電廠值長競聘演講稿(5篇)
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內(nèi)容、限定演講的速度的作用。在我們平凡的日常里，在很多情況下我們需要用到演講稿，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編整理的電廠值長競聘演講稿，希望能夠幫助到大家。
電廠值長競聘演講稿1
在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事：
大家好!
今天，我很高興能夠參加這次值長競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝黨組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機(jī)會!此次值長崗位競聘實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護(hù)支持，更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會，勇敢地走上臺來，接受大家的考驗。
我叫××，今年00歲，××年畢業(yè)于蘭州電力學(xué)校電氣專業(yè)，從實習(xí)起一直在新滬熱電公司運(yùn)行部。我來自農(nóng)村，純樸自然、崇尚品德、愛好廣泛和富于創(chuàng)意是我的特點。我沒有過人的聰明才智，也沒有大起大落的坎坷經(jīng)歷，更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只是一種堅忍不拔的精神，和矢志不移的信念，以及對學(xué)習(xí)和工作的滿腔熱情。今天，我懷著無比激動的心情和滿腔的熱情，參與公司值長崗位的競聘。對于一位有強(qiáng)烈責(zé)任感的職工來說，我參加今天的競選演說，是不需要理由的。
選拔一個勤奮好學(xué)，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德、精技術(shù)懂業(yè)務(wù)、有較強(qiáng)的文字駕馭能力，且善于組織管理的運(yùn)行部值長是公司的人心所向，更是公司企業(yè)文化建設(shè)的希望所在。三年實際運(yùn)行工作的錘煉與磨合，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心同事的幫助，使我感到了公司家庭般的溫暖。是您們使我最快速度地熟悉了我的業(yè)務(wù)，掌握了業(yè)務(wù)技能，使我能學(xué)以致用，為我創(chuàng)造了良好的發(fā)展空間，我想再沒有什么能比這給我?guī)砀嗫鞓�。于是我對公司，對我現(xiàn)在的崗位更加熱愛了。在工作中我愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，遵守公司的各項規(guī)章制度，發(fā)揚(yáng)主人翁精神，嚴(yán)守職業(yè)道德，團(tuán)結(jié)群眾，不弄虛作假，確保電廠安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行。
各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們我競聘這一職位的優(yōu)勢有如下四點：
一、有較強(qiáng)專業(yè)技術(shù)能力。我所學(xué)專業(yè)對口，既有一定的理論水平，又有一定的實際操作能力�！痢聊晡冶环峙涞缴虾Ｉ想姟豸斈君R鴻雁池各電廠實習(xí)，吸收了各種實際工作經(jīng)驗和，使我從一名學(xué)生很快適應(yīng)了職場生涯�！痢聊�7月我廠1號可以說我見證了新滬熱電工程的成長，同年11月，我還參與了新滬熱電工程建設(shè)初期到試運(yùn)行全過程。機(jī)組正式發(fā)電運(yùn)行，我擔(dān)任了汽機(jī)班長職務(wù)，密切配合運(yùn)行分場領(lǐng)導(dǎo)展開各項工作，在××年底獲得了“先進(jìn)生產(chǎn)者”的榮譽(yù)稱號�！痢聊�3月，我從班長被提升到值長崗位，一年下來，我努力積極工作，虛心向同事學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織爐、機(jī)、電及化專業(yè)互相統(tǒng)一，互相協(xié)調(diào)，在××年度我個人榮獲了先進(jìn)生產(chǎn)者”的榮譽(yù)稱號，還獲得了集體“先進(jìn)值”的榮譽(yù)稱號。
二、有較為豐富的實踐經(jīng)驗。我已經(jīng)獨(dú)立擔(dān)任值長一年了，對工作環(huán)境和人員都非常熟悉，對本職工作是得心應(yīng)手。同時，也得到了運(yùn)行分場領(lǐng)導(dǎo)的極大支持和幫組，我唯有在實際工作中來證明了我的工作能力�！皩殑︿h從磨礪出，梅花香自苦寒來。”機(jī)遇永遠(yuǎn)屬于那些有所準(zhǔn)備的人。正是因為這幾年如一日辛勤的工作，才使我獲得如此驕人的成績。但這些成績的取得與公司和運(yùn)行分場的領(lǐng)導(dǎo)及同志們的培養(yǎng)、支持和鼓勵是分不開的，我再次向你們表示衷心的感謝!
