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公司辦公室主任競聘演講稿

時間:2021-04-24 14:44:18 競聘 我要投稿

關于公司辦公室主任競聘演講稿集合10篇

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。在快速變化和不斷變革的新時代,需要使用演講稿的場合越來越多,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編為大家收集的公司辦公室主任競聘演講稿10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關于公司辦公室主任競聘演講稿集合10篇

公司辦公室主任競聘演講稿 篇1

各位領導、同志們:

  上午好!

  我叫,今年歲,大專畢業(yè),現(xiàn)擔任平樂縣電力公司工會主席,辦公室主任職務,電力公司辦公室副主任競聘演說。我年獲全國統(tǒng)計師專業(yè)職稱,年參加全國秘書等級考試獲高級秘書資格,近年來,先后榮獲云南省電力優(yōu)秀青年、桂林市百名優(yōu)秀團干、桂林市水電系統(tǒng)先進個人、平樂縣優(yōu)秀黨員、先進職工、農網改造先進個人等榮譽稱號,在上月揭曉的平樂縣首屆十大優(yōu)秀青年的評選中我以

  第二多票當選為平樂縣首屆十佳,今日我本著鍛煉自己,為各位服務的宗旨站到這里,競聘區(qū)公司辦公室副主任一職,希望能得到各位的支持。

  各位都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜、任務艱巨。參加今日辦公室副主任競聘的同志,都有自己的優(yōu)勢,那么,我的優(yōu)勢是什么?

  我想說,我的優(yōu)勢在于三方面:

  一、我從年開始擔任平樂縣電力公司辦公室主任,至今已有三年多的時間,在這里,我不想大談特談我們公司辦公室是如何在這三年中連續(xù)被評為單位和主管局先進集體,因為我知道,榮譽屬于各位,成績只能代表過去,我只想說幾年的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經驗,如果我能當選辦公室副主任,所有這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求,競職演說《電力公司辦公室副主任競聘演說》。

  二、我一向勤勤懇懇,嚴于律已,作風正派,有一顆全心全意為各位服務的心,雖說我不善于說一些美麗動聽的話,但我能說真話,能辦實事,處處嚴格要求自己,謙虛謹慎,廉潔奉公。

  三、我性格開朗,愛好廣泛,積極投身于各種文藝活動,多次策劃并主持縣里舉辦的各種大型文藝晚會,并獲縣十佳歌手稱號,這些綜合素質的提高,無疑又對我的辦公室工作起到了推進作用,促使我的工作又上了一個新的臺階。如果我能當選辦公室副主任,我會發(fā)揮我的這些特長,開展各項活動,豐富各位的文化生活。

  優(yōu)勢固然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,盡職盡責履行自己的職責,富有成效地做好辦公室工作,還必須要有自己的思路和設想。我的思路和設想概括起來主要有以下幾個方面:

  一是出謀劃策。

  辦公室作為承上啟下、聯(lián)系內外,溝通左右的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心,如果我能當選辦公室副主任,我會協(xié)助好主任做好各項工作,積極主動地站在全局的角度思考問題,為領導決策提供全面、準確、適用的信息,積極地當好決策參謀,當好“咨詢員”。

  二是誠摯謙和。

  辦公室工作服務對象廣泛,任務繁雜,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能競聘辦公室副主任,我一定會團結同志,傾聽各位的呼聲,充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作的預見性,力求想在領導之先,謀在領導之前,做到多未雨綢繆而少亡羊補牢,“雪中送炭”而非“雨后送傘”,力爭為各位當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

  三是善于協(xié)調。

  辦公室工作處在單位的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關系,如果我能競聘辦公室副主任,我一定會顧全大局,與主任一道協(xié)調好各種關系,圍繞公司決策和領導意圖,統(tǒng)一認識,理順關系,化解矛盾,消除梗阻,凝聚合力,全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位。確保公司的各項工作正常運轉。

公司辦公室主任競聘演講稿 篇2

各位領導,各位同仁:

  上(下)午好!

  我叫XX,是公司辦公室工作的一名員工。我19xx年參加工作,今年xx歲,文化程度大專。19xx年至20xx年10月在XX電信局辦公室工作,負責全州辦公自動化網絡系統(tǒng)的管理,在3年的工作中,熟練掌握了辦公自動化流程及辦公自動化系統(tǒng),并接受過省局辦公自動化網絡高級管理員培訓。20xx年xx月至今,在XX電信實業(yè)公司負責綜合辦公室工作,20xx年起任辦公室主任。我對自己的評價是,思想穩(wěn)定,集體榮譽感較強,有扎實的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實地的工作作風,有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有用心為公司服務的工作熱情。多年來辦公室工作的錘煉,讓我對文秘、勞動人事管理、養(yǎng)老保險、企業(yè)宣傳報道、檔案管理等辦公室工作都全面的認識和實踐。勤于學習和追求完美的性格讓我具備了較強公文寫作能力,操作計算機能力和溝通協(xié)調能力。

  在XX電信實業(yè)的三年多時間里,作為綜合辦公室負責人,我通過合理安排,全面落實,不斷樹立辦公室工作新氣象,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,使企業(yè)的內外關系協(xié)調、綜合管理、公文信息等工作都有了起色,為公司綜合辦公室工作下一步更加優(yōu)質高效地開展工作奠定了良好的基礎。

  今天我能站在這里,是組織多年的培養(yǎng)讓我羽翼漸豐,具備了這樣的能力;是領導多年的關心讓我不斷進步,對工作充滿信心;是同事長期的支持讓我倍感溫暖,對未來充滿期待。在這里,我要衷心的感謝組織的培養(yǎng),領導的信任和同事的關心。

  今天我參加新公司辦公室主任的競聘,心中有一些感慨,也有一些激動,更有一些擔心。感慨的是我們又將面臨一次洗心革面的內部改革;激動的是我能在這里為大家講述我的觀點。我真心希望我的陳述能得到大家的認同,把我的擔心轉變成對工作的信心和勇氣。我從事辦公室工作已有6年多時間了。經過這些年的積累,我認識到:辦公室作為公司綜合協(xié)調部門,其工作是非常重要的。 他不僅要搞好綜合管理,實現(xiàn)企業(yè)規(guī)范、高效的運轉;在當前公司化運作過程中更要調配好人力資源,實現(xiàn)人盡其才,才盡其用;同時也要搞好協(xié)調,為公司發(fā)展創(chuàng)造精誠團結、齊心協(xié)力的良好局面。辦公室工作雖然繁雜,但我覺得,主要還是要做好“三個服務”,這便是,一要為企業(yè)的發(fā)展服務,二是要為公司領導服務,三是要為員工服好務。辦公室作為企業(yè)的后臺支撐部門,一定要給自己一個適當的定位,一切工作都要圍繞企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)目標的實現(xiàn)和不斷的壯大服務,為領導和員工服務也是基于為企業(yè)發(fā)展服務的。所以,只有服務工作做好了,辦公室工作才可能做的更好。當前,電信實業(yè)的市場環(huán)境和體制都發(fā)生了很大的變化,新的公司化運作機制向傳統(tǒng)的企業(yè)管理

