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干部競聘演講稿

時間:2022-01-03 11:38:06 競聘 我要投稿

有關(guān)干部競聘演講稿集合五篇

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在日新月異的現(xiàn)代社會中,很多地方都會使用到演講稿,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,以下是小編為大家收集的干部競聘演講稿6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

有關(guān)干部競聘演講稿集合五篇

干部競聘演講稿 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導,老師,在座的同學們,大家好!我是09級表演班的學生,我叫xx.很榮幸今天能夠站在這兒參加分團委學生干部的競選活動,我記得戴爾卡耐基說過:"不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務。"就是憑著這句話,也憑著我在初中,高中擔任校學生會主席的經(jīng)驗,今天我滿懷信心的站在這,自信有能力挑起這副重擔。

  如果讓我用一兩個詞來概括學生干部應具備的品格是什么?我認為是真誠與責任。真誠待人,樂于交友,以一顆真誠的心做一些實實在在的事;以一種負責的態(tài)度落實好分團委的每一項工作。

  如果我能夠成功入選,首先我會在學習,工作,生活等各個方面嚴格要求自己;只有增強了自身的實力,才能滿足各個方面的條件。作為學生干部,就更應該起到一個良好的帶頭作用。認真學習專業(yè)文化知識,掌握過硬的本領(lǐng)是作為學生干部的前提。

  其次,在分團委的工作中,我會以高漲的工作熱情,高度的責任感和不斷進取的精神完成分團委的每一項工作,做到及時組織學習、傳達上級領(lǐng)導和老師的工作部署、指示精神,保證上級組織決議和工作計劃的實施。

  分團委是由辦公室,組織部,宣傳部組成,每一個部門都是相互聯(lián)系的,在工作中我會加強團結(jié),促進聯(lián)系,增進友誼,來凝聚分團委這個集體,做到共同努力,切實履行應盡職責,踏踏實實為同學服務,保持先進性。

  再次,我會正確的處理好學習與工作的關(guān)系,我認為做學生工作是一次鍛煉自己能力的機會,可以充實自己的舞臺。工作能夠自我培養(yǎng),不斷追求新知,努力完善人格,勤奮踏實工作,積極磨煉自己,學會思考創(chuàng)新、銳意進取、勤于奉獻。學習與工作是可以兼顧的,甚至是互幫互助的,關(guān)鍵在于如何合理地分配時間,利用好課余時間。

  最后,作為學生干部,我認為應該廣泛培養(yǎng)自己的興趣愛好,更多方面的了解知識。比如從小學習鋼琴,陶冶了我的情操,練習書法,培養(yǎng)了我的耐力,在體校學習田徑的日子里,更是磨練了我的毅力。

  富蘭克林有句名言說:"推動你的事業(yè),不要讓你的事業(yè)來推動你。"希望校領(lǐng)導,老師,同學都能夠信任我,就在此刻,讓我以實際行動開始我的事業(yè)。

干部競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  你們好!按照省公司的統(tǒng)一部署和要求,今天我們市公司在這里組織競職競聘活動。應該說,參加工作x年來,這樣的活動還從來沒有經(jīng)歷過,所以心情難以平靜。但同時,我又覺得,這也是一次難得的機會,它可以讓我們客觀從容地回顧一下自己的過去,滿懷信心地設計和展望一下未來。因此,我愿意把自己過去的工作經(jīng)歷,取得的成績,以及在未來工作崗位上,發(fā)揮自己的聰明才智,向各位領(lǐng)導和同志們匯報如下:

  一、 工作的主要經(jīng)歷和業(yè)績

  我出生于xx年,xx學歷,(……工作經(jīng)歷)。在此期間,我主要做了以下幾項工作:

  一是認真抓了辦公室的政務工作。xx年xx月,電信重組后,我被分到xx公司辦公室,任副主任抓政務工作。當時,辦公室的政務工作幾乎是一片空白,既沒有文書、又沒有秘書。在這種情況下,自己不僅履行了副主任的職責,而且主動承擔了文書、秘書工作,白天除收發(fā)文件及處理日常工作外,經(jīng)常利用業(yè)余時間起早貪黑寫材料、編寫信息,公司成立半年時間里,共發(fā)信息xx期,得到省公司領(lǐng)導的好評。

