精品国产一级毛片大全,毛片一级在线,毛片免费观看的视频在线,午夜毛片福利

我要投稿 投訴建議

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿

時(shí)間:2021-06-22 17:38:20 競(jìng)聘 我要投稿

【推薦】科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板匯編七篇

  演講稿的格式由稱謂、開場(chǎng)白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。在當(dāng)下社會(huì),用到演講稿的地方越來越多,在寫之前,可以先參考范文,下面是小編整理的科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板匯編七篇

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!

  感謝給我這次展示自我的機(jī)會(huì)!中層干部實(shí)行公平、公正、公開地競(jìng)爭(zhēng)上崗,這既是深化一局人事制度改革的重大舉措,也是我處加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試。我一是堅(jiān)決擁護(hù),二是大力支持,三是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì),勇敢地走上臺(tái)來,接受大家的評(píng)判

  個(gè)人簡(jiǎn)歷

  我叫xxx,北京市人,生于19xx年1月,19xx年考入北京建筑工程學(xué)院公路與城市道路專業(yè),大學(xué)本科畢業(yè),中共黨員,高級(jí)工程師,具有建設(shè)部頒發(fā)的一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理證書。

  競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)

  我競(jìng)爭(zhēng)的職位是質(zhì)量安全科科長(zhǎng),理由有三點(diǎn):

  第一點(diǎn),我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。

  第二點(diǎn),作為一名黨員,我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個(gè)人品質(zhì)。

  第三點(diǎn),我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識(shí)和能力

  從質(zhì)量安全科的職能看,綜合性較強(qiáng)、職能繁雜,擔(dān)負(fù)著全處質(zhì)量工作、安全保衛(wèi)、QHSE貫標(biāo)工作、計(jì)量管理等多項(xiàng)工作。質(zhì)量安全科科長(zhǎng)必須具備一定的專業(yè)技術(shù)知識(shí)、豐富的施工經(jīng)驗(yàn)、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn)。從我自身素質(zhì)和能力來看,我認(rèn)為能夠履行好上述工作職責(zé)

  第一,我具備一定的專業(yè)技術(shù)知識(shí)和理論水平。

  從大學(xué)畢業(yè)到今天,我從事過技術(shù)員、技術(shù)主管、副隊(duì)長(zhǎng)、項(xiàng)目總工、副經(jīng)理、技術(shù)質(zhì)量科副科長(zhǎng)、科長(zhǎng)等工作。參加過天津港監(jiān)理工程師培訓(xùn),項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)、多次參加局組織的項(xiàng)目總工學(xué)習(xí)班和內(nèi)部監(jiān)理培訓(xùn)班、參加了中國(guó)質(zhì)量管理協(xié)會(huì)組織的QC小組培訓(xùn)和QC小組活動(dòng)質(zhì)量診斷師培訓(xùn)。同時(shí)再加上平時(shí)注重學(xué)習(xí),尤其是注重專業(yè)技術(shù)理論的學(xué)習(xí),因此使自己在工作中游刃有余,能夠較為出色的完成本職工作,受到業(yè)主和處領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)

  第二,我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗(yàn)。 質(zhì)量安全科的工作,大部分我在不同時(shí)期不同程度地接觸和實(shí)踐過,尤其是質(zhì)量管理及貫標(biāo)工作。安全管理也在做安全技術(shù)交底時(shí)有所接觸。同時(shí),在特大型橋梁、隧道工程施工方面還存在著不足之處,但是,我想通過以后的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,一定能夠彌補(bǔ)自己在以上方面的不足。

  工作設(shè)想

  如果我能夠競(jìng)爭(zhēng)上崗,我將在工程處質(zhì)量安全委員會(huì)的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,首先就是堅(jiān)持“質(zhì)量第一的原則”,堅(jiān)持“正確處理好質(zhì)量、安全與效益的關(guān)系”的原則。同時(shí),作好QHSE貫標(biāo)和計(jì)量管理工作,是保證企業(yè)質(zhì)量安全目標(biāo)的基礎(chǔ)工作。貫標(biāo)工作應(yīng)該考慮各職能科室對(duì)項(xiàng)目相關(guān)部門的貫標(biāo)檢查;貫標(biāo)辦對(duì)各科室和項(xiàng)目進(jìn)行抽查,盡快把QHSE貫標(biāo)工作落實(shí)下去,重點(diǎn)是實(shí)行貫標(biāo)責(zé)任制。

  第一方面:抓好“質(zhì)量管理工作”:

  1.完善質(zhì)量保證體系。建立以處長(zhǎng)為第一責(zé)任人的質(zhì)量管理委員會(huì);在項(xiàng)目成立以項(xiàng)目經(jīng)理為首的質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí),實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量總監(jiān)委派制,公司總工擔(dān)任公司質(zhì)量總監(jiān),項(xiàng)目總監(jiān)隸屬質(zhì)量安全科,有利于公司對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量控制。

  2.建立健全質(zhì)量檢查制度 公司落實(shí)每季度的質(zhì)量檢查;項(xiàng)目要落實(shí)每月一次的質(zhì)量聯(lián)檢,落實(shí)和完善“三檢制”。

  3.要建立質(zhì)量與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益的銜接關(guān)系。建立質(zhì)量責(zé)任制,把質(zhì)量管理工作落實(shí)到每個(gè)職工頭上;要結(jié)合崗位責(zé)任制,明確各科室、各項(xiàng)目、各崗位在質(zhì)量管理工作中的責(zé)任和權(quán)限。做到事先有人管,事后便于查,責(zé)任分明,獎(jiǎng)罰有據(jù)。

  4.搞好質(zhì)量教育和宣傳工作

  進(jìn)行質(zhì)量教育最重要的是思想教育,使每個(gè)職工牢牢樹立“質(zhì)量第一”的思想觀念。提高職工對(duì)搞好工程質(zhì)量的責(zé)任感和自覺性。通過印發(fā)書面材料、集中培訓(xùn)考試、板報(bào)、廣播、開會(huì)、討論、技術(shù)交底等形式作好質(zhì)量教育宣傳工作。

  5.作好技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn)

  提高工程質(zhì)量的基礎(chǔ)是提高技術(shù)水平,有計(jì)劃的開展技術(shù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、技術(shù)練兵和技術(shù)考核。

  6.深入開展QC活動(dòng)

  根據(jù)工程特點(diǎn),在工程處組織開展QC小組活動(dòng)。有針對(duì)性地確立課題,成立小組,進(jìn)行攻關(guān),撰寫總結(jié),進(jìn)行成果申報(bào)、發(fā)布和推廣。

  7.組織開展工程創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)

  為樹立企業(yè)的良好形象,促進(jìn)工程質(zhì)量的提高,各項(xiàng)目根據(jù)業(yè)主和工程處的要求,制訂創(chuàng)優(yōu)目標(biāo),并制訂相應(yīng)的質(zhì)量保證措施。申報(bào)國(guó)優(yōu)和部?jī)?yōu)工程。

  8.確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn):

  公司20xx年質(zhì)量目標(biāo):今年在建工程合格率達(dá)到100%,優(yōu)良品率達(dá)到96%,竣工工程優(yōu)良品率92%的質(zhì)量目標(biāo)。新疆和庫(kù)項(xiàng)目為局創(chuàng)精品工程。

  9.強(qiáng)化工程處質(zhì)量管理應(yīng)采用以下措施:

  1)嚴(yán)格執(zhí)行“一局公路工程施工技術(shù)質(zhì)量管理?xiàng)l例”,強(qiáng)化工程技術(shù)質(zhì)量事故報(bào)告制度和重大施工技術(shù)審批制度。

  2)在年度工作會(huì)上增加項(xiàng)目質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)典型發(fā)言和研討內(nèi)容。

  3)切實(shí)執(zhí)行工程質(zhì)量否決權(quán),加強(qiáng)崗位責(zé)任制,授權(quán)總工和質(zhì)量總監(jiān)對(duì)工程質(zhì)量工作進(jìn)行獎(jiǎng)罰,由總工和質(zhì)量總監(jiān)簽發(fā)工程質(zhì)量獎(jiǎng)罰單。

