有關(guān)中層干部競(jìng)聘演講稿范文匯編5篇
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對(duì)一定的聽眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，接觸并使用演講稿的人越來(lái)越多，那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢？以下是小編精心整理的中層干部競(jìng)聘演講稿5篇，希望能夠幫助到大家。
中層干部競(jìng)聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、給位評(píng)委：
在06年8月進(jìn)入直屬大隊(duì)以前，我是一名國(guó)際海員，在外闖蕩了十年，進(jìn)入大隊(duì)后一直工作在督察機(jī)動(dòng)中隊(duì)。三年來(lái)，除了完成督察工作外，參加了大隊(duì)指派的各項(xiàng)機(jī)動(dòng)任務(wù)，在這過(guò)程中，熟悉并掌握了各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。今天來(lái)競(jìng)聘機(jī)動(dòng)分隊(duì)分隊(duì)長(zhǎng)，相信在今后的工作中能做好下面具體幾點(diǎn)：
一、在中隊(duì)內(nèi)協(xié)助督察分隊(duì)做好督察工作。機(jī)動(dòng)分隊(duì)除了完成機(jī)動(dòng)任務(wù)外，協(xié)助做好督察工作也是一項(xiàng)日常性任務(wù)。在近半年以來(lái)的工作當(dāng)中，本人和機(jī)動(dòng)分隊(duì)的同事一起以積極主動(dòng)負(fù)責(zé)的工作，密切配合督察分隊(duì)做好督察工作。相信在以后的工作中也能一如既往地配合好。
二、和分隊(duì)的同事一起，不折不扣地完成支隊(duì)及大隊(duì)指派的各項(xiàng)機(jī)動(dòng)任務(wù)。在這過(guò)程中，首先做好上情下達(dá)，下情上報(bào)的工作，其次在完成好跨中隊(duì)，特別是支隊(duì)范圍內(nèi)指派的機(jī)動(dòng)任務(wù)過(guò)程中，樹立我們直屬大隊(duì)執(zhí)法隊(duì)員各項(xiàng)業(yè)務(wù)都拿得起的良好形象。
三、分隊(duì)內(nèi)創(chuàng)建良好的工作氛圍，使同事間能更多地相互關(guān)心、相互支持、相互鼓舞、相互競(jìng)爭(zhēng)，使分隊(duì)內(nèi)建立起和諧的隊(duì)友關(guān)系，培養(yǎng)相互間兄弟般的感情，這樣才能使一個(gè)分隊(duì)充滿戰(zhàn)斗力。
以上具體三點(diǎn)，我想是機(jī)動(dòng)分隊(duì)分隊(duì)長(zhǎng)所必須腳踏實(shí)地做好的，在這近半年臨時(shí)負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)分隊(duì)的時(shí)間里，我也是這么實(shí)實(shí)在在做的。相信機(jī)動(dòng)分隊(duì)已是一支團(tuán)結(jié)一心、尊重他人、作風(fēng)硬朗的分隊(duì)，也相信未來(lái)的機(jī)動(dòng)分隊(duì)是一支隨時(shí)都能拉得出打得響的機(jī)動(dòng)分隊(duì)。
中層干部競(jìng)聘演講稿 篇2
各位領(lǐng)導(dǎo) 各位評(píng)委：
大家好！
非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造了這么一次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)，我把這次競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)作是一次自我挑戰(zhàn)。
在很多同事猶豫是否參加這次中層干部競(jìng)聘的時(shí)候，我說(shuō)：我參加了，至少說(shuō)明我有這個(gè)勇氣；我不參加，那我就輸?shù)袅宋易约骸Ｎ逸數(shù)舻氖且环葑孕�。于是，我�?bào)名了，不管能否勝出，我都會(huì)以平常之心去對(duì)待。勝者，不是王；敗者，也不是寇。今天，站在這個(gè)演講臺(tái)上，我只是響應(yīng)醫(yī)院人事制度改革的號(hào)召，在有可能的情況下，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