  方式提出了嚴峻的挑戰(zhàn),作為公司重要職能部門的辦公室也將適應變革的需要,變被動服務為主動服務,積極主動參與公司的生產經營和管理活動。這些是我對辦公室工作一些膚淺的總體認識。俗話說“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,我希望能有繼續(xù)實踐的機會,不斷提高認識,不斷改進工作方式,使辦公室工作更加出色。假如我能有幸成為公司辦公室負責人,我將主要做好以下工作:

  一是要不斷提高自身素質為領導當好參助手作用。在思想修養(yǎng)方面與組織保持一致服從分配,聽從指揮;在理論修養(yǎng)方面,加強自身學習,勤于思考,善于總結經驗;在作風上堅持實事求是、謙虛謹慎、嚴肅認真,養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的作風;在具體工作中注重落實,強化執(zhí)行。

  二是要繼續(xù)做好服務工作。服務是辦公室工作的核心,是搞好其他工作的基礎,我將以更加飽滿的熱情積極地工作,從小事開始,從點滴做起,樹立正確的工作態(tài)度,正確地看待自己的工作性質,為領導服好務,為各部門服好務。

  三是要搞好綜合協(xié)調,保證公司各項工作的有序進行。要不斷完善公司內部的各項管理制度,善于用制度管理,用制度來預防、協(xié)調部門間的矛盾,確保公司的決策和制度能得到全面落實,減少扯皮現(xiàn)象,保證公司各項工作的整體效果。

  四是要做好公司的文秘工作。按照公司化后對綜合辦公室的要求,加強學習,以適應不斷變化的形勢需要。要進一步提高公司公文質量,完善公文處理、辦公室督查等各項制度,加強公司信息的收集和上傳下達。組織好公司各項會議,盡量提高會議效率。

  五是做好公司人事勞資工作。不斷增強工作責任心,及時做好工資、獎金、補貼等的發(fā)放,按時、準確為員工交納養(yǎng)老保險、公積金等,按時向市公司上報各類報表,為公司的健康發(fā)展保駕護航。六是要做好企業(yè)內部后臺支撐部門的服務工作,做好潤滑濟和助力器的作用,使企業(yè)的工作鏈能環(huán)環(huán)相扣,企業(yè)的管理能層層相接。

  以上是我對辦公室工作的一些初略想法,如果我有機會把這些想法付諸實踐,我有信心也有決心做得更好。我真心希望大家能給我提出寶貴意見,不斷引導和鞭策我全心全意為公司的發(fā)展做一點微薄的貢獻。謝謝大家!

公司辦公室主任競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委,

  大家下午好。我叫000。首先真心感謝集團公司給予我這次展示自我的機會,我相信通過這次公開競聘,我一定會有一個新的提高。

  我,今年27歲,中共黨員,XX年6月畢業(yè)于福建工程學院,XX年8月成分三鋼的一份子,現(xiàn)擔任棒材廠團委副書記。

  今天,我站在這里競聘,有兩個方面的原因,一是共青團有著一批可愛可親的兄弟姐妹,這個團隊充滿了愛心、關心,在這個氛圍里讓我感覺很舒服,很溫暖,所以我喜歡這個團隊,喜歡共青團這份事業(yè);二是我認為我們廣大青年朋友要積極參與集團公司組織的各項活動,以實際行動回饋集團公司對于我們的厚愛與期望。

  團委辦公室主任是一個對綜合素質要求很高的職位,它既要求有夯實的寫作功底、團建知識,又要求有較強的人際關系處理能力及溝通協(xié)調能力;它不僅要有愛崗敬業(yè)、無私奉獻的服務精神,還要有凝心聚力的人格魅力。從我個人的成長經歷來說,我認為,我有以下三個方面的競爭優(yōu)勢:

第一,在大學時期,我擔任過院學生會主席,曾組織過大型迎新晚會、院運動會等活動,在棒材廠擔任團委副書記以來,組織過青年辯論賽、五四戶外趣味等活動,由此,不僅積累了一定的團建知識,也練就我具備較強的組織協(xié)調與人際交往的能力;

第二,我具備夯實的文字寫作能力。工作以來,我利用業(yè)余時間,先后在三鋼青年、三鋼文化、三鋼報紙等載體,發(fā)表了《寫給工人大學生》、《小荷才露尖尖角》、《責任勝于能力讀后感》等數篇文章;

第三,今年四月份,我借調到公司辦公室秘書科學習工作,不僅進一步增強了我公文寫作能力,也進一步提高了辦事、辦會的能力。5月份到集團公司主生產單位調研,進一步增強了我對集團公司的了解,當月完成的調研報告還受到有公司辦領導的表揚。雖然,剛到秘書科不久,但通過參加不同的會議,通過不斷閱讀、練習寫作,現(xiàn)在基本上能獨立完成生產經營例會、黨委書記例會、資金協(xié)調會等會議紀要,能合格地完成集團公司半年工作總結。

  當然,要很好的勝任團委辦公室,僅此這些是不夠的,但我相信,通過自己的不斷努力,通過前輩的指導,通過各級團干部的幫助,在團委書記的領導下,我能夠出色的完成各項任務。如果我能競聘成功,我將扮演好五個角色,把團委辦公室主任的工作做好做到位。

  一是執(zhí)行員。團委書記是團工作的核心,我會緊跟團委書記的步伐,不折不扣地把團員書記的政治方針、工作思路宣傳貫徹下去,按照團委書記的部署,有條理、有步驟地具體開展下去,讓各項工作落地生根。當然,我會努力增強自己的業(yè)務能力,合適的,合理的向團委書記匯報自己對團工作的意義和建議。

  二是信息員。我會通過閱讀有關文件、季度調研等渠道和形式,吃透上級精神、摸清下級情況,把上情和下情有機地結合在一起,及時向團委書記匯報、提供有關信息,為團委書記決策部署提供參考。

  三是協(xié)調員。公司團委與上下級團組織、工會、宣傳等單位保持著緊密的聯(lián)系,為更好的將會議、活動等有關工作做到位,我會充分發(fā)揮團委辦公室這個樞紐作用,聯(lián)系上下,協(xié)調左右。當然,依靠個人的力量是難以將工作做完善的,我會努力通過團干聯(lián)歡會等活動、團結凝聚各級團組織、團干的力量,運用青年文學社等載體,爭取各個階層對團工作無私奉獻的青年朋友的大力支持,帶領大家,共同開疆辟土。