  4) 每月月初,各項(xiàng)目質(zhì)量總監(jiān)撰寫項(xiàng)目月度質(zhì)量工作總結(jié),由處質(zhì)量科召開質(zhì)量碰頭會(huì),研究解決質(zhì)量工作中的重大問題。

  5) 每季度初,由處質(zhì)量總監(jiān)召開質(zhì)量工作會(huì)議,交流、研討、布置、督促各項(xiàng)質(zhì)量安全工作的開展。

  6) 處每年舉辦項(xiàng)目質(zhì)量總監(jiān)學(xué)習(xí)班,通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流、研討、參觀考察等辦法,提高質(zhì)量管理工作水平。

  7) 開展項(xiàng)目質(zhì)量總監(jiān)、實(shí)驗(yàn)室主任崗位培訓(xùn)、實(shí)行考核持證上崗制度。

  8) 建立各項(xiàng)目工程的工程質(zhì)量管理卡,加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量管理。

  9) 建立質(zhì)量總監(jiān)、實(shí)驗(yàn)室主任、質(zhì)檢人員、試驗(yàn)人員的管理卡,便于質(zhì)量管理人員的培養(yǎng)和使用。

  10) 加大質(zhì)量管理力度,推進(jìn)企業(yè)精益管理

  實(shí)行“質(zhì)量過程控制卡”,使質(zhì)量終身責(zé)任制具體落實(shí)到實(shí)處;加強(qiáng)質(zhì)量預(yù)控,做到“防檢結(jié)合,以防為主”;同外部監(jiān)理密切配合,共同把握工程質(zhì)量。

  11)強(qiáng)化施工階段的管理工作

  ⑴抓質(zhì)量的關(guān)鍵管理點(diǎn)

  把好設(shè)計(jì)圖紙審查關(guān);把好施工方案的決策關(guān);把好技術(shù)交底關(guān);把好試驗(yàn)關(guān);把 好工序關(guān);把好材料關(guān);把好資料關(guān)。

 。2)積極配合業(yè)主作好質(zhì)量檢查工作;加強(qiáng)對(duì)分包隊(duì)伍的質(zhì)量檢查。

  質(zhì)量工作的探索:

 。1)四新技術(shù)的應(yīng)用。對(duì)新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用,召開技術(shù)研討會(huì),實(shí)施重點(diǎn)控制,制訂相應(yīng)的質(zhì)量監(jiān)控措施,保證施工質(zhì)量。

 。2)作好質(zhì)量檢驗(yàn)的打假工作,尤其要加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析技術(shù)對(duì)實(shí)測(cè)項(xiàng)目打假和工程技資料打假。

  第二、安全工作管理方面:(保衛(wèi)、交通略)

  1、立足基層,注重抓安全基礎(chǔ)工作。先從班組抓起,始終強(qiáng)調(diào)基層的安全管理,采取多種手段強(qiáng)化這種管理。

  2、以人為本,重點(diǎn)抓人的安全意識(shí),抓人的安全生產(chǎn)自覺性,抓人的不安全行為。這就從根本上控制了人為事故的發(fā)生。

  3、目標(biāo)明確,建立自我約束機(jī)制。每年要有明確的奮斗目標(biāo)。始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)高要求,做到年年有創(chuàng)新,年年有發(fā)展,使安全管理落到實(shí)處。

  4、多級(jí)控制,實(shí)行處、項(xiàng)目、工程隊(duì)、班組分級(jí)管理,形成了多級(jí)遞階管理模式。

  5、動(dòng)態(tài)管理,形成良性循環(huán)的激勵(lì)機(jī)制。

  6、全員參與,黨政工團(tuán)各部門齊抓共管

  7、 全員安全意識(shí)普遍提高,安全技能及自我保護(hù)能力得到了加強(qiáng),安全第一,預(yù)防為主、自我約束、企業(yè)負(fù)責(zé)。

  同時(shí)做到安全標(biāo)準(zhǔn)化:

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化:要求安全基礎(chǔ)管理扎實(shí),規(guī)章制度齊全,原始記錄準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)管理。

 。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化:主要強(qiáng)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)管理,實(shí)現(xiàn)文明施工、衛(wèi)生、整潔。各種標(biāo)志,標(biāo)語齊全醒目。各種信號(hào)、保險(xiǎn)防護(hù)及報(bào)警裝置齊全可靠,交通安全暢通。

  (三)操作標(biāo)準(zhǔn)化:要求每個(gè)工種崗位都要根據(jù)《公路工程安全操作工法》制訂科學(xué)的安全技術(shù)操作規(guī)程,每個(gè)職工在實(shí)際操作中嚴(yán)格執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)操作程序動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)化。

 。ㄋ模┰陧(xiàng)目管理上,做到四個(gè)認(rèn)真:

  1、認(rèn)真制訂并實(shí)施班組、工程隊(duì)和項(xiàng)目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施辦法,確定達(dá)標(biāo)的具體要 求。

  2、認(rèn)真抓典型,以點(diǎn)帶面。公司先選擇具有代表性和基礎(chǔ)交好的項(xiàng)目的幾個(gè)班組進(jìn)行試點(diǎn),取得經(jīng)驗(yàn)后,在全公司范圍內(nèi)推廣。

  3、認(rèn)真檢查驗(yàn)收,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。堅(jiān)持做到不圖形式,不走過場(chǎng),注重實(shí)效。發(fā)現(xiàn)問題責(zé)令限期整改。

  4、認(rèn)真搞好三個(gè)結(jié)合,即安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、雙文明建設(shè)和現(xiàn)場(chǎng)管理相結(jié)合,從整體上促進(jìn)管理面貌的改進(jìn)

  如果我能競(jìng)爭(zhēng)上崗,我的工作目標(biāo)是:“以為爭(zhēng)位,以位促為”,爭(zhēng)取處領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的重視和支持,使質(zhì)量安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、參謀有效化。我有信心、有決心搞好質(zhì)量安全工作,確保處質(zhì)量安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事,競(jìng)爭(zhēng)上崗,有上有下,無論上、下,我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇2

領(lǐng)導(dǎo)們、同事們:

  大家好!

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事對(duì)我的鼓勵(lì)和信任,同時(shí),也敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事對(duì)我的競(jìng)聘演講給與批評(píng)指正。我叫**,現(xiàn)任科研室副主任,我競(jìng)爭(zhēng)的是森林資源保護(hù)科長(zhǎng)這一職位。下面,我就個(gè)人基本情況和對(duì)森林資源保護(hù)科長(zhǎng)工作的認(rèn)識(shí)向各位作一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào)。

  ——我競(jìng)爭(zhēng)的條件 今年我三十三歲,中共黨員,工程師,大專文化,已進(jìn)修完成本科學(xué)歷。先后擔(dān)任過道坪工區(qū)主任和科研室副主任。按照公布的森林資源保護(hù)科長(zhǎng)的任職資格條件,我認(rèn)為,自己具備以下條件: (一)政治堅(jiān)定。衷心擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),自覺地保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。二愛崗敬業(yè)。自參加工作以來,本人多次被評(píng)為先進(jìn)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在村民集體搶占我場(chǎng)林地的事件中,旗幟鮮明地捍衛(wèi)**利益。三溝通協(xié)調(diào)。尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較好的人緣關(guān)系。

  -----我對(duì)森林資源保護(hù)科長(zhǎng)工作的認(rèn)識(shí)。隨著林權(quán)制度改革的不斷深入,蠶食、侵占國(guó)有**林地的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這種現(xiàn)象將日益增多。經(jīng)營(yíng)區(qū)不穩(wěn)已成為影響國(guó)有**正常經(jīng)營(yíng)的重要因素之一。**派出所改制后護(hù)林形勢(shì)將十分嚴(yán)峻。**派出所對(duì)森林資源管護(hù)起著重要的作用,其管護(hù)效果是護(hù)林員所不可比擬的。**派出所歸地方行政公安管理,勢(shì)必削弱**護(hù)林的管護(hù)能力,是資源保護(hù)的一個(gè)隱患。森林資源保護(hù)科就是在這樣的歷史背景下應(yīng)運(yùn)而生,可以說是任重道遠(yuǎn),作為森?崎L(zhǎng)更是千鈞重?fù)?dān),責(zé)任重大。對(duì)此我想講四個(gè)方面。

