審計競聘演講稿集合5篇
好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多人會去使用演講稿,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的審計競聘演講稿5篇,希望能夠幫助到大家。
審計競聘演講稿 篇1
尊敬的領導評委們:
大家好
我是來自xx支行的xxx,競聘的崗位是分行審計部網點審計員,參加這次競聘是因為一方面席著市分行崗位競聘上崗機制給予我們每一位員工提升自己的機會,鍛煉自己的能力、展現自己的才華。另一方面這個崗位是我業(yè)余專修的專業(yè)課程,我想借此機會豐富我的人生閱歷以及學到新知識,增長新才干,開拓新視野,挖掘新潛力。獲取多方面實踐經驗,提高自身綜合素質。
金無赤足,人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處,以我目前的水平,離一位優(yōu)秀審計人員還有很大差距,假如我被聘為市分行審計部網點審計員,我將朝以下幾方面努力:
第一、加強學習,完善自我。根據新形勢下業(yè)務發(fā)展的需要不斷充實自我,完善自我, 在理論方面人認真研讀經濟金融書籍,進一步提高理論水平,制定學習計劃,有針對性地學習必要的管理知識,更深入更全面掌握郵政儲蓄銀行的規(guī)章制度,操作規(guī)程和業(yè)務知識。“業(yè)精于勤”,只有這樣,才能提高業(yè)務素質,勝任新崗位。
第二、改進工作作風,提高工作效率。審計工作看似簡單,其實具有很高的職業(yè)要求。我會發(fā)揚一絲不茍的工作作風,吃苦耐勞的敬業(yè)精神,廉潔自律,堅持大局,按章辦事,嚴把關口,樹立審計人員良好形象。
第三、繼承和發(fā)揚我們郵政儲蓄銀行東莞分行的改革和創(chuàng)新的精神,適應時代的發(fā)展,社會在進步,如果沒有創(chuàng)新意識,逆水行舟,不進則退。我將根據上級有關部門的總體要求,結合本部門實際,充分發(fā)揮工作主動性和積極性,開拓創(chuàng)新,把審計工作做得更好,更活,更漂亮。
對于該競聘網點審計員崗位有如下兩個方面的理由:
第一,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質。我能以高標準要求自已,努力做到與時俱進,不繼提高自身的道德修養(yǎng)。敬業(yè)愛崗,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨;工作中,我堅持學習、勤于思考,我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,嚴于律已,以發(fā)揚事業(yè)為已任。
其次,我認為自己具備擔當該職務所必須的知識和能力。我于20xx年考入東莞理工學院國際經濟與貿易專業(yè),會計學原理以及會計電算化是我的專業(yè)課程,通過四年的學習,打下了較為扎實的會計以及金融理論基礎,參加工作后,我除了做好本職工作,一直沒有放棄業(yè)余充電,除了通過了保險從業(yè)資格證,還學習報考了銀行從業(yè)資格證以及金融英語,現在我還利用業(yè)余攻讀在職研究生,以及考取會計證,通過一系列的考試學習,掌握了一定的專業(yè)知識,學識水平也不斷提高。
四年大學的學習成就了我,兩年的工作和拼搏鍛煉和考驗著我,我承受著工作的壓力,感受著工作的苦和樂,在工作中提升著自己的能力,在業(yè)余的學習中充實著自己的生活,我知道機會永遠留給有準備的人的,所以請分行領導考驗我。謝謝!
審計競聘演講稿 篇2
各位領導、評委、同志們:
你們好!
首先感謝公司黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫xxx,現年xx歲,大專文化。今天我競爭的崗位是公司審計科科長。
本人自20xx年參加治理工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、五處財務科長、公司財務科科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業(yè)知識,法律知識,財經法規(guī),能積極與公司領導,財務副總密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。
這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的 長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:
一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范審計行為,防止資產流失。審計管理辦法和規(guī)章制度是約束企業(yè)行為的有效措施,是每一個審計人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節(jié)支和治理事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的.情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本公司資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。
四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。
五、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進治理事業(yè)的健康發(fā)展。
如果我有幸成為審計科科長,我定會履行我的諾言,讓公司黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我!
謝謝大家!
審計競聘演講稿 篇3
各位領導、評委、同志們:
大家好!
首先感謝公司黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫,現年歲,大專文化。今天我競爭的崗位是公司審計科科長。
本人自年參加治理工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、五處財務科長、公司財務科科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業(yè)知識,法律知識,財經法規(guī),能積極與公司領導,財務副總密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。
這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的 長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:
一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范審計行為,防止資產流失。審計管理辦法和規(guī)章制度是約束企業(yè)行為的有效措施,是每一個審計人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節(jié)支和治理事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本公司資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。
四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。
五、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進治理事業(yè)的健康發(fā)展。
如果我有幸成為審計科科長,我定會履行我的諾言,讓公司黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我!
我的演講結束了,謝謝大家!
