報告,不管從準確性還有報告質(zhì)量,都不輸任何一家外聘分析機構(gòu),我們從對行情的回顧總結(jié),糾錯,本月需關(guān)注的重大事件,總結(jié)出可能影響金價的主線,力爭做到分析的有力度和深度,力爭做到有自己獨立的想法,再紛繁復雜的市場中保持自己的清醒,而不是人云亦云,我們做的報告是有思想有觀點有想法的。對希臘問題的關(guān)注,美QE3預期,美國經(jīng)濟復蘇的力度均是我們長期關(guān)注的熱點。雖然支撐一份分析報告最重要的是結(jié)論,也即是大家關(guān)心的漲還是跌,即使預測的不準確,我們也會積極糾錯,分析總結(jié)出現(xiàn)失誤的原因,因為只有這樣,水平才會提高。大家可以從我們所做的分析報告感受到我們對金價預測的誠意。
技術(shù)面的分析是我的欠缺,雖然我一直堅持這方面的學習,但由于前期我全心地投入到基本面的分析中,在技術(shù)面的分析上入門較淺。但我深知技術(shù)分析的要義在于驗證,書本上已有的理論一定要拿來驗證,集合百家獨成一家方位可行之道。技術(shù)分析是一門博大精深的學問,對行情的之道意義非凡,是最直接最直觀的'預測行情的工具;久娣治龅暮芏啾锥丝梢酝ㄟ^技術(shù)面來彌補,因為之前我屬于基本面派,對很多兩者有機結(jié)合方為預測行情的可行之道。之前我對技術(shù)面的學習嚴重不足,現(xiàn)在也處于起步狀態(tài)。在近期的行情預測報告中,可能我所劃的圖形的技術(shù)派眼里稍顯幼稚,但均是我自己的理解和總結(jié),無抄襲成分,而且我在做分析時,我總是喜歡興致勃勃地投入到基本面的工作中,然后再絞盡腦汁地擠出技術(shù)面分析,現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)其實做技術(shù)也同樣非常有意思,對行情的預測更加直接和直觀,因此如今我首先進行技術(shù)面工作,第一步完成圖形畫作準備,再進行技術(shù)面工作。隨著工作程度的日漸加深,我逐漸發(fā)現(xiàn)對各種技術(shù)圖形走勢的總結(jié)和糾錯是一件很有樂趣的事,看似枯燥的技術(shù)理論其實沉浸于其中也同樣能找到樂趣,在不斷的分析判斷然后驗證的過程中,找出真正有效適合自己的技術(shù)分析工具,這個過程需要時間,也需要付出大量的努力,同樣值得我們花時間和精力去研究,去鉆研。
成績屬于過去,激情成就未來。回首過去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領(lǐng)導的關(guān)心,更有各位同仁的默默奉獻。我想,部門經(jīng)理(崗位)不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領(lǐng)導和同志們信任我,我將從以下幾個方面努力工作,為我們公司的發(fā)展做出更大貢獻。
1、保證每月分析報告的質(zhì)量。保證對行情的區(qū)間判斷和趨勢判斷較高的準確性,起到對自產(chǎn)黃金銷售的指導意義。
2、打造優(yōu)秀的分析團隊,做好對外的宣傳,具備對內(nèi)對外講課開課的能力。講課也不外乎有關(guān)預測金價方面也即是基本面技術(shù)面兩個方面。
3、從小量自產(chǎn)金賣起,鍛煉自己對行情的預測分析能力,摸索出切實可行的銷售策略。
成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領(lǐng)導,各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在部門經(jīng)理的崗位上做出更大的成績。古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何,我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學判斷形勢、應(yīng)對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為我公司發(fā)展事業(yè)添磚加瓦!
謝謝大家!