  一、掌握政策法規(guī),增強(qiáng)依法依規(guī)治林意識(shí)

  俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓。林業(yè)政策文件和法律法規(guī)是我們開展森林保護(hù)工作的準(zhǔn)繩和標(biāo)尺。作為森保科長(zhǎng)首先要認(rèn)真學(xué)習(xí),并抓好林業(yè)政策文件和法律

  法規(guī)的學(xué)習(xí),做到“胸中有尺,心里有數(shù)”。不斷增強(qiáng)依法依規(guī)治林意識(shí),其次要加強(qiáng)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。

  近年來,特別是林改以后,林業(yè)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,新情況新問題不斷出現(xiàn),更需要我們要學(xué)好政策,用好政策,堅(jiān)持依法依規(guī)治林,避免工作的隨意性和盲目性,從而管護(hù)好我們賴以生存與發(fā)展的森林資源。

  二、加強(qiáng)隊(duì)伍管理,建設(shè)一支有效的森保隊(duì)伍

  作為森保科長(zhǎng),應(yīng)該要懂得森保隊(duì)伍的工作職責(zé),森保工作的特點(diǎn),并對(duì)架設(shè)一支有效的森保隊(duì)伍,有思路,有想法。

  森保隊(duì)伍是林業(yè)基層工作宣傳員、森林資源巡護(hù)員和消防員。森林資源保護(hù)工作是林業(yè)行業(yè)的綜合性工作,涉及面廣,社會(huì)性強(qiáng),又具有艱巨性、長(zhǎng)期性和服務(wù)性等特點(diǎn)。護(hù)林工作環(huán)境差,尤其是當(dāng)前,隨著林改、林業(yè)稅費(fèi)減免等一系列惠民政策的出臺(tái),森林資源的獲利性極高,成為不法分子眼中的“肥肉”,他們?yōu)橹\取暴利,不惜鋌而走險(xiǎn),伺機(jī)出動(dòng),而且多為團(tuán)伙作案,使得護(hù)林工作必然非常艱巨,而且是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作。護(hù)林員除巡山護(hù)林、監(jiān)測(cè)火情外,還要定期向林業(yè)管理部門匯報(bào)情況,作林業(yè)工作者的向?qū),充?dāng)林業(yè)糾紛的調(diào)解員,還得維護(hù)**的切身利益,這些又使得護(hù)林工作具有另外一個(gè)重要特點(diǎn)――服務(wù)性。加強(qiáng)森保隊(duì)伍的建設(shè)可見一斑。如何建設(shè)一支有效的森保隊(duì)伍,我想從以下幾個(gè)方面強(qiáng)化:

  1、進(jìn)一步細(xì)化護(hù)林員管理規(guī)定,明確工作職責(zé)

  應(yīng)在原護(hù)林員管理辦法的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化護(hù)林員管理規(guī)定,對(duì)聘用條件、護(hù)林員職責(zé)、考核量化標(biāo)準(zhǔn)等作更為詳細(xì)的規(guī)定,明確職責(zé),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,注重考核。

  2、改進(jìn)護(hù)林員招聘機(jī)制,聘用高素質(zhì)人員

  建立新的招聘機(jī)制。一是招聘前深入社區(qū)村場(chǎng)廣泛征求意見,擬定招聘方案。二是公開報(bào)名。張榜公示招聘條件、招聘程序、招聘人數(shù)及候選人數(shù)量、護(hù)林員待遇等,三是嚴(yán)格考核。安排口試、筆試和體能測(cè)試,按考試名次和招聘名額確定入圍名單。四是張榜公示入圍名單。對(duì)公示無異議的入圍名單,報(bào)**審批聘用。

  3、加強(qiáng)護(hù)林員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)

  應(yīng)組織人員編制護(hù)林員業(yè)務(wù)培訓(xùn)教材,不斷加強(qiáng)護(hù)林員的培訓(xùn)工作。一是安排新招聘的護(hù)林員接受專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格后方可上崗。二是采用集中培訓(xùn)和個(gè)別輔導(dǎo)的方式常年開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)?梢岳米o(hù)林員每月例會(huì)的時(shí)機(jī),用以會(huì)代訓(xùn)的形式開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),交流磋商護(hù)林管理經(jīng)驗(yàn),還可以下鄉(xiāng)和野外巡查之機(jī)對(duì)護(hù)林員進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo),并適時(shí)組織考試,不斷提高護(hù)林員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。

  4、加強(qiáng)護(hù)林員的監(jiān)管工作,提高管護(hù)成效

  應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)護(hù)林員的監(jiān)督和管理。

  一是要根據(jù)轄區(qū)森林資源管理實(shí)際情況,制定專職護(hù)林員野外巡護(hù)線路和管護(hù)片區(qū)的管護(hù)實(shí)施方案,建立轄區(qū)專職護(hù)林員每日工作動(dòng)態(tài)圖,要求轄區(qū)護(hù)林員匯報(bào)每日工作動(dòng)向,以便于掌握轄區(qū)護(hù)林員即時(shí)工作動(dòng)態(tài)和加強(qiáng)監(jiān)管。

  二是完善監(jiān)督機(jī)制,通過設(shè)立護(hù)林員工作檢舉信箱、公布檢舉電話等方式,接受群眾對(duì)護(hù)林員工作的投訴并加強(qiáng)調(diào)查核實(shí)工作。

  三是監(jiān)管人員要經(jīng)常深入村場(chǎng),通過座談和走訪,了解護(hù)林員的工作動(dòng)態(tài),并不定期深入管護(hù)責(zé)任山場(chǎng)巡查,檢查護(hù)林成效。

  四是切實(shí)開展好護(hù)林員的不定期民意測(cè)評(píng)和年度考核。根據(jù)民意測(cè)評(píng)和考核結(jié)果,即時(shí)調(diào)整、更換不稱職人員,對(duì)于破壞森林資源行為,不能堅(jiān)持原則、知情不報(bào)或者互相包弊的,明確規(guī)定今后不再予以聘用,以增強(qiáng)廣大護(hù)林員責(zé)任意識(shí)。

  五是在條件成熟時(shí),給每個(gè)護(hù)林組長(zhǎng)配備海拔儀、對(duì)講機(jī)、gps等先進(jìn)儀器,安排組長(zhǎng)參與組內(nèi)各責(zé)任片區(qū)的巡護(hù),按gps記錄的航跡了解護(hù)林員的巡護(hù)路線和所處方位,收集更為精準(zhǔn)的監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),豐富cbims數(shù)據(jù)庫(kù),充分發(fā)揮護(hù)林員隊(duì)伍在巡山護(hù)林和資源監(jiān)測(cè)工作中的重要作用,提高管護(hù)成效。

  5、給予護(hù)林員勞動(dòng)保障,增強(qiáng)工作積極性

  護(hù)林工作是林業(yè)基礎(chǔ)工作,也是一項(xiàng)比較辛苦和危險(xiǎn)的工作,為穩(wěn)定護(hù)林員隊(duì)伍,增強(qiáng)工作積極性,在及時(shí)足額發(fā)放工資的基礎(chǔ)上,給護(hù)林員購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)和發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品,切實(shí)保障護(hù)林員的人身安全。此外有必要結(jié)合年終考核、評(píng)先表模,樹立典型,條件成熟時(shí)給部分工作成效顯著、工作時(shí)間長(zhǎng)的老護(hù)林員辦理社會(huì)保險(xiǎn),解決護(hù)林員的后顧之憂,鼓勵(lì)更多的人積極參與護(hù)林工作。

  三、注重溝通協(xié)處,力保經(jīng)營(yíng)區(qū)穩(wěn)定

  理順**與當(dāng)?shù)卣c上級(jí)的關(guān)系,積極主動(dòng)與上級(jí)黨委政府溝通,為**經(jīng)營(yíng)區(qū)穩(wěn)定爭(zhēng)取資源,取得支持,暢通獲得新政策、信息的渠道,幫助我場(chǎng)多解決各種問題和困難。