以一名普通護(hù)士的身份，來(lái)這里參加科室護(hù)士長(zhǎng)和發(fā)展部主任的競(jìng)聘，我愿在競(jìng)聘中認(rèn)識(shí)自己，在競(jìng)聘中完善自己，在拼搏中奉獻(xiàn)自己，在競(jìng)聘中給領(lǐng)導(dǎo)提一點(diǎn)合理化的建議。
眾所周知，我們醫(yī)院有著輝煌的歷史，也為當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療事業(yè)作出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。醫(yī)院的繁榮有在座領(lǐng)導(dǎo)的功勞，也有全院職工的心血。因此，可以說(shuō)，不管是昨天，還是今天、明天，我們都是和醫(yī)院緊密連在一起的。
假如，競(jìng)聘成功，我將以多元化的新型管理意識(shí)去管理我的科室。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會(huì)辦醫(yī)風(fēng)起云涌，衛(wèi)生市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，我將在管轄的范圍內(nèi)，使大伙樹立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、經(jīng)營(yíng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、公關(guān)意識(shí)、集體意識(shí)。
假如，競(jìng)聘成功，工作上我會(huì)以身作則。個(gè)性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。當(dāng)上級(jí)的要求與我實(shí)際工作相符時(shí)，我會(huì)盡最大的努力去完成；當(dāng)上級(jí)的要求與科室利益發(fā)生沖突時(shí)，我會(huì)盡我所能從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn)；當(dāng)我的上屬和下屬發(fā)生矛盾沖突時(shí)，我會(huì)作為橋梁，去溝通領(lǐng)導(dǎo)和下面職工的關(guān)系，我既會(huì)站在領(lǐng)導(dǎo)的角度領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的意圖，又會(huì)讓下屬感到一份尊嚴(yán)。
假如，競(jìng)聘成功，我對(duì)科室的護(hù)理工作將實(shí)行人性化的管理。用有效的管理機(jī)制激勵(lì)人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。用制度和崗位職責(zé)去管理人。做到大事講原則，小事講風(fēng)格。對(duì)同事多理解，少埋怨；多尊重，少指責(zé)。用我的真情和愛心去善待我的每一個(gè)同事，使她們的人格得到充分的尊重。并且，我會(huì)盡我最大的能力協(xié)調(diào)科室同事之間的關(guān)系，做到不偏心，講耐心的，獻(xiàn)溫心。盡量給我的同事創(chuàng)造一個(gè)寬松的、充分發(fā)揮自己的空間。
假如，競(jìng)聘成功，我將用拓寬眼界求方法，創(chuàng)新思路求效益的戰(zhàn)略眼光，給領(lǐng)導(dǎo)提出創(chuàng)造性的建議，給醫(yī)院尋找一條適合自己持續(xù)發(fā)展的道路。我會(huì)把引進(jìn)人才，留住人才，把每個(gè)職工當(dāng)成人才作為醫(yī)院生存發(fā)展的主體。我深知，以人為本，是繼續(xù)實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。把高素質(zhì)的醫(yī)護(hù)隊(duì)伍當(dāng)成醫(yī)院的寶貴資源。
假如，競(jìng)聘成功，我將增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)意識(shí)，建立人人講節(jié)約，事事講節(jié)約的良好氛圍，讓節(jié)約成為一種時(shí)尚，一種精神，一種境界，一種習(xí)慣。努力提高醫(yī)院總體綜合效益。