  四是服務員。首當其沖要做的,就是毫無怨言地,把團委書記的事務當作自己的事來處理,做好服務團委書記的工作。同時,我會積極與各級團組織、團干溝通交流,充分聽取他們的的意見和建議,并及時向團委書記反饋,力爭將團工作做的穩(wěn)當順行;我會積極與各級團干打成一片,關心他們的工作生活情況,把團隊擰著一股繩;我會積極傾聽廣大青年朋友的心聲,想他們之所想,急他們之所急,想盡辦法為青年朋友辦實事,辦好事。

  五是管理員。我會做好團委辦公室日常事務的管理工作,及時組織起草團內文件、工作計劃和總結、上報材料等文稿,妥善組織安排團委書記例會等會議,做好團委固定資產、社團等的管理工作。

  以上都是個人設想,還有待于組織給機會實踐。當然,對于競聘結果,我會以平和的心態(tài)對待,不論成敗,我都會一如既往的立足崗位,堅持學習,扎實工作,奉獻青春。但說實話,我也渴望成功,渴望超越自我,希望自己在回首往事的時候,不會因為虛度年華而悔恨,不會因為碌碌無為而羞愧?险埜魑活I導、評委相信我,讓我有機會在新的舞臺展示新朝氣,創(chuàng)造新業(yè)績。謝謝。

公司辦公室主任競聘演講稿 篇4

各位領導,各位同仁:

  下午好!我叫××,是公司辦公室工作的一名員工。我××××年參加工作,今年××歲,文化程度大專。年至年月在××電信局辦公室工作,負責全州辦公自動化網絡系統(tǒng)的管理,在年的工作中,熟練掌握了辦公自動化流程及辦公自動化系統(tǒng),并接受過省局辦公自動化網絡高級管理員培訓。年月至今,在××電信實業(yè)公司負責綜合辦公室工作,年起任辦公室主任。我對自己的評價是,思想穩(wěn)定,集體榮譽感較強,有扎實的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實地的工作作風,原創(chuàng):wmxz.cn有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有用心為公司服務的工作熱情。多年來辦公室工作的錘煉,讓我對文秘、勞動人事管理、養(yǎng)老保險、企業(yè)宣傳報道、檔案管理等辦公室工作都全面的認識和實踐。勤于學習和追求完美的性格讓我具備了較強公文寫作能力,操作計算機能力和溝通協(xié)調能力。

  在××電信實業(yè)的三年多時間里,作為綜合辦公室負責人,我通過合理安排,全面落實,不斷樹立辦公室工作新氣象,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,使企業(yè)的內外關系協(xié)調、綜合管理、公文信息等工作都有了起色,為公司綜合辦公室工作下一步更加優(yōu)質高效地開展工作奠定了良好的基礎。

  今天我能站在這里,是組織多年的培養(yǎng)讓我羽翼漸豐,具備了這樣的能力;是領導多年的關心讓我不斷進步,對工作充滿信心;是同事長期的支持讓我倍感溫暖,對未來充滿期待。在這里,我要衷心的感謝組織的培養(yǎng),領導的信任和同事的關心。

  今天我參加新公司辦公室主任的競聘,心中有一些感慨,也有一些激動,更有一些擔心。感慨的是我們又將面臨一次洗心革面的內部改革;激動的是我能在這里為大家講述我的觀點。我真心希望我的陳述能得到大家的認同,把我的擔心轉變成對工作的信心和勇氣。我從事辦公室工作已有年多時間了。經過這些年的積累,我認識到:辦公室作為公司綜合協(xié)調部門,其工作是非常重要的。

  他不僅要搞好綜合管理,實現(xiàn)企業(yè)規(guī)范、高效的運轉;在當前公司化運作過程中更要調配好人力資源,實現(xiàn)人盡其才,才盡其用;同時也要搞好協(xié)調,為公司發(fā)展創(chuàng)造精誠團結、齊心協(xié)力的良好局面。辦公室工作雖然繁雜,但我覺得,主要還是要做好“三個服務”,這便是,一要為企業(yè)的發(fā)展服務,二是要為公司領導服務,三是要為員工服好務。辦公室作為企業(yè)的后臺支撐部門,一定要給自己一個適當的定位,一切工作都要圍繞企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)目標的實現(xiàn)和不斷的壯大服務,為領導和員工服務也是基于為企業(yè)發(fā)展服務的。所以,只有服務工作做好了,辦公室工作才可能做的更好。當前,電信實業(yè)的市場環(huán)境和體制都發(fā)生了很大的變化,新的公司化運作機制向傳統(tǒng)的企業(yè)管理方式提出了嚴峻的挑戰(zhàn),作為公司重要職能部門的辦公室也將適應變革的需要,變被動服務為主動服務,積極主動參與公司的生產經營和管理活動。這些是我對辦公室工作一些膚淺的總體認識。俗話說“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,我希望能有繼續(xù)實踐的機會,不斷提高認識,不斷改進工作方式,使辦公室工作更加出色。假如我能有幸成為公司辦公室負責人,我將主要做好以下工作:一是要不斷提高自身素質為領導當好參助手作用。在思想修養(yǎng)方面與組織保持一致服從分配,聽從指揮;在理論修養(yǎng)方面,加強自身學習,勤于思考,善于總結經驗;在作風上堅持實事求是、謙虛謹慎、嚴肅認真,養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的作風;在具體工作中注重落實,強化執(zhí)行。二是要繼續(xù)做好服務工作。服務是辦公室工作的核心,是搞好其他工作的基礎,我將以更加飽滿的熱情積極地工作,從小事開始,從點滴做起,樹立正確的工作態(tài)度,正確地看待自己的工作性質,為領導服好務,為各部門服好務。三是要搞好綜合協(xié)調,保證公司各項工作的有序進行。要不斷完善公司內部的各項管理制度,善于用制度管理,用制度來預防、協(xié)調部門間的矛盾,確保公司的決策和制度能得到全面落實,減少扯皮現(xiàn)象,保證公司各項工作的整體效果。四是要做好公司的文秘工作。按照公司化后對綜合辦公室的要求,加強學習,以適應不斷變化的形勢需要。要進一步提高公司公文質量,完善公文處理、辦公室督查等各項制度,加強公司信息的收集和上傳下達。組織好公司各項會議,盡量提高會議效率。五是做好公司人事勞資工作。不斷增強工作責任心,及時做好工資、獎金、補貼等的發(fā)放,按時、準確為員工交納養(yǎng)老保險、公積金等,原創(chuàng):wmxz.cn按時向市公司上報各類報表,為公司的健康發(fā)展保駕護航。六是要做好企業(yè)內部后臺支撐部門的服務工作,做好潤滑濟

  和助力器的作用,使企業(yè)的工作鏈能環(huán)環(huán)相扣,企業(yè)的管理能層層相接。

  以上是我對辦公室工作的一些初略想法,如果我有機會把這些想法付諸實踐,我有信心也有決心做得更好。我真心希望大家能給我提出寶貴意見,不斷引導和鞭策我全心全意為公司的發(fā)展做一點微薄的貢獻。謝謝大家!