  理順與社會(huì)鄉(xiāng)村的關(guān)系,確保經(jīng)營(yíng)區(qū)穩(wěn)定。

  1、深入一線,聯(lián)系群眾。

  多層次滲入鄉(xiāng)村、小組以及農(nóng)戶,建立良好的場(chǎng)村關(guān)系,介紹招收村民參加我場(chǎng)的組培、木材生產(chǎn)、營(yíng)林撫育等方式,與農(nóng)民群眾建立合作共同體,建立廣泛的群眾基礎(chǔ),做到爭(zhēng)取群眾對(duì)**工作的支持,同時(shí),又有利于及時(shí)掌握鄉(xiāng)村信息動(dòng)態(tài),做出及時(shí)、準(zhǔn)確、科學(xué)的決策。

  2、加強(qiáng)宣傳,提高認(rèn)識(shí)。

  發(fā)揮政策優(yōu)勢(shì),依靠黨委政府的力量,廣泛宣傳林業(yè)政策、法律法規(guī),提高群眾對(duì)穩(wěn)定國(guó)有**經(jīng)營(yíng)區(qū)的認(rèn)識(shí)。

  3、增加對(duì)話,減少對(duì)立。

  積極參加場(chǎng)里開展的“場(chǎng)村共建”和支持當(dāng)?shù)厣鐣?huì)公益事業(yè)的活動(dòng),增加對(duì)話,減少對(duì)立,把群眾利益放在心上,群眾就會(huì)把你的利益放在心上,做到經(jīng)濟(jì)利益與社會(huì)效益的統(tǒng)一。

  4、協(xié)調(diào)矛盾,方法科學(xué)。

  首先要排查矛盾,做到掌握情況,心中有數(shù),二是積極調(diào)處,主動(dòng)介入,要做過細(xì)的思想工作、協(xié)調(diào)工作,反復(fù)磋商,妥善處理,要把矛盾解決在萌芽狀態(tài),不能讓矛盾擴(kuò)大化;爭(zhēng)取親戚朋友、鄉(xiāng)村政府等各方力量,幫助我們解決矛盾;必要時(shí)依法打擊,以點(diǎn)帶面,教育一方。 理順與科室工區(qū)的關(guān)系,保持工作的互補(bǔ)性和連貫性。常與生產(chǎn)科工區(qū)溝通,及時(shí)了解經(jīng)營(yíng)區(qū)動(dòng)態(tài),認(rèn)真分析林地、林木管理存在的問題,并與他們形成工作合力,堅(jiān)持“抓早、抓小、抓了”,不扯皮不推諉,把問題解決在基層,為**的林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)保駕護(hù)航。

  四、秉持廉潔奉公,保持風(fēng)清氣正的工作局面

  森林資源保護(hù)說通俗點(diǎn),就是守衛(wèi)**的“米缸”。如果不廉潔奉公,就成了群眾說的“養(yǎng)老鼠咬布袋”。

  1、筑牢防線。

  作為森保科長(zhǎng),要慎用權(quán),慎交友,牢牢構(gòu)筑思想道德防線,保持廉潔奉公的品質(zhì)。積極開展警示教育,認(rèn)真分析涉林瀆職犯罪行為的新情況、新特點(diǎn),掌握新動(dòng)向、新形式,尤其注重對(duì)重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行重點(diǎn)防范教育,增強(qiáng)預(yù)防職務(wù)犯罪的自覺性,筑牢拒腐防變的思想防線。

  2、團(tuán)結(jié)、實(shí)干、自律。

  講團(tuán)結(jié),搞好上下級(jí)、干群等關(guān)系的和諧;講實(shí)干,愛崗敬業(yè),從我做起,從身邊的事做起,人人講奉獻(xiàn);講自律,常修為政之德,

  常懷律己之心,常思貪欲之害,自覺遵守法,勤政廉政,把心思放在做工作、干事業(yè)、謀發(fā)展、促和諧上。

  3、高度重視群眾信訪工作。

  認(rèn)真受理群眾通過來信、來訪、來電等途徑舉報(bào)的各類破壞森林資源案件,所有信訪件均做到詳細(xì)記錄登記、認(rèn)真受理轉(zhuǎn)辦、加強(qiáng)督辦催辦、及時(shí)匯總反饋。

  今天,很榮幸參加森?崎L(zhǎng)的競(jìng)聘,不論我是否能競(jìng)聘的上森?崎L(zhǎng),本人的一些粗淺看法也算是對(duì)我場(chǎng)森林資源管護(hù)的一種建言獻(xiàn)策。敬請(qǐng)批評(píng)指正,謝謝大家!

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇3

  尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  一條好的渠道,會(huì)引來一池活水;一個(gè)好的用人機(jī)制,能使無數(shù)人才脫穎而出。參加這次競(jìng)聘,我的心情是非常激動(dòng),因?yàn)檫@是對(duì)我多年來工作業(yè)績(jī)與工作態(tài)度的充分肯定!首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任,使我有機(jī)會(huì)在這里發(fā)表競(jìng)聘演講。今天,我是本著參與、鍛煉、提高進(jìn)而推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的目的,參加業(yè)務(wù)采購(gòu)部科長(zhǎng)的競(jìng)聘,相信這次競(jìng)聘將是我今后人生中的又一個(gè)重大的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。今天我演講的題目是:勇于挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,努力爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)采購(gòu)部科長(zhǎng)。下面我對(duì)自己的基本情況向各位做一簡(jiǎn)單的介紹:

  我叫,出生于1971年,漢族,畢業(yè)于1993年7月,本科學(xué)歷,中共黨員。自1993年進(jìn)入礦務(wù)局物質(zhì)供應(yīng)處工作以來,曾擔(dān)任人事科干事、人事科副科長(zhǎng)(負(fù)責(zé)主持工作)、二類科副科長(zhǎng)(負(fù)責(zé)主持工作)、材料科科長(zhǎng)、設(shè)備科科長(zhǎng)、公司設(shè)備租賃站質(zhì)檢科科長(zhǎng)、公司供應(yīng)處質(zhì)檢科副科長(zhǎng),現(xiàn)任集團(tuán)公司設(shè)備租賃站質(zhì)檢科科長(zhǎng);仡櫷,歲月如梭,不知不覺中我已在工作個(gè)年頭,在這年里,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的支持和幫助下,我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上,履職盡責(zé),努力工作,嚴(yán)格要求自己,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)工作,從一個(gè)業(yè)務(wù)新兵逐漸成長(zhǎng)為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、敢反思、珍惜人生價(jià)值的責(zé)任人,曾獲得獎(jiǎng)勵(lì)。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,我的工作經(jīng)驗(yàn)日見豐富,理論知識(shí)日益扎實(shí),已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的工作經(jīng)驗(yàn),我覺得自己有信心也有能力擔(dān)任業(yè)務(wù)采購(gòu)部科長(zhǎng)一職,能做好應(yīng)該履行的職責(zé)。

  第一,我深知工作的重要性。對(duì)工作職責(zé)的清醒認(rèn)識(shí)使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。在工作中,我能夠認(rèn)真細(xì)致,盡職盡責(zé),踏踏實(shí)實(shí)從點(diǎn)滴做起,高標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量,高效率地完成各項(xiàng)工作。更重要的是我能夠站在業(yè)務(wù)采購(gòu)部科長(zhǎng)的角度,全方位地思考問題,從而為做好業(yè)務(wù)采購(gòu)部科長(zhǎng)的工作打下良好的基礎(chǔ)。

  第二,具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。十幾年的工作經(jīng)驗(yàn),使我對(duì)管理相關(guān)的業(yè)務(wù)非常熟悉。并且在工作中,我能始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持干中學(xué)、學(xué)中干,完善自我,提高自我,并于1997年參加了黑龍江廣播電視大學(xué),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)。在這改革發(fā)展的新征途中,我能轉(zhuǎn)變思想,強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),樹立服務(wù)理念,能用超前的眼光和戰(zhàn)略思維,深入研究基層上報(bào)的物資需求計(jì)劃,做到特事特辦,急事急辦,能科學(xué)有序地做到及時(shí)、準(zhǔn)確、保質(zhì)、保量地為煤礦生產(chǎn)提供有力支撐。同時(shí),也能以科學(xué)采購(gòu),陽光采購(gòu)為前提,著以公平、公開、公正為原則,做好本職工作。