競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
我叫xx,現(xiàn)年xx歲。在這里首先,我要感謝學校十年來對我的培養(yǎng),各位領(lǐng)導和同事給我的幫助,給我的舞臺,尤其感謝各位對我的信任與厚愛。職業(yè)中專的十年,是我工作以來感受最深的十年。在這十年里,我得到了各位領(lǐng)導、各位同仁的關(guān)心與厚愛?梢哉f決定參加這次競聘前,我曾度德量力,思慮再三,其實作為教書的我所追求的是做一位受人尊敬的教師。今天,我之所以參加這次競聘,一方面表明我對推行領(lǐng)導崗位競聘上崗機制的擁護,另一方面也想借此機會感謝各位一直以來對我的支持關(guān)心與幫助。
從xx年進入職業(yè)中專的第一天起到現(xiàn)在,無不浸透著領(lǐng)導們,老師們對我的深切關(guān)懷和真心幫助。忘不了各位領(lǐng)導對我啟發(fā)與引導,忘不了老師們對我的鼓勵與支持,使我逐漸成長為一名比較優(yōu)秀的教師;當然更忘不了xx年到教務(wù)處工作以來,得到各位領(lǐng)導和各位同事尤其是教務(wù)處其他同志的大力支持與幫助?傊谧拿恳晃粚ξ业狞c滴幫助,都是我前進的動力。謝謝你們!是你們對我的信任、支持、幫助和鼓勵才使得我在主持教務(wù)處工作期間較好地保證了學校教學工作的正常展開,無論是專業(yè)技能競賽還是高考升學都達到了歷史最好成績。
這可說是我參加此次競聘的第一個自信,我的第二個自信是:為人正直、工作認真。 我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,不搞小動作。我信奉:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福!
在工作中,能吃苦耐勞,認真負責。要求別人做到的事情,自己首先做到。從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。
我的第三個自信是:我具有虛心好學、積極上進的精神。
在職業(yè)中專的十年里,我的每一年都是踏踏實實地工作,孜孜以求地教學,從一名名不見經(jīng)傳的教師到成為全縣的教學標兵,從一位普通教師成長為教務(wù)主任、校長助理,所有這些都是我虛心好學、追求上進的見證。當然更是大家支持與鼓勵的結(jié)果。
職業(yè)中專的十年,雖然說不上為學校做出了多大的成績,但我有一顆公而忘私的心靈,有一種顧全大局的意識,從我放棄調(diào)一中,放棄調(diào)九江外國語學校、放棄調(diào)教育局、放棄在私立學校的兼職的幾次艱難選擇中,足可以得到明證。盡管我的這些放棄甚至還招致了一些老師的猜疑。但是事實上,時至今日我仍然還沒有在行政崗位上混出什么名堂。我依然只是一位優(yōu)秀的教師、一位大家認為極為嚴格的教學工作管理者。從教師代表把我的兼職事情單獨列為一個提案送交教代會,我深深知道,我們這些尊敬的教師一直都在關(guān)注著我,在此借此機會再一次說一聲謝謝。有你們的關(guān)注,我的工作會更有動力。
誠然,人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:與領(lǐng)導、與同事交心、交流思想不夠。有時工作缺乏創(chuàng)造性,謹慎有余,潑辣不夠。
我的性格急躁,遇事總追求完美,對待工作近乎苛刻,也因此在工作過程中讓一些同事覺得我過于嚴厲,在此我想借此機會向在座的各位老師表示我深深的歉意。
如果大家繼續(xù)信任我,我將盡力做到:
一是立足本職、當好校長的助手。
二是腳踏實地,當好教師的幫手。
三是以身作則、當好教學的排頭兵。
"律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。
謝謝大家!