  二是認真抓了文書檔案工作的指導。公司獨立運營以來,辦公室選配的文書都是新手,以前沒有做過文檔工作。所以在工作中,自己始終堅持做到嘴勤、眼勤、手勤。嘴勤就是對文檔工作中容易出現(xiàn)誤差的環(huán)節(jié),我都事先做出明確交待,并隨時督促檢查。眼勤就是對于向外印發(fā)的所有文件及材料,都要堅持自己校對把關(guān)。手勤就是對于比較重要的工作,都要堅持自己動手。

  三是積極參與公司的各項活動。公司分營以來,應該說自己的事業(yè)心和責任感有了更大的增強。因為,我覺得做為公司的一員,公司的興衰榮辱與自己緊密相關(guān)。所以,幾年來,無論是公司整體活動,還是各部門的單項活動,以及其它各項臨時性工作,都積極主動地參與,從未計較過輕重得失。

  xx年xx月至今,自己在公司辦公室主任這個崗位上,雖說還不到x年,但是我在認真履行好這一崗位職責的同時,在思想上始終用這樣一條標準來嚴格要求自己,那就是懂規(guī)矩、講程序。也就是說,凡事需要和應該由我牽頭做好的事情,我都會認真負責地去做好,堅持做到不失職。反之,就是堅持做到及時請示和匯報,即不越位。應該說,在擔任辦公室主任這一年多的時間里,自己認真履行職責,比較圓滿地完成了各項工作任務。

  現(xiàn)在,回過頭來冷靜的想一想,從xx年到現(xiàn)在,參加工作已經(jīng)xx個年頭了。xx年來,在黨組織的關(guān)懷下,在領(lǐng)導和同志們的教育和幫助下,一步一個腳印地走到今天,在思想和工作等各方面也取得了一點成績:

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  當然,成績歸成績,缺點和不足還是存在的:一是在為公司領(lǐng)導決策與參謀方面,作用發(fā)揮得還不夠突出;二是在開展批評與自我批評上還不夠大膽;三是應變能力還應加強。這些不足,都有待于在今后的工作中改進。

  二、對所競崗位的認識及工作思路

  我所競爭的崗位就是市公司綜合辦主任這一崗位。近xx年的工作經(jīng)歷,不僅使我熟悉了辦公室工作的各個環(huán)節(jié),而且也產(chǎn)生了深厚的感情,所以自己在思想上對所競聘的崗位有一個比較高的認識。應該說辦公室主任是一個具有輔助和承辦的雙重性角色的崗位,它是溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁,發(fā)揮著承上啟下、參謀和助手作用。它的主要工作職責,簡單地說:就是負責公司文件的起草、處理、形象宣傳、會議組織、協(xié)調(diào)、督辦、車輛、安全、事務等各項工作,概括地說就是辦文、辦會、辦事。因此,通過這次競職競聘活動,自己所選擇的崗位,如果能得到各位領(lǐng)導和同志們的認可和通過,我將帶領(lǐng)綜合辦全體員工認真履行綜合辦的工作職責,以“廉潔、高效、求真、務實、創(chuàng)新”為宗旨,開創(chuàng)綜合辦工作的新局面。我的'工作思路是:以公司的業(yè)務發(fā)展為主線,以提高綜合辦整體辦公效率為中心,樹立為各級領(lǐng)導、生產(chǎn)經(jīng)營一線和員工服務的意識”,為公司各項工作的高速運轉(zhuǎn)提供有力保障。針對上述工作思路重點做好以下幾方面的工作:

  1 認真發(fā)揮好參謀助手、督辦檢查、綜合協(xié)調(diào)的作用。即圍繞公司業(yè)務發(fā)展這條主線,協(xié)助領(lǐng)導處理好日常工作,積極主動地當好參謀,為公司領(lǐng)導的決策提供可靠的依據(jù)。作好督辦檢查工作,全力作好各項工作的落實,維護領(lǐng)導的權(quán)威,保證公司決策貫徹到位,做到事事有著落、件件有回音。同時,要進一步協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的作用。