三、有較好的年齡優(yōu)勢。我正值青年，身體健康，精力充沛，敬業(yè)好學(xué)，接受能力強(qiáng)，進(jìn)取精神強(qiáng)，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作崗位中去。
電廠值長競聘演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好!
我叫xxx，現(xiàn)年25歲，20xx畢業(yè)于xxxx技術(shù)學(xué)院，現(xiàn)任第二發(fā)電車間電氣運(yùn)行副職。我這次競聘的崗位是運(yùn)行值長。我非常感謝公司提供這次競聘上崗的機(jī)會。
從06年實習(xí)到07年正式開始上崗工作，我一直從事電氣運(yùn)行專業(yè)，身為一名運(yùn)行工人，我深知電氣運(yùn)行專業(yè)的重要性。在本職崗位上嚴(yán)格要求自己，不斷學(xué)習(xí)關(guān)于電氣運(yùn)行專業(yè)的相關(guān)知識，總結(jié)運(yùn)行經(jīng)驗。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的電氣運(yùn)行人員。20xx年7月被公司派到河南進(jìn)行學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)期間，我努力學(xué)習(xí)50mw機(jī)組電氣運(yùn)行專業(yè)的知識和經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平�；貋硗惭b公司一起參加了二期機(jī)組的調(diào)試和運(yùn)行,為我在二期機(jī)組的運(yùn)行工作奠定了一定的基礎(chǔ)。20xx年10月至20xx年10月，我被公司分別派往xxx電廠和xxxxx發(fā)電廠，學(xué)習(xí)300mw循環(huán)流化床機(jī)組的集控運(yùn)行，我更是抓住這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，讓自己的業(yè)務(wù)水平更上一層。在這兩次外出學(xué)習(xí)期間，我踏踏實實學(xué)習(xí)，兢兢業(yè)業(yè)工作，不但得到了師傅和同事們的一致好評，而且對我的電氣運(yùn)行理論知識和實踐操作水平有了很大的提升。回到公司之后，更是認(rèn)真工作。并在公司“節(jié)能降耗，大干六十天”活動中取得了“大干六十天先進(jìn)個人”的榮譽(yù)稱號。
我之所以競聘這一職務(wù)，是因為我覺得自己有以下三點：一、學(xué)習(xí)能力，來到公司已經(jīng)5年時間，我深知電氣運(yùn)行專業(yè)的重要性和危險性，我知道只有不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，總結(jié)工作經(jīng)驗，提高業(yè)務(wù)水平，才能干好本職工作。無論是在外出學(xué)習(xí)還是在崗期間，我都能刻苦學(xué)習(xí)電氣運(yùn)行專業(yè)的相關(guān)知識和經(jīng)驗，做到多學(xué)，多看，多問的學(xué)習(xí)宗旨。在工作中遇到不懂的問題的時候，我能認(rèn)真的向師傅虛心請教，和同事探討，直到搞清楚問題的原因。
二、工作能力，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，讓我沒有出現(xiàn)過一次電氣誤操作事故。我在電氣專業(yè)工作期間，在做好電氣專業(yè)工作的同時，我還協(xié)助其他運(yùn)行專業(yè)做一些力所能及的事情，讓我在車間中得人際關(guān)系得到了提升。在秦皇島電廠和蒙西電廠培訓(xùn)期間，身為一名老員工，我更能以身作則，擔(dān)任起一個學(xué)員運(yùn)行值的班組長，期間我不但的到了同事們的認(rèn)可，還讓我學(xué)到了許多為人處世的道理。這兩次寶貴的外出學(xué)習(xí)，使我的電廠運(yùn)行知識和經(jīng)驗得到了很大的提高，更也提升了自己的工作能力。
一、明確值長的職責(zé)和作用