競聘演講稿 篇5
尊敬的考評委員會的各位領(lǐng)導:
看到我院下發(fā)的通知后,我非常激動。下面我就向考評委員會的各位領(lǐng)導匯報一下我的基本情況及履職設(shè)想,希望能夠得到大家的認可。
一、個人基本情況
我叫xxx,31歲,大專學歷,高級工程師,曾擔任交通工程分院主任工程師,現(xiàn)任總院生產(chǎn)經(jīng)營處副主任。
二、我的優(yōu)勢分析
對照總院下發(fā)的通知,我認為自己符合分院院長的任職要求:
第一,我具有豐富的工作經(jīng)驗
我畢業(yè)于,在校期間學習刻苦,掌握了扎實的專業(yè)理論知識,為我從事道路交通設(shè)計工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第二,具有較強的理論研究和科研設(shè)計能力
長期以來,我醉心于公路設(shè)計的實踐與研究,不斷加強學習和實踐,努力探詢理論與實踐的最佳結(jié)合點,并以實踐研究為基礎(chǔ)。
第三,熟悉分院的基本情況,有利于更好地開展工作
20xx年分院成立伊始,我就加入其中,成為分院的首批工作人員,分院的的“拓荒者”?梢哉f我是分院的元老,我對分院有著深厚的感情。而且,我曾擔任分院主任工程師職務(wù),對這里的一草一木,對這里的每項工作都非常熟悉,對分院有著較為深刻的了解。我相信這將是我做好工作的強有力的保障。
第四,我具有廣泛的社會資源
中國是個特別注重感情、人情化特濃的國家。這15年的工作閱歷也告訴我這樣一個道理:人際關(guān)系對于一個人的事業(yè)成敗具有重要意義。所以,在工作中,我以真心真誠地廣交朋友。在長期從事交通工程的設(shè)計施工過程中,和業(yè)主建立了朋友似的良好關(guān)系,業(yè)主對我的信任度、認同度較高;同時在分院擔任主任工程師期間,我與分院領(lǐng)導配合默契,得到了業(yè)主和總院領(lǐng)導的一致好評。另外,在總院生產(chǎn)經(jīng)營處任職副主任期間,我利用總院生產(chǎn)經(jīng)營的工作平臺結(jié)識了不少新的業(yè)主朋友,形成了自己的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),儲備了較好的人際關(guān)系資源。這些都有助于我進一步拓展工作。
第五,我具有較強的溝通能力
二十一世紀管理界最時髦的一個名詞是“溝通”。一個管理者必須具備良好的溝通能力。我性格較外向,為人謙和,做事得體,具有較強的語言表達能力,在多年的設(shè)計施工工作中,我接觸到了形形色色的業(yè)主,擅長與各種各樣的人溝通。較強的溝通能力和溝通技巧可以使我做起院長工作來得心應(yīng)手、游刃有余。
第六,我具有吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的品質(zhì)
應(yīng)該說,我是學院的一名老兵了。我非常的慶幸能夠生活和工作在這樣一個充滿活力、處處洋溢著人性化管理的大家庭里。對設(shè)計院,我始終懷著無比的真誠和高度的忠誠,所以工作中,我始終能夠堅持吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)、鍥而不舍、樂于奉獻。做事兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地。有付出必有回報,在交通工程分院任職期間,我年年被評為先進工作者,而且能和群眾打成一片,具有良好的群眾基礎(chǔ)。
三,工作思路
尊敬的各位領(lǐng)導,對于院長這個職位,我理解最深的是:這是一份沉甸甸的責任,它關(guān)系著我們分院的未來,更關(guān)系著全體職工的明天。所以,如果競聘成功,我將牢記責任,不辱使命,不負重托,勤奮敬業(yè),團結(jié)大家拼搏創(chuàng)新,使我們分院走上健康發(fā)展的快車道。我具體的設(shè)想如下:
第一,抓班子,帶隊伍,實現(xiàn)分院各項工作的順利銜接