公司辦公室主任競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、同事們:

  今天,再次走上講臺,參加中層干部的競聘。但愿我今天的演講,能夠進一步增進大家對我的了解。

  我叫xxx,今年xx歲、大專文化,1991年參加工作。半年前,我和許多競聘者一樣,同在這里參加信息中心主任職務的競聘,盡管競聘失敗,但正是這次失敗讓我看到了自身的差距,正是這次失敗給了我一股前進的動力,讓我找到了努力的方向。在這以后半年多的時間里,我幸運的得到了許多領導和同事們的關心與幫助,在此,請容許我向大家表達我深深的謝意。

  我沒有過人的聰明才智,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只不過是一種堅韌不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。我今天競聘的職位是辦公室副主任,作出這個選擇,除了這股精神和信念一直苦苦的支撐著我以外,主要基于三個方面的考慮。

  一是我具備了一個辦公室工作人員所必需的業(yè)務知識和政策水平。我熱愛文秘工作,平時喜歡讀書看報,也經常瀏覽一些有關政治、經濟方面的書籍。我還利用業(yè)余時間自學了計算機知識,能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文字處理和日常維護等。

  二是我具有較強的文字基礎。我在中學階段就愛好寫作。參加工作后,在領導和同事的幫助下,我的文字綜合水平又有了長足的提高,特別是今年3月份以來先后在東方煙草報、湖南煙草雜志、永州日報、永州煙草、湖南新聞頻道以及國家局網站等各大媒體上刊登發(fā)表了一百余篇我撰寫的企業(yè)報道和新聞稿件,不僅鍛煉了自己的文筆,同時也提升了江永煙草在煙草行業(yè)內的知名度。

  三是我具有較強的組織和協(xié)調能力。在今年的烤煙收購期間,我受黨組的安排參加兩省三縣的煙葉收購協(xié)調工作,在工作當中由于得到了領導們的諄諄教導,再加上自己的積極努力,最終出色的完成了今年的收購協(xié)調任務,既維護了政府和公司的利益,也提高了自己分析問題、解決問題的能力。

  其實我也清醒地認識到,選拔一個勤奮好學,懂業(yè)務、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神、有較強文字駕馭能力的辦公室副主任不僅是公司發(fā)展的需要,更是江永煙草的人心所向。如果這次有幸成功競聘,我將從以下四個方面來協(xié)助辦公室主任積極開展工作:

  第一、加強認識,勤于服務。眾所周知,辦公室是綜合部門,在整個企業(yè)中處于承上啟下、服務左右的中心位置。

  我認為要搞好辦公室工作,首先要做好三大服務工作:

 。、首先是為領導服務。主要是為領導的工作、思想和決策服務。一方面我會準確地掌握公司的各方面工作動態(tài),及時向主任和公司領導反饋各方面的信息,主動為公司領導獻計獻策;并且經常深入基層,掌握大量真實的第一手材料,在充分調查研究的基礎上,對各種情況進行科學、公正的分析與判斷,為領導決策提供可靠的依據。另一方面我將準確領會領導意圖,在思想上和行動上與領導基本保持同步,做到搞工作讓領導舒心、辦事讓領導放心此外。另外,在當前信息化的市場競爭中,我會以公司利益為重,把保密工作提高到一個新的高度來認識。

  2、其次是為基層股室服務。我會從團結員工,共同做好工作的良好愿望出發(fā),在充分尊重每位員工,體現(xiàn)平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難,我會作換位思考,從置身于別人的`角度來思考問題,共同研究,以達成解決問題的目的。

  3、最后是為員工服務。我會高度重視員工的意見和建議,把員工要我們解決問題轉變?yōu)椋覀冎鲃酉騿T工征詢有沒有問題需要解決。工作上我將擺正自己副職的位置,積極協(xié)助辦公室主任提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,并根據實際情況,合理分工、認真落實崗位責任制。堅持以坦誠的胸懷團結人,以有效的管理激勵人,以自身的言行帶動人,充分調動每個員工的工作熱情,充分挖掘每個員工的潛力,為他們營造一個廣闊的發(fā)展和創(chuàng)造空間。

  第二、只求所得,不求所有。有時辦公室的工作就是每天埋頭于瑣碎小事,默默無聞,深夜的伏案寫作,常常只換取匆匆的一瞬間。因此,我將為此樹立正確的權利觀、人生觀,少考慮個人得失,少計較個人利益。以“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”作為我的人生追求和目標。

  第三、精誠合作,追求完美。辦公室作為公司的文秘部門,要經常起草大量文稿、傳達上級指示和公司領導意圖。無論是起草領導講話稿,還是撰寫工作計劃或總結,都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當中、通過相互協(xié)作,充分發(fā)揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外為了練就過硬的寫作能力、組稿能力和改稿能力,我會認真學習各種方針政策和法律法規(guī);深入基層、深入員工中去通過調查研究來掌握最詳實的資料,以便寫出高質量、高水平的公文與新聞報道。并與同事們一道,力爭在報刊雜志上多出精品、多出佳作,齊心協(xié)力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進行列。

  第四、注意言行,加強廉政建設。在工作中我將處處以身作則、當好表率,并且做到自覺遠離**,增強抗腐拒變的自覺意識,樹立一種廉潔高效的個人形象。

  今后我還要加強各方面知識的學習,在這里我也不想說什么豪言壯語,我只想向大家表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責任!

  競聘上崗,有上有下。一份耕耘就會有一份收獲。在我進煙草工作的這十多年間,我親眼目睹了公司從無到有、從小到大發(fā)展的艱難歷程,同時我也深切地感受到:我個人的希望已經與公司的命運緊密聯(lián)系在一起,作為公司的一名員工,無論在哪個工作崗位上,都應該為公司的發(fā)展奉獻自己全部的智慧和力量。因此不管今天的競聘結果如何,都必將激發(fā)我對煙草事業(yè)的更加熱愛和積極工作的更高熱情。

  我始終堅信:一個團結務實的領導班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年干部,江永煙草的未來必將更加燦爛、更加輝煌!

  謝謝大家!