  2、整頓部門工作作風,提高工作效率。我們將針對存在的不足,認真進行對照整改:一是加大綜合辦人員的培訓力度,提高人員的政治業(yè)務素質(zhì)。二是建立健全各項制度,規(guī)范業(yè)務流程,使綜合辦的工作逐步走向規(guī)范化、程序化。三是明確職責,合理分工,抓好綜合辦分管工作的每一個環(huán)節(jié),制定出切實可行的二次考核方案。四是要做到工作有計劃、有步驟、做到忙而不亂、有條不紊。五是樹立主動服務意識,綜合辦的工作要無條件地適應領(lǐng)導和其他部門的工作需要。通過整改,全面提高綜合辦的工作效率。

  3、要認真起草公司的綜合性文件,領(lǐng)導講話和報告,以及各種文件會議材料。應該說,這項職能是辦公室各項工作的重要內(nèi)容,在一定意義上說,它也代表著公司的門面和形象。因此,在各種文字材料形成的全過程,一定要堅持精益求精,慎之又慎的原則。同時,要抓好公文、文史、擋案等各項工作,既要保證質(zhì)量,又要保證速度,為公司對內(nèi)對外的公文運行,提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。

  4、要認真抓好調(diào)查研究和信息工作。一是開展好調(diào)查研究,不斷掌握新情況,研究新問題,為公司領(lǐng)導的重大決策提供可靠依據(jù)。二是加強信息溝通,充分利用信息這條渠道,加大企業(yè)形象宣傳的力度,對上積極報道我公司的好人好事、好做法;對外要利用走市場的機會,廣泛地與各單位聯(lián)系接觸,宣傳我們企業(yè)的優(yōu)勢,開創(chuàng)外交工作新局面。

  5、認真負責地抓好安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作。一是要在思想上要真正重視起來,時時處處都要有防范意識;二是要進一步建立健全各項規(guī)章制度,并認真貫徹執(zhí)行;三是要認真加強對安全保衛(wèi)人員教育與培訓,不斷提高他們政治和業(yè)務素質(zhì),以確保我們公司始終具有一個良好的秩序和環(huán)境。

  6、要熱情周到地做好事務性工作。這項工作核心就是兩個字:服務。那就是做好三個方面的服務工作:一是做好為公司領(lǐng)導工作的服務;二是做好為經(jīng)營一線的服務;三是做好為員工的服務。

  各位領(lǐng)導,同志們,以上是我的競職演講,由于心情比較激動,時間有限,在發(fā)言中如有不妥之處請?zhí)岢雠u。

  謝謝大家!

干部競聘演講稿 篇3

親愛的老師、同學們:

  大家好!

  能夠在成為這個班集體的一員著實是令人感到慶幸的事情,從踏入大學校園開始便讓我體會到與以往截然不同的學習生活,無論是輔導員的關(guān)心還是同學們的幫助都是大學生活中不可缺少的環(huán)節(jié),正因為如此我才會為班級中團結(jié)的氛圍感到驕傲,也為能夠成為如此優(yōu)秀班集體的成員感到極其自豪,因此我也希望能夠競選班干部從而更好地為同學們進行服務。

  作為閱歷豐富的學生讓我完全明白班干部的職責所在,畢竟想要成為班干部就得有為同學們服務和班集體建設的決心,雖然我在個人能力方面還有些不自信卻不可否認這份甘愿為班集體奉獻的心意,正因為明白班干部職責的重要性才愿意肩負起這份重任并為之而努力。其實我在以往也有過擔任班干部的經(jīng)驗從而為這次競選增添了不少的信心,有了這份經(jīng)驗以后自然會對班干部的相關(guān)工作感到輕車熟路,更何況我做事向來比較負責且從不會出現(xiàn)半途而廢的狀況,而且我也想要用行動來證明自己的大學生活并非是毫無作為。