值長既是一個生產(chǎn)責(zé)任人又是一個基層管理者，起著承上啟下的作用。承上是負(fù)責(zé)與上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通聯(lián)系。接受上級下達(dá)的各項命令，同時將生產(chǎn)出現(xiàn)的情況及時準(zhǔn)確的向領(lǐng)導(dǎo)匯報。啟下就是負(fù)責(zé)本值的生產(chǎn)管理工作，領(lǐng)導(dǎo)和指揮運(yùn)行各專業(yè)人員安全經(jīng)濟(jì)的完成所有生產(chǎn)任務(wù)。主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機(jī)，爐，電，化等專業(yè)的生產(chǎn)工作，組織指揮各專業(yè)人員迅速正確的處理運(yùn)行中的突發(fā)事故。值長又是當(dāng)值安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，有著組織并監(jiān)督各專業(yè)，落實安全生產(chǎn)，遵守各項規(guī)章制度，組織開展安全活動，事故預(yù)想和反事故演習(xí)等工作。負(fù)責(zé)審批各種工作票及操作票，還負(fù)責(zé)與調(diào)度聯(lián)系工作，并按照調(diào)度指令指揮現(xiàn)場操作。
二、安全生產(chǎn)無小事
(1)安全生產(chǎn)是電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要保證，始終把安全工作放在重中之重的位臵，從抓員工安全教育入手，培訓(xùn)員工操作技能，落實安全責(zé)任制，保證生產(chǎn)中每一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都建立在安全的基礎(chǔ)上，把安全至高無上牢記心中。
(2)加強(qiáng)危險點的預(yù)防控制加強(qiáng)運(yùn)行人員對現(xiàn)場危險點的認(rèn)識，克服麻痹思想和僥幸心理。將每一個危險點都記錄在案，讓專業(yè)人員對現(xiàn)場的危險點都了如指掌，并能做好防范措施，提高自我保護(hù)能力。以此彌補(bǔ)由于技術(shù)人員業(yè)務(wù)不精，作業(yè)流程不熟悉引發(fā)事故的不足。
(3)嚴(yán)格執(zhí)行各項技術(shù)措施和操作規(guī)定，堅決貫徹執(zhí)行兩票三制制度，將每一張工作票都記錄在案，為安全打下基礎(chǔ)。在現(xiàn)場重大操作時，實行監(jiān)護(hù)制度，有效防止運(yùn)行人員誤操作。保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行。
(4)加強(qiáng)設(shè)備巡檢
公司運(yùn)行生產(chǎn)時間久，有的設(shè)備已經(jīng)有所老化，所以必須通過督促運(yùn)行人員加強(qiáng)對設(shè)備的巡視，及時掌握設(shè)備的運(yùn)行情況。各專業(yè)除日常的每班定期巡視工作以外，在設(shè)備大負(fù)荷運(yùn)行和高溫，雷雨等特殊天氣，設(shè)備過負(fù)荷或者帶缺陷運(yùn)行時，督促專業(yè)人員對設(shè)備進(jìn)行有針對性的檢查和巡視。保證機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
(5)嚴(yán)格執(zhí)行缺陷的管理制度，缺陷的消除情況直接關(guān)系著公司的安全生產(chǎn)，及時發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中的缺陷，并聯(lián)系檢修對缺陷進(jìn)行消除，對重要缺陷督促檢修進(jìn)行立即處理。為機(jī)組的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
三、做好安全思想工作
(1)在思想上提高認(rèn)識。通過加強(qiáng)安全思想教育，做好預(yù)防工作，督促各專業(yè)人員熟悉并掌握《安規(guī)》和《運(yùn)規(guī)》。大力開展安全教育活動，和專業(yè)人員進(jìn)行有效的溝通，讓職工在加強(qiáng)自保意識的同時，又能很好的做到互保，讓我們的安全意識更上一個臺階。
(2)組織運(yùn)行人員分析有關(guān)事故原因，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，開展事故反思活動，讓安全警鐘長鳴，建立人為事故的預(yù)警機(jī)制，杜絕人為事故的發(fā)生。
(3)公司近兩年新招聘好多大學(xué)生，整體年齡小，思想比較活躍，要和他們很好的溝通交流，從而使他們清楚的認(rèn)識到自己肩膀上的責(zé)任，辯證的看待問題，客觀的分析問題，提高社會責(zé)任感和公司榮譽(yù)感，靜下心來，全身心的投入到工作中來。