  第三,具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。在工作中我能尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,堅(jiān)持做到識(shí)大體顧大局,能夠堅(jiān)持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。特別是經(jīng)過年來崗位上的學(xué)習(xí)和鍛煉,使自己的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。

  第四,具有勤勉敬業(yè)、踏實(shí)負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)。在工作中,我能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)工作中遇到的難題,能夠竭盡所能予以解決,能夠任勞任怨,盡職盡責(zé)。高度的事業(yè)心和責(zé)任心是我做好本職工作的基礎(chǔ)。能力不足,道德可補(bǔ),責(zé)任可補(bǔ),道德缺損,責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),能力卻不可補(bǔ)。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)必將使我工作起來事半功倍。

  俗話說的好,態(tài)度決定一切。沒有好的工作態(tài)度,就沒有好的工作質(zhì)量。“千里之行,始于足下”我將嚴(yán)格要求自己,做到“一不懶,勤奮工作;二不怕,敢作敢闖;三不推,勇于承擔(dān)責(zé)任”。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升自我。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好一切工作的基礎(chǔ)。我會(huì)圍繞工作中心,緊扣工作主題,把重點(diǎn)放在措施上,實(shí)施在行動(dòng)上,不斷提高工作能力,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作,解決工作中存在的突出問題,積極穩(wěn)妥的推行工作。

  二、找準(zhǔn)定位,做好參謀。找不準(zhǔn)位置,也就找不準(zhǔn)工作的立足點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn),工作起來也就會(huì)茫然。在工作中,我會(huì)在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作,與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在工作上保持高度一致,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;同時(shí)還會(huì)站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識(shí)大體,顧大局。

  三、準(zhǔn)確把握,努力降低采購(gòu)成本。要想做好業(yè)務(wù)采購(gòu)部科長(zhǎng),就必須要做到努力降低采購(gòu)成本。在工作中,我會(huì)認(rèn)真分析、仔細(xì)安排,一是開辟低價(jià)位資源,發(fā)揮集中采購(gòu)批量采購(gòu)的優(yōu)勢(shì),從而為保障生產(chǎn)和降低成本打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是降低采購(gòu)成本,努力做到穩(wěn)定貨源,從而取得良好的經(jīng)濟(jì)效益。三是看準(zhǔn)時(shí)機(jī),在低價(jià)位時(shí)儲(chǔ)備采購(gòu)。四是進(jìn)一步理順、完善比價(jià)采購(gòu)程序。我會(huì)嚴(yán)格規(guī)范采購(gòu)程序,切實(shí)按制度辦事,進(jìn)一步理順、完善比價(jià)采購(gòu)程序,從而以達(dá)到質(zhì)量高,價(jià)格低的目的。五是加快物聯(lián)網(wǎng)建設(shè),加大跟蹤核銷力度,減少物資跑冒滴漏。

  四、立足崗位,加強(qiáng)采購(gòu)管理。我會(huì)緊緊圍繞“保生產(chǎn)、保供應(yīng)、降成本”的目標(biāo),在工作中,通過建立健全網(wǎng)絡(luò)信息化平臺(tái),不斷夯實(shí)物資管理工作基礎(chǔ),提升管理能力,理順采購(gòu)程序,真正實(shí)現(xiàn)陽光采購(gòu)。同時(shí),在實(shí)施采購(gòu)過程中,我會(huì)嚴(yán)把資質(zhì)關(guān)、評(píng)審關(guān)、簽訂關(guān),主動(dòng)接受各方的監(jiān)督。從而使四個(gè)分子公司的資源可以實(shí)現(xiàn)共享,減少特儲(chǔ)物資,既可以提升保供能力,又可以降低儲(chǔ)備資金,節(jié)省倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用,綜合效益顯著提高。同時(shí),我能與部門同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,因?yàn)槲蚁嘈艌F(tuán)結(jié)就是力量。

  五、盡職盡責(zé),認(rèn)真做好服務(wù)工作。做好服務(wù)工作,奉獻(xiàn)自己力量。在本職工作上,做好服務(wù)工作是關(guān)鍵。我會(huì)牢固樹立服務(wù)意識(shí),為公司發(fā)展做好服務(wù)工作。以飽滿的精神狀態(tài)、高昂的意志風(fēng)格,想方設(shè)法,通過細(xì)致踏實(shí)的工作,溫馨周到的優(yōu)質(zhì)服務(wù),一心一意做好工作。

  馬活馳騁,人活夢(mèng)想。人生的意義在于不斷豐富自己,拓展自己,追求自我真實(shí)的價(jià)值。生命的真諦也在于不斷追求新的,美的東西。空談?wù)`事,實(shí)干興行。無論這次競(jìng)職成功與否,我都會(huì)一如既往地踏實(shí)工作,服從組織安排,盡職盡責(zé)地做好本職工作,力爭(zhēng)在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻(xiàn)自己,在崗位競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。從而為事業(yè)的發(fā)展做出自己新的貢獻(xiàn)。

  我的演講完畢,謝謝大家!

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇4

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  我叫xxx,今年歲。19xx年參加稅收工作后,在基層從事過專管員、會(huì)計(jì)工作,xx年調(diào)入市局機(jī)關(guān)稅政科從事稅收業(yè)務(wù)工作,98年底機(jī)構(gòu)改革后任市局稅收管理一科副科長(zhǎng),xx年至今任計(jì)征科副科長(zhǎng),負(fù)責(zé)主持市區(qū)辦稅服務(wù)廳的日常工作。參加工作x年來,我聽從領(lǐng)導(dǎo),服從分配,敬業(yè)愛崗,好學(xué)上進(jìn),不論在哪能個(gè)工作崗位上,都盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé),較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),先后榮獲文秘部落等一系列榮譽(yù)稱號(hào),受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和好評(píng)。我競(jìng)爭(zhēng)答辯的崗位是:xxx科科長(zhǎng)。為便入領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委加深對(duì)我的了解,現(xiàn)將我的競(jìng)聘條件和優(yōu)勢(shì)陳述如下,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委批評(píng)指正:

  第一,有較高的政治素質(zhì)。我認(rèn)為,服從領(lǐng)導(dǎo),一切行動(dòng)聽指揮,是一個(gè)中層領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本政治素質(zhì)。中層領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部站的高度和角度不同。中層干部代表著一個(gè)單位和集體,做事情、想問題不能只考慮個(gè)人,而應(yīng)從本單位的整體角度出發(fā),牢固樹立全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。要上對(duì)組織負(fù)責(zé),下對(duì)本單位負(fù)責(zé)。這就要求中層干部必須要有過硬的政治素質(zhì),從思想上、行動(dòng)上與上級(jí)黨組織保持高度一致。我從參加工作以來,不論在哪個(gè)工作崗位上,都能在做好本職工作的同時(shí),堅(jiān)持加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身政治素質(zhì)和政治修養(yǎng),做到政治立場(chǎng)堅(jiān)定,堅(jiān)持四項(xiàng)原則,聽從領(lǐng)導(dǎo),服從分配,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,不折不扣地盡力完成。日常工作和生活中,注意以大局為重,不該做的不做,不該說的不說,時(shí)時(shí)處處注意維護(hù)地稅部門的形象,以高度的政治責(zé)任心做好份內(nèi)工作。

  第二,有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。稅收工作專業(yè)性很強(qiáng),擔(dān)任業(yè)務(wù)科室的負(fù)責(zé)人,必須要有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)做保證。我自參加稅收工作以來,從最基層的稅收專管員做起,做過會(huì)計(jì)、業(yè)務(wù)科室的副科長(zhǎng),所從事的每一項(xiàng)工作,都是最直接、最具體的稅收業(yè)務(wù)工作。在基層任專管員、會(huì)計(jì)期間,整天與基層納稅人打交道,長(zhǎng)時(shí)間的基層工作實(shí)踐,使我加深了對(duì)基層稅收工作的了解,并積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)和方法;到市局后,先后在稅政科、稅收管理一科和計(jì)征科辦稅服務(wù)廳工作,這幾個(gè)科室都是負(fù)責(zé)稅收政策、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和稅收管理的業(yè)務(wù)科室,在這期間,我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,干中學(xué),學(xué)中干,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)各項(xiàng)稅收政策、業(yè)務(wù)知識(shí),自身業(yè)務(wù)素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。多次代表市局參加青島市地稅系統(tǒng)組織的業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽,并取得較好成績(jī),今年,又做為全局的唯一代表,被局黨委推薦代表青島市地稅局參加全省地稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)能手比賽。