  若是能夠順利成為班干部的話我會為努力做好自身的工作,須知班干部本身便是輔導員管理班級的助手自然要履行好相應的職責,針對班級管理的事務我會用心對待并積極參與其中,畢竟只有班集體獲得全面性的成長才能夠讓自己從中獲益,更何況能夠管理好班級并為同學們服務也是很有成就感的事情,既然想要成為班干部就得要能夠在學習生活中做好相應的工作,而我也會懷揣著甘愿為班集體付出的心從而認真做好班干部工作。

  即便這次不幸落選也會讓我更加注重反思自身的不足,畢竟若非是自身能力不足的話又怎會出現(xiàn)競選失敗的情況呢?所以我會積極向競選成功的班干部學習并通過對比找出自身的不足,這樣的話我便能夠找到大學期間學習的榜樣從而不斷提升自身能力,而且我也會在往后的學習中發(fā)揮好對班干部的監(jiān)督作用,這樣的話也能夠從側(cè)面鞭策班干部認真做好相應的工作,對我來說參加這次競選也是希望能夠通過自身的努力將班集體建設得更好些。

  實際上在這次競選中我十分渴求獲得大家的投票,也希望同學們能夠更加信任自己并將這張票投給自己,也許大家相處的時間不長導致同學們對我還不夠了解,但是既然我給予了這些承諾便會在成為班干部以后通過努力將其實現(xiàn)嗎,希望同學們能夠在這次競選中更加信任我并投出那一票。

  謝謝大家!

干部競聘演講稿 篇4

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!由于領(lǐng)導的信任以及在座各位同事的信任,給了我這次十分珍貴的機會。為了不辜負各位的期望,我鼓足勇氣站在這里讓大家評判,接受大家的挑選。今天,我想表達三層意思:機關(guān)中層競聘演講稿

  我的競聘目標是黨群工作部主任職務。現(xiàn)將本人的主要工作經(jīng)歷和工作情況簡要介紹如下:

  我現(xiàn)任黨群工作部業(yè)務主管,出生于?年?月,現(xiàn)年?歲,?學歷、?職稱、中共黨員。?年從部隊退伍回到?工作,?年來,除短時從事?工作外,大多數(shù)時間從事黨務、??等工作。

  從黨群工作部的職能看,綜合性較強、職能繁多,擔負著組織、宣傳、紀檢、保衛(wèi)、行政、工會等多項工作。起著參謀助手、協(xié)調(diào)服務、督促檢查的作用,是領(lǐng)導公司精神文明建設的核心部門,也是為領(lǐng)導、黨總支和基層服務的綜合性部門,黨群工作是公司三個文明建設的“窗口”。黨群工作部主任更是“窗口”的“窗口”,工作千頭萬緒、服務多、事情雜。這就要求部門主任必須具備一定的政策理論水平,文字綜合能力,組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。

  今天,我所以參加這個崗位的競爭,理由有三:第一,我認銀行中層競聘演講稿為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面地審視、發(fā)展自己。每一次更換工作和經(jīng)歷的變化對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇,越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能學到新知識,增長新才干,開拓新視野,挖掘新潛力。參加這次崗位競爭,目的就在于鍛煉自己,獲得多方面實踐經(jīng)驗。在同志們的成功經(jīng)驗中吸取營養(yǎng),努力提高自身綜合素質(zhì)。第二,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質(zhì)和個人品質(zhì)。我有較強的敬業(yè)精神,工作勤勤懇懇、任勞任怨。思想比較活躍,能較快地接受新事物。處世嚴謹,在廉潔自律上,要求嚴格,本人信奉誠實、正直的做人宗旨,能夠與人團結(jié)共事。第三,我認為自己具備當此職務所必須的知識和能力。參加過公司舉辦的各業(yè)務口多種形式的業(yè)務培訓,能夠及時掌握黨的方針政策,把握正確的方向,保持較高的政治敏銳性,具備一定的政策理論水平。有一定的文學基礎(chǔ),具備文字的綜合能力。尤其是近年來本部門各項業(yè)務整合,從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成,大量的事務性工作鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力,豐富了我的管理經(jīng)驗。堅定了我參加競選的決心。第四,有良好的體魄,并具堅持原則、克己奉公的敬業(yè)精神。有強壯的體魄和健康的心理,能夠勝任節(jié)奏快、壓力大、繁忙而紛雜的工作。我一定能夠團結(jié)部門成員,服從領(lǐng)導、組織的安排,堅持原則競聘中層副職演講稿,樂于奉獻,扎實高效地完成工作任務。