電廠作為一個科技密集型的企業(yè)，人員廣，車間多。值長作為公司的一名調(diào)度，必須時刻保持清醒的頭腦，和公司成員常溝通、常交流，為安全生產(chǎn)工作的順利開展打下堅實的基礎(chǔ)。更本著“以人為本”的原則體貼員工和關(guān)心員工的生活，最大限度的'為他們解決各種困難，并在工作中起模范帶頭作用，贏得員工的信任和尊重。這樣他們才能在工作中支持你，理解你，才能把工作做得更好。
不管這次競爭的結(jié)果如何，對我來說都是一次難得的鍛煉和學(xué)習(xí)機(jī)會，它將給我以動力和希望。從競爭中發(fā)現(xiàn)自己的不足，知不足而奮進(jìn)，在競爭中不斷完善自己，這也正是篇三：值長競聘
首先很感謝公司以及各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這個競選值長助理的機(jī)會，它使我感到大漠風(fēng)電是一個勇于上進(jìn)、不斷進(jìn)取的企業(yè)，同時本次競選值長對我來說也是一次機(jī)遇，我會積極迎接挑戰(zhàn)，把握好這次機(jī)會，進(jìn)一步的提升自己。加入大漠風(fēng)電已經(jīng)有兩年了，我一直在海力素風(fēng)電場運(yùn)行、維護(hù)崗位上認(rèn)真工作，承蒙領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)，各位值長、同仁的幫助與支持，使我的業(yè)務(wù)能力有了極大的提高，綜合素質(zhì)不斷攀升。我覺得我有能力參與這次競爭：首先，我對公司的前景非常看好，認(rèn)同盾安集團(tuán)的企業(yè)文化，關(guān)注企業(yè)的總體發(fā)展，每天登陸盾安oa了解公司發(fā)展動態(tài)，已經(jīng)成為了我工作中不可或缺的一項重要內(nèi)容，通過不斷的學(xué)習(xí)，我對盾安企業(yè)文化有了更深刻的了解，尤其是對公司的用人理念：賢者居上、能者居中、智者居偏、平者居下更是有著深刻的認(rèn)同感。這也堅定了我投身大漠，獻(xiàn)身盾安風(fēng)電事業(yè)的決心。
其次，通過一年多來在海力素風(fēng)電場的運(yùn)行、維護(hù)工作，我的工作能力有了很大的提高，業(yè)務(wù)知識更是不斷豐富，而且通過一年多的鍛煉，我更是積累了風(fēng)電場初期運(yùn)行、維護(hù)的大量經(jīng)驗，相信在以后的工作中我會有做夠的能力應(yīng)付紛雜多變的生產(chǎn)環(huán)境，積極穩(wěn)妥的處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種事件。再次，我身體健康、精力充沛，并與去年組建家庭，身上的責(zé)任大了，同時也使我變得更加成熟，面對問題、處理事件上也更加的成熟起來。在工作之余我不忘學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身學(xué)歷，參加了本科的函授學(xué)習(xí);并在工作之余大量閱讀生產(chǎn)技術(shù)書籍，從中收益非淺，不斷的追求培養(yǎng)了我一種樂于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的能力，為今后工作的開展打下了良好基礎(chǔ)。
競爭是無情的，而競爭又是公平的，若我有幸在此次競爭中得到大家的賞識和厚愛，在新的崗位上我會努力做到：一是繼續(xù)鍛煉自身的工作技能，愛崗敬業(yè)，以飽滿熱情、敢于負(fù)責(zé)的工作態(tài)度積極工作，在工作和生活中要認(rèn)真做到作風(fēng)正派，為人正直，服從指揮，團(tuán)結(jié)同事，在思想上、行動上與上級保持一致。
二是盡快適應(yīng)自己的新角色，做好海力素風(fēng)電場場長、副場長的參謀與助手，積極協(xié)助，搞好工作，理順生產(chǎn)關(guān)系，規(guī)范生產(chǎn)、運(yùn)行操作方式;加強(qiáng)與身邊同事的交流，提高自身工作的榮譽(yù)感與責(zé)任感、與全場人員共同努力，營造一個誠信、守約、求真、務(wù)實、與時俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的戰(zhàn)斗集體。不管這次競爭的結(jié)果如何，對我來說都是一次難得的鍛煉和學(xué)習(xí)機(jī)會，它將給我以動力和希望。從競爭中發(fā)現(xiàn)自己的不足，知不足而奮進(jìn)，在競爭中不斷完善自己，這也正是我參與競爭的目的。
謝謝大家!