  第三,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。中層干部處于承上啟下的位置,對(duì)上,要不折不扣地貫徹落實(shí)上級(jí)的批示方針,對(duì)下,要結(jié)合工作實(shí)際,創(chuàng)造性地開展工作。這就要求中層干部必須具備一定的領(lǐng)導(dǎo)水平和組織協(xié)調(diào)能力。既要能準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)和把握領(lǐng)導(dǎo)的精神,又能善于調(diào)動(dòng)本單位干部職工的工作積極性。在這方面,我雖然沒有太多的經(jīng)驗(yàn),但通過擔(dān)任計(jì)征科副科長(zhǎng)、主持辦稅服務(wù)廳工作這段時(shí)間的工作實(shí)踐,也有一些體會(huì)和收獲。辦稅服務(wù)廳擔(dān)負(fù)著市區(qū)納稅人的稅收征管工作,年收入任務(wù)約占全局總收入的40%,雖然從行政上隸屬計(jì)征科,但工作有其相對(duì)獨(dú)立性,是我局的一個(gè)重要部門。做為辦稅廳的主要負(fù)責(zé)人,幾年來,我和辦稅服務(wù)廳的全體同志,齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,年年較好地完成市局下達(dá)的收入計(jì)劃。為充分調(diào)動(dòng)全體人員的工作積極性,日常工作中,我注意以身作則,帶頭遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律,帶頭搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),工作忙時(shí),帶頭加班加點(diǎn),以自己的實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)大家。特別是在近幾年收入任務(wù)吃緊、組織收入工作難度加大的情況下,我和辦稅廳的全體同志注重工作方法,科學(xué)搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)分工,做到人盡其責(zé),各盡所能,最大限度地調(diào)動(dòng)每個(gè)工作人員的積極性,大家心往一處想,勁往一處使,使辦稅廳成為一個(gè)團(tuán)結(jié)向上,有凝聚力、戰(zhàn)斗力的堅(jiān)強(qiáng)集體,確保了各項(xiàng)任務(wù)的完成。我個(gè)人也在工作實(shí)踐中增長(zhǎng)了知識(shí)和才干,提高了自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和組織協(xié)調(diào)能力。

  第四,有務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。中層干部作為“兵頭將尾”,既是指揮員,又是戰(zhàn)斗員。一名合格的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,必須要有求真務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)。回顧自己參加工作以來的經(jīng)歷,特別是主持辦稅服務(wù)廳工作以來,我認(rèn)為,自己基本上做到了求真務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干。辦稅服務(wù)廳既是全局組織收入的“龍頭”,又是全局對(duì)外服務(wù)的一個(gè)重要“窗口”,其工作好壞,直接影響到全局。為此,工作中,我和同志們堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法與優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合,嚴(yán)格依法征收,對(duì)應(yīng)繳的稅款,不講情面,不講關(guān)系,依率計(jì)征,應(yīng)收盡收。同時(shí),堅(jiān)持嚴(yán)中有情,優(yōu)質(zhì)服務(wù),不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。對(duì)來大廳辦理涉稅事宜的每一位納稅人,都熱情服務(wù),平等對(duì)待,以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)、扎實(shí)的工作作風(fēng)為納稅人創(chuàng)造了良好的辦稅環(huán)境,受到納稅人的一致好評(píng),辦稅服務(wù)廳先后被評(píng)為xxxxxxxxxxxxxxx。日常工作中,我們還根據(jù)所掌握的納稅申報(bào)情況,經(jīng)常深入企業(yè),了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,特別是對(duì)納稅申報(bào)出現(xiàn)異常的納稅大戶,及時(shí)進(jìn)行跟蹤分析,搞好調(diào)查研究,掌握第一手資料,分析稅源增減變化情況,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好助手和參謀。幾年來,我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,先后撰寫了多篇稅收征管方面的信息調(diào)研文章,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了參考,并有多篇在青島市地稅系統(tǒng)獲獎(jiǎng),受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  總之,經(jīng)過幾年來堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)、工作和實(shí)踐,我認(rèn)為,自己不論是政治上、業(yè)務(wù)上還是組織協(xié)調(diào)能力上,都有了很大的進(jìn)步和提高,這其中,除了個(gè)人的努力,主要還是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心、培養(yǎng)的結(jié)果,是同志們對(duì)我?guī)椭⒅С值慕Y(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)多年來的培養(yǎng)不僅增長(zhǎng)了我的知識(shí)和才干,也增強(qiáng)了我干好工作的信心和決心。如果領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委信任我,給我這次機(jī)會(huì),我有信心和能力勝任這一職位,盡職盡責(zé),努力做一名合格的xx科長(zhǎng)。如果我踏上這一工作崗位,近期,我將重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:

  一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。新的工作崗位對(duì)我來說既是責(zé)任,也是挑戰(zhàn)。為在新的崗位上最大程度地發(fā)揮自己的才能,我將堅(jiān)持不懈地抓好自

  身及全科人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高全科人員的整體素質(zhì)和綜合素質(zhì)。同時(shí),以虛心的態(tài)度向同志們學(xué)習(xí),向身邊人學(xué)習(xí),取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,使自己盡快適應(yīng)工作需要。

  二是要搞好調(diào)查研究,盡快開展工作。這次改革力度大,調(diào)整面廣,新的機(jī)構(gòu)設(shè)置必然會(huì)帶來一些新情況、新問題,作為調(diào)整后的管理科室,也面臨著許多新情況、新問題,如職能范圍的調(diào)整、理順,稅收管理資料的銜接,科室之間的工作配合等等,所有這些,都對(duì)稅收管理工作提出了新的要求。作為xx科的主要負(fù)責(zé)人,要加強(qiáng)調(diào)查研究,盡快熟悉情況,找準(zhǔn)自己的定位,與相關(guān)科室搞好配合,理順各項(xiàng)工作關(guān)系。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合工作職能,盡快制定工作計(jì)劃,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,確保不以機(jī)構(gòu)改革而影響正常工作的開展。

  三是要?jiǎng)?chuàng)新思維,創(chuàng)造性地開展工作。機(jī)構(gòu)調(diào)整后,管理體系更加科學(xué)、合理,作為管理科室,要以這次機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),在學(xué)習(xí)借鑒以前稅收管理工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新思維,積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)稅收管理工作的新方法、新路子。要適應(yīng)機(jī)構(gòu)改革后的新形勢(shì)、新要求,擺正位置,強(qiáng)化服務(wù),為基層搞好稅收政策指導(dǎo)服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)搞好決策參謀服務(wù)。

  以上是我競(jìng)聘xx科長(zhǎng)崗位對(duì)自身任職條件的陳述,不當(dāng)之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委批評(píng)指正。陳述完畢。

  答辯人:xxx

  二oo年月日

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇5

  尊敬的部領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  上午好!