假如，競(jìng)聘成功，我將注重醫(yī)院企業(yè)文化宣傳。因?yàn)獒t(yī)院發(fā)展必須以企業(yè)文化為動(dòng)力，企業(yè)文化是決定企業(yè)生命力的重要因素，也是醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。因此，宣傳醫(yī)院，突出醫(yī)院的強(qiáng)項(xiàng)與優(yōu)勢(shì)，是醫(yī)院發(fā)展必不可少的一項(xiàng)措施。
媒體是宣傳醫(yī)院的一項(xiàng)工具，然而，有時(shí)人與人的交流與溝通卻更具說(shuō)服力。走出醫(yī)院，深入基層社區(qū)，定時(shí)給群眾義診，讓人人知道我們醫(yī)院，了解我們醫(yī)院，從而就醫(yī)選擇我們醫(yī)院。
組織一支醫(yī)療“攻關(guān)”隊(duì)伍，發(fā)揮這支隊(duì)伍攻關(guān)的能動(dòng)性，讓我們的醫(yī)院深入到各社區(qū)、城鄉(xiāng)。
假如，競(jìng)聘成功，我將和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)共同調(diào)動(dòng)職工的積極性。當(dāng)然，提高全院職工的積極性，其主要措施在于醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)能否追求“企業(yè)價(jià)值和員工價(jià)值的和諧”。而體現(xiàn)一個(gè)員工價(jià)值除了對(duì)其工作能力的肯定，還應(yīng)該在待遇上給予客觀的肯定。
一個(gè)職工的積極性對(duì)醫(yī)院發(fā)展有促進(jìn)作用，而一個(gè)職工的消極心理同樣對(duì)醫(yī)院的發(fā)展有負(fù)面影響。一個(gè)單位如果不重視員工的心理因素，那么，這個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)必將惡性循環(huán)，這個(gè)企業(yè)又何來(lái)之輝煌？
一個(gè)職工是一粒沙子，全院職工便是一片沙漠；一個(gè)職工是一粒水珠，全院職工便是一片海洋。“星星之火，可以燎原”，只要醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)樹立了正確的、積極的價(jià)值導(dǎo)向，我們便可以出現(xiàn)人心齊，泰山移的大好局面。
假如，這次我競(jìng)聘失敗，我也不怨天尤人，我會(huì)在競(jìng)爭(zhēng)中找出自己和別人的差距，我仍然會(huì)以主人翁的精神，提高醫(yī)院的聲譽(yù)，維護(hù)醫(yī)院的利益，為醫(yī)院的發(fā)展強(qiáng)大奉獻(xiàn)自己的光和熱。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們，昨天的輝煌已經(jīng)成為歷史。而今天，我們必須站在新的起點(diǎn)，譜寫新的篇章。為了醫(yī)院的明天，為使醫(yī)院在今后的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中，走出一條適合自己持續(xù)發(fā)展的道路，我們努力吧。因?yàn)橛嗅t(yī)院的圖強(qiáng)，才有我們職工的切身利益，才有我們職工美好的明天。
我的演講結(jié)束了，謝謝大家！
中層干部競(jìng)聘演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
大家上午好！
我國(guó)著名的思想家顧炎武有一句名言：天下興亡，匹夫有責(zé)。今天，我要說(shuō)，“農(nóng)行興盛，我/有責(zé)”。為了責(zé)任，為了農(nóng)行夢(mèng)，我走上了演講臺(tái)。首先，感謝市行黨委打造這一“公平、公正、公開”的平臺(tái)，讓我一名基層農(nóng)行人，有機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁展示自己，接受考驗(yàn)。同時(shí)，借此機(jī)會(huì)，向所有關(guān)心支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示深深的謝意!