  以上所述情況,是我競聘黨群工作部主任所具備的條件,假如我有幸競聘上崗,這些條件將有助于我很快熟悉這個崗位的工作,并進入崗位角色。

  ?分公司在?公司的統(tǒng)一領(lǐng)導下,確立了今后一段時期內(nèi)的發(fā)展目標,即?。為了實現(xiàn)這個目標,有大量工作等待我們?nèi)ネ瓿桑性S多困難等待我們?nèi)タ朔。?分公司就如一臺高速運轉(zhuǎn)的機器,需要生產(chǎn)經(jīng)營、思想工作以及后勤服務等各個部件去協(xié)調(diào)動作。黨群工作部的綜合職能使之成為分公司完成即定目標的保駕護航者,如何加強組織建設、大力推進企業(yè)文化,如何更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務,是擺在部門面前新的任務。結(jié)合本部門實際情況,為使自己的工作體現(xiàn)出活力,我為自己制定的工作理念是“熱心辦,馬上辦,辦的好”。提出的工作思路是“強化一種意識,實現(xiàn)兩項目標,干好兩項工作”。

  一.樹立一種意識:端正態(tài)度,牢固樹立全心全意為整個公司服務的意識。

  二.加強學習,注重實踐,實現(xiàn)兩項目標:

  1.以不斷提高個人政治、業(yè)務素質(zhì)為目標。

  以黨群工作部主任的崗位職責為依據(jù),學習相關(guān)文化知識,政治理論,政策法規(guī)以及公司的各項規(guī)章制度、工作職責、先進的辦事方法和工作作風等,通過參加黨校大專班的學習地提高自己的政治、業(yè)務素質(zhì)和工作能力,以實際行動實踐?"忠誠職業(yè)化"的企業(yè)精神。

  2.以“扎實工作、銳意進取”的精神,當好領(lǐng)導的參謀為目標。

  在工作中既要發(fā)揚以往好的好作風、好傳統(tǒng),埋頭苦干,扎中層副職競聘演講稿實工作,又要注重在實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,當好員工與領(lǐng)導之間溝通的橋梁。

  三.在做好黨群工作部各業(yè)務口多項煩雜工作的同時,著重做好以下兩項工作:

  1.積極推動企業(yè)文化建

  設,培養(yǎng)團結(jié)向上、和諧奮進的職工團隊。今年是?的企業(yè)文化年,6月份開始,各項培養(yǎng)樹立企業(yè)文化的工作正在逐步展開,作為分公司主管企業(yè)文化創(chuàng)建工作的部門,我們要堅持按照?公司就此項工作的各項部署去執(zhí)行,更要結(jié)合?分公司的行業(yè)特點和企業(yè)文化氛圍,去提煉更適合于促進分公司各項事業(yè)更好的發(fā)展的企業(yè)文化。首先要加強職工的思想政治建設,堅定職工思想信念,采取各種形式,組織廣大職工學習政治理論,用理論武裝全體職工的頭腦。其次注重職業(yè)道德教育,以“忠誠職業(yè)化”為核心,同時借鑒其他企業(yè)的成功經(jīng)驗,通過組織各項學習宣傳教育活動,達到提高提高職工素質(zhì)的目的。第三要樹立廣大職工的主人翁意識。通過堅持各項民主管理制度,深化“廠務公開”,樹立典型,弘揚職工群眾的先進事跡,形成人人爭第一,個個求進步的良好氛圍。組織職工圍繞經(jīng)營管理,不拘形式的開展勞動競賽、合理化建議活動,使職工主動為企業(yè)獻計獻策,促進企業(yè)的發(fā)展。