  我所競(jìng)聘的職位是。

  非常感謝部領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力,匯報(bào)我對(duì)于做好科長(zhǎng)職務(wù)的總體思路,并且,將心悅誠(chéng)服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的評(píng)判。

  首先,我簡(jiǎn)要介紹一下本人基本情況。我叫××,現(xiàn)任××××××!痢痢痢聊辍猎庐厴I(yè)于××××。在學(xué)校期間任班長(zhǎng),獲優(yōu)秀學(xué)生干部稱號(hào)。畢業(yè)后,分配至市××××局從事××××工作,××××年××月任市××局××科副科長(zhǎng)(主持工作),在××局期間,由于工作成績(jī)突出,先后被評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、××××××××稱號(hào)。年底通過公開招考,有幸加入到組織部這個(gè)人才濟(jì)濟(jì)、團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭。與大家共事幾年來,既有不小的壓力,更有無窮的動(dòng)力,激勵(lì)著我勤勤懇懇,努力工作。如果說幾年來我能有所進(jìn)步的話,那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同志們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心、支持的結(jié)果,在此,我衷心感謝部領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛。

   下面,我把競(jìng)爭(zhēng)科長(zhǎng)的基本條件向大家做一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)。

   (一)立場(chǎng)堅(jiān)定,頭腦清醒,具備了較強(qiáng)的政治素質(zhì)。

   我在大學(xué)期間入黨,受黨教育多年。到組織部后,更加注重注重政治理論學(xué)習(xí)和思想意識(shí)的改造,思想上逐步走上成熟,正確執(zhí)行黨的組工路線方針政策的能力不斷提高。在工作方面,有政治意識(shí)和大局意識(shí),能夠緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,協(xié)助科長(zhǎng)做好工作;在紀(jì)律方面,能夠嚴(yán)格要求自己,不該說的不說,不該問的不問,不該看的不看,切實(shí)遵守組工干部紀(jì)律;在黨性修養(yǎng)方面,能夠堅(jiān)持做到公道正派,無私奉獻(xiàn)。

   (二)工作努力,獨(dú)當(dāng)一面,具備了就任科長(zhǎng)的實(shí)際工作能力。

   參加工作以來,我始終保持較強(qiáng)的事業(yè)心和進(jìn)取精神,精益求精,不甘落后。經(jīng)過多年的實(shí)踐鍛煉,各方面的素質(zhì)和能力有了很大提高,基本能夠獨(dú)當(dāng)一面開展工作。在××局期間,應(yīng)××××軟件公司邀請(qǐng)赴深圳幫助工作,受命組建一個(gè)新的工作部門,在不到三個(gè)月的時(shí)間內(nèi),獨(dú)立完成了部門組建、人員招聘、培訓(xùn)上崗等各項(xiàng)工作,并迅速分赴福建、北京開展工作,業(yè)績(jī)很快顯現(xiàn),受到公司管理層,特別是公司總裁的高度評(píng)價(jià)。到組織部以后,經(jīng)過幾年的摔打鍛煉,組織協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步提高,對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)都能較好完成,沒有誤過事。特別是在××××年××××工作中,我?guī)ьI(lǐng)來自七個(gè)不同單位的20余人吃住在一線,晝夜工作。我通過明確職責(zé)分工、嚴(yán)格紀(jì)律管理、做好思想工作、解決后顧之憂等一系列有效措施,鍛造了一支團(tuán)結(jié)文明、堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體,工作期間,××××,圓滿完成了上級(jí)組織交辦的工作任務(wù)。工作實(shí)踐的鍛煉和考驗(yàn)為我承擔(dān)更重要工作,奠定了基礎(chǔ),增強(qiáng)了信心

   (三)注重學(xué)習(xí),熟悉業(yè)務(wù),具備了較全面的業(yè)務(wù)知識(shí)技能。

   到組織部工作以來,我始終注重組工政策理論及專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力做到"三個(gè)熟悉",即熟悉組織部全面工作、熟悉干部工作各項(xiàng)政策的具體規(guī)定和各種程序、熟悉全市干部基本情況。通過三年的認(rèn)真學(xué)習(xí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)組織部的工作內(nèi)容有了比較全面的理解,特別是對(duì)干部工作的各項(xiàng)方針和政策有了清晰的認(rèn)識(shí),并在實(shí)踐中獲得了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),逐步適應(yīng)了本職工作的要求。

   (四)為人正派、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有做好組織工作所需的工作作風(fēng)。

   在工作和生活中,始終堅(jiān)持踏踏實(shí)實(shí)做事、正正派派為人,埋頭苦干,不事張揚(yáng)。尤其是進(jìn)入組織部后,更加注意自我約束,克己奉公。工作中處理問題小心謹(jǐn)慎,周到細(xì)致,注意把握政策的原則性與策略性,妥善處理一些棘手的事情,應(yīng)該說得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  非常感謝你們能給我這個(gè)參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì),今天我所競(jìng)聘的是處財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)職位。

  l個(gè)人簡(jiǎn)歷l

  本人于1990年畢業(yè)于湖南省長(zhǎng)沙交通學(xué)院,學(xué)歷本科,所學(xué)專業(yè)是工程財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),自參加工作以來一直在本公司從事財(cái)務(wù)工作,先后擔(dān)任過項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管、公司監(jiān)察審計(jì)科長(zhǎng)副科長(zhǎng)以及財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)職務(wù),競(jìng)聘前任職財(cái)務(wù)科科長(zhǎng),政治面貌為中共預(yù)備黨員,專業(yè)職稱為高級(jí)會(huì)計(jì)師,并于20xx年獲得國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師的執(zhí)業(yè)資格。

  l主要業(yè)績(jī)l

  自參加工作以來,歷經(jīng)財(cái)務(wù)各個(gè)崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),特別是經(jīng)歷過長(zhǎng)期專業(yè)實(shí)踐之后,養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的`工作作風(fēng),為人正直,積極向上,工作中思維嚴(yán)謹(jǐn)活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理問題,因此無論在哪個(gè)工作崗位,我認(rèn)為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個(gè)原因是因?yàn)槲覠釔圬?cái)務(wù)工作,因?yàn)闊釔郏晕液芮趭^,對(duì)工作很投入,因而也取得了一些成績(jī),主持審計(jì)工作時(shí),我處審計(jì)工作多次被局審計(jì)處評(píng)為先進(jìn),主持財(cái)務(wù)科工作三年來,在總會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,包括“財(cái)務(wù)總監(jiān)委派”、“內(nèi)部資金市場(chǎng)”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理辦法”等在內(nèi)的一系列財(cái)務(wù)管理辦法的出臺(tái)在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作近三年都被局財(cái)務(wù)處評(píng)為先進(jìn)單位第一名,并得到了相應(yīng)的物資獎(jiǎng)勵(lì),工程處內(nèi)部也曾獲得兩個(gè)年度的“文明科室”稱號(hào),雖然這些成績(jī)是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)職位的最佳人選。!

  l工作設(shè)想l

  財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機(jī)構(gòu)改革,特意將原有的財(cái)務(wù)科更名為財(cái)務(wù)管理科,突出“管理”二字,領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的,因此如果這次競(jìng)聘成功的話,我想我身上的擔(dān)子會(huì)很重,壓力會(huì)較大,所以此次報(bào)名與上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:

  第一、強(qiáng)化資金管理工作。資金管理是財(cái)務(wù)管理的核心,近兩年來,我處財(cái)務(wù)一直在做積極的嘗試,包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場(chǎng)”、“工程款支付審批”等措施的出臺(tái)和實(shí)施,取得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應(yīng)收帳款、謹(jǐn)慎拓寬融資渠道將是財(cái)務(wù)科今后較長(zhǎng)一段時(shí)期內(nèi)的重點(diǎn)工作。

  第二、突出財(cái)務(wù)管理的三項(xiàng)職能,即費(fèi)用控制職能、會(huì)計(jì)信息決策職能、預(yù)算管理職能,資金預(yù)算和部門費(fèi)用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財(cái)務(wù)科還將進(jìn)一步滲透預(yù)算管理的意識(shí),擴(kuò)大預(yù)算部門的編制范圍,細(xì)化預(yù)算編制內(nèi)容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局,達(dá)到嚴(yán)格按預(yù)算控制支出的目的;強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息決策職能是指在完善會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的同時(shí),進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息資料;費(fèi)用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做,不再多說,而對(duì)項(xiàng)目的成本管理工作,我處于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財(cái)務(wù)科還將進(jìn)一步加大此項(xiàng)工作的力度。

  第三:提升會(huì)計(jì)崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。財(cái)務(wù)科日常事務(wù)較多,包括:出納報(bào)銷、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé),充分利用有限的人力資源,合理分工各項(xiàng)業(yè)務(wù)。其次要制定嚴(yán)格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn),并將職責(zé)落實(shí)到位,建立部門工資獎(jiǎng)懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強(qiáng)有力措施。第四;積極應(yīng)對(duì)新時(shí)期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野,提高個(gè)人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好榜樣。

  總之,如果這次競(jìng)聘成功,我一定會(huì)加倍珍惜,在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時(shí),帶領(lǐng)財(cái)務(wù)科全體同事,將我處財(cái)務(wù)管理水平提升到一個(gè)新的高度!爸挥懈(jìng)爭(zhēng)才會(huì)激勵(lì)自己不斷進(jìn)步”,有了今天這樣的一次機(jī)會(huì),即使不能留任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身?xiàng)l件與該職務(wù)的要求有些差距,我會(huì)冷靜地接受這個(gè)事實(shí),也會(huì)為工程處感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收獲,也是這次競(jìng)聘改革的目的所在,而我本人也將借此機(jī)會(huì)好好反省一下自已的弱項(xiàng),并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機(jī)會(huì)。

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們大家好!