電廠值長競聘演講稿3
說起李銳值長，大柳塔熱電廠無人不知，無人不曉，大家都有說不完的話題，從一九九四年參加工作以來，他一直奮戰(zhàn)在熱電行業(yè)的第一線，把自己一生最寶貴的青春獻(xiàn)給了熱電事業(yè)。后來才知道我們的李值還有一個美名——”一線“。
”一線“值長的美名自然是有來由的，每一次運(yùn)行中出現(xiàn)問題，他都是第一時間到達(dá)現(xiàn)場，與相關(guān)專業(yè)協(xié)調(diào)以最快的速度把故障排除掉，保證設(shè)備正常穩(wěn)定運(yùn)行。有一次6#鍋爐C給煤機(jī)頻繁跳閘，李銳值長第一時間趕到現(xiàn)場親自檢查，發(fā)現(xiàn)是機(jī)尾刮板鏈支撐裝置斷裂造成過電流，經(jīng)過處理給煤機(jī)馬上投入運(yùn)行，當(dāng)我們看到李銳值長出現(xiàn)在主控室的時候，他全身上下都掛滿了煤塵，像剛從礦井上來的煤礦工人，大家都被他的敬業(yè)精神深深的感動了。
李銳值長給人的印象特別和善，他總是笑瞇瞇的操著一口普通話。沒事的時候經(jīng)常和大家聊聊天，聽李值說在他剛參加工作的時候，熱電廠剛剛投運(yùn)，設(shè)備運(yùn)行極不穩(wěn)定，人員缺乏，鍋爐最多運(yùn)行一個星期，啟停頻繁，工作量很大。由于人員少，每個班除巡檢時間外，監(jiān)盤時間常常超過八個小時，經(jīng)過十幾年的不斷摸索和研究，如今設(shè)備的運(yùn)行已經(jīng)非常的穩(wěn)定。
和善的李銳值長也有非常嚴(yán)厲的一面，對工作從來不馬馬虎虎。以前熱電廠一直以生產(chǎn)為主，不太注重文明生產(chǎn)，如今不斷借鑒”國華“等大電廠的先進(jìn)管理經(jīng)驗，在抓生產(chǎn)的同時也要把文明生產(chǎn)搞好。文明生產(chǎn)中占很大比例的就是內(nèi)業(yè)資料和設(shè)備衛(wèi)生。班組是企業(yè)生產(chǎn)中的最小的單元，每一項認(rèn)務(wù)的落實都要體現(xiàn)到班組中，所以對班組的考核就非常關(guān)鍵。李銳值長在文明生產(chǎn)考核中從不姑息遷就，如發(fā)現(xiàn)問題每次都要扣分。大家開始都有抵觸情緒，本來上班已經(jīng)夠累了，還的天天打掃設(shè)備衛(wèi)生，而且”一線“值長每次都要的現(xiàn)場檢查衛(wèi)生，親自用手摸設(shè)備，發(fā)現(xiàn)有一點的油污和灰塵都要重新打掃，后來李銳值長找時間經(jīng)常和大家溝通，他說：”我們把生產(chǎn)上的每一件小事都做好，同時注意相互間的協(xié)作，彌漏補(bǔ)差，把自己的不足不斷的改進(jìn)，那我們的生產(chǎn)任務(wù)才有保障，企業(yè)的發(fā)展和生存才有希望�！笆潞蟠蠹乙捕枷胪�，沒有了抵觸情緒，積極配合李值干好每一件工作。
”認(rèn)認(rèn)真真做事，要從小事做起“，李銳值長一直就是這樣做的，他勤勤懇懇，任勞任怨，從沒有叫過苦喊過累，干工作時永遠(yuǎn)都站在第一線，他的精神時刻都激勵著每一位熱電人。
電廠值長競聘演講稿4
這次走訪的是現(xiàn)任黃金埠發(fā)電有限公司發(fā)電部三值值長的”老翁“， 這個儒雅謙和始終面帶親切笑容的人，我們都習(xí)慣的叫他”老翁“。
夢想，只留給一心想要贏得的人
作為”老“運(yùn)行人，翁林新從事電力生產(chǎn)一線上的工作已經(jīng)十六年，兩次榮獲集團(tuán)公司”168“出色技能人才;先后多次獲得先進(jìn)工作者、技術(shù)能手等個人榮譽(yù);他所帶領(lǐng)的團(tuán)隊，也曾多次被評為公司先進(jìn)集體，他還保持了一項個人紀(jì)錄：在十六年的運(yùn)行工作中，從未出現(xiàn)因誤操作造成的運(yùn)行事件或設(shè)備損壞事件。
自92年畢業(yè)后從事運(yùn)行工作的十六年里，翁林新從現(xiàn)場巡視開始，先后擔(dān)任巡檢、副司爐、司爐等，幾乎從事過所有的運(yùn)行崗位，而且在每一個崗位上，他都精益求精，力求在能力范圍內(nèi)做到最好。
在任黃金埠發(fā)電有限公司值長的2年以來，他以身作則，嚴(yán)于律己，愛崗敬業(yè)，遵章守紀(jì)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，技術(shù)精湛，在群眾中具有良好的形象和聲譽(yù);他精通本工種專業(yè)知識，了解相關(guān)專業(yè)知識，熟練掌握崗位操作技能和工藝，有較強(qiáng)的技術(shù)攻關(guān)能力，連續(xù)兩年在主要崗位上操作無差錯，連續(xù)兩年年度考核為出色，他在公司多次技術(shù)競賽獲獎，20xx年在公司”安全月“活動中，電氣倒閘操作競賽中獲第二名，在集控運(yùn)行技術(shù)比武中獲第一名。