我××年×月出生，××年進(jìn)入農(nóng)行，20多年來(lái)，一直在基層一線工作。20xx年10月，我被聘為××支行行長(zhǎng)。四年來(lái)，××支行在各級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)/和關(guān)懷呵護(hù)下,經(jīng)過(guò)全行員工的.通力合作，發(fā)生了翻天覆地的變化。一、業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)一步提速。到今年9月末，各項(xiàng)存款余額由20xx年的1.4億元上升到2.3億元，增長(zhǎng)了64.3%，增速遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)當(dāng)?shù)剜]儲(chǔ)銀行和信用社,各項(xiàng)存款占××金融市場(chǎng)份額的43%；農(nóng)戶小額貸款余額近20xx萬(wàn)元，不良率一直控制在1%左右；金卡客戶由216人拓展到近500人，還新增了4位白金卡客戶。今年，完成代理保險(xiǎn)500多萬(wàn)元,獲市分行代理保險(xiǎn)分組比賽獎(jiǎng)；還先后2次獲省行對(duì)公業(yè)務(wù)勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝獎(jiǎng)；××支行今年共吸收各類資金3700多萬(wàn)元（其中各項(xiàng)存款20xx萬(wàn)元、理財(cái)產(chǎn)品1200萬(wàn)元、代理保險(xiǎn)500萬(wàn)元），占××金融市場(chǎng)的一半。二、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升。在爭(zhēng)創(chuàng)一流服務(wù)窗口的同時(shí)，組織員工進(jìn)企業(yè)、進(jìn)市場(chǎng)、進(jìn)小區(qū)，進(jìn)村莊，打造“身邊銀行”，客戶滿意度不斷上升。三、支行形象進(jìn)一步提亮。近年來(lái)，××支行實(shí)施硬轉(zhuǎn)型，網(wǎng)點(diǎn)面貌煥然一新，員工的辦公、生活條件進(jìn)一步改善。
相信自己,定能贏得勝利;相信自己,定能創(chuàng)造奇跡。20多年的學(xué)習(xí)和工作歷練，讓我具備了以下競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)。
一是有鉆勁。為了適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)行工作，我不斷學(xué)習(xí)金融政策和法規(guī)，鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，金融理論素養(yǎng)和專業(yè)水平得到進(jìn)一步提升。業(yè)余時(shí)間通過(guò)自學(xué)取得了法學(xué)本科學(xué)歷，定期參加總行網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí),接受最前沿的知識(shí)培訓(xùn),獲總行網(wǎng)絡(luò)學(xué)院市分行優(yōu)秀學(xué)員，還榮獲全市農(nóng)行零售業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型知識(shí)培訓(xùn)三等獎(jiǎng)。
二是有韌勁。參加工作以來(lái)，我做過(guò)柜員，客戶經(jīng)理，會(huì)計(jì)主管，
還有網(wǎng)點(diǎn)主任，不管在哪個(gè)崗位，我總是全身心投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中，磨煉自己，突破自己，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，多次獲先進(jìn)工作者和優(yōu)秀網(wǎng)點(diǎn)主任。
三是有闖勁。在多年的基層工作中,我敢闖敢拼,勇于開拓,鍛煉出了較強(qiáng)的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。能獨(dú)擋一面開展工作，用十根手指彈鋼琴。工作中，對(duì)內(nèi)注重執(zhí)行，對(duì)外注重協(xié)調(diào)，事前注重謀劃，事后注重總結(jié)，積極穩(wěn)妥處理好各種工作關(guān)系。
天行健,君子以自強(qiáng)不息。如果我競(jìng)聘成功,我將凝心聚力彈好“三部曲”，為××農(nóng)行的飛躍發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
首先,彈好“協(xié)奏曲”。就是要當(dāng)“好”助手和參謀。切實(shí)履行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)等職能，經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議和設(shè)想。做到“未雨綢繆”而不是“亡羊補(bǔ)牢”，做到“雪中送炭”而不是“雨后送傘”，更要做到責(zé)任不推，困難不讓，功名不居，過(guò)失不諉，形成一種和衷共濟(jì)的工作氛圍。
其次,彈好“主題曲”。就是要把握“好”業(yè)務(wù)重點(diǎn)。一是加快推進(jìn)縣域業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、對(duì)公業(yè)務(wù)“三大業(yè)務(wù)”轉(zhuǎn)型，使“客戶分層、功能分區(qū)、業(yè)務(wù)分流”落到實(shí)處。二是加強(qiáng)客戶基礎(chǔ)建設(shè)。維護(hù)好現(xiàn)有客戶,拓展好基礎(chǔ)客戶,提升好優(yōu)質(zhì)客戶。三是大力發(fā)展線上業(yè)務(wù)，加快互聯(lián)網(wǎng)金融、零售銀行發(fā)展步伐。四是加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，用前瞻性的思考化解風(fēng)險(xiǎn), 打造平安農(nóng)行，提高價(jià)值創(chuàng)造能力。
第三,彈好“合奏曲”。就是要打造“好”優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。一要提高自身服務(wù)發(fā)展、資源配置、化解矛盾、推動(dòng)工作、知人善任的五種能力。二是組建三支隊(duì)伍，即：團(tuán)結(jié)有力、思維敏捷、號(hào)召力強(qiáng)的中層干部隊(duì)伍；善于學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)精通、執(zhí)行力強(qiáng)的客戶經(jīng)理隊(duì)伍；素養(yǎng)良好、責(zé)任心強(qiáng)、專業(yè)度高的大堂經(jīng)理隊(duì)伍。三是要努力提升隊(duì)伍素質(zhì)，促成復(fù)合型人才與專業(yè)型人才的結(jié)合；四是要落實(shí)”好”關(guān)愛員工的“六件實(shí)事”和“十項(xiàng)措施”。以情感人，待遇留人，提高員工的凝聚力和向心力。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委，大風(fēng)乍起，正是揚(yáng)帆之時(shí)!請(qǐng)大家支持我，請(qǐng)組織考驗(yàn)我。我定將獻(xiàn)身農(nóng)行終不悔，為伊消得人憔悴。因?yàn)�，“農(nóng)行興盛，我有責(zé)”，謝謝大家!