公司辦公室主任競聘演講稿 篇6

各位領導、各位同事:

  大家好!

  東方風來滿眼春。中國電信分公司又迎來了一個繁花似錦的春天,在此,我恭祝各位領導以及電信人在新的一年里身體健康、工作順心、家庭幸福、事業(yè)發(fā)達!預祝分公司新年新業(yè)績,新年新發(fā)展!

  我叫胡國科,現(xiàn)任坪壩電信分局局長,今天能參與分公司綜合辦公室主任崗位的競聘,首先得感謝分公司領導給予我這次展示自我、進步自我的機會,同時也希看各位同仁能給予我真誠的幫助和全力的支持。

  競聘辦公室主任一職,我自以為具備以下上風:

  一、有過硬的政治素質。從1997年1月參加郵電工作那天起,我就以十倍的熱情和百倍的信心投進到我所衷愛的通訊事業(yè)之中,通過不斷的學習和進步,我光榮地加進了中國,在學習、工作和生活中,我始終以一個黨員的標準嚴以律已,不斷加強自身修養(yǎng),努力進步個人素質。我始終沒有忘記自己是一個農民的兒子,祖輩們遺傳下來的勤勞樸實的品格讓我任何時候都頂得住壓力,耐得住艱苦,抗得住,干得了事業(yè)。

  二、有較強的業(yè)務能力。參加工作十年來,我從機務員到分局長,一直扎根在基層,工作在一線,多年的維護工作經歷使我對通訊網絡的構成以及縣市通訊網絡的布局和業(yè)務非常熟悉。電信企業(yè)是一個業(yè)務技術較強的專業(yè)部分,而從事辦公室工作,有較強的業(yè)務技能,無疑對工作的開展至關重要。

  三、有年輕健康的身體。我現(xiàn)年33歲,正值而立之年,我擁有充沛的精力和創(chuàng)新的。辦公室工作服務對象廣泛,工作任務繁雜,要高效率、快節(jié)奏、不折不扣地做好各項工作,沒有良好的身體素質和積極進取的心態(tài)是難當大任的。

  四、有一定的治理經驗和組織協(xié)調能力。在校讀書期間,我就擔任過班長、學生會主席、團支部書記等職,受到同學的信任和老師的肯定。1997年至1998年,我先后擔任楊豐郵電支局局長和楊豐電信分局局長,在我和同事們的共同努力下,在當地黨委政府的支持下,楊豐鎮(zhèn)被省經貿委、省郵電治理局評為“電話鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。1999年我調回家鄉(xiāng)擔任坪壩電信分局局長,在交通偏僻、經濟相對落后的故鄉(xiāng),我和同事們勵精圖治,負重爭先,六年老進六大步,特別是在競爭異常激烈的,坪壩分局取得了超計劃近10萬元的業(yè)績,得到了上級領導的肯定和鼓勵,也為坪壩電信營造了一個發(fā)展的良好環(huán)境。多年的分局負責人工作經歷,也培養(yǎng)了我踏實的作風、誠懇的態(tài)度和較強的組織協(xié)調能力,這些也是辦公室主任應該具有的素質。

  五、有一定的文字處理能力。我讀高中期間,曾擔任校文學社社長,在報刊、雜志上發(fā)表過一些“豆腐塊”文章,參加工作后,我又通過自學考試取得了中南財大貿易經濟治理專業(yè)畢業(yè)文憑。當然,僅憑這一點點功力是不夠的,與文秘出身的專業(yè)職員相差甚遠,但樂于學習、善于學習是我的上風,我相信,憑以前積累的文字功底,一定能夠把工作做得得心應手。

  以上是我參加此次競聘的基本條件,假如能得到各位的青睞,我將倍感榮性冬我一定幸不辱命,在工作中顯示實力,在交往中展現(xiàn)魅力,在創(chuàng)新中增強活力。固然我還不能提出一個辦公室主任完整的施政方略,但我已經明確了今后努力的方向:

  一是不斷學習,進步素質。辦公室工作融理論性、政策性、業(yè)務性于一體,對工作職員的素質要求較高,同時,這個綜合性較強的部分,也是最能鍛煉人、磨練人的地方。我一定加強自身修養(yǎng),加強各方面知識的學習,向領導學、向同事學、向書本學、向行家里手學,在工作中學習,在學習中工作,不斷給自己“充電”、“加油”。

  二是擺正位置,當好顧問。辦公室是領導和機關的顧問部分與服務部分,在整個企業(yè)中處于承上啟下、服務左右、應酬各方的中心位置。我一定會團結同道,廣納群言,充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作預見性,為領導決策提供全面、正確、適用的信息,當好顧問,當好“咨詢員”。

  三是扎實工作,善于協(xié)調。辦公室工作處于單位的關鍵位置,需要處理好內部和外部的各種關系,我一定圍繞全局決策和領導意圖,同一熟悉,理順關系,化解矛盾,消除阻力,凝聚協(xié)力,全力以赴地把實事辦好,把好事辦實,確保全局的各項工作井然有序。

  四是加強治理,樹立形象。辦公室工作面寬事雜,我一定在領導的指點下、在同事的幫助下,首先加強自警自律,做到“三管”,即管住自己的口、管住自己的手、管住自己的心。具備“三量”,即承擔責任的膽量、兼容一切的肚量、創(chuàng)新求精的氣力。其次是加強內部治理,力爭營造一個團結、自覺勤勉、有所作為、利于進步的辦公環(huán)境,充分調動大家的積極性和創(chuàng)造性,把辦公室建設成一個團結協(xié)作、有戰(zhàn)斗力的先進集體,為公司樹立起表率形象。

  不容置疑,選拔一個勤奮好學、愛崗敬業(yè)、誠信謙和、大有作為并能代表公司形象的辦公室主任是全體電信人的人心所向,更是電信企業(yè)文化建設的希看所在。我深知,我的自身條件有限,離綜合辦公室主任一職的要求還相差甚遠,但無論成敗,對我個人而言無關緊要,由于,最重要的是,我永遠是電信人,我永遠熱愛自己的事業(yè),我“誠信做人,勤懇做事”的人生諾言永遠不變!再次祝愿中國電信分公司云帆高掛、直濟滄海!

  謝謝大家!

公司辦公室主任競聘演講稿 篇7

各位領導、同志們:

  大家好!