正是這種良好的工作習(xí)慣和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，使翁林新同志在近十六年的運(yùn)行工作中，從未出現(xiàn)因誤操作造成的運(yùn)行事件或設(shè)備損壞，也正是因為不斷追求自我提升所塑造的過硬技術(shù)素養(yǎng)，使他在做好本職工作的同時，贏得了連續(xù)兩次集團(tuán)公司”168“出色技能人才的至高榮譽(yù)。
作為一個有16年運(yùn)齡的老工人，翁林新始終用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。雖然沒有豪言壯語，沒有轟轟烈烈的事跡，但在平凡的崗位上，日積月累的堅持也會折射出不平凡的光輝。
人性化管理，永恒的追求
當(dāng)今世界，企業(yè)管理的最大難點就是對人的管理，人是企業(yè)管理的出發(fā)點和歸宿點，班組是一個企業(yè)的最基層組織，班組管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、管理思想和管理目標(biāo)要在班組中落實，企業(yè)安全生產(chǎn)要由班組來保證，作為生產(chǎn)一線的基層管理者，值長直接控制、管理兩臺火電機(jī)組的運(yùn)行。而機(jī)組的安全運(yùn)行，有賴于每個人、每個團(tuán)隊長期的細(xì)心呵護(hù)、規(guī)范操作，確保機(jī)組安全、穩(wěn)定運(yùn)行是永恒的主題，圍繞這一主題，翁林新在運(yùn)行值內(nèi)推行了一系列管理改進(jìn)，并充分發(fā)揮每一位員工的長處，將運(yùn)行值建設(shè)成為一個”團(tuán)結(jié)、高效、戰(zhàn)斗力強(qiáng)“的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。自公司20xx年5月開展”百日安全無熄火“競賽活動以來，他始終緊緊圍繞公司戰(zhàn)略方針，不斷強(qiáng)化班組管理，截止目前他所帶領(lǐng)的運(yùn)行值已連續(xù)安全運(yùn)行590多天無熄火。對于班組工作，他說：面對新時期、新形勢，要不斷提高班組的工作水平和管理水平，著力培養(yǎng)一支技術(shù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良、愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新的高素質(zhì)隊伍，向著更高的目標(biāo)前進(jìn)。
將心比心，以情換情�？紤]到運(yùn)行工作的特殊性，翁林新歷來把關(guān)心員工生活，解決員工在學(xué)習(xí)、生活中遇到的困難作為自己的工作重點，努力在運(yùn)行值內(nèi)營造出家的氛圍，在與現(xiàn)在三值的每一個運(yùn)行員工了解他的日常工作時，都自然而然會豎起大拇指。
態(tài)度決定高度，練達(dá)自身修養(yǎng)
早在九江電廠工作時給他印象最深的人是他的老班長安全泉，老班長經(jīng)常教導(dǎo)他們搞運(yùn)行工作最重要的是要有責(zé)任心，要有認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，水平不行可以通過學(xué)習(xí)提高，水平高而沒有責(zé)任心就要壞事了，正是憑著這種態(tài)度，安全泉在任司爐期間曾創(chuàng)下連續(xù)三年安全運(yùn)行無熄火的佳績，在電力系統(tǒng)技術(shù)比武中多次名列第一，榜樣力量一直是老翁16年來學(xué)習(xí)和工作的動力源，如今的他卻成了我們心目中的榜樣。
十六年來，難忘的事情難以一一盡述。每一次緊張的操作，每一次成功后的喜悅……翁林新至今仍記憶猶新。與值內(nèi)同事們一起倒班、共同努力、共享喜悅的時刻，是他記憶中最寶貴的財富。
”其實在我身邊有很多比我出色的在生產(chǎn)崗位上起關(guān)鍵作用的出色技能人才，做為一名值長還需不斷努力提高�！盀槿说驼{(diào)，做事高調(diào)的”老翁“在榮譽(yù)光環(huán)下還是那樣的謙和，他的儒雅，他那始終面帶親切的笑容以及由此所體現(xiàn)的個人修為，讓人萌發(fā)自內(nèi)心的感動和由衷的佩服之情。