中層干部競(jìng)聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家好！今天能有機(jī)會(huì)站到主席臺(tái)上和關(guān)中的全體同仁說(shuō)幾句心里話，感到萬(wàn)分榮幸，同時(shí)也非常緊張，因?yàn)殛P(guān)中比我能干的人很多。說(shuō)實(shí)話：做教師難，做干部更難，年輕教師走上并勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位更是難上加難。所以，今天我的演講題目是：夢(mèng)想引導(dǎo)現(xiàn)實(shí)，努力爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的初級(jí)中學(xué)中層干部。
這次我競(jìng)選初級(jí)中學(xué)中層干部有三個(gè)原因：
一是我有較好的工作業(yè)績(jī)。我現(xiàn)年28歲，大學(xué)本科文化，20xx年參加工作，任教4年來(lái)，在中和兩年所教班級(jí)的學(xué)科成績(jī)都是全鎮(zhèn)第一，并且擔(dān)任了一年的畢業(yè)班班主任工作，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)中有良好的口碑。
二是我條件符合具備競(jìng)選資格。我年齡、身體、政治思想覺(jué)悟、工作干勁具備競(jìng)選初級(jí)中學(xué)中層干部的條件。
三是我有吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)、敢于碰硬的工作作風(fēng)。我會(huì)緊密結(jié)合自身崗位實(shí)際，創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調(diào)、開展各項(xiàng)工作，保證出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為做好新時(shí)期學(xué)校工作做出不懈的努力。
假如我這次競(jìng)選初級(jí)中學(xué)中層干部成功，將主要做好兩方面工作：
一、抓好自身建設(shè)。我要認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐，以新時(shí)期“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理”的干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，清正廉潔、無(wú)私奉獻(xiàn)，要求別人做到的自己首先要做到，努力爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的初級(jí)中學(xué)中層干部。
二、做好服務(wù)工作。上任后，我把自己看作是學(xué)校里的普通一兵，樹立服務(wù)意識(shí)，開動(dòng)腦筋，想方設(shè)法，搞好服務(wù)，做好工作，提升教學(xué)質(zhì)量，做出新成績(jī)，出現(xiàn)新面貌，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作全面發(fā)展。
最后，我向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們表個(gè)態(tài)：無(wú)論我這次競(jìng)選成功與否，我都將一如既往地繼續(xù)做好我應(yīng)做的工作，因?yàn)樽鳛橐幻處�，是拼搏是奮斗，是為了給祖國(guó)和人民教育培養(yǎng)好下一代，去創(chuàng)造更美好的生活，實(shí)現(xiàn)祖國(guó)的繁榮昌盛與興旺發(fā)達(dá)。我覺(jué)得一個(gè)有遠(yuǎn)大夢(mèng)想的人實(shí)現(xiàn)目標(biāo)比沒(méi)有夢(mèng)想的人要高，腳不能達(dá)到的，眼可以達(dá)到；眼不能達(dá)到的，心可以達(dá)到。同時(shí)，我覺(jué)得今天能參加競(jìng)聘的女教師很了不起，她們不但課堂上“傳道、授業(yè)、解惑”，而且課后還要擔(dān)負(fù)起相夫教子的重?fù)?dān)，常言道：“成功女人的背后要站著一大群男人”。所以我覺(jué)得，今天的幾位女教師要成功的話，不僅要有廣大女教師做堅(jiān)實(shí)后盾，更需要我們廣大男同胞的鼎力相助。我這個(gè)男教師也讓大家費(fèi)心了！我的演講完了，謝謝！
中層干部競(jìng)聘演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事代表：
大家上午好！
今天我要競(jìng)聘的職位是黨政辦公室主任。