  2.建立系統(tǒng)的工作規(guī)章,使思想政治工作制度化和程序化。精神文明建設工作程序化是建設公司今明兩年的一個工作方向,在建設公司相關(guān)部門的指導下,一是努力探索新的運行機制。這種新運行機制應該是面向?qū)嵺`。貫徹上級精神要聯(lián)系分公司實際,有針對性,追求工作的實際效果;具體情況具體對待中層競聘上崗、具體分析,獨立思考,群策群力,形成分公司政治工作的特色。二是創(chuàng)建評估督導機制,結(jié)合公司貫標工作經(jīng)驗,在精神文明建設活動中對各項工作進行量化,使考核工作更加具體、好操作,結(jié)合獎勵激勵政策,克服干與不干、干好干壞一個樣的現(xiàn)象,進一步增強各單位做好思想政治工作的責任感。通過運行機制和評估機制的建立和運行,使分公司思想政治工作和精神文明建設出現(xiàn)新的活力。

  我覺得,人一生最大的幸福,莫過于黨組織和同志們的高度信任,莫過于能在一個好的環(huán)境中干一番事業(yè)。從這種意義上講,我要感謝黨組織,感謝在座的各位給我創(chuàng)造的這一切。即使這次競選未能如愿,我也仍然感謝大家。最后,我想用××××××縣衙大堂的一副對聯(lián),表明我對這次競選的態(tài)度,這就是:"得一官不榮,失一官不辱,勿說一官無期,地方全靠一宮;吃百姓之食,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,自己也是百姓"。以上演講算不上為政方略,但我講得到,就一定會做到。誠然,這就要看各位領(lǐng)導、評委和同志們給不給我這個機會了。不過,在以后的歲月里,諸位會了解我的。支持我吧,讓我周身,工作的細胞興奮起來吧!別忘了,投我一票。

  謝謝大家!

干部競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導,評委老師:

  大家好。我是***,我非常喜歡這樣一句話:“眉毛上的汗水,眉毛下的淚水,你總要選擇一樣!”作為年輕人,一個有理想、有信念的年輕人,我愿意把汗水灑在干事創(chuàng)業(yè)的舞臺上,與大家一道,為推動我行事業(yè)的發(fā)展而竭盡全力。

  我叫xxx,今年xxx歲,本科學歷,20xx年8月份進入我行xxx(分行),20xx年2月8日借調(diào)到xxx市分市場部工作,機構(gòu)改革之后來到市分行個金部工作至今。

  今天,我之所以來參加行里后備干部的競聘,首先是由于我非常熱愛這份工作,希望能把它做成我終生的事業(yè)。另一方面,是緣于我有想干事之心,有能干事之力,更有擔起重擔的信心與決心!

  轉(zhuǎn)眼間,我進入本行已經(jīng)*年,隨著年齡的增長、閱歷的豐富,我對本行的熱愛之情與日俱增,責任心和使命感也日益強烈,正是這份熱愛與責任感,激發(fā)了我勇挑重擔的想干事之心!

  然而我深知,從“想干事”到“干成事”,這中間還有不可或缺的一環(huán),那就是“能干事”!而我,自認為已具備了能干事之力!

  第一,積極上進,責任感強,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

  雖然只是我行的一名新兵,但是我已深深地愛上了這個溫暖的大家庭,并在領(lǐng)導和同志們的幫助下,融入了我行的企業(yè)文化。日常工作中,我認真負責能吃苦,主動加班無怨言,能認真執(zhí)行國家各項相關(guān)法律法規(guī),嚴格遵守我行的一切規(guī)章制度,有較好的心理素質(zhì)和服務精神,以及良好的綜合素質(zhì)及職業(yè)素養(yǎng)。

  第二,多崗位磨礪,使我具備了相對全面的業(yè)務能力與經(jīng)驗。

  入行以來,我先后在分宜縣(分行)的**崗,20xx年2月8日借調(diào)到新余市分行市場部及市分行個金部等多家分行的多個崗位工作,不同層面、不同崗位的磨礪,使我對行里的規(guī)章制度、業(yè)務流程、工作方法、服務對象都非常熟悉,具備了嫻熟的業(yè)務能力和豐富的崗位經(jīng)驗,為成為后備干部奠定了基礎(chǔ)。