  我叫朱翼,今年32歲,大專畢業(yè),現(xiàn)擔任平樂縣電力公司工會主席,辦公室主任職務。我1997年獲全國統(tǒng)計師專業(yè)職稱,1999

  年參加全國秘書等級考試獲高級秘書資格,近年來,先后榮獲云南省電力優(yōu)秀青年、桂林市百名優(yōu)秀團干、桂林市水電系統(tǒng)先進個人、平樂縣優(yōu)秀黨員、先進職工、農網改造先進個人等榮譽稱號,在上月揭曉的平樂縣首屆十大優(yōu)秀青年的評選中我以第二多票當選為平樂縣首屆十佳,今天我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競聘區(qū)公司辦公室副主任一職,希望能得到大家的支持。

  大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜、任務艱巨。參加今天辦公室副主任競聘的同志,都有自己的優(yōu)勢,那么,我的優(yōu)勢是什么?我想說,我的優(yōu)勢在于三方面:

  一、我從1999

  年開始擔任平樂縣電力公司辦公室主任,至今已有三年多的時間,在這里,我不想大談特談我們公司辦公室是如何在這三年中連續(xù)被評為單位和主管局先進集體,因為我知道,榮譽屬于大家,成績只能代表過去,我只想說幾年的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經驗,如果我能當選辦公室副主任,所有這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。

  二、我一向勤勤懇懇

  嚴于律已,作風正派,有一顆全心全意為大家服務的心,雖說我不善于說一些美麗動聽的話,但我能說真話,能辦實事,處處嚴格要求自己,謙虛謹慎,廉潔奉公。三、我性格開朗,愛好廣泛,積極投身于各種文藝活動,多次策劃并主持縣里舉辦的各種大型文藝晚會,并獲縣十佳歌手稱號,這些綜合素質的提高,無疑又對我的辦公室工作起到了推進作用,促使我的工作又上了一個新的臺階。如果我能當選辦公室副主任,我會發(fā)揮我的這些特長,開展各項活動,豐富大家的文化生活。

  優(yōu)勢固然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,盡職盡責履行自己的職責,富有成效地做好辦公室工作,還必須要有自己的思路和設想。我的思路和設想概括起來主要有以下幾個方面:

  一是出謀劃策。

  辦公室作為承上啟下、聯(lián)系內外,溝通左右的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心,如果我能當選辦公室副主任,我會協(xié)助好主任做好各項工作,積極主動地站在全局的角度思考問題,為領導決策提供全面、準確、適用的信息,積極地當好決策參謀,當好“咨詢員”。

  二是誠摯謙和。

  辦公室工作服務對象廣泛,任務繁雜,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能競聘辦公室副主任,我一定會團結同志,傾聽大家的呼聲,充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作的預見性,力求想在領導之先,謀在領導之前,做到多未雨綢繆而少亡羊補牢,“雪中送炭”而非“雨后送傘”,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

  三是善于協(xié)調。

  辦公室工作處在單位的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關系,如果我能競聘辦公室副主任,我一定會顧全大局,與主任一道協(xié)調好各種關系,圍繞公司決策和領導意圖,統(tǒng)一認識,理順關系,化解矛盾,消除梗阻,凝聚合力,全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位。確保公司的各項工作正常運轉。

  四是加強管理。

  辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推、雜而有序,如果我能夠競聘辦公室副主任,我一定會加強管理,力創(chuàng)一個團結和諧、自覺勤勉、有所作為,利于進步的好環(huán)境,充分調動大家的積極性和創(chuàng)造性,使辦公室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

  五是樹立形象。

  辦公室處在單位的第一線,一舉一動都代表著單位形象,如果我能競聘辦公室副主任,我一定會加強自身修養(yǎng),注重自我形象塑造。全心全意,熱情細致地待人接物,為人處事。設身處地地搞好服務,把好事辦實、實事辦好。

  各位領導和同志們,最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我會還你們一個滿意的!

  謝謝大家!

公司辦公室主任競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導,同志們:

  大家好!非常感謝組織給予公平的競爭機會,希望通過這次競聘,發(fā)掘自身潛力,力爭公司黨風廉政建設做出一份積極的貢獻!

  我叫王某某,今年29歲,中國共產黨黨員,本科學歷,中級經濟師職稱。20xx年畢業(yè)于某某財經大學金融專業(yè)進入油料公司基層化驗室擔任油品化驗員;20xx年通過崗位競聘進入公司機關任財務部助理;20xx年光榮地加入黨組織;20xx年又兼任公司黨支部紀檢委員。進入公司以來,始終堅持學習,邊學邊干,不僅順利地完成了各階段的工作任務,而且認認真真對待機關黨支部紀檢委員兼職工作,得到了領導和同事們的積極肯定,曾獲得集團公司優(yōu)秀共青團員等榮譽稱號。

  今天之所以參加紀檢主任崗位競聘,是因為自己具備新崗位的各項條件,并且有以下優(yōu)勢:

  一、工作經歷豐富,專業(yè)優(yōu)勢明顯。

  我在公司基層工作2年,對基層狀況有深入的了解,對基層職工的思想動態(tài)有較為全面的把握,能夠有針對性開展黨風廉政建設和反腐倡廉斗爭;擔任機關財務部助理4年,兼任紀檢委員2年,熟悉機關黨員干部隊伍的狀況,也學習到了很多紀檢工作工作方法?v觀當前的違紀案件,多數與經濟財務有關,這也意味著監(jiān)察部長的職位不僅需要良好的組織管理與宣傳教育能力,還需要財務審計專業(yè)知識。我的專業(yè)為金融,從事的是財務工作,能夠利用自身專業(yè)優(yōu)勢開展監(jiān)察工作。

  二、學習能力較強,具備紀檢經驗。

  我大學所修專業(yè)為金融,先后從事油品化驗、機關財務、黨支部紀檢委員等工作,這些崗位性質相差較大。為適應不同的崗位,我樹立了終身學習觀念,利用一切機會努力學習財務管理和政治理論,注重總結實踐經驗,提高了工作水平,不僅積累了一定的紀檢工作經驗,而且鍛煉了較強的學習能力,能夠快速適應新崗位新環(huán)境。

  三、組織能力較強,專業(yè)素質較好。

  幾年來,我多次協(xié)助領導策劃財務稽查活動方案和黨風廉政教育方案,多次協(xié)助上級組織開展審計、效能監(jiān)察等活動,多次協(xié)助領導完善教育學習制度、廉政制度等,在學習與鍛煉中,自身的組織管理能力和協(xié)調溝通能力有了很大提高,文字寫作能力和口頭語言表達能力也得到了快速提升。同時,掌握了豐富的黨的理論知識,能夠把握新時期黨風廉政建設的新特點新政策新任務,具有良好的專業(yè)素質。

  四、政治素質過硬,個人條件良好。

  組織的教育和工作的磨練使我認識到:光明磊落,坦坦蕩蕩,虛懷若谷才是共產黨人的真正品格。作為一名黨員,我有堅定的理想信念和政治覺悟,做事講原則、講黨性,責任心較強。個人性格內斂,穩(wěn)重,富有親和力;孩子已經兩歲,能夠全力以赴開展工作。