黨政辦公室是一個(gè)綜合管理部門，是黨委、政府工作運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞，處于承上啟下的位置。其主要工作我認(rèn)為除了從事信息宣傳、檔案管理、干部人事管理、文書、會(huì)務(wù)、接待、保密、信訪、計(jì)生、保衛(wèi)和綜合治理工作外，還有兩條十分重要的工作職責(zé)。一是如何為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，起到助手作用。這主要體現(xiàn)在傳達(dá)、貫徹、落實(shí)、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)研究決定的事項(xiàng)和各項(xiàng)具體工作；搜集各科室及職工對(duì)單位工作的建議和意見，使黨政辦公室真正起到上情下達(dá)、下情上送的作用。二是黨政辦公室是后勤部門，要切實(shí)為各業(yè)務(wù)科室和全體職工做好服務(wù)工作，增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力，使內(nèi)部管理規(guī)范有序。
這就要求黨政辦公室主任必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)，從我自身的理論知識(shí)、綜合素質(zhì)和對(duì)辦公室工作性質(zhì)的認(rèn)識(shí)程度來(lái)看，我能夠接受這項(xiàng)挑戰(zhàn)。
首先，作為辦公室主任，要有吃苦耐勞，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。辦公室工作既勞心又勞力，由于其工作的特殊性，長(zhǎng)期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞，尤其是在人手極其少的情況下，既要履行主任的職責(zé)，還是履行專職文秘人員的職責(zé)，既要隨時(shí)隨地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，又要兼顧日常的事務(wù)性工作處理，既承上，又承下，事無(wú)俱細(xì)，雞毛蒜皮無(wú)所不包。而且所從事的工作往往比較棘手，難辦。這就意味著辦公室主任，承擔(dān)著無(wú)限的事務(wù)和無(wú)限責(zé)任，因此，作為一個(gè)辦公室主任，既要吃得苦、下得力，又要做得事、受得氣。
其二，作為辦公室主任，要有豐富的專業(yè)知識(shí)，較高綜合素質(zhì)和過(guò)硬的文字功底。一方面要具備一定的政治理論水平。理解掌握有關(guān)國(guó)家的大政方針政策，保持清醒的政治頭腦，這樣，才能夠在工作中始終把握正確的政治方向，保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備一定的文字綜合能力。必須熟悉單位的各方面情況，掌握公路行業(yè)建、養(yǎng)、管、收等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，并具有文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力以及工作方法。
其三，作為辦公室主任，還需要具備較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)管理能力，和參與政務(wù)，管理事務(wù)的能力。辦公室擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、對(duì)外交往和后勤服務(wù)等繁重工作；處于協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是機(jī)關(guān)的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運(yùn)轉(zhuǎn)中心和指揮中心。具有參謀、助手、協(xié)調(diào)、服務(wù)、把關(guān)、督辦等六大職能，不論是辦文、辦事、辦會(huì)，還是管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)，任何一個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題，都會(huì)給單位的工作產(chǎn)生很大的影響。因此，這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較準(zhǔn)確的預(yù)見性，工作具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
辦公室工作盡管紛繁復(fù)雜，只要抓住了要害，抓拄了綱領(lǐng)，一切問(wèn)題就會(huì)迎刃而解。我認(rèn)為辦公室工作要在處黨總支和行政領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為干部職工服務(wù)的原則。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及機(jī)關(guān)日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、安全保衛(wèi)、精神文明創(chuàng)建、后勤服務(wù)等。既是“忙家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到干部職工的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部職工作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。
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