  第三,學習力強,有系統(tǒng)的專業(yè)知識。

  參加工作以來,為了能夠把工作做得更好,我堅持參加系統(tǒng)內(nèi)的各項培訓,主動向領(lǐng)導和優(yōu)秀的同志學習,并利用工余時間學習了**/**/**/***等方面的知識,考取了**/**/**等資格證書。從知識結(jié)構(gòu)及知識儲備上為擔起重擔做好了準備。

  再次,年輕有激情,團隊精神強,全家人都支持我的工作。

  我身體健康,有年輕人特有的激情與活力。多年來,無論在哪一崗位,我都堅持“事做于細”的理念,積極與領(lǐng)導、客戶溝通協(xié)調(diào),主動配合同事,發(fā)揚團隊精神,與同事們共同努力做好工作,從不敷衍,而我的家人早已表明了態(tài)度,會全力支持我工作。

  各位領(lǐng)導,后備干部崗位對我而言,不僅是一種鍛煉,更是一份責任的考驗。因為,它既是主管領(lǐng)導的參謀助手,又是自己職責范圍內(nèi)所有工作的負責者,起著承上啟下的重要作用;既要帶頭維護領(lǐng)導的權(quán)威,對領(lǐng)導的指示和決策帶頭執(zhí)行,對領(lǐng)導交辦的事不折不扣地落實。又要能夠心懷全局,能夠主動帶領(lǐng)大家做事。總之,我認為,一個合格的后備干部,有在業(yè)務上精專,在管理上人性,有良好的人際關(guān)系和較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

  如果承蒙信任,使我有幸在本次競聘中脫穎而出,我想積極發(fā)揮自己的優(yōu)勢與特長,協(xié)助領(lǐng)導搞好網(wǎng)點服務工作。

  首先,協(xié)助領(lǐng)導,建立和完善服務管理責任制,營造“一線為客戶,二線為一線,機關(guān)為基層”、全行“以客戶為中心”的大服務格局,全方位履行“為客戶提供最好的銀行服務”這一職責,真正把“以客戶為中心”的服務理念滲透和體現(xiàn)于各個崗位的日常工作中。

  其次,注重培訓,引導網(wǎng)點人員正確進行角色定位,由“核算主導型”向“營銷服務型”轉(zhuǎn)變,同時主動強化服務意識,主動提升服務技能。建議領(lǐng)導層對員工進行服務技能和服務技巧的培訓,如:客戶溝通技巧、關(guān)系營銷技巧、客戶投訴處理技巧、商務禮儀、客戶心理學等等。通過加強對員工進行服務理念的灌輸、服務技能的傳授、服務行為的規(guī)范和服務成效的考核,提升網(wǎng)點整體的服務水平。

  再次,推行文化建設,打造科學合理的激勵機制,在網(wǎng)點內(nèi)著力開展企業(yè)文化建設,以企業(yè)文化凝聚人心,同時將銀行的服務價值與員工的個人價值結(jié)合起來,為員工提供向上空間,激勵員工在為客戶提供服務的過程中實現(xiàn)自身的價值。促進員工積極主動開展優(yōu)質(zhì)服務,真正提高銀行的服務水平。

  各位領(lǐng)導,各位評委,人生路上,我們都在為自己的夢想而奮斗著;而我的奮斗之路才剛剛開始!我熱愛金融事業(yè),熱愛**銀行!在我年輕的心里,有一個美麗的夢想,那就是要把青春的汗水化為美麗的業(yè)績,給我的人生、給我行的未來,平添一抹亮麗的色彩!今天,站在這個競聘臺上,我請求在座的領(lǐng)導和評委們投我以神圣的支持票,因為我相信,我的這個夢想,同樣也是你們每一個人的夢想!那么,就讓我們一起為了這個共同的夢想奮斗吧--因為:事業(yè)無止境,拼搏正當時!

  謝謝大家!

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