  回顧個人取得的一些進步,離不開各級領導的關心與培養(yǎng),得益于周圍同事的支持和幫助;如果能夠再次得到領導和同志們的信任,我將會努力工作,用具體的行動和出色的成績回報組織的厚愛。具體思路如下:

  一圍繞中心,服務公司健康發(fā)展。

  我將堅決貫徹集團黨政決策層的各項指示精神,緊緊圍繞公司黨委、紀委的要求,發(fā)揮主觀能動性,協(xié)助紀委書記做好各項工作。要帶領紀檢監(jiān)察隊伍認真貫徹落實集團公司紀檢監(jiān)察工作會議精神,進一步加強懲防體系建設,統(tǒng)籌安排好黨員干部隊伍廉潔從業(yè)建設、制度建設、作風建設等各項工作,提高綜合監(jiān)督能力,努力做到公司黨員干部零違法、零違紀,服務公司健康、持續(xù)發(fā)展。

  二創(chuàng)新思路,強化廉潔從業(yè)教育。

  要創(chuàng)新思路,提高教育成效。要通過觀看反腐倡廉警示教育電教片、圖片展、實地參觀反腐基地,開展喜聞樂見的“唱、讀、講、傳”活動,營造反腐倡廉的環(huán)境,提高干部拒腐防變能力,幫助其樹立正確的權力觀、人生觀、價值觀;讓將教育延伸到普通員工,引導廣大員工將廉潔從業(yè)、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗看做一種個人品格,發(fā)揮好民主監(jiān)督作用;將廉潔教育延伸至黨員干部與重點崗位的家庭成員,開展“家庭助廉”活動,發(fā)揮家庭在黨風廉政建設中的特殊作用;積極開展公司廉潔文化建設,建立健全包括廉潔理念文化、行為文化、制度文化、視覺聽覺文化在內的文化體系,大力開展主題文化活動,使廉潔意識深入人心,推動黨風廉政建設深入發(fā)展;要堅持長期教育,持之以恒,搞活學習形式,擴大學習范圍,增強學習效果,做到常念“緊箍咒”,早打“預防針”,澆注“防腐劑”。

  三強化管理,深化制度體系建設。

  “打鐵還需自身硬”,要在紀委書記的領導下強化公司各級紀檢監(jiān)察隊伍建設,完善崗位責任制和激勵機制,激發(fā)紀檢干部的工作熱情,團結一心開展工作;按照“一崗雙責”的要求,要狠抓黨風廉政建設責任制落實,以定期檢查、隨機抽查、專項檢查等方式加強督導與考核;()要進一步完善學習培訓、廉政教育、民主監(jiān)督、廠務黨務公開、采購銷售、公務接待、工程項目、節(jié)能降耗等方面的制度,堵塞管理漏洞,有效預防違紀腐敗行為;要強化對重點部門、重點崗位和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督,進一步完善防控機制;要引入心理輔導機制,對轉崗、換崗、輪崗人員,特殊困難家庭人員,職位升遷受挫人員等,開展心理健康輔導活動,構建和諧的勞動關系。多措并舉,提高紀檢監(jiān)察工作的管理監(jiān)控水平。

  四突出效能監(jiān)察,服務公司生產經營。

  效能監(jiān)察工作是把紀檢監(jiān)察工作融入企業(yè)管理、控制成本、提高效益的有效途徑。要緊緊抓住采購管理,從規(guī)范采購程序、降低采購成本到推進投入產出的成本核算等方面,逐步形成陽光采購機制;要緊緊抓住產品銷售、工程建設項目招投標、合同審批程序等進行監(jiān)督控制,防止營私舞弊行為出現(xiàn);要緊緊抓住安全生產的難點,對分管領導和專職安全人員開展效能監(jiān)察,將安全指標的完成作為考核黨員干部的基礎性內容;要監(jiān)督好環(huán)保項目的整改,確保企業(yè)節(jié)能減排達到行業(yè)標準,推進“安全高效、綠色環(huán)!钡男滦褪推髽I(yè)逐步形成。

  五強調黨風建設,提高干部職工滿意率。

  要帶領紀檢隊伍深入一線職工之中,傾聽基層的呼聲,搜集信息,主動幫助基層排憂解難,傾情服務廣大職工;做好信訪工作,認真對待群眾來信、來訪,及時妥善處理群眾反映的問題,做到熱情接待,耐心疏導,宣傳政策,化解矛盾;要在基層增設見箱、熱線電話和舉報電話,暢通信訪渠道,對職工反映的熱點問題及時查辦,預防群體性上訪和越級上訪案件的發(fā)生,提高干部職工滿意率。

  各位同志,公司領導和老一輩的紀檢人兢兢業(yè)業(yè),勵精圖治,打造了勤勉敬業(yè)、廉潔奉公的干部隊伍,開創(chuàng)了公司的良好的發(fā)展局面。如果競聘成功,我將繼續(xù)發(fā)揚公司紀檢人的優(yōu)良傳統(tǒng),開拓創(chuàng)新,拼搏工作,高效完成黨委、紀委領導交付的各項任務,努力開創(chuàng)公司紀檢工作新局面。謝謝!

  競選辦公室主任演講稿競聘醫(yī)院辦公室主任演講稿辦公室主任競聘演講稿XX縣民政局紀檢主任述職報告

公司辦公室主任競聘演講稿 篇9

  尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  今天我非常榮幸的站在講臺上,參加公司中層領導干部的競聘。我競聘的職位是辦公室主任職務。

  下面我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。我今年××歲、××××學歷。××年畢業(yè)于××××大學!痢聊辍痢猎聟⒓庸ぷ鳌

  我來到石油系統(tǒng)工作已經整整××個春秋了。這些年來,我立足于本職崗位,兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實實做人,有幸得到了領導和同事們的關懷和幫助,借此機會,向關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心地感謝。

  我認為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢:

  一、強烈的事業(yè)心和工作責任感是我擔任本職務所具備的首要條件。只有從心底熱愛這項工作才能把工作做好作踏實。

  二、堅持黨性、堅持原則,辦事公開、公平、公正。也是我擔任本職務所具備的必要條件。多年從事辦公室的工作,對公司的后勤管理比較熟悉,只有不斷的完善自己,提高自己的業(yè)務水平,才能真正的把工作做到盡善盡美。

  三、工作中我善于集思廣益,廣泛征求大家意見,又能身體力行,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,創(chuàng)造性地開展工作。也能團結同志,以大局為重,全力支持分公司領導的工作。這都是一個科室領導應該具備的基本素質。

  我的目標和措施是:

  一、科學統(tǒng)籌安排,確保日常事務工作有序開展。辦公室是綜合協(xié)調部門,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的重要窗口。既要協(xié)助領導處理機關日常事務,又要負責分公司重要文件、制度、報告起草和制訂、會議組織等工作;既要落實上級管理部門的有關規(guī)定、辦法,落實分公司的各項管理制度,又要搞好分公司的公司的后勤管理工作。包括公司車輛管理、職工的生活用水用電管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、職工住房管理、辦公通訊及勞保用品的管理工作。對外接待、及其它日常行政事務工作;既要做好法律事務、商標管理、合同管理、工商行政事務、分公司各種證照的年審、變更管理,又要完成領導交辦的其它工作。我將根據實際情況,進行統(tǒng)籌安排,科學分工,合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有序。

  二、當好參謀助手,為領導決策提供科學依據。及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時地向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,主動為領導獻計獻策,對各種情況進行科學的分析和判斷,為領導決策提供可靠的依據。

  三、搞好綜合協(xié)調,妥善處理方方面面關系。及時傳達貫徹公司領導的您正在查看《石油公司辦公室主任競聘演講稿》

  決策,加強檢查督導和指導,促進各項決策的落實。團結辦公室人員,調動大家的積極性,認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協(xié)調工作,避免出現(xiàn)工作空檔,防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在協(xié)調中凝聚合力。

  四、打牢工作基礎,不斷加強科室自身建設。

  一是要加強政治理論學習,提高辦公室人員的政治覺悟和理論水平;

  二是要加強業(yè)務學習,提高辦公室人員的業(yè)務素質;

  三是要改進工作作風,提高辦公室人員工作效率,做到工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,按時完成上級交辦的各項任務;

  四是要嚴格辦事制度,提高辦公室人員的政策水平。

  總而言之,辦公室主任的職責就是要在工作中突出協(xié)調能力,強化服務意識,確保各項工作落到實處。

  如果我今天的競聘演講,能得到領導和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我不會辜負領導和同志們的期望。我將在自己競聘的崗位上,盡自己的全部力量干好工作,讓領導放心,讓同事們放心。

  無論這次競聘成功與否,對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。職位本身對我來說并不重要,重要的是,能在其職位上實現(xiàn)自己的價值,更好地為黨工作,為企業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力量。

公司辦公室主任競聘演講稿 篇10

各位領導,各位同事:

  大家好!

  大家好,我競聘的崗位是公司辦公室主任。三年的汽車修理生涯,培養(yǎng)了我勤于學習、不懂就問的好習慣,養(yǎng)成了吃苦耐勞公司辦公室主任競聘演講稿、踏實肯干的好作風。這讓我在之后的工作崗位上,始終能夠保持平和端正的心態(tài),尊重領導,團結同事,注重積累,能夠虛心學習他人的長處,吸納他人處理工作事務的好方法、好經驗。能夠積極主動履行工作職責,能夠及時完成領導交辦的其他工作任務。

  我為什么要參加辦公室負責人競聘呢?理由很簡單:展現(xiàn)自我,挑戰(zhàn)自我,超越自我。

  不想當將軍的士兵不是好士兵,不思進取的員工不是好員工。想當將軍的士兵越多,軍隊才會越強大。愿意追求進步的員工越多,企業(yè)才會有更多的活力和動力?梢赃@樣說:一個企業(yè)生存的根本是良好的運作機制,一個企業(yè)發(fā)展壯大的根本是人才的培養(yǎng)、儲備和充分使用。

  如果這次競聘能夠成功,我將懷著“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的思想,本著“維護企業(yè)利益、維護企業(yè)聲譽、維護企業(yè)形象”的原則,積極主動地開展辦公室工作:

  一、堅持嚴以律己,努力做好表率

  1、加強自身業(yè)務學習,盡快熟悉、熟練辦公室事務,增強自身工作能力,努力提高自身綜合素質。加強隊伍建設,推動辦公室人員業(yè)務學習、技能培訓工作,充分激發(fā)員工活力,調動員工工作積極性,提高辦公室整體素質和業(yè)務水平。

  2、正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準則,堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干的工作作風。堅持因人安崗,因崗定責,人盡其才,在工作上放心放手,讓大家在實踐中歷練成長,共同進步。努力營造尊重知識尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍。

  二、認真履行職責,努力做好行政管理工作

  辦公室是綜合部門,工作紛繁復雜,只有抓住關鍵,把握重點,才能取得事半功倍的效果。

  1、協(xié)助領導做好行政管理。認真做好公司各項會議的組織、準備和記錄工作。

  2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)、復印工作,及時請領導閱辦,規(guī)范文件傳閱、轉發(fā)程序。

  3、本著嚴格、周密、可操作的原則,在原有各項制度的基礎上,進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度。明確各崗位工作職責和工作責任。明確“辦文、辦事、辦會”程序和質量要求。嚴明勞動紀律、工作紀律,力求做到處理工作事務程序化,服務標準化,協(xié)調聯(lián)絡規(guī)范化。建立工作質量責任追究制度,保證各項工作的高效運轉。

  4、協(xié)調辦公室內部工作,合理調配人員,及時、保質保量完成領導交辦的工作任務。認真做好員工考勤、考核工作。認真做好電腦、印刷設備的維護和耗材管理工作。

  三、強化服務意識,把握服務重心,充分發(fā)揮辦公室職能作用

  辦公室所處的地位和所屬的工作性質,決定著辦公室的實質就是一個單位的服務中樞,辦公室工作的核心就是服務。

  1、從抓學習教育,提高思想認識著手,帶領辦公室同事找準工作位置,明確工作性質,樹立“窗口”形象。

  2、拓寬視野,廣泛收集情報信息,及時上報,為領導決策當好參謀和助手。

  3、高效辦事,當好“管家”。在辦文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個環(huán)節(jié),確保公文快速有序地流轉。在辦會中,做到統(tǒng)籌考慮,合理安排,加強協(xié)調,努力提高會務質量。在日常工作中,力求把每一件事都考慮周全,安排細致,處理完善,堅持高效率、快節(jié)奏,雷厲風行,急事急辦、特事特辦、快事快辦原則,明顯提高辦公室工作效率。

  各位領導,各位同事,位卑不敢忘憂國,那是對國家而言。我作為公司普通一員,在公司學習、工作將近8年時間了,對公司有著深厚的情感,不管我這次競聘的結果如何,不管今后處在哪個崗位,我都將一如既往地認真履行工作職責,并為之奉獻自己的最大力量。在此,我真心祝愿公司能夠打造一支團結協(xié)作,奮發(fā)向上的管理團隊。我相信,只要全司員工上下一心,攜手共進,xx公司一定會迎來更加光輝的明天。

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