電廠值長競聘演講稿5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：
大家好！首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造這次展示自我、鍛煉自我的機(jī)會。我叫肖宗新，今年34歲，本科學(xué)歷，參加工作14年，20xx年畢業(yè)徐州師范大學(xué)技術(shù)教育學(xué)院師范專業(yè)，20xx年進(jìn)修熱動工程本科專業(yè)，從事鍋爐運(yùn)行工作7年、值長工作7年。經(jīng)過十多年工作的鍛煉，使自己各方面素質(zhì)得以提高，特別是在值長工作期間取得了良好的成績。多次被評為華聚能源公司、新村電廠先進(jìn)個人和優(yōu)秀群監(jiān)員。
十多年的工作經(jīng)歷使我深知值長工作十分重要，值長是本值安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，在電廠的安全生產(chǎn)中起著承上啟下的作用。承上，即嚴(yán)格執(zhí)行廠領(lǐng)導(dǎo)和上級調(diào)度的各項命令，同時將現(xiàn)場生產(chǎn)情況及時準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)匯報。啟下，就是做好本值的管理工作，正確指揮本值人員按照《調(diào)度規(guī)規(guī)》、《安全規(guī)規(guī)》、《運(yùn)行規(guī)程》迅速正確的排除各種異常及突發(fā)事故，安全經(jīng)濟(jì)的完成生產(chǎn)任務(wù)。正確審批各種工作票及操作票，杜絕違章作業(yè)。協(xié)調(diào)好機(jī)、爐、電、燃煤、化水專業(yè)工作的。
參加此次競聘，我認(rèn)為自己在綜合素質(zhì)和應(yīng)對新問題的能力具有以下四個優(yōu)勢。
一是具備勝任值長的綜合素養(yǎng)和個人品質(zhì)。
敬崗愛業(yè)，努力工作，在拼搏中實現(xiàn)人生價值的增值，是我的價值觀。生活中我以誠待人、誠信做事，與人團(tuán)結(jié)，工作中能自覺發(fā)揮主觀能動性，超前考慮問題，且具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
二是具備擔(dān)任值長所必須的知識和能力。
14年的工作經(jīng)歷，使我充分掌握了電廠的運(yùn)行工藝流程，特別是在值長7年的工作中，積累了豐富的工作經(jīng)驗，具備了一定的業(yè)務(wù)水平和組織協(xié)調(diào)能力。能夠把握全廠安全生產(chǎn)工作的重點、難點。成功處理過新村電廠長用電失電、給水泵跳閘、汽輪機(jī)甩負(fù)荷，返料終止等重大故障。在運(yùn)行植考核中針對最佳經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，勤分析、勤調(diào)整，多次取得好名次。
三是具有較強(qiáng)的大局觀念和組織協(xié)調(diào)能力。
我善于溝通和交流，能夠很好的運(yùn)用“換位思考”來看問題，做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度。遇事講原則、識大體，顧大局，處理問題較為周全。
四是具有吃苦耐勞的精神和開拓進(jìn)取的意識。
對于新的環(huán)境、新的工作、新的任務(wù)，具有很強(qiáng)的適應(yīng)性，不怕苦于累，能夠及時進(jìn)行自我調(diào)整，不斷的改進(jìn)工作方法和工作思路，努力把工作做好。
以上四點，是我能夠迅速適應(yīng)值長崗位的基礎(chǔ)。如果我能競聘成功，我將從三個大的方面來開展工作：
一、加強(qiáng)理論知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，不斷提高自己業(yè)務(wù)水平。做到“五個認(rèn)真”：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)各設(shè)備的說明書和相關(guān)圖紙。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《調(diào)度規(guī)規(guī)》、《安全規(guī)規(guī)》、《運(yùn)行規(guī)程》。