多年的工作經(jīng)驗告訴我,同志之間,理解、支持和友誼比什么都重要。所以,如果我競聘成功,當務(wù)之急就是要加強分院領(lǐng)導班子建設(shè),穩(wěn)定班子。作為一院之長,我首先要以身作則,嚴格要求自己,從我做起,嚴格執(zhí)行分院的各項規(guī)章制度,在工作范圍內(nèi),我將切實履行指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)等職能,多付出,多承擔責任,同時在生活中,要多關(guān)心、理解和支持同事,以自己的真誠團結(jié)班子成員,形成堅強的戰(zhàn)斗集體,確保各項工作的順暢銜接,確保各在手項目的穩(wěn)步推進。
第二,嚴格管理,提高效率
管理界有句名言:管理也是生產(chǎn)力。交通分院作為一個具有的科研單位,管理就顯得尤為重要。在管理中,我首先要結(jié)合科研單位的具體情況,實行人性化管理,“走動管理”,多傾聽,多交流,使員工有被重視的榮譽感和滿足感,激發(fā)他們創(chuàng)造的積極性。同時,要制定嚴格的規(guī)章制度,加強內(nèi)部精細化管理,通過進一步推行項目管理制度,落實項目管理責任人,降低成本,提高工作效率。
第三,加強后備科研隊伍的培養(yǎng)
我要針對分院年輕同志較多,缺乏有經(jīng)驗的項目負責人的實際情況,采取相應(yīng)激勵政策,鼓勵人員勇挑重擔,鉆研業(yè)務(wù),培養(yǎng)專業(yè)全面的技術(shù)人才。我們交通工程分院是一個年青的集體,在這里有多名剛剛走出校園沒有太多工作經(jīng)驗的年青人。為了讓年青人盡快地熟悉工作,我要采取各種措施鼓勵年輕人成材進步,以一幫一的形式來幫助他們迅速投入到設(shè)計中來。充分發(fā)揚“傳幫帶”的優(yōu)良傳統(tǒng),使年青同志得以迅速脫穎而出,盡快涌現(xiàn)出一批能夠獨立承擔設(shè)計重任的年輕設(shè)計人員,增強我們的科研實力和科研后備隊伍建設(shè)。
第四,積極拓展市場,發(fā)掘新的利潤點
置身商品經(jīng)濟的大朝中,我們必須以“中流擊水,浪遏飛舟”的勇氣和魄力去積極拓展市場。首先要在工作內(nèi)涵上實現(xiàn)市場的擴展也就是說要實現(xiàn)我們專業(yè)領(lǐng)域的進一步擴大,在原有高速公路設(shè)計施工的基礎(chǔ)上,積極發(fā)展軌道交通、干線公路交通工程的設(shè)計施工,擴大我們的服務(wù)領(lǐng)域,搶占更大的市場份額;其次我要充分發(fā)揮自己人際關(guān)系方面的優(yōu)勢,充分調(diào)動各方面的人際資源,在穩(wěn)固原有市場的基礎(chǔ)上,積極開拓省內(nèi)干線公路、航道市場;并有重點地開拓外省市場,特別要注重在已取得項目的省份實現(xiàn)滾動發(fā)展,挖掘出新的利潤增長點,提升我們的業(yè)績水平。
第五,加大學習與科研力度,走科技興院的道路
我要在分院大樹學習之風,鼓勵科研人員加強自身的學習與提高,練就過硬的業(yè)務(wù)能力。同時走科技興院的道路,加大科研、技術(shù)進步的力度,不斷提高勘察設(shè)計質(zhì)量和水平,通過科研項目加強與科研院校的聯(lián)合,在科研項目開展過程中不斷擴大設(shè)計人員知識面,提高他們技術(shù)水平,從而達到不斷提高勘察設(shè)計質(zhì)量和水平的目的,為我們分院的發(fā)展起到積極的促進作用。
尊敬的考評委員會的各位領(lǐng)導,以上就是我對工作的一些初步設(shè)想。當然作為分院的負責人,我還要不斷加強自身修養(yǎng),嚴格要求自己,克己奉公,清正廉潔,樹立領(lǐng)導干部的良好形象。
最后,我由衷地說:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。對于我們交通工程設(shè)計施工者而言,“路在我們腳下,路在我們心中”!為了人間多一些坦途,我愿貢獻自己的一切!無論此次競聘結(jié)果如何,我都會把她作為一個新的起點,更加努力地做好各項工作。最后我想用一副對聯(lián)來結(jié)束我的報告,上聯(lián):“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián):“敗亦無悔,去留無意隨云卷:橫批:“與時俱進”。
我的演講完畢,謝謝大家!
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