審計競聘演講稿 篇4
各位領導、各位同事:
大家好!參加崗位競聘我是第一次,在此先謝謝諸位。
二、取得的工作業(yè)績及創(chuàng)新歷程
大專畢業(yè)至今,仔細算來已從事財經工作二十三年半,九年半干會計(包括會計主管四年),十四年干審計,從基層到機關,從財務轉變?yōu)閷徲,從出納開始,由普通會計、車間會計、主管會計到審計主審,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過長期專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財經工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,先后完成了許多項重要的專業(yè)技術工作,取得了不少業(yè)績及創(chuàng)新。
1994年11月開始的慢慢十四年的審計工作,是我事業(yè)的黃金歷程。先后完成資產負債所有者權益審計、財務收支審計、企業(yè)負責人離任、繼任經濟責任審計、各種專項審計等等二百多項,查處帳內、帳外各類違規(guī)、違紀資金達x位數之多(涉及企業(yè)機密,略),協助紀委查處各類案件數十起,提出審計建議及合理化建議五十余項, 多次配合其他部門工作,為sl公司挽回或避免經濟損失數額巨大,取得了較高的經濟利益。
1994年以來,我公司產品銷售價格逐年提高,企業(yè)效益不斷增長。輝煌的光環(huán)下,掩蓋了駐外公司、三產實體及職工入股企業(yè)的資產其實是很爛的。我公司最多時有十個辦事處,辦事處又獨自從事著駐外公司,每個分廠又有著1-5家不等的集體企業(yè),同時又以職工入股形式成立了多家民營企業(yè)或股份合作制企業(yè),而這些民營企業(yè)中又有公司參股的、集體企業(yè)參股的、其他單位參股的及全部由職工參股的多種類型,企業(yè)總數最多時近百家之多。因我是從駐外公司、三產實體單位走出來的,對這些企業(yè)復雜關系比較了解,因而這么多年來一直由我主審。
大家都知道,駐外公司主要從事銷售我公司產品為主,在審計中發(fā)現部分駐外公司私自購買房產數筆,多次發(fā)現應收賬款壞賬數額巨大,其中有個別領導、業(yè)務人員及各種關系人員搞了乾坤大挪移,造成了資產流失,都及時向有關部門予以預警,并及時制定了駐外公司財務報銷制度、財務管理制度和駐外公司企業(yè)內部控制等規(guī)章制度,及時建議公司通過債務重組、盤活資產、限制相關人員行為等措施,減少了資產的進一步流失。
審計競聘演講稿 篇5
尊敬的領導、同事們:
上午好!
我叫,非常感謝各位領導能給我提供一個參與競聘更高工作崗位的平臺,我叫審計科科長競聘演講稿,現年30歲,大專文化。今天我競爭的崗位是公司審計科科長。
下面,我向各位領導、同事們匯報一下我參加工作以來的情況。
我于7月畢業(yè),同年底分配到縣審計局工作。2月正式上班,安排在局辦公室工作,10月轉入業(yè)務科室工作。在辦公室工作的兩年八個月時間,我謹遵局領導和同事們對我的教誨,始終與局黨組步調保持一致,認真學習各項辦公室業(yè)務。從辦公文件的收發(fā),人事報表的編制,文字信息的處理,會計工作的實際操作,我都虛心向老同志學習,不斷完善自己。在擔任會計崗位時,我將學習期間學到的理論知識與實際工作相結合,圓滿完成了會計工作的各項要求,同時也提升了自身的工作能力。通過在辦公室的學習、工作和鍛煉,我完成了從一名畢業(yè)生到機關工作人員的角色轉變。10月轉入業(yè)務科室后,針對工作崗位的轉變,我加大了對審計業(yè)務知識的學習,在日常工作學習中,我多向老科長、老同志學習,多與同事們交流工作學習心得,不斷提高自身業(yè)務能力。去年,通過在市審計局參與“山東省二期農網和縣城網改造審計項目”財務副科長競聘演講稿,我認真學習市審計局和各兄弟縣區(qū)的現金工作經驗和做法,回來后結合自己的工作實際,取長補短,不斷完善,使自己的業(yè)務能力得到了一個新的提升。
對于這次競聘,我對自己充滿信心,認為自己有能力勝任新的、更高的工作崗位,如果競聘失敗,說明我的能力還達不到要求,今后我會更加努力,扎扎實實工作。
總之,無論這次競聘成功與否,在今后的工作中我都將從以下四個方面繼續(xù)努力:
這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:
一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范審計行為,防止資產流失。審計管理辦法和規(guī)章制度是約束企業(yè)行為的有效措施,是每一個審計人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節(jié)支和治理事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《競聘保衛(wèi)科科長演講稿》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本公司資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。
四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。
五、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進治理事業(yè)的健康發(fā)展。
如果我有幸成為審計科科長,我定會履行我的諾言,讓公司黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我競聘稿范文!
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