  很高興能夠與大家一起參加今天的競(jìng)聘活動(dòng),這也是我和在座的各位為我處今后的發(fā)展充滿信心、為我處的壯大盡職盡責(zé)的集中體現(xiàn),今天我本著“認(rèn)識(shí)自己,相信自己”的原則,來競(jìng)聘“市場(chǎng)開發(fā)科科長(zhǎng)”這一職務(wù),希望得到領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的肯定。

  首先我簡(jiǎn)要介紹一下我參加競(jìng)聘的基本條件:

  1、參與和組織了連徐高速E7標(biāo)和丹拉5合同項(xiàng)目實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)編寫;

  2、在項(xiàng)目一直從事經(jīng)營(yíng)管理工作、開發(fā)工作程序也清楚;

  3、熟悉計(jì)算機(jī)的基本操作和預(yù)算軟件的使用;

  4、大學(xué)期間英語通過國(guó)家四級(jí)考試,20xx年通過交通部造價(jià)工程師考試;

  我的自我評(píng)價(jià)是極易適應(yīng)新環(huán)境,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有一定組織管理能力,做事認(rèn)真踏實(shí),執(zhí)著肯干。我信奉的人生格言是:沒有激流就談不上勇進(jìn),沒有山峰就談不上攀登。

  我于1996年7月畢業(yè)于重慶交通學(xué)院橋梁及結(jié)構(gòu)工程系,同年8月分配到天津工程處工作,至今已有7年了。多年來,以“為祖國(guó)的公路事業(yè)無私奉獻(xiàn)自己的青春”這一崇高理想作為自己的人生理念,在實(shí)際學(xué)習(xí)和工作中一步一步的發(fā)展并成熟起來。先后參加了南昌藥湖高架橋、南昌八一大橋一江兩岸工程、連徐高速公路E5、E7工程及丹拉高速公路天津南段5合同的施工建設(shè),從一名基層的技術(shù)員到工程部部長(zhǎng),再到項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師,每一步都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的信任,濃縮著艱辛和汗水,每一步都是自身價(jià)值的升華,每一步又都是我人生一個(gè)新的起點(diǎn)。當(dāng)用自己多年積累的經(jīng)驗(yàn)和所學(xué)去解決施工中所遇到的問題的那一刻,我是那么的自豪,感覺自己得到了路橋工作者為之努力的東西---所學(xué)應(yīng)有所用。

  20xx年是天津工程處實(shí)行“兩層分離”體制改革的第一年。要求項(xiàng)目中標(biāo)后必須有切實(shí)可行的標(biāo)后預(yù)算,其預(yù)算結(jié)果作為處與項(xiàng)目簽定承包合同的重要依據(jù),因此做好這項(xiàng)工作是十分關(guān)鍵的,但是,怎么樣的去做,做到什么樣的程度,對(duì)我們這些第一次接觸它的人來說,無疑是一次挑戰(zhàn),沒有人切實(shí)的做過,更談不上成熟的管理經(jīng)驗(yàn),只有靠自己,靠我們的勇氣、實(shí)力與勤奮。在黃春艷科長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,以各施工項(xiàng)目為活動(dòng)基礎(chǔ)和調(diào)研平臺(tái),了解各地區(qū)的物價(jià)水平及市場(chǎng)平穩(wěn)狀況,掌握各項(xiàng)目實(shí)際施工生產(chǎn)過程中各施工環(huán)節(jié)的具體情況,匯總各地區(qū)的市場(chǎng)基價(jià),以自己的最大的努力作好合理的標(biāo)后預(yù)算,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供原始依據(jù),并為項(xiàng)目的各方面運(yùn)行起到了積極作用,也為“兩層分離”體制在我公司的實(shí)施和發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

  進(jìn)步是自我學(xué)習(xí)和自我總結(jié)的一個(gè)體現(xiàn),只有不斷的總結(jié)自己的所做和所學(xué),才能有不斷的進(jìn)步和提高。幾年來,本人通過在實(shí)際工作中的細(xì)心學(xué)習(xí)和虛心請(qǐng)教,掌握了多種施工工藝和流程,如板梁預(yù)制及吊裝、擠密碎石樁和強(qiáng)夯處理液化砂土、鉆孔灌注樁、高填挖方路基等。此間由我?guī)ьI(lǐng)的TQC質(zhì)量管理小組編寫的“采用全面質(zhì)量管理法保證干振碎石樁施工質(zhì)量”的QC成果獲得由中國(guó)質(zhì)量管理協(xié)會(huì)、中華總工會(huì)等評(píng)選的“全國(guó)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號(hào)。我還積極參加了公司舉辦的多種學(xué)習(xí)班和天津大學(xué)的工商管理學(xué)習(xí)班,總公司舉辦的深水基礎(chǔ)斜拉橋施工和造價(jià)工程師培訓(xùn)班等。在大量的學(xué)習(xí)過程中,我開闊了視野,擴(kuò)大了自己的知識(shí)面,使自己對(duì)“技術(shù)經(jīng)濟(jì)”這一新興詞匯有了更深更徹底的理解,我堅(jiān)信只有不斷的學(xué)習(xí)才能不斷的進(jìn)步,只有不斷的學(xué)習(xí)才能跟得上時(shí)代的步伐,也只有不斷的學(xué)習(xí)才能更好為我們路橋的事業(yè)服務(wù)。

  在知識(shí)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的今天,為了使自己適應(yīng)當(dāng)代的潮流,在工程理論上更深一步地得到提高,本人通過業(yè)余時(shí)間的不斷努力,于20xx年考取了天津大學(xué)在職工程碩士學(xué)習(xí)班,目前,基礎(chǔ)課程已經(jīng)全部結(jié)束,不斷的理論聯(lián)系實(shí)際,使自己在質(zhì)的方面得到提高,我相信馬克思的這一理論---量的積累必然導(dǎo)致質(zhì)的變化。

  市場(chǎng)開發(fā)可以說是我們企業(yè)生存發(fā)展的源頭,俗話說:“巧婦難為無米之炊”,如果沒有建設(shè)工程,那么再會(huì)經(jīng)營(yíng)的能手也只能望洋興嘆。重要的工作往往伴隨著辛苦,這是眾所周知的事情,但是,只要我們有一種不可替代的責(zé)任感,一種工作的熱情再加上一顆進(jìn)取心,我想我們一定會(huì)把這項(xiàng)工作做得更好。如果競(jìng)聘成功,我會(huì)把信息搜集、儲(chǔ)備工作放在首要位置,在此基礎(chǔ)上作好開發(fā)工作。

  本次的競(jìng)聘,是一次實(shí)力與勇氣的切磋,也是我個(gè)人對(duì)天津工程處奉獻(xiàn)熱情的一次充分表白,我愿在實(shí)際工作過程中接受各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我的監(jiān)督與指導(dǎo),更希望我能夠在這次競(jìng)聘活動(dòng)中得到各位領(lǐng)導(dǎo)的和同事們的信任和支持。

  不管結(jié)果如何,我都會(huì)坦然接受,因?yàn)樽匀唤鐩]有風(fēng)風(fēng)雨雨,大地就不會(huì)春華秋實(shí)!我也把這句話送給所有在座各位的同事們,最后,預(yù)祝這次的競(jìng)聘活動(dòng)圓滿成功。

  謝謝大家!

【【推薦】科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板匯編七篇】相關(guān)文章:

關(guān)于科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板匯編5篇03-26

科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板合集10篇03-20

醫(yī)院科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿集錦七篇04-02

人事科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿七篇03-31

醫(yī)院科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿匯總七篇03-30

有關(guān)科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板合集10篇04-07

關(guān)于科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板集錦九篇04-05

關(guān)于科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板集合九篇03-29

關(guān)于科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿模板集合10篇03-26

競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿范文匯編九篇04-08