3、認(rèn)真到現(xiàn)場熟悉設(shè)備布置和安裝情況。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)調(diào)式方案與措施，并積極參與。
5、認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和工作寫實。
二、在生產(chǎn)過程中，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針
樹立本質(zhì)安全意識，實施“全面、全員、全過程、全方位”安全管理，防止人員誤操作，防止人身傷亡，防止重大設(shè)備事故，提高安全生產(chǎn)的可控、能控、在控水平。具體為：
1、嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，強(qiáng)化兩票執(zhí)行的檢查和考核，及時糾正違反兩票制度的現(xiàn)象并進(jìn)行整改，防止人員誤操作。值班巡檢不放過任何死角，認(rèn)真落實主設(shè)備定期試驗和切換，交接班做到“無縫”交接。
2、完善缺陷處理流程。對設(shè)備缺陷及隱患做到超前預(yù)控、超前發(fā)現(xiàn)、超前處理。并認(rèn)真進(jìn)行記錄、匯報和消缺，確保設(shè)備安全運(yùn)行。
3、嚴(yán)格執(zhí)行電廠的各項規(guī)章制度和安全技術(shù)措施。杜絕違章作業(yè)。
4、認(rèn)真做好各專業(yè)的協(xié)調(diào)工作，尤其在設(shè)備調(diào)試期間，積極主動的與建設(shè)單位和調(diào)試單位聯(lián)系溝通，嚴(yán)格執(zhí)行操作票和停送電聯(lián)系單，防止造成誤操反兩票制度的現(xiàn)象并進(jìn)行整改，防止人員誤操作。值班巡檢不放過任何死角，認(rèn)真落實主設(shè)備定期試驗和切換，交接班做到“無縫”交接。
2、完善缺陷處理流程。對設(shè)備缺陷及隱患做到超前預(yù)控、超前發(fā)現(xiàn)、超前處理。并認(rèn)真進(jìn)行記錄、匯報和消缺，確保設(shè)備安全運(yùn)行。
3、嚴(yán)格執(zhí)行電廠的各項規(guī)章制度和安全技術(shù)措施。杜絕違章作業(yè)。
4、認(rèn)真做好各專業(yè)的協(xié)調(diào)工作，尤其在設(shè)備調(diào)試期間，積極主動的與建設(shè)單位和調(diào)試單位聯(lián)系溝通，嚴(yán)格執(zhí)行操作票和停送電聯(lián)系單，防止造成誤操作。對調(diào)試期間暴露的問題及時匯報、分析、總結(jié)，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。
5、開展典型事故案例學(xué)習(xí)，提高運(yùn)行人員的認(rèn)知水平，拓寬運(yùn)行人員視野，結(jié)合我廠實際制定反事故措施并進(jìn)行落實。
6、認(rèn)真召開班前會、班后會，并利用班前班后強(qiáng)調(diào)電廠的安全生產(chǎn)管理制度和設(shè)備運(yùn)行情況，對全值的工作進(jìn)行分析、總結(jié)等。
7、對工作做到有計劃、有布置、有落實、有檢查、有考核、有反饋，使本值工作逐漸標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化。
三、深化班組管理，逐步完善各項規(guī)章制度，多措并舉，不斷提高班組執(zhí)行力。
具體工作從下面幾點入手：
1、以身作則、認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度，做事公平、公正。在全值人員面前擺正自己的形象，以自己的實際行動去影響、帶動他們。
2、明確分工，認(rèn)真落實崗位責(zé)任制。根據(jù)專業(yè)不同，各司其職，嚴(yán)格執(zhí)行廠里各項管理制度，構(gòu)建全值人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，既有崗位分工，又有團(tuán)體合作，既互相幫助，又互相監(jiān)督的良好工作氛圍。按照“講究實效、注重落實”的工作原則和“嚴(yán)、細(xì)、實”的工作作風(fēng)，認(rèn)真分析生產(chǎn)中的工作重點和難點，制定出具體目標(biāo)，